网络美编岗位职责网络美编职责任职要求

篇2：医疗网络岗位职责医疗网络职责任职要求

医疗网络岗位职责

职责描述:

1.公立医院网络开拓:负责全国公立医院的合作机构拓展、谈判及合同签订;负责与全国公立合作医院的关系维护和日常沟通;负责面向合作医院进行服务流程和操作标准的宣导培训。

2.私立医院网络开拓:负责全国私立合作医院的机构拓展、商务谈判、折扣及控费协定、以及合同签订;负责与全国私立合作医院的关系维护和日常沟通;负责面向合作医院进行服务流程和操作标准的宣导培训。

3.网络医院签约与管理:根据公司业务需求及产品规划制定全国的网络医院开拓区域及计划目标;负责面向区域网络中心进行服务流程和操作标准的宣导培训;负责根据医疗费用数据、及网络医院服务质量分析评估的结果,对于医院实施沟通管理、调整合作条件,不断完善网络医院的控费和服务体系。

任职要求:

1.本科及以上学历;医学、保险、营销等相关专业;

2.医学类专业技术资格优先;

3.了解健康险业务运营(尤其是高端医疗产品及服务运营);熟悉公立特需国疗、民营中高端医疗机构;具备较强的商务谈判能力和项目管理能力;具有较强的文字表述能力;掌握基础医学及临床医学专业知识优先。

4.高端医疗网络开拓、服务运维等相关工作经验5年以上;具有民营医疗机构市场工作经验或保险公司医疗网络管理经验者优先。

篇3：网络事业部总经理岗位职责网络事业部总经理职责任职要求

网络事业部总经理岗位职责

岗位职责:

1、负责开发公司网络剧项目,分析项目的核心竞争力和可操作性;

2、全程把控网络剧的制作流程,包括项目策划、拍摄、后期制作、宣传等各环节,制定合理进度计划,并监督实施;

3、统筹项目的预算,达成预期的效益;

4、制定项目宣传推广方案,寻找洽谈合作及销售平台,进行项目宣传推广;

5、进行客户维护,协助领导完成项目发行。

任职要求:

1、有敏锐的互联网思维,有新媒体网剧、网络电影的制作或运营经验;

2、熟悉影视制作的整体流程和各个环节;

3、熟悉影视制作环境,能够寻找项目制作所需相关资源;

4、具有丰富的把控能力,协调能力和资源整合能力;有丰富的影视资源,有较强的沟通能力和谈判能力;

5、具有较强的责任心,有良好的沟通表达能力、团队组织协调能力,抗压性强。

6、对新媒体影视有想法,有激情,富于创新。

篇4：网络运营事业部岗位职责网络运营事业部职责任职要求

网络运营事业部岗位职责

岗位职责:

职责一:协助事业部制定长、短期网络营销发展计划;

1、制定月、季度网络营销工作计划和实施方案;

2、根据事业部年度目标制定本部门工作目标和营销方案;

3、规划和管理事业部网络营销预算(网报预算),并进行整体推广和实施;

4、规划社群运营方案,并执行整体推广和实施

5、管理开发团队;

职责二:负责开拓网络市场业务,进行相关的宣传推广,包括管理以及进度的推进;

1、拓展网络营销渠道,主要是通过线上和线下的资源,帮助事业部进行宣传和招生;

2、协调内部和外部资源完成学校和事业部的线下活动宣传;

3、负责制定线上活动方案并且有效实施;

职责三:对移动端平台进行运营,对微信、论坛推广等方面的网络营销形式有较为深刻的理解;

1、通过协调网络营销团队完成各种推广方式,并进行效果评估;

2、通过各种手段推广事业部课程;

职责四:事业部营销和活动页面的制作

1、根据线上营销效果,确定优化关键字及着陆页面;

2、分析、评估、建议网站的关键词,管理线上资源;

3、分析、评审用户行为周期,针对性设计线上推广及资源匹配;

4、同SEO专员配合,共同优化网站关键字组合;

5、能够独立完成事业部页面设计和制作;

任职资格:

1、本科及以上文化程度

2、能制定公司网站产品推广计划、并有效执行对各种推广数据进行跟踪,分析,对推广方案进行及时调整和优化丰富的互联网在线推广经验,熟悉例如联盟、论坛、网站合作等各种在线推广手段;良好的统筹分析能力,对产品和数据敏感,思维清晰,注重细节和执行;具备一定的网络媒体与推广资源;

3、2年以上运营经验,具备团队合作精神,有号召力,执行力,认真负责,热情诚恳。

篇5：网络事业部岗位职责网络事业部职责任职要求

网络事业部岗位职责

网络事业部负责人主要职责

1、负责主导以搭建运维自动化为核心,推进运维体系的持续优化与完善;

2、负责运维体系、网络开发体系的设计和优化方案制定,参与定制化开发;

3、负责推进规范、高效、自动化的运维体系及业务流程,降低各项系统风险,降低运维成本;

4、处理网络故障、运维运营工作中各种突发及临时事件,并做出及时的计划和响应;制定突发事件处理响应机制;

5、作为部门负责人,对部门的关键业绩指标负责,对运维中心、网络中心的人才建设与团队管理负责。其他项

必须7年以上网络开发、大型系统运维管理经验;

必须2年以上团队管理经验;

必须拥有系统设计、优化经验,熟悉Linux操作系统,能熟练使用常用shell命令,熟悉linux的编译环境。主要职责

1、负责主导以搭建运维自动化为核心,推进运维体系的持续优化与完善;

2、负责运维体系、网络开发体系的设计和优化方案制定,参与定制化开发;

3、负责推进规范、高效、自动化的运维体系及业务流程,降低各项系统风险,降低运维成本;

4、处理网络故障、运维运营工作中各种突发及临时事件,并做出及时的计划和响应;制定突发事件处理响应机制;

5、作为部门负责人,对部门的关键业绩指标负责,对运维中心、网络中心的人才建设与团队管理负责。