IT首席岗位职责IT首席职责任职要求 - 制度大全
制度大全 导航

IT首席岗位职责IT首席职责任职要求

编辑:制度大全2020-02-19

IT首席岗位职责

VC被投资企业首席运营官/COO(IT互联网)复星上海复星高科技(集团)有限公司,复星此职位为复星锐正资本所投资的互联网/IT创业公司职位,如果大家对创业公司感兴趣欢迎联系我们。

职位描述:

岗位职责:

1、负责公司整体运营策略的制定与分解,包括内容质量、用户获取、用户转化及流程管理,对执行过程进行监督、控制和协调;

2、关注市场和潜在竞争,进行舆情监测,制定市场应对策略,推进产品迭代,不断探索新的运营模式;

3、负责商业化运营管理,支持跨部门沟通与合作,帮助重要项目的计划实施、开发和实施运营的改善措施;

4、负责运营团队管理,建立合理的激励机制,有效促进运营团队成员成长及工作目标的实现。

任职要求:

1、统招本科及以上学历;

2、8年以上用户运营及销售运营支持的工作经验,有互联网媒体从业经历优先;

3、熟悉行业相关产品和运营发展状况,具备较强的产品策划、内容策划、产品推广、内容管理能力,有前瞻性的运营思维;

4、100人以上团队管理经验,较强的表达能力和沟通能力;

5、熟练使用各类办公软件及数据分析工具;

6、工作结果导向,积极主动,以客户为中心,创业者心态。

篇2:首席信息官岗位职责首席信息官职责任职要求

首席信息官岗位职责

岗位职责:

1、制订信息化规划:根据公司整体战略发展,制订IT战略规划,推动公司的信息化建设,主持分析信息化需求,制定信息化建设行动计划和时间表。

2、信息项目管理:主导公司信息项目的调研、立项、选型、实施、运维、升级等管理工作,制定信息系统各环节的管理制度。

3、信息安全管理:负责公司的整体信息安全性,编制和完善公司数据标准及信息保密制度,并监督信息系统设备、网络设备的保护保养。负责组织处理突发信息安全事件;确保公司信息系统安全、高效、稳定运行;负责公司网络的安全和防范及管理。

4、对公司现使用的平台或系统(包括ERP、WMS、TMS系统等)进行系统对接和数据集合,实现系统互连互交。

5、建立公司内部的数据库系统,搭建数据仓库和数据分析系统。

任职资格:

1、本科及以上学历,计算机相关专业。

2、项目统筹和计划进度能力强,有主导项目全程管理经历;有数据库搭建项目工作经历者更优。

3、有物流行业信息化工作经历,对TMS、WMS、OA、ERP有充分的认识和理解,有物流行业信息化建设经验者更优。

篇3:首席数据架构师岗位职责首席数据架构师职责任职要求

首席数据架构师岗位职责

职责描述:

1.负责集团大数据资产库的技术架构、核心设计方案,并推动落地;

2.带领大数据技术团队实现各项数据接入、数据挖掘分析及数据可视化;

3.新技术预研,解决团队技术难题。

任职要求:

1.在技术领域有5年以上相关经验,3年以上的架构设计或产品经理经验;

2.具有2年以上大数据产品和数据分析相关项目经验;

3.精通大数据分布式系统(Hadoop、Spark、Hive等)的架构原理、技术设计;精通linux系统;精通一门主流编程语言,java优先;

4.具备良好的团队合作精神与沟通协调能力,具备出色的文档编写能力。

篇4:首席数据官岗位职责首席数据官职责任职要求

首席数据官岗位职责

职责描述:

1、以数据为驱动,进行产品、运营、市场、服务各业务流程评估与优化,推动公司的产品增长、客户增长和用户增长;

2、打造基于业务场景的数据分析需求、规范流程与实践方法;

3、建立系统的增长模型,驱动市场增长的持续化和规模化;

4、负责不断探寻新的增长机会,追寻高效获取新客户的渠道,并能有效的检测及评估;

5、市场推广、产品开发、客户成功等部门密切配合,用数据驱动用户体验持续优化、用户注册转化及公司各业务的不断增长。

任职要求:

1、统招本科以上学历,10年以上市场、营销、产品相关工作经验,4年以上数据运营及数据增长工作经验;

2、具备丰富的团队管理经验及跨部门沟通协作经验;

3、理解增长概念,对于用数据驱动业绩增长有着自己的独道见解且有事实业务数据做支持;

4、有极强的好奇心和探索欲望,视业绩增长为第一并实现业绩裂变;

5、对数据敏感,有较强的结构性思维、逻辑思维能力;

6、拥有优秀的产品感知度和市场分析能力,能够依据产品战略,灵活利用数据推动业绩增长。

篇5:首席技术专家岗位职责首席技术专家职责任职要求

首席技术专家岗位职责

职责描述:

1、根据公司战略方向,规划研发部门的整体目标,有效分解中、短期目标;

2、负责研发方案的总体评估与决策,对可行性方案进行论证,预测和把控技术风险;

3、组织管理研发人员完成研发任务,保证研发方向和进度,对研发过程中出现的技术难题组织富有成果的攻关;

4、负责组织相关人员对产品技术资料及知识产权申请等各类技术性文件的编写及归档;

5、根据人力规划建设和培养高质量的研发团队,建立有效的研发团队管理体系。

任职要求

1、机电一体化、电气工程及自动化,电子电气、测控、机械设计、计算机等机器人相关专业,具备国内全日制985/211院校,或USNews全球最佳大学排名TOP100内院校的硕士及以上学历;

2、三年以上自动化设备研发经验,在定位、视觉、控制方面精通一至两个方向,并能全程参与到该方向的日常研发工作当中;

3、在知名的自动化研发机构或企业研发部门中担任过Leader,在团队管理方面有极强的驾驭能力,并能承当压力;

4、具备良好的职业操守,及创业者的特质与心态;

5、有专利成果,有实际机器人项目开发背景者优先。

制度专栏

返回顶部
触屏版电脑版

© 制度大全 qiquha.com版权所有