应用客户经理岗位职责应用客户经理职责任职要求

篇2：应用软件主管岗位职责应用软件主管职责任职要求

应用软件主管岗位职责

岗位职责:

1,带领软件开发团队,制定和完善产品应用功能开发路线,制定并跟踪软件开发计划;

2,iBooster、EHB、EPS、制动能量回收、AEB/ACC等产品软件需求分析,架构和方案设计;

3,对软件研发团队进行技术指导、培训,提高团队研发测试能力;

4,应用层软件算法Simulink建模及自动代码生成,MIL,SIL测试验证;

5,ECU应用功能的整车调试、匹配标定,及问题分析解决;

任职要求:

1,电子、自动化、车辆工程及相关专业本科及以上学历;

2,5年以上汽车底盘或PowerTrain电控产品(EPS、iBooster、ABS/ESC、EMS、MCU、VCU、TCU等)应用层软件开发经验,2年以上团队管理经验;

3,熟悉汽车电子软件开发流程,如CMMI,V-Model,ASPICE等,熟悉功能安全;

4,熟练掌握MATLAB/SIMULINK及基于模型的软件开发方式;

5,工作积极主动,具备较强的责任心、进取心及团队协作精神。

岗位职责:

1,带领软件开发团队,制定和完善产品应用功能开发路线,制定并跟踪软件开发计划;

2,iBooster、EHB、EPS、制动能量回收、AEB/ACC等产品软件需求分析,架构和方案设计;

3,对软件研发团队进行技术指导、培训,提高团队研发测试能力;

4,应用层软件算法Simulink建模及自动代码生成,MIL,SIL测试验证;

5,ECU应用功能的整车调试、匹配标定,及问题分析解决;

任职要求:

1,电子、自动化、车辆工程及相关专业本科及以上学历;

2,5年以上汽车底盘或PowerTrain电控产品(EPS、iBooster、ABS/ESC、EMS、MCU、VCU、TCU等)应用层软件开发经验,2年以上团队管理经验;

3,熟悉汽车电子软件开发流程,如CMMI,V-Model,ASPICE等,熟悉功能安全;

4,熟练掌握MATLAB/SIMULINK及基于模型的软件开发方式;

5,工作积极主动,具备较强的责任心、进取心及团队协作精神。

篇3：应用软件助理岗位职责应用软件助理职责任职要求

应用软件助理岗位职责

职责描述:

1、负责单片机、高通平台、MTK平台等嵌入式linux应用软件开发;

2、负责相关功能需求分析、产品设计、文档编写、代码编写、单元测试;

3、解决软件开发中的关键问题和技术难题;

任职要求:

1、本科及以上学历,电子、通信、自动化、计算机或相关专业;

2、有1年以上的嵌入式软件开发经验;

3、良好的英文阅读能力,CET-4及以上;

4、良好的文档写作、语言表达、协调沟通、团队合作能力;

5、能承受一定的工作压力,积极主动学习新知识、新技术。

6、有如下开发经验者从优:

1)各种通讯接口开发经验,如SPI,UART等;

2)有多线程与网络编程的开发经验;

3)有tcp、udp、ftp等网络应用协议栈开发经验;

4)有车载、无线通讯设备开发经验;

5)有linux驱动开发经验;

篇4：应用开发经理岗位职责应用开发经理职责任职要求

应用开发经理岗位职责

IT应用开发经理Responsibility:

1.Responsibleforaprofessionalrelationshipwithassignmentstakeholders,customerrepresentatives,solutionownerandend-users.

2.Responsiblefordevelopingtheassignmentdescription(mission,deliverables,timing…).

3.Responsibleforplanning,organizing,reportingandfollowuptheassignmentinaccordancetoapprovedassignmentdescriptionorthemaintenancecharterandOperationalLevelAgreementifdefined.

4.Securethatthesolutionorservicesproducedareachievingtheagreedquality.

5.Responsibleforcarryingoutthedeliveryaccordingtoagreedcostandtime.

6.Responsibleforregularlycommunicatinginformationabouttheassignmenttotheassignmentstakeholders.

6.Responsibleforreportingtheplans,resultsanddeviations.

7.Responsibletotrackandcontrolchangestotheassignmentandtosecuretheapprovaloftheimpactofchanges.

Requirements:

1.UniversitydegreeinInformationTechnologyorcomparableeducation

2.8+years’workexperienceofapplicationdevelopmentincommercialcompany

3.3+yearsexperiencesofteammanagement

4.ProficientinJavaor.NETorMobileplatformdevelopment

5.GoodexperiencewithCMMI,Agilesoftwaredevelopmentpractices

6.Strongoralandwrittencommunicationalskillsandaprovenabilitytointeracteffectivelywithindividualsatdifferentlevelsintheorganization

7.Excellentleadership,organizationalandfollow-upskills.

8.Innovation,outofboxthinking,wellorganizedwithpassionandsenseofresponsibility.

Responsibility:

1.Responsibleforaprofessionalrelationshipwithassignmentstakeholders,customerrepresentatives,solutionownerandend-users.

2.Responsiblefordevelopingtheassignmentdescription(mission,deliverables,timing…).

3.Responsibleforplanning,organizing,reportingandfollowuptheassignmentinaccordancetoapprovedassignmentdescriptionorthemaintenancecharterandOperationalLevelAgreementifdefined.

4.Securethatthesolutionorservicesproducedareachievingtheagreedquality.

5.Responsibleforcarryingoutthedeliveryaccordingtoagreedcostandtime.

6.Responsibleforregularlycommunicatinginformationabouttheassignmenttotheassignmentstakeholders.

6.Responsibleforreportingtheplans,resultsanddeviations.

7.Responsibletotrackandcontrolchangestotheassignmentandtosecuretheapprovaloftheimpactofchanges.

Requirements:

1.UniversitydegreeinInformationTechnologyorcomparableeducation

2.8+years’workexperienceofapplicationdevelopmentincommercialcompany

3.3+yearsexperiencesofteammanagement

4.ProficientinJavaor.NETorMobileplatformdevelopment

5.GoodexperiencewithCMMI,Agilesoftwaredevelopmentpractices

6.Strongoralandwrittencommunicationalskillsandaprovenabilitytointeracteffectivelywithindividualsatdifferentlevelsintheorganization

7.Excellentleadership,organizationalandfollow-upskills.

8.Innovation,outofboxthinking,wellorganizedwithpassionandsenseofresponsibility.

篇5：应用开发岗位职责应用开发职责任职要求

应用开发岗位职责

岗位职责

1.负责互联网软件应用的可行性分析、架构设计、重构和优化

2.负责移动应用产品核心模块的开发和维护

3.提交高质量的研发成果

4.负责iOS平台相关技术以及新技术的调研、实现

5.负责撰写开发相关文档,如各种设计文档和故障排除指南等

6.指导、培训初中级工程师,提高团队技术水平和工作能力

任职资格

1.计算机相关专业本科及以上学历

2.3年以上iOS开发经验,开发过2款以上成熟产品,参与过上线的商业app项目,能独立开发app,有大公司团队合作经验者优先

3.精通Objective-C,了解Swift,熟悉iOS上常用的方法和开源库,熟练掌握UI,多线程,网络,存储等的开发调试工作,熟悉常用的软件架构和设计模式,掌握常用的数据结构和算法

4.熟悉iOS开发技术和各iOS版本特点,能熟练使用iOS开发及测试工具

5.良好的逻辑思维能力和表达能力,良好的分析和解决问题的能力

6.自我驱动,热爱移动产品开发,对产品有热情,有强烈的求知欲和进取心

7.工作积极主动,责任心强,工作踏实严谨

8.有团队管理经验者优先

9.有Scrum经验