线下产品运营岗位职责
线下运营产品经理同程艺龙同程网络科技股份有限公司,同程旅游,同程艺龙,同程1、负责运营线产品需求规划及设计,包括活动类、渠道合作类产品规划,制定交互方案,输出产品原型和说明文档;
2、根据产品原型提交完整的视觉体验设计方案,并与设计师共同完成产品设计;
3、负责产品的实施跟进及效果监控,包括开发、测试、设计的跟进配合;
4、负责产品的数据需求整理,规划数据统计及监控项,完成统计和数据分析;
5、负责用户研究及市场调研,跟进竞争对手及同行产品动态。
任职要求:
1、本科及以上学历,对活动、会员、渠道合作类产品有深入的理解,精通需求分析、客户体验、营销及效果分析;
2、至少2年以上的交互领域的相关工作经验,特指Web端、App移动终端的交互设计经验;
3、熟练使用UE设计工具Axure、MindManager,Photoshop、office等;
4、掌握常用的市场调研及用户研究方法。
篇2：线下运营经理岗位职责
线下运营经理百邦北京百华悦邦科技股份有限公司,百华悦邦,百华悦邦科技,百邦,百华悦邦岗位职责:
1、负责手机上门维修工程师操作标准化流程的监管;
2、了解客户服务需求信息,进行有效跟踪,做好售后指导和服务工作;
4、对手机维修工程师进行培养和激励,提升手机维修工程师的技术水平和服务满意度;
5、负责售后危机事件,质量事故问题协调处理以及跟踪反馈;
6、负责分公司内勤管理体系搭建及优化,对内勤团队进行管理,确保分公司订单完成率保持较高水平;
岗位要求:
1、大专以上学历,30-36岁之间;
2、具有很强的沟通能力、协调能力、组织能力;
3、5年及以上服务团队管理经验,3年及以上线下运营管理经验或2年以上O2O行业运营管理经验;
4、工作严谨,计划性强,逻辑性强,原则性强,善于分析思考问题,有责任心;
5、普通话标准,熟练操作电脑各类办公应用软件,具备流程撰写能力;
6、身体健康,精力充沛,具有很强的职业操守及抗压力;
篇3：线下运营助理岗位职责
线下运营助理杭州莱凡网络杭州莱凡网络科技有限公司,MissCandy,misscandy健康指彩,杭州莱凡,杭州莱凡网络,莱凡,莱凡网络科技,莱凡岗位职责:
1、经销商对接(合同材料准备、商品发货备货等);
2、线下店铺账单管理,物料采购及管理,货品管理;
3、线下店铺巡查;
4、协助线下进行活动执行;
5、上级领导交办的其他工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,可接受优秀的应届毕业生。
2、创意能力强、思维敏捷、善于沟通、具有良好的语言表达能力。
3、责任心强,注意细节,善于分析、判断、应变及团队能力良好。
4、工作积极努力,勤奋上进,有韧性。
篇4：线下运营岗位职责
线下运营副总岗位职责:
1)全面负责公司在线下的销售体系的规划与运营管理工作。
2)负责根据公司中长期发展战略有效制定公司年度经营计划。
3)负责根据公司业务、产品的特点制订全渠道的具体策略,构建、优化公司的运营体系。
4)负责选择渠道组合,开发各类渠道,组织实施推广活动。
5)负责建立全渠道统一的会员营销管理体系。线上、线下统一会员权益,统一会员服务水平。
6)负责根据公司经营方针和部门业务需要,合理设置部门组织结构和岗位及制度建设。
7)负责利用全渠道模式充分提升品牌营销资源的推广效率。
8)负责品牌形象的管理,打造品牌形象的核心竞争力。
9)负责全渠道产业链上、下游资源的沟通、协调及整合。
10)负责提升公司运营体系的自动化、智能化水平,做到全过程数据化。
11)负责建立品牌全渠道经营模式及运营管理体系,规范网点各岗位工作标准和流程。
12)负责对线下实体店网点改善服务,激活服务潜力,提高品牌资源的转化能力。
13)负责组织制定运营体系业务考核和督导工作,不断提高资源使用效率。
任职资格:
1)具有本科及以上学历,35-40岁。
2)10年以上企业运营管理经验,3年以上线下连锁零售行业从业经验,5年以上大型连锁企业责任人管理经验。
3)对品牌全渠道零售有较深刻的认识,对于全渠道零售盈利模式和发展趋势有独到见解。
4)掌握零售全渠道各流程,具备全渠道整盘运作理念。
5)具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力。
6)有出众的数据分析能力和敏锐的市场洞察力、感知力。较强的统筹能力和团队管理能力,能承受较大的工作压力,对事业富有激情,具有极强的事业心和创新意识。
7)有很强的判断、决策、计划和执行能力。有良好的沟通、协调、组织能力。优秀的职业素养,良好的职业道德,较强的责任心和团队合作的精神。
8)富有激情、创造力和创新力。工作细致、耐心,能承受较高强度的工作压力。
岗位职责:
1)全面负责公司在线下的销售体系的规划与运营管理工作。
2)负责根据公司中长期发展战略有效制定公司年度经营计划。
3)负责根据公司业务、产品的特点制订全渠道的具体策略,构建、优化公司的运营体系。
4)负责选择渠道组合,开发各类渠道,组织实施推广活动。
5)负责建立全渠道统一的会员营销管理体系。线上、线下统一会员权益,统一会员服务水平。
6)负责根据公司经营方针和部门业务需要,合理设置部门组织结构和岗位及制度建设。
7)负责利用全渠道模式充分提升品牌营销资源的推广效率。
8)负责品牌形象的管理,打造品牌形象的核心竞争力。
9)负责全渠道产业链上、下游资源的沟通、协调及整合。
10)负责提升公司运营体系的自动化、智能化水平,做到全过程数据化。
11)负责建立品牌全渠道经营模式及运营管理体系,规范网点各岗位工作标准和流程。
12)负责对线下实体店网点改善服务,激活服务潜力,提高品牌资源的转化能力。
13)负责组织制定运营体系业务考核和督导工作,不断提高资源使用效率。
任职资格:
1)具有本科及以上学历,35-40岁。
2)10年以上企业运营管理经验,3年以上线下连锁零售行业从业经验,5年以上大型连锁企业责任人管理经验。
3)对品牌全渠道零售有较深刻的认识,对于全渠道零售盈利模式和发展趋势有独到见解。
4)掌握零售全渠道各流程,具备全渠道整盘运作理念。
5)具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力。
6)有出众的数据分析能力和敏锐的市场洞察力、感知力。较强的统筹能力和团队管理能力,能承受较大的工作压力,对事业富有激情,具有极强的事业心和创新意识。
7)有很强的判断、决策、计划和执行能力。有良好的沟通、协调、组织能力。优秀的职业素养,良好的职业道德,较强的责任心和团队合作的精神。
8)富有激情、创造力和创新力。工作细致、耐心,能承受较高强度的工作压力。
篇5：线下运营专员岗位职责
线下运营专员北京车未科技有限公司北京车未科技有限公司,河马洗车,车未科技,车未岗位职责:
负责项目建设,包括场地建设、设备进场调试等;
负责城市项目维护,包括小区、商业停车场等场地维护与设备维护;
负责项目推广活动执行;
负责总结运营问题,与团队一起完成运营指标。
任职要求:
大专以上学历;
有互联网从业经验,对o2o行业有一定认识和了解;
有小区、商业店铺或其它场地项目建设和运营经验者优先。
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