合作伙伴销售经理岗位职责
金融服务合作伙伴关系及销售支持经理FinancialServicesManager特斯拉汽车(北京)有限公司拓速乐汽车销售服务(成都)有限公司,拓速乐金融服务合作伙伴关系管理及销售支持经理
合作伙伴管理和产品开发
?与金融业务伙伴保持紧密的联系
?设计和管理新金融产品的实施和融资活动,促进业务增长
?与业务部门充分沟通合作伙伴的优势、产品差异、发展机会等
?与合作伙伴进行商业谈判
?维护和改进流程以促进与合作伙伴更好地互动,确保合作伙伴能为跨职能团队和客户提供最高水平的服务
?设置和实施KPI,以有效考评和测控合作伙伴的业绩
?通过技术改进,持续提升合作伙伴的服务水平和工作效率
?确保与合作伙伴共同成功推动特斯拉销售业务
?通过金融产品促进业务发展,并推动市场活动。
业务团队
?与业务团队定期审阅合作伙伴的业绩表现,并确定可改进的领域
?定期为面向客户的业务团队提供金融产品及服务的培训活动,确保团队能够高效利用该工具促进销售
?积极改进销售支持工具以帮助面向客户的业务团队,使其能够充分向顾客介绍金融产品,工具包括但不限于在线和离线财务计算器,营销传播材料以及培训材料分析
?对金融服务对于整体业务增长的业绩和有效性进行深入分析
?通过定量和定性分析,定期向区域团队更新汇报合作伙伴的业绩表现
职位要求
?能够在快速发展、不断变化的工作环境中保证高效工作
?分析能力,能够通过详细的数据分析得出结论并采取行动
?具备管理外部合作伙伴关系的经验
?了解中国汽车金融和租赁市场
?具备汽车行业和汽车经销商管理经验优先
?能够将业务需求传达给IT团队,并实施IT项目以提升整体业务绩效
?能够与组织内各职能部门进行有效合作,实现公司目标
?出色的沟通能力,包括语言表达和书写
?自我驱动、保持热情和对业务的兴趣及好奇心
?良好的英语水平,以及针对目标区域的语言技能
?细节导向
PartnerManagement&FieldSupportManager,FinancialServices
PartnerManagementandProductDevelopment
?Maintaincloserelationshipworkinglevelmembersoffinancepartners
?Implementationofnewfinancingproductsandfinancingcampaignstodrivebusinessgrowth
?Maintainconstantcommunicationwithstakeholdersonkeypartnerstrengths,differentiatingproducts,developments,etc.
?Supportcommercialnegotiationsforresponsiblepartners
?Maintainandrefineprocessesandtoolstofacilitatebetterengagementofpartners
?SetupandimplementKPItoeffectivelymeasureandmonitorpartners’performance
?Continuousimprovementofpartners’servicelevelandefficiencythroughtechnology
?EnsurecontinuedsuccessindrivingsalesforTeslawithpartnersaswellascontinuedsuccessofthepartnerportfolio
BusinessTeam
?Conductregularnewjoinerandrefreshertrainingtocustomerfacingteamonfinancialservicesproductsandservicestoensureitisusedeffectivelyasasalestool
?Proactivelybuildandcontinuouslyimprovesalesenablingtoolsforcustomerfacingteamstoeffectivelycommunicatebenefitsoffinancingproducts,includingbutnotlimitedtoonlineandofflinefinancecalculator,marketingandcommunicationmaterialsandtrainingmaterial
Analytical
?Conductanalysisonperformanceandeffectivenessofresponsibleareas.
?Provideregularupdatestoregionalteamonpartners’performancethroughquantitativeandqualitativeanalysis
Requirements
?Demonstratedabilitytooperateeffectivelyinaveryfastmoving,developingandconstantlychangingenvironment
?Analytical,abletoderiveactionsthroughdetaileddataanalysis
?ExperienceinimplementingprocessimprovementthroughITautomation
?Experienceinmanagingexternalpartnerrelationship
?KnowledgeofChinaAutomotivefinanceandleasingmarket
?Experienceinautomarketandautodealermanagementisaplus
?Teamplayer,abletoworkandcollaboratewithmultiplefunctionsacrosstheorganizationtoachievecompanygoals
?Excellentcommunicationskills,bothwrittenandspoken
?Possessdrive,enthusiasmandagenuineinterestandcuriosityinthebusiness.
?Languageskillsofregiontargeted,plusgoodEnglish
?Detail-oriented
篇2：租赁服务销售合作伙伴岗位职责
销售总监(京东战略合作伙伴)岗位职责:
1、根据销售计划,负责对分解到管辖区的各项销售指标细化到每个区域,并确保执行到位,对本区的各项销售指标的完成过程进行指导、监控、调整,做到“过程+结果”的双重管理,对销售指标全面完成负责。
2、负责组建和管理销售/组织架构体系,并负责对管辖区的人员进行招聘、培训、指导、提升、管理和监控,确保所管辖区域销售队伍的数量和质量,并为公司业务发展培养和储备人才。
3、依据部门管理制度,对管辖区域的管理制度进行细化和完善,使其适用性和操作性更强,并对其执行效果负责。
4、负责市场信息的及时收集、分析与反馈,并根据分析结果及区域推广计划制定出销售计划。
任职要求:
1、28岁-40岁;本科以上学历,营销、管理、专业优先考虑
2、熟悉公司业务流程,营销技巧,谈判技巧,有两年以上销售团队的管理经验,能独立制定团队销售计划
3、通过各类渠道,能独立开发潜在客户,能独立完成与客户的洽谈和签订合同等相关事宜。
4、具备出色的管理能力,有丰富的企业客户资源和客户关系(如展会企业、房地产、服装鞋类行业、教育机构),并能带领团队完成销售任务
5、具有敏锐的市场洞察力和准确的业务分析能力,能够对企业客户资源进行定位并制定开展有效地战略计划
6、能适应高强度的工作节奏
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