风控外访岗位职责

篇2：后台风控岗位职责

数据建模海钜信达深圳市海钜信达投资发展有限公司,海钜信达,海钜信达职责描述:

1、负责后台风控模型的设计和搭建,和研发团队紧密配合

2、挑选并运用市面上已有的各种征信数据,建立风控维度。并推动自行开发或外部寻找需要的数据源。

4、根据实际运营结果,不断优化和迭代风控模型以及建立和调整风控评分卡。

5、参与完善金融各业务线,全面准确的业务指标体系,参与面向信贷,保险,资金,风控的分析型数据模型设计

3、深度挖掘用户数据,构建消费客户画像体系,用于客户精准化营销和设计风险评估模型

4、响应各部门的数据需求,配合其他部门完成相关数据模型的开发;

6、和IT团队紧密合作,推进策略执行。"

任职要求:

1、本科以上学历,计算机、数学等相关专业,3年以上信贷风控行业经验;

2、银行信用卡或互联网个人信贷两年以上数据建模经验,有独立开发贷前贷后风控评分卡经验;

3、逻辑思维能力和学习能力强,有执行力,有数据敏感度,了解数据仓库、数据挖掘,有数据分析系统建设经验;

4、精通数理统计,熟悉决策树、逻辑回归、聚类、判别分析、因子分析、多元回归等常用数据挖掘算法和统计分析方法;

5、思路清晰,责任心强,具备良好的沟通协调能力及推动能力,团队协作和敬业精神。"

篇3：区域风控经理岗位职责

区域风控经理"1、对被审查单位关键数据调查核实,对信息真实性负责,提供企业财务分析及偿债能力评价;

2、坚持独立、客观、公证的工作原则,及时、独立出具审查报告并提供授信的建议;

3、通过对宏观、行业、及竞争的了解,为前线业务人员提供调查指引、规避高风险业务;

4、协助完善信贷和风险管理政策,定期回顾分析所审项目风险状况,不断提升风险管理能力。

5、对风险管理技能进行必要的提炼和培训传导;

6、控制管辖范围信贷业务风险逾期率。"

"1、对被审查单位关键数据调查核实,对信息真实性负责,提供企业财务分析及偿债能力评价;

2、坚持独立、客观、公证的工作原则,及时、独立出具审查报告并提供授信的建议;

3、通过对宏观、行业、及竞争的了解,为前线业务人员提供调查指引、规避高风险业务;

4、协助完善信贷和风险管理政策,定期回顾分析所审项目风险状况,不断提升风险管理能力。

5、对风险管理技能进行必要的提炼和培训传导;

6、控制管辖范围信贷业务风险逾期率。"

篇4：外访催收员岗位职责

外访催收员(梧州藤县)(J19754)捷信消费金融有限公司捷信消费金融有限公司,捷信,捷信消费金融,捷信消费金融有限公司,捷信工作职责:

1、通过电话及短信提醒、信函督促,上门拜访的方式,催促客户尽快缴付逾期欠款

2、完成公司分配的外访任务,详实记录实地催收工作报告,并及时如实汇报工作情况

3、完成公司制定的逾期账款月度回收指标

任职资格:

1.高中及以上学历;

2.有较强的语言表达能力及电话沟通技巧

3.熟悉当地的方言、地理环境及交通路线

4.具备完成工作目标的决心和毅力,能承受高强度工作压力,愿意挑战高薪

5.信守职业道德和个人职业操守,无不良信用记录。

篇5：分公司风控经理岗位职责

资产管理分公司-风控经理东海证券东海证券股份有限公司,东海证券职责描述:

1、负责产品日常投资、运行等行为进行风险监控和提示,对可能出现的重大风险行为及时报告,并督促相关部门及时纠正;

2、识别业务发展中存在的各种风险隐患,不定期对存量业务风险状况进行评估,梳理形成风险评估报告,并向领导汇报;

3、配合外部和内部审计等组织的压力测试、不定期全面风险排查和专项风险排查等工作;

4、全程参与公司产品的运作,负责产品合同(风控部分)的审核、风控阀值的设置、证券出入池的复核、公平交易及异常交易分析与监控等工作;

5、负责风险控制相关制度及流程的梳理、修订和更新,并适时提供公司内部控制制度的修改建议;

6、负责对投资组合进行业绩评价和绩效归因,提出优化建议;

7、配合全面风险管理体系的建立,推进系统建设;

8、维护与监管机构、同业公会及行业内其他机构的良性沟通合作关系,及时关注并传递监管信息与行业动态,协助管理层培育和推广风险管理的企业文化;

9、其他领导交办的工作。

任职要求:

1、国内外重点院校经济类、金融类、数理类等相关专业,硕士研究生及以上学历;

2、金融数学专业优先培训经历:

3、证券从业资格;

4、2年或2年以上银行、基金公司、券商资管风控岗工作经验。技能技巧:具备较难的数据分析能力,有良好的沟通能力、协调能力及文字表达能力;

5、具有CFA/CPA等专业证书优先。