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OEM质量工程师岗位职责OEM质量工程师职责任职要求

编辑:制度大全2020-02-06

OEM质量工程师岗位职责

职责描述:

1、对OEM工厂(深圳、惠州)量产中的制程品质异常进行分析确认;

2、不良物料的判定;

3、定期对每月、每周、每季度品质数据进行统计并分析制程品质统计,提出每周、每月、每季度的重点品质改善课题。;

4、主导制程品质异常的改善,及对策的落实。

5、参与了解新产品开发试做阶段产品组装与测试问题点的跟进,组织新产品量产阶段评审,确保满足出货要求;

6、根据技术资料、工艺流程图制定并维护量产阶段制程检验标准。

任职要求:

1、理工科类全日制本科以上,制程实际PQE工作经验6年以上(**是整机组装行业)。

2、具备较强的沟通能力、语言表达能力和团队管理能力

3、熟悉QC七大手法等质量工具的运用。

4、熟悉ISO/TS16949质量管理体系。

5、良好的质量管理意识。

篇2:质量保证高级工程师岗位职责质量保证高级工程师职责任职要求

质量保证高级工程师岗位职责

职责描述:

1、负责产品研发类项目的软件质量保证工作,参与制定质量目标,确定质量管理策略,开展过程审核和产品审计,跟踪问题的解决,撰写并提交质量报告;

2、针对产品研发过程中发现的问题,以及评审缺陷、测试缺陷的质量回溯分析,对产品研发类项目提出改进建议,并实施改进。

任职要求:

熟练应用PMBOK、CMMI、IPD等知识体系,熟悉敏捷开发,具备良好的沟通能力、严谨细致的工作能力、组织协调能力、分析归纳能力

篇3:硬件质量工程师岗位职责硬件质量工程师职责任职要求

硬件质量工程师岗位职责

手机硬件质量工程师PQA职位描述:

?制定质量标准,优化流程,并具备质量管理方法培训能力;

?负责产品端到端质量控制,进行日常质量可视化管理,包括质量策划、研发过程审计、里程碑评审、产品成熟度评估、识别质量风险,并进行质量数据数据分析;

?新产品试制现场支持,发现收集试制问题,推动问题有效的关闭;

?推动供应商解决物料问题,审核供应商8D报告有效性并对改进监督;

?推动研发质量持续改进,开展质量文化建设,提升全员质量意识和质量改进氛围。

任职要求:

?本科以上学历,年龄在35岁以下;

?须有3年以上研发经验或质量管理经验,熟悉质量管理体系和质量管理相关工具,有手机研发和质量管理经验优先;

?熟悉6Sigma、FMEA、QCC、质量回溯和度量等多种质量管理方法

?较强的逻辑及数据分析能力;

?具有较强的沟通表达能力,协调能力和高度责任心,能适应出差,有团队合作经验。

职位描述:

?制定质量标准,优化流程,并具备质量管理方法培训能力;

?负责产品端到端质量控制,进行日常质量可视化管理,包括质量策划、研发过程审计、里程碑评审、产品成熟度评估、识别质量风险,并进行质量数据数据分析;

?新产品试制现场支持,发现收集试制问题,推动问题有效的关闭;

?推动供应商解决物料问题,审核供应商8D报告有效性并对改进监督;

?推动研发质量持续改进,开展质量文化建设,提升全员质量意识和质量改进氛围。

任职要求:

?本科以上学历,年龄在35岁以下;

?须有3年以上研发经验或质量管理经验,熟悉质量管理体系和质量管理相关工具,有手机研发和质量管理经验优先;

?熟悉6Sigma、FMEA、QCC、质量回溯和度量等多种质量管理方法

?较强的逻辑及数据分析能力;

?具有较强的沟通表达能力,协调能力和高度责任心,能适应出差,有团队合作经验。

篇4:安装工程质量工程师岗位职责

安装质量工程师中城建设中城建设有限责任公司,中城建设,中城任职要求:

1、年龄28-45岁,机电自动化、给排水、暖通、建筑设备与水电、消防工程等相关专业,本科以上学历;

2、五年以上建筑安装施工或质检工作经验;

3、熟悉建筑安装施工工艺、材料及相关技术规范;

4、熟悉建筑行业质量验收标准,具备独立发现问题、解决问题的能力;

5、具有一定的组织协调能力。

篇5:研发质量保证工程师岗位职责

研发质量保证工程师工作描述:

1.主导完成新产品项目实施过程的质量保证工作

2.负责制订、更新及优化公司各类成品通用标准以及包材通用标准编制指南,提交审批,并及时在PDM系统上发布

3.负责公司成品和包材类检验方法的建立,优化、验证、转移、培训,并且及时在PDM系统上发布

4.负责公司开发产品质量风险数据库,依据开发和生产异常更新和维护数据,并且及时在PDM系统上发布,同时负责给技术部门进行定期培训和考核

5.协助研发质量保证部经理完成部门绩效以及其完成其他临时交代的工作

任职要求:

1.熟悉ISO9000、22716、GMP、GMPC等质量管

2.熟知化妆品(含彩妆)产品开发流程、新产品及包装开发的关键节点控制

3.对化妆品及包装等有深刻的讣识

4.具备一定的质量审核技巧

5.具备良好的培训技巧

6.具备良好的项目管理能力

7.具备良好的沟通协调能力

8.具备良好的团队建设及团队合作能力工作描述:

1.主导完成新产品项目实施过程的质量保证工作

2.负责制订、更新及优化公司各类成品通用标准以及包材通用标准编制指南,提交审批,并及时在PDM系统上发布

3.负责公司成品和包材类检验方法的建立,优化、验证、转移、培训,并且及时在PDM系统上发布

4.负责公司开发产品质量风险数据库,依据开发和生产异常更新和维护数据,并且及时在PDM系统上发布,同时负责给技术部门进行定期培训和考核

5.协助研发质量保证部经理完成部门绩效以及其完成其他临时交代的工作

任职要求:

1.熟悉ISO9000、22716、GMP、GMPC等质量管

2.熟知化妆品(含彩妆)产品开发流程、新产品及包装开发的关键节点控制

3.对化妆品及包装等有深刻的讣识

4.具备一定的质量审核技巧

5.具备良好的培训技巧

6.具备良好的项目管理能力

7.具备良好的沟通协调能力

8.具备良好的团队建设及团队合作能力

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