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法务总监助理岗位职责

编辑:制度大全2020-01-01

法务高级经理或助理总监工作职责

?对公司在经营、管理过程中涉及的各项法律问题,按照法律法规的有关规定,从维护公司利益出发,认真、妥善地加以处理,合理规避风险

?根据公司领导的指示,在授权范围内协调处理或直接代理公司进行证券诉讼或资产处置法律业务,维护公司合法权益

?对涉及公司各部门相关工作的合同、协议进行合法、合规性审核,确保其符合法律要求。公司及各部门准备对外签订重要合同的,根据公司领导的指派、经办部门的请求,参与谈判、文本起草工作

?参与公司信息披露工作,汇总各部门信息披露、宣传推介文稿,对信息披露、宣传推介内容的合法性、合规性进行审核,并确保信息披露文件对外发布的及时性、准确性。

?参与公司新产品设计及产品申报过程中协议及文件的编写制订,保证业务进行符合相关法律法规。并根据公司经营、管理的需要,参与基金及相关业务的法律研究,为公司业务的开拓、创新提供切实可行的法律建议。

?与各监管部门保持联系,及时就公司及旗下产品的运作和管理问题进行沟通,确保符合监管要求。按照并督促相关部门按照监管部门要求报送相关数据、表格、文件等资料

?根据公司业务需要,参与现场的法律尽职调查

任职要求

?硕士以上,法律等专业,具备基金从业资格、律师资格

?具备5年以上公募或资产管理行业、或律师事务所相关业务经验,非常熟悉各项法务专业业务。

?诚实正直:具有良好的职业操守

?收集信息和主动性:及时、主动收集与业务相关的各项法律法规,并能够推动公司治理结构、业务的进一步提升

?服务意识:能够帮助业务部门熟悉、理解法律法规等方面的监管要求,并帮助他们符合监管要求

?合作精神:具有团队合作精神,并能与外部、内部各相关主体建立良好的合作关系工作职责

?对公司在经营、管理过程中涉及的各项法律问题,按照法律法规的有关规定,从维护公司利益出发,认真、妥善地加以处理,合理规避风险

?根据公司领导的指示,在授权范围内协调处理或直接代理公司进行证券诉讼或资产处置法律业务,维护公司合法权益

?对涉及公司各部门相关工作的合同、协议进行合法、合规性审核,确保其符合法律要求。公司及各部门准备对外签订重要合同的,根据公司领导的指派、经办部门的请求,参与谈判、文本起草工作

?参与公司信息披露工作,汇总各部门信息披露、宣传推介文稿,对信息披露、宣传推介内容的合法性、合规性进行审核,并确保信息披露文件对外发布的及时性、准确性。

?参与公司新产品设计及产品申报过程中协议及文件的编写制订,保证业务进行符合相关法律法规。并根据公司经营、管理的需要,参与基金及相关业务的法律研究,为公司业务的开拓、创新提供切实可行的法律建议。

?与各监管部门保持联系,及时就公司及旗下产品的运作和管理问题进行沟通,确保符合监管要求。按照并督促相关部门按照监管部门要求报送相关数据、表格、文件等资料

?根据公司业务需要,参与现场的法律尽职调查

任职要求

?硕士以上,法律等专业,具备基金从业资格、律师资格

?具备5年以上公募或资产管理行业、或律师事务所相关业务经验,非常熟悉各项法务专业业务。

?诚实正直:具有良好的职业操守

?收集信息和主动性:及时、主动收集与业务相关的各项法律法规,并能够推动公司治理结构、业务的进一步提升

?服务意识:能够帮助业务部门熟悉、理解法律法规等方面的监管要求,并帮助他们符合监管要求

?合作精神:具有团队合作精神,并能与外部、内部各相关主体建立良好的合作关系

篇2:大区总监助理岗位职责

恒昌财富大区总监助理恒昌财富北京恒昌汇财投资管理有限公司,恒昌,恒昌公司,恒昌汇财,恒昌财富,恒昌汇财职责描述:

1、协助总监制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解;

2、协助大区总监进行大区公司市场的开拓、公司筹建及日常管理,制定、组织及推动实施分公司的中、长期发展战略规划;

3、协助起草公司各阶段工作总结和其他正式文件;

4、协助总监对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系,尤其是业务部门间的日常工作关系以及事务处理;

5、配合总监处理公司外部公共关系,包括政府主管部门、行政管理机构、业务往来单位、重要客户等;

6、按照总监安排,参与、策划、协助其他部门组织公司重大活动;

7、跟踪公司经营目标达成情况,向总监提供相应的数据分析与改进意见;

8、撰写公司总监会议、专题研讨会等会议纪要,跟进落实会议内容,即使调整执行偏差,协助各部门解决落实过程中的困难;

9、协助总监进行公司企业文化、企业发展战略的规划,配合管理部门开展企业文化工作;

10、收集编制公司管理案例,并提交总部;

11、完成总监临时交办的其他任务。

任职要求:1、形象气质佳,专科及以上学历;

2、至少五年以上综合管理等相关工作经验,有两年及以上同岗位工作经验;

3、工作责任心强,具备良好的职业素养和职业操守;性格开朗、思维敏捷、有较高的工作悟性、办事效率高、语言沟通能力高,具有亲和力,有灵活应变的能力和团队协作管理能力

4、较强的计划性和实施执行的能力、号召力,具备较好的团队管理能力及解决复杂问题的能力。

篇3:法务资深专员岗位职责

资深法务专员富士康科技集团IPEBG富士康科技集团IPEBG(分支机构)职责描述:

1.撰拟、审核及修改各类合同及法律文件;

2.法律议题研究分析及提供各部门法律咨询;

3.代表公司或协助外聘律师开庭应诉、进行仲裁及争议调解等活动;

4.参与并协助商业交易谈判;

5.开展员工法律知识培训;

6.其他集团交办事宜等

任职要求:

1.法律专业全日制本科或硕士研究生学历;

2.通过国家司法考试,具有法律职业资格证书;

3.熟悉劳动法、合同法、知识产权法规等商业相关法律;

4.对电子产业有兴趣,具有高度工作热忱、责任感、细心及耐心;

5.3-6年相关工作经验者优先

篇4:法务文秘岗位职责

文秘兼法务岗金隅南京房地产开发有限公司金隅南京房地产开发有限公司,金隅岗位职责:

1、负责领导的日常事务、行程安排等办公服务工作,为公司经营层正确执行国家法律法规提供法律依据,为经营决策提供法律意见;

2、负责领导各类会议的准备并组织实施,公司各类文件、报告等公文材料撰写和审核;

3、负责上传下达领导工作任务,督促、检查、催办总经理的各类批示,及时准确地传达、执行工作要求及指示;

4、负责收集、统计、汇总领导所需的各类信息、报表、资料;

5、协助重要客户的商务接待工作,能独立进行公共关系处理及联系、接待、沟通;

6、及时准确地处理临时事件,能够独立处理突发事件;

7、提供公司内部法律咨询服务,接受公司委托,代理、协调公司各项诉讼和纠纷;

8、完成领导交代的其他工作。

任职资格:

1、全日制本科及以上学历,法学或相关专业毕业,中共党员优先;

2、有大型知名房地产开发企业工作经验者优先;

3、有良好的社会交际能力和谈判能力;

4、有深厚的文字功底,能撰写公文和报告,良好的逻辑思维能力和沟通能力;

5、逻辑严谨、思路清晰,办事干练细致,有较强的执行力、组织协调能力和沟通技巧;

6、具备良好的职业道德,品行端正、保密意识强;

7、形象气质佳,举止谈吐大方得体,掌握接待礼仪;

8、具备C1驾照,能熟练驾驶。

篇5:风险法务经理岗位职责

法务总经理(风险防控总经理)广东永和建设集团有限公司广东永和建设集团有限公司,永和建设,永和岗位职责:

1、根据公司业务发展需要,从法律角度建立及完善公司的风控体系、建立风控管理制度;

2、建立优化公司法律事务相关规章制度和流程;

3、根据国家政策、行业发展、市场情况的变化,及时提示经营项目的风险,从法律角度提出改进业务和项目风险控制的工作建议;

4、按照公司领导的要求,在规定时间内完成总、分包施工合同的评审,及时将评审意见向领导反馈,为领导决策提供法律风险评估;

5、参与公司重大事故和危机处置活动,协助有关部门进行善后处理。

任职要求:

1、法律相关专业本科以上学历,通过国家司法考试;

2、有8-10年以上工作经验;

3、熟悉建筑行业法律法规;

4、法律相关专业。

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