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网络集成项目经理岗位职责网络集成项目经理职责任职要求

编辑:制度大全2020-02-05

网络集成项目经理岗位职责

集成项目经理(网络及布线系统方向)广州赛姆科技资讯股份有限公司广州赛姆科技资讯股份有限公司,赛姆基本素质要求:

1、大学专科或以上学历、相关IT集成项目管理工作3年以上经验;

2、良好的协调沟通与表达能力;

3、能熟练配置H3C,华为,思科等网络设备,有相关网络认证证书优先考虑;

4、熟悉网络布线子系统,对标准机房建设布线系统有深刻的认识,能独立指导施工队伍进行实施,纠正施工队人员错误;

5、有大型IDC机房建设布线项目经验优先考虑;

6、熟练撰写实施的过程文档、总结与报告;

7、有责任心和团队精神,能承受工作上的压力。

篇2:交互产品经理岗位职责交互产品经理职责任职要求

交互产品经理岗位职责

岗位职责:

1、将概念性的想法转化成对用户富有价值的产品,全面负责产品的整个生命周期;

2、从概念到发布的完整用户体验,为产品设计简单优雅的流程和体验;

3、带领团队,建造出你心目中的完美产品;

4、参与公司产品战略制定参与设计评审;

5、和其它设计师一起不断提高设计质量。

任职要求:

1、对复杂事物和做出你理想的产品;

2、够用的原型制作能力适应快速变化的工作环境;

3、有能力建造自己设计的东西尤佳。系统的洞察力;

4、对视觉和交互细节的高度注意力;

5、对互联网产品策略和愿景的深度思考;

6、有交互设计项目经验,尤其是面向大众用户的大型产品设计经验;

7、对用户体验各专业领域的知识和经验积累优秀的书面或口头表达能力;

8、对证券类行业充满兴趣,个人是股票投资者的优先。

篇3:维修经理岗位职责维修经理职责任职要求

维修经理岗位职责

设备维修部经理招聘要求:

1.年龄45周岁以下,大专或以上学历;

2.熟练掌握宝峨、土力、徐工等一线品牌“双轮铣”设备的操作与维修保养技能,有维修团队带领经验,能适应出差工作。

优先企业背景:

1.三一、徐工等设备厂家的售后维修主管

2.同类建筑企业“双轮铣”设备维修类管理层人员

招聘要求:

1.年龄45周岁以下,大专或以上学历;

2.熟练掌握宝峨、土力、徐工等一线品牌“双轮铣”设备的操作与维修保养技能,有维修团队带领经验,能适应出差工作。

优先企业背景:

1.三一、徐工等设备厂家的售后维修主管

2.同类建筑企业“双轮铣”设备维修类管理层人员

篇4:网络运营总经理岗位职责网络运营总经理职责任职要求

网络运营总经理岗位职责

岗位职责:

1、制定公司发展战略和经营计划;

2、制定年度业绩目标及经营发展战略方案,整体营销策划方案,实现企业经营管理目标;

3、负责对接各分公司,制定每月的业绩指标并督促各分公司完成业绩指标,监督检查各分公司日常运营情况;制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;

4、负责分管事业部市场与运营管理团队;宣传制定多渠道的推广方案和推动部署目标制定,带领团队完成营销目标;

5、参与各项重大活动及大型商务活动的组织;推广树立公司品牌形象,提升公司整体竞争力;

6、主导或参与公司重大业务的决策和谈判等

7、有危机意识,能处理重大突发事件

任职要求:

1、本科或以上学历;

2、从事网络教育行业运营总监职位经验两年或以上,在任职企业工作业绩出色者优先;

3、接受过系统的战略管理、市场营销、品牌管理、资本运作、人力资源管理、财务管理等专业培训;

4、优秀的企业管理体系完善与优化能力;

5、优秀的战略规划、市场分析能力;

6、优秀的团队管理能力(目标管理、人才培养与发展、团队文化氛围营造等)、系统思考与策略思考能力、商务谈判能力、沟通协调能力、抗压能力;

7、良好的职业素养,适应出差。

汇报对象:董事会

岗位名称:

线上教育规划总监

岗位职责:

1、制定公司发展战略和经营计划;

2、制定年度业绩目标及经营发展战略方案,整体营销策划方案,实现企业经营管理目标;

3、负责对接各分公司,制定每月的业绩指标并督促各分公司完成业绩指标,监督检查各分公司日常运营情况;制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;

4、负责分管事业部市场与运营管理团队;宣传制定多渠道的推广方案和推动部署目标制定,带领团队完成营销目标;

5、参与各项重大活动及大型商务活动的组织;推广树立公司品牌形象,提升公司整体竞争力;

6、主导或参与公司重大业务的决策和谈判等

7、有危机意识,能处理重大突发事件

任职要求:

1、本科或以上学历;

2、从事网络教育行业运营总监职位经验两年或以上,在任职企业工作业绩出色者优先;

3、接受过系统的战略管理、市场营销、品牌管理、资本运作、人力资源管理、财务管理等专业培训;

4、优秀的企业管理体系完善与优化能力;

5、优秀的战略规划、市场分析能力;

6、优秀的团队管理能力(目标管理、人才培养与发展、团队文化氛围营造等)、系统思考与策略思考能力、商务谈判能力、沟通协调能力、抗压能力;

7、良好的职业素养,适应出差。

汇报对象:董事会

篇5:设备部副经理岗位职责设备部副经理职责任职要求

设备部副经理岗位职责

设备部经理/副经理长影海南文化产业集团股份有限公司长影海南文化产业集团股份有限公司,长影任职要求:

1、年龄28-45岁,大学本科及以上学历,机械、电气自动化相关专业优先,持大型游乐设施安全管理资格,5年以上游乐设备维修管理工作经验;

2、精通游乐设备维修管理知识;熟悉游乐设备相关法律法规、技术规范;专业技术基础知识扎实;

了解公司业务流程。

岗位职责:

1、查核中、大型维保工程申报、作业进度、维护成效;管理盘验维护部门各项设备和资产,确保状态良好;

2、游乐设施与信息工作的日常巡检、定期维护保养、检修维修、资产及备品备件管理;

3、查核乐园内各维修工作区及机房环境维护状况;查核人员游乐特种设备维保技术、工艺技术及专业知识等;

4、年度设备报检项目汇整及申报作业;公司智能化系统、影音视频系统维护作业执行,保证有效安全运行;

5、根据安全目标责任书,做好游乐设施及设备组安全管理工作;

6、协助信息系统相关突发事件现场指挥处理,执行机房及网络管理制度。

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