报表分析经理岗位职责
报表分析经理京东北京京东世纪贸易有限公司,京东,京东世纪,京东世纪贸易有限公司,京东集团,京致衣橱,京东职责描述:
1、对公司财务分析制度的完善提出合理化建议,跟进落实并持续改进;
2、定期收集公司总部及各子、分公司的财务数据、业务数据,按时提供财务分析报表;
3、支持各相关业务部门的经营决策分析需求,完成公司各项经营分析工作;
4、具体分析包括但不限于收入损益分析、收入成本分析、预算分析、现金流分析等,能向管理层输出改善性建议和决策意见。
任职要求:
1、本科及以上学历,财会、审计等相关专业,有四大事务所工作经验者优先,CPA/AICPA优先;;
2、3年及以上报表分析、财务分析工作经验,并熟悉美国会计准则;
3、有大型商业企业、互联网、零售企业工作经验者优先;
4、熟练掌握EXCEL、WORD等办公软件的应用,操作过Oracle财务软件优先;
5、对数据敏感,具备较强的逻辑思维能力、统计分析、归纳总结及解决问题的能力,抗压力强。
篇2:市场研究分析经理岗位职责
汽车市场研究分析主管/经理光越传动科技浙江光越传动科技有限公司,光越传动,光越传动科技,光越传动岗位职责:
1、负责公司品牌以及竞品市场研究工作,组织制定业务发展的战略发展规划和报告;
2、负责汽车市场前瞻性的研究和探索,了解国内外主流汽车品牌以及主机厂的运营状况,制定新的业务发展计划;
3、组织开展信息的收集、处理以及提案工作,负责调研汽车行业并制定专项分析报告,为新业务市场开拓提供策略支持;
4、负责收集国家新兴产业政策、市场竞争、工业部品行业(尤其是轴承行业)需求的情报和信息,组织分析和运用;
职位要求:
1、本科及以上学历,市场营销、机械、车辆工程类相关专业,具有3年以上行车行业市场研究或汽车部件销售工作经验;
2、具有较强的系统分析能力、组织能力、沟通能力以及敏锐的市场洞察力;
3、擅长行业与竞争对手分析、市场策划等工作,文字功底强;
4、熟悉汽车部件行业的营销模式,具备同行或者咨询公司从业背景者优先考。
篇3:市场调研分析经理岗位职责
市场调研与分析经理工作职责:
-通过交叉销售和引入新服务的计划,维护和发展与现有客户/新客户的关系
-通过持续监测实际VS预算绩效、预算限制和合理定价,实现收入、盈利能力、质量、交付速度和生产率目标以及其他相关业务发展目标。
-根据客户期望,通过高水平的客户服务标准确保客户满意度最大化
-通过为每个客户制定战略计划,并通过客户管理流程,为客户的业务问题提供增值产品解决方案和好处。
-领导和培训客户服务团队,确保员工有足够能力处理客户的需求
-监督指定项目的管理和执行,包括准备、批准和交付提案、报告和计划
资格条件
-至少7年市场调研经验,不限行业
-良好的逻辑思维和分析能力
-强烈的客户关注和主动性
-很好的影响和说服技巧
-丰富的统计学和多元分析的知识
-丰富的研究技术和方法论知识
教育资格
本科(MBA更理想)工作职责:
-通过交叉销售和引入新服务的计划,维护和发展与现有客户/新客户的关系
-通过持续监测实际VS预算绩效、预算限制和合理定价,实现收入、盈利能力、质量、交付速度和生产率目标以及其他相关业务发展目标。
-根据客户期望,通过高水平的客户服务标准确保客户满意度最大化
-通过为每个客户制定战略计划,并通过客户管理流程,为客户的业务问题提供增值产品解决方案和好处。
-领导和培训客户服务团队,确保员工有足够能力处理客户的需求
-监督指定项目的管理和执行,包括准备、批准和交付提案、报告和计划
资格条件
-至少7年市场调研经验,不限行业
-良好的逻辑思维和分析能力
-强烈的客户关注和主动性
-很好的影响和说服技巧
-丰富的统计学和多元分析的知识
-丰富的研究技术和方法论知识
教育资格
本科(MBA更理想)
篇4:分析部经理岗位职责
分析部经理1、负责组织开展分析研究项目的计划制定、可行性分析、立项、管理、验收等工作;
2、负责对项目经理起草的项目方案进行审核。包括项目进度计划、人员安排、设备配置、技术支持,保证项目方案的合规与可执行性,制定最终的研究方案;
3、为项目顺利实施提供全面的支持,负责指导项目经理、研究员解决实验过程中的技术难题;定期总结项目进展中存在的问题,提出解决对策;
4、项目方案的监督实施,及时把控项目的进度、质量、完整性以及技术的规范性,严防差错和研究内容的缺失;
5、负责组织撰写、审核研发技术资料
6、负责质量控制体系的建立、培训、实施、监督;
7、负责起草和修订操作规程(SOP),负责制定相关仪器和设备的校验和验证方案,监督实施检验设备、检验仪器、检验方法的验证,并为其它验证提供化学分析的技术支持,按验证的分析方法进行检验;
8、负责现场考核工作
任职要求:
1、本科毕业,8年以上药品研发工作经验
2、熟悉本领域内项目研发流程,能独立完成仿制药、新药本专业内的全套研究相关工作,包括工艺研究、质量研究、质量标准等,能够解决实验过程中的技术性问题;
3、熟悉新药项目资料的中、英文文献检索,各种国内相关法规及要求;
4、具有领导和组织实施项目研发的技术和组织能力;1、负责组织开展分析研究项目的计划制定、可行性分析、立项、管理、验收等工作;
2、负责对项目经理起草的项目方案进行审核。包括项目进度计划、人员安排、设备配置、技术支持,保证项目方案的合规与可执行性,制定最终的研究方案;
3、为项目顺利实施提供全面的支持,负责指导项目经理、研究员解决实验过程中的技术难题;定期总结项目进展中存在的问题,提出解决对策;
4、项目方案的监督实施,及时把控项目的进度、质量、完整性以及技术的规范性,严防差错和研究内容的缺失;
5、负责组织撰写、审核研发技术资料
6、负责质量控制体系的建立、培训、实施、监督;
7、负责起草和修订操作规程(SOP),负责制定相关仪器和设备的校验和验证方案,监督实施检验设备、检验仪器、检验方法的验证,并为其它验证提供化学分析的技术支持,按验证的分析方法进行检验;
8、负责现场考核工作
任职要求:
1、本科毕业,8年以上药品研发工作经验
2、熟悉本领域内项目研发流程,能独立完成仿制药、新药本专业内的全套研究相关工作,包括工艺研究、质量研究、质量标准等,能够解决实验过程中的技术性问题;
3、熟悉新药项目资料的中、英文文献检索,各种国内相关法规及要求;
4、具有领导和组织实施项目研发的技术和组织能力;
篇5:分析仪器产品区域销售经理岗位职责
区域销售经理(OES产品)KeyResponsibilities
·Establishacomprehensivecoverageofagreedterritoryandproducts
-ResponsibleforsellingHHAOESproductsorservicesdirectlytocustomersorviadistributors/agent
-Developsnewaccountsand/orexpandsexistingaccountsmainlywithinSichuanandChongqingprovinceorindustrysegments
-IdentifiescustomerneedsandmarkettrendsandpresentsHHAproductsandsupportservicestocustomersappropriatelyandeffectively.
-ResponsibleforensuringtheSalespipelineismaintainedwithabalanceofshort,midandlongtermprospectssufficientforthecontinuousattainmentofyourhalfyeartargets.
-CreationandmaintainingallrelevantcustomerinformationintheCRMsystemincludingleadsandopportunities
-Buildandmaintaincloseandeffectiveworkingrelationshipswithaccounts/customers
-Visitcustomerstoenhancemarketcoverage
-Achievestrategicdistributor/agentdevelopmentobjectives
-UpholdHHABrandintegritywithindistributors/agentsandoperateinamannerconsistentwiththeHHAbrandvalues.
-Checkquotationrequestsandparticipateinmajorbids,ensuringtheyarewonatbestpriceandterms.Intervenepersonallywithend-usersasappropriate.
-Proposemarketinginitiativese.g.seminars,directmailing,tradeshows,conferencesandadvertising.
·PlanandexecuteagreedSalestargetsincludingsalesbyproduct,marketsegment,productmix,takeresponsibilityforcashcollectionandmaintaininggrossmargins.
·Provideregularreportsinanagreedformat.
·Interfacewithexistingofficeteam
·Maintainprofessionalawarenessofrelevantexternaltechnicalandbusinessdevelopmentsandofcompetitoractivity.
·Otherjobassignedbylinemanager.
Requirement:
·Physics,Chemistry,Materialsciencerelatedengineeringdegreeispreferredifappropriatemarketexperiencecanbedemonstrated.
·Experienceofhightechnologyenvironment,orexperiencefromwithinaDistributortotheindustrysector.
·ExperienceofworkinginSichuan/ChongqingProvince.
·Understandsandmanageswithinatechnicalenvironment.
·Abletoexplainthetechnicalfeatures,advantagesandbenefitsofrelevantproducts.
·Over5yearsworkingexperienceinthemetalsrelatedindustry,suchasmetalsmanufacturing,processing,PMI,Automotivemanufacturing.
·FluencyinEnglish(writtenandspoken)andMandarin
·ProficientPCskillsincludingMSOffice;ValidDrivingLicenseofPeople'RepublicofChina
·"Cando"attitude–Decisive,abletoworkaroundissuestodeliverperformance
·Proactive,self-starter,self-motivatedandcanworkeffectivelywithlittlesupervision.Initiatesactionstodevelopnewandbetterwaysofworking.
·Problemsolverunderpressure.
·Customerfocused,establishesandexploitsgood,mutuallybeneficialcustomer/distributorrelationships.
·AdeptatbalancingHHAanddistributordemandsinmeetingtheultimatecustomersneedseffectively
·Supervisoryskillsindevelopingandexecutingsophisticatedsalesstrategies,tactics,plansandprograms
·Willtotravelupto70%oftheirtime(usingmajortransportationlikecar,plane,andtrain.)