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涉税会计岗位职责

编辑:制度大全2020-02-13

税务会计岗位职责【一】

以下就是税务会计岗位职责等等的介绍,希望可以帮助到各位。

工作职责

1.在部门经理的领导下,按照规定做好本职工作;

2.每月5日前编制地税申报表(城建税、教育附加、工薪所得税、印花税等)。负责在规定时间内按时交纳各种地方税费,负责登记职工工薪所得税台帐;

3.负责日常开具各种增值税发票、普通发票及其他票据。并保证及时将所开具的发票交到客户手中;

4.每月按时抄报税,按时填制申报表办理国税申报业务;

5.负责地税、国税每年年鉴工作;

6.负责及时购买地税、国税普票、增殖税发票的领取,并严格按照税务发票的管理规定,专人保管好库存未使用的空白发票;

7.负责对已使用的发票进行装订成册入档保管,并认真按照税务规定对填写错的发票,进行冲票或重开具正确的发票;

8.配合完成税务部门安排的各种检查以及其他工作。

岗位要求

1.会计专业,大专以上学历,有会计证;

2.3年以上会计工作经验,至少有一年在涉税岗位做过;

3.熟悉一般纳税人账务操作流程。

税务会计岗位职责【二】

1、每月在规定的时间内完成国税抄报税和地税的纳税申报工作;

2、定期完成高新技术企业统计报表的申报;

3、负责及时购买国税、地税发票并严格按照税务发票的管理规定,专人保管好库存未使用的空白发票;

4、负责对已使用的发票进行装订成册入档保管;

5、负责日常开具各种增值税发票、普通发票及其他票据;

6、负责增值税进项税的认证并负责报送税务局要求的各项报表;

7、负责配合税务审计工作;

8、负责及时收集、整理、保存税务资料;

9、配合完成税务部门安排的各种检查以及其他工作;

10、领导安排的其他工作。

任职要求:

1、本科以上学历,财务会计或税务会计专业;

2、了解中国税法和北京市国地税及相关政府部门的业务流程;

3、具有涉税和财务核算工作经验;

4、熟练使用浪潮软件、涉税申报及发票开具软件;

5、优秀的沟通能力和应变能力,良好的团队合作能力,具备较强的工作责任心。

税务会计岗位职责【三】

岗位职责:

1、严格按照国家税法规定对公司财务进行账务处理及纳税申报,办理公司税务上的缴纳、查对、复核等事项;

2、负责日常开具各种与税务相关的票据;

3、编制有关的税务报表及相关分析报告;

4、办理有关的免税申请及退税冲账等事项;

5、负责日常对税业务凭证的财务软件录入及对税业务凭证的手工编制、账簿登记;

6、办理税务登记及变更等有关事项;

7、其他领导安排的相关工作。

岗位要求:

1、大学专科及以上学历,会计管理相关专业;

2、2年以上会计相关工作经验;

3、熟练应用会计电算化和财务专业知识,熟练使用OFFICE等办公软件;

4、工作细致严谨、坚韧不拔,很好的数字敏感性。

税务会计岗位职责【四】

1、完成每月所有公司的纳税申报工作;

2、完成每月公司的凭证处理和帐务处理;

3、完成公司纳税户的资金划拨申请;

4、建立健全税收管理制度、对票据的开具及收取进行规范,完成税务资料的归档管理工作;

5、审核对外报送的纳税资料和文件;组织区域内年度所得税汇算清缴工作。

相关要求:

1、大专以上学历,财务或税务相关专业;有会计上岗证和办税员证;

2、有无经验均可,接受应届毕业生以及实习生;

3、具备良好的沟通、协调能力;

4、具备较强的责任感和团队协作能力;

5、细致,耐心具备较强的学习能力。

篇2:物资会计岗位职责

物资会计岗位职责

以下就是物资会计岗位职责等等的介绍,希望可以帮助到各位。

1.对所购物资进行清点验收,办理入库手续;

2.根据工程部人员开具的出库单,办理出库手续;

3.依据“入库单”与“出库单”登记“库存物资明细帐”;每月25-30日办理结帐;

4.月末与库管员、财务资产部一同对库房物资进行盘点(月度库存物资盘点);

5.每半年对固定资产盘点和每季度对工器具进行盘点,编制盘点报告;

6.公司交办的其他事项。

任职要求:

1.性格稳重、可承受一定的工作压力;

2.有库房管理经验者优先考虑;3.工作认真、有责任心。

物资会计岗位职责描述

岗位职责:

1、分公司资产管理,包括存货、样机等;

2、资产账务处理,包括SAP系统收、发货过账;

3、SAP订单管理,包括各类退货订单、样机结算订单、寄售结算订单等;

4、编制相关财务报表;

5、财务总监安排的其他工作。

任职要求:

1、本科学历,会计学专业;

2、熟练掌握财务办公软件以及相关办公软件的使用;

工作细心,吃苦耐劳,稳重大方。

材料会计岗位职责

材料会计是负责材料的出入库,每月月底和仓库保管核对出入库账目,提供材料报表的会计工作人员。其实主要岗位职责就是依法核算材料,其工作流程包括收料,计算加权平均价格,发料,结材料明细账,盘点。工作难点在材料采购的实物与发票不同步等四个方面。

1、按记帐规则结算、记帐,做到数字准确、上报及时。

2、负责外调材料的划价及积压物资的调整。

3、接受各单位材料计划要有记录,要整理存档,汇总各项材料。

4、填写到货物资的验收单,填制验收单据,报帐付款。

5、根据工程项目的材料计划,按工程进度,限额开单发料。

6、建立各项单项工程材料消耗台帐及库存表。

企业负责人的财务管理职责

认真贯彻执行国家财经法规、制度,督促财务部门执行“企业会计制度”加强财务管理和经济效益。

1.企业内部财务管理机构的设置。

2.组织拟定企业内部财务管理办法。推行工作令号核算体系。

3.根据企业编制的财务预算方案组织企业的生产经营。

4.督促财务部门准确核算,如实反映企业财务状况,依法计算和缴纳国家税收,保证投资者权益不受侵犯。

5.支持会计人员依法行使职权自觉接受上级部门、财政、税收、银行、审计机关的财务检查和监督。

篇3:成本会计岗位职责和内容

成本会计岗位职责和内容

以下就是成本会计岗位职责和内容等等的介绍,希望可以帮助到各位。

岗位职责:

1、负责成本各环节的账务处理和会计核算,提交财务分析报告和优化建议;

2、成本结账相关操作,材料价格差异分析;

3、生产结果监控及指标数据支持;

4、执行和改进成本核算方法,协助完成业务流程;

5、参与成本控制管理制度设计和成本目标规划;

6、负责定期编制相关成本、统计等报表;

7、定期核对库存数量,进行存货盘点,保证涨实相符。

岗位要求:

1、统招本科及以上学历,年龄35岁以下,财务管理、会计等相关专业;具有中级会计师以上职称优先考虑;

2、掌握财务会计,成本核算知识;

3、熟悉生产企业成本核算特点和流程;

4、3-5年以上的工业企业成本会计工作经验;

5、做事认真严谨、责任心强,熟悉SAP系统FICO模块及office办公软件和函数运用。

财务部会计岗位职责

岗位职责:

1)参与经营决策与财务核算策略,并协助领导搞好日常管理工作。在日常工作中依照公司的财务管理制度为原则。要敢于坚持原则,监督资金运用执行情况要查漏补缺,如发现问题及时申报领导纠正处理。

2)原始凭证是会计做帐的合法依据,严格审核原始凭证,凡不符合手续的凭证一律退回,根据合法的凭证依据合理运用会计科目与账户填制记帐凭证并记入有关账户。必须做到帐帐相符、帐款相符,正确反映经营成果。

3)积极配合领导加强会计核算,财务审核监督,当好领导参谋。

4)保持与金融部门及业务单位良好的关系

5)完成领导交办的任务。

6)负责纳税事宜。

7)负责收入费用审核签字。

任职要求:

1、具有3-5年以上相关工作经验,

2、年以上大型企业同等职务工作经验;

3、熟悉财务管理、财务核算、成本控制相关专业知识。懂会计法和税法知识。精通财务核算。

4、人际关系良好,具备强烈的责任感和事业心;有很好的创新能力;

5、细致、严谨的工作作风,较强的亲和力和凝聚力。

出纳会计岗位职责

岗位职责:

1、进行会计核算。根据实际发生的经济业务,记账、算账、报账,做到手续完备,内容真实,数字准确,账目清楚,日清月结,按期报账,如实反映财务状况、经营成果和财务收支情况;

2、进行会计核算,及时地提供真实可靠的、能满足各方需要的会计信息;

3、执行财务分析。分析各项财务数据、资金流向、往来款项等;

4、负责凭证、帐簿、其他会计资料等会计档案的管理工作;

5、根据公司具体要求及时准确开具各项目税票;

6、进行税务申报;

7、公司各个资质、证件的年报;

8、办理其他会计事务。

任职资格:

1、财务,会计,经济等相关专业本科以上学历,有相关工作经验者优先录用;

2、有助理会计师证职称以上;

3、熟练使用办公软件、财务软件;

4、有较强的文字写作和统计报表能力、沟通协调能力;

5、有责任感,原则性强,踏实肯干,思路清晰,具有良好的沟通能力。

管理会计岗位职责

(1)负责内部预算和核算工作;

(2)负责编制内部管理报表;

(3)负责内部考核数据审核和分析工作;

(4)负责对各相关部门提供有关财务数据及配合其他各项目申报及验收工作;

(5)负责配合外部审计工作;

(6)负责本职位工作计划的制定与实施。

任职要求:

1、财务、会计、金融、投资、管理等专业大专以上学历,3年以上财务实务工作经验;

2、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化,精通相关财税法律法规;

3、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力,精通EXCEL、ERP;

4、善于处理流程性事务、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;

5、工作细致,责任感强,良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神,能承受较大工作压力。

篇4:会计岗位职责风险点

会计岗位职责风险点

以下就是会计岗位职责风险点等等的介绍,希望可以帮助到各位。

一、开始时不要急,慢慢来,手续一定要清楚明白。

二、清点现钱(钞票)时要熟练的掌握要领(摸、看、摆),关键摸面图案人物的领口处和其他几处真伪识别处。也可借助高科技的机械器具,如点机之类的设备,可帮你减少失误。

三、按照票据支付现金时,票据上的大、小写金额填写一定要规范相符一致,审批签字人要齐全,付款后要加盖“现金付讫”专用章,及时登记现金账簿,每天将账面余额与库存现金进行核对,发现差错当即查明原因,积累经验。

四、从银行领取大笔或大额现钞,一定要求公司增派人员保护安全,不能大意。

五、报销的单据,要么自己编制会计凭证,要么分期汇总小计金额和单据张数交给会计人员编制会计凭证,随时与会计账簿核对余额,做到同步相符。

岗位职责风险指由于岗位职责的特殊性及存在思想道德、外部环境和制度机制等方面的实际风险,可能造成在岗人员不正确履行行政职责或不作为,构成失职渎职、“以权谋私”等严重后果的廉政风险。

岗位职责风险点

1、对已发现的违法违纪案件瞒案不报,或压案不办,可能造成不廉政行为的发生;

2、在案件查办过程中,不坚持原则,徇私情,或利用职权收受当事人好处,导致执纪畸轻,可能造成恶劣影响;

3、在查办违纪案件中,调查不深入,不认真,未按程序规定办理,可能造成错案;

4、对明令禁止的不正之风不查处不制止,或敷衍塞责,可能对工作造成严重后果。

5、利用职权和职务上的影响,在人事、招生、基建等方面谋取不正当利益,可能产生违法违规的不廉洁行为。

会计执业风险

会计执业风险包括两个方面:

(一)业务风险。

简单说,是会计人员不具备应有的知识,而造成错误的风险。

在会计工作中,往往遇到一些专业的东西,超出了会计人员的知识,影响了会计人员的专业判断。

(二)道德或法律风险。

通俗说,就是会计人员在法律中生存。

会计这个职业是很难的,一方面,要有职业操守,要遵守国家的法律法规、会计规范;另一方面,执行领导意图、搞好与同事的关系。

这两方面处理得不好都不行。弄不好会计人员在单位的地位会被边缘化,变成一个记帐员,或被别人代替,或民主测评得低分。

出纳人员岗位责任制

1.出纳员负责现金、支票、发票的保管工作,要做到收有记录,支有签字。

2.现金业务要严格按照财务制度和商场制定的现金管理制度所要求的办理。对现金收、支的原始凭证认真稽核,不符合规定的有权拒付。

3.现金要日清月结,按日逐笔记录现金日记帐,并按日核对库存现金,做到记录及时、准确、无误。

4.支票的签发要严格执行银行支票管理制度,不得签逾期支票、空头支票。对签发的支票必须填写用途、限额,除特殊情况需填写收款人。应定期监督支票的收回情况。

5.办理其它银行业务要核对发票金额是否正确、准确,并经领导批准后签发,不得随意办理汇款。

6.收付现金双方必须当面点清,防止发生差错。

7.对库存现金要严格按限额留用,不得肆意超出限额。妥善保管现金、支票、发票,不得丢失。

8.杜绝白条抵库,发现问题及时汇报领导。

9.按期与银行对帐,按月编制银行存款余额调节表,随时处理未达帐项。

10.对领导交与的其他事务按规定办理。

篇5:医院成本会计岗位职责

医院成本会计岗位职责

以下就是医院成本会计岗位职责等等的介绍,希望可以帮助到各位。

一、在财务科长的领导下,按照国家财会法规、公司财会制度和成本管理有关规定,负责拟订公司成本核算实施细则,在董事会批准后组织执行。

二、主动为有关人员对医院重大项目、产品等进行成本预算、编制项目成本计划,提供有关的成本资料。

三、当医院推行全面成本核算管理和内部银行等制度时,协助有关主管制定总体方案和实施办法,确定各类成本定额、标准,并协助各科室的推广培训。

四、不断监督、调查各科室执行成本计划情况,并就出现问题及时上报。

五、学习、掌握先进的成本管理和成本核算方法及计算机操作,提出降低成本的控制措施和建议。

六、做好相关成本资料的整理、归档、数据库建立、查询、更新工作。

七、成本会计岗位职责还有完成财务科长临时交办的其他任务。

医院成本核算岗位职责

(一)拟订成本支出管理办法

根据国家的有关规定,结合本单位的特点和需要拟订成本管理办法。

(二)拟订成本核算程序

根据医院成本支出的特点和成本管理的规定,对各项直接成本、间接成本的核算,成本对象和成本中心的确定,费用的归集、分配等拟定详细的核算程序。

(三)加强成本管理的基础工作

会同有关部门建立定额、原始记录、内部结算价格等制度,为正确计算医院成本提供可靠的依据。

(四)登记成本费用明细账,编制成本费用支出报表,并进行分析。

按成本核算的内容、程序、方法,进行费用的归集和分析,并及时登记成本费用明细账。根据账簿记录及相关资料,编制成本费用支出报表。定期分析成本费用计划执行情况和成本升降原因,对照本单位历史资料和同行业的先进水平,提出降低成本费用和办法和加强管理的建议。

(五)开展科室经济核算

根据本单位的实际情况,在成本核算的基础上,参与制订科室经济核算的范围及方法,采用宏观控制和微观控制相结合,专业核算和群众核算相结合,贯彻经济责任制,运用责任会计的方法对科室的经济活动进行考核、评价和奖惩。

医院总账会计岗位职责

1、负责会计电算化工作,登记总账,编制会计报表,编写财务情况说明书。

2、管理会计凭证和报表,认真执行安全、保密制度,管理好分管的会计印鉴和会计档案。

3、负责稽核工作,对记账凭证进行审核。对各项业务收支实行会计监督,监督检查各部门财务收支、资金使用、财产保管等工作。

4、分析财务收支情况,定期检查和分析财务计划、预算的执行情况,挖掘增收节支潜力,考核资金使用效果,提出加强资金管理的建议。

5、认真执行资金管理规定,及时收回并按期上缴各项收入款项。

6、加强业务学习,不断提高财会人员的业务技能。

7、按时完成领导交办的其它工作。

医院会计工作职责

1、严格执行管理中心的《财务管理规定》。

2、负责医院各项费用的缴交工作。

3、做好医院固定资产的登记管理工作。

4、严格理财、及时完善财务手续。

5、负责医院管理中心员工工资的发放工作。

6、按时公开财务收支情况。

7、办理管理中心人员招聘、离、辞退手续。

8、负责管理中心员工的出勤、考核工作。

9、负责本处管理中心的现金和转帐票据的收付工作,当天收入的现金和转账票据,要在银行下班前送存银行,不得积压,保险箱内不能积压500元以上的现金过夜。

10、对办理报销的单据;除按会计审查程序重新审核处,还必须有其部门主管和经理审批后才可付款,凡手续不完备或未经管理中心签批的单据,一律拒绝报销。

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