制造部课长岗位职责制造部课长职责任职要求

篇2：制造部副部长岗位职责制造部副部长职责任职要求

制造部副部长岗位职责

职责描述:

1、结合部门中长期发展战略规划及年度方针,结合公司内部的实际情况,制定所辖课室的工作计划并组织向下层层落实,并做好日常的监督考核和改善工作。

2、指导下属做好各项生产管理、品质管理、过程控制等工作和日常的规范化管理,并做好监督考核和改善工作。

3、生产保障管理:根据生管的出货需求计划,制定合理的生产计划和各项资源的合理配置,保障生产的正常运行和满足计划需求。

4、建立并健全过程库存管理方法,通过生产平?率提升、稼动率提升、过程品质控制等方式进行管理,降低生产过程库存。

5、建立并健全成本管理方法,通过阿米巴管理,精益管理等日常统计管理和分析改善,持续降低各项成本。

6、建立并健全生产过程(如标准化作业/6S等)的管理方法,通过日常的自查和被查,提升和促进现场改善和过程质量管理的有效运行。

任职要求:

1、大专及以上学历,企业管理、IE管理、品质管理相关专业优先,8年以上工作经验,3年以上本行业或相近行业全面生产制造管理经验。

2、精通生产制造管理相关知识,包括效率、成本、计划、库存等,并能在工作中灵活应用

3、掌握汽车零配件行业的质量体系要求(如IATF16949,VDA等),掌握公司其他体系要求。

4、精通生产制造相关的流程和规范的制定,并能在实际工作中进行灵活运用和持续改善。

5、精通供应链管理,具备供应商议价谈判能力,能够优化供应链之QCDS以及降低L/T,

6、精通现场管理操作(6S、标准化,等)职责描述:

1、结合部门中长期发展战略规划及年度方针,结合公司内部的实际情况,制定所辖课室的工作计划并组织???下层层落实,并做好日常的监督考核和改善工作。

2、指导下属做好各项生产管理、品质管理、过程控制等工作和日常的规范化管理,并做好监督考核和改善工作。

3、生产保障管理:根据生管的出货需求计划,制定合理的生产计划和各项资源的合理配置,保障生产的正常运行和满足计划需求。

4、建立并健全过程库存管理方法,通过生产平?率提升、稼动率提升、过程品质控制等方式进行管理,降低生产过程库存。

5、建立并健全成本管理方法,通过阿米巴管理,精益管理等日常统计管理和分析改善,持续降低各项成本。

6、建立并健全生产过程(如标准化作业/6S等)的管理方法,通过日常的自查和被查,提升和促进现场改善和过程质量管理的有效运行。

任职要求:

1、大专及以上学历,企业管理、IE管理、品质管理相关专业优先,8年以上工作经验,3年以上本行业或相近行业全面生产制造管理经验。

2、精通生产制造管理相关知识,包括效率、成本、计划、库存等,并能在工作中灵活应用

3、掌握汽车零配件行业的质量体系要求(如IATF16949,VDA等),掌握公司其他体系要求。

4、精通生产制造相关的流程和规范的制定,并能在实际工作中进行灵活运用和持续改善。

5、精通供应链管理,具备供应商议价谈判能力,能够优化供应链之QCDS以及降低L/T,

6、精通现场管理操作(6S、标准化,等)

篇3：制造部助理岗位职责制造部助理职责任职要求

制造部助理岗位职责

岗位职责:

1、协助负责公司制造部门的日常管理工作;

2、协助负责维护供应商关系,并主导新供应商资源的开发工作;

3、协助审核公司所有的采购合同,控制公司采购成本;

4、协助跟进计划,按时将物料组织到指定的场合;

5、协助负责公司所有的物流/报关等工作;

6、协助接待国内外来访客人;

7、上级领导安排的临时性工作任务。

任职资格:

1、全日制本科以上学历,英语流利,如兼懂日语优先录取;

2、熟悉Word、PPT、Excel以及其他MicrosoftOffice办公软件的常规操作;

3、具有良好的统筹和沟通能力,工作主动性强,能接受加班;

4、熟悉采购、生产、仓储、PMC相关环节的业务流程和工作要求。

篇4：制造部组长岗位职责制造部组长职责任职要求

制造部组长岗位职责

制造部班组长生产班组管理每天完成当班的生产任务及日常事务处理。分别管理注塑(热塑)车间、冲压车间。依据生产计划,合理安排人、机、料等,实现人岗匹配;

生产过程管理、对生产过程进行监督、指导,生产质量控制,保证产品质量;

生产现场管理,建立现场管理制度。生产班组管理每天完成当班的生产任务及日常事务处理。分别管理注塑(热塑)车间、冲压车间。依据生产计划,合理安排人、机、料等,实现人岗匹配;

生产过程管理、对生产过程进行监督、指导,生产质量控制,保证产品质量;

生产现场管理,建立现场管理制度。

篇5：制造部经理助理岗位职责制造部经理助理职责任职要求

制造部经理助理岗位职责

岗位职责:

1、协助部门经理进行制造部的日常管理及考核工作。

2、协助部门经理根据销售计划,编制生产计划,协调、平衡、检查、督促车间生产流转情况并加以实施。

3、平衡车间工时负荷率,根据销售情况及时调整计划并实施,确保加工材料及时到位。

4、协助部门经理下达生产工作指令及新产品进度的编制。

5、更新生产进度表。

6、保持与销售部、技术部、品保部、采购部等相关部门的对接和沟通。

任职要求:

1、大专以上学历,机械、电气、管理类专业。

2、有一定的管理经验。

3、有良好的计划、协调、沟通能力。

4、吃苦耐劳,工作责任心强,有较强的团队意识。

5、熟练运用办公自动化软件。