高级运营总监岗位职责
高级运营总监岗位职责
1、负责App付费用户的增长,策划各类用户增长活动,增加用户数量及促进gmv增长;
2、搭建搭建拉新,留存、活跃用户模型,优化用户成长体系,设计可落地运营方案,促进用户留存和活跃;
3、建立有效的核心用户激励制度,不断的发现、培养、维护核心用户;
4、跟进和研究市场动态及竞品策略,制定针对性的策略和活动方案。
岗位要求
1、本科及以上学历,5年以上互联网运营工作经验;
2、具有中大型互联网公司数百万级、数千万级用户增长项目操作经验;
3、精通会员体系搭建及运营,对用户行为和用户心理有深度思考和心得;
4、富有创业创新精神,自驱力及责任心强,乐于接收挑战,能承担较大工作压力;
5、逻辑思维缜密清晰,具有较强的数据分析、统筹协调能力和团队管理能力。岗位职责
1、负责App付费用户的增长,策划各类用户增长活动,增加用户数量及促进gmv增长;
2、搭建搭建拉新,留存、活跃用户模型,优化用户成长体系,设计可落地运营方案,促进用户留存和活跃;
3、建立有效的核心用户激励制度,不断的发现、培养、维护核心用户;
4、跟进和研究市场动态及竞品策略,制定针对性的策略和活动方案。
岗位要求
1、本科及以上学历,5年以上互联网运营工作经验;
2、具有中大型互联网公司数百万级、数千万级用户增长项目操作经验;
3、精通会员体系搭建及运营,对用户行为和用户心理有深度思考和心得;
4、富有创业创新精神,自驱力及责任心强,乐于接收挑战,能承担较大工作压力;
5、逻辑思维缜密清晰,具有较强的数据分析、统筹协调能力和团队管理能力。
篇2:购物中心运营总监岗位职责
购物中心运营总监岗位职责:
1、负责购物中心事业部运营管理工作
2、达成公司下达的任务目标
3、负责购物中心团队人员聘用、考核、调配、晋升等管理;
任职要求:
1、10年以上服装零售一线运营工作背景
2、至少5年以上知名大型鞋服行业同等岗位工作经验
3、熟悉内衣产品及市场优先。
岗位职责:
1、负责购物中心事业部运营管理工作
2、达成公司下达的任务目标
3、负责购物中心团队人员聘用、考核、调配、晋升等管理;
任职要求:
1、10年以上服装零售一线运营工作背景
2、至少5年以上知名大型鞋服行业同等岗位工作经验
3、熟悉内衣产品及市场优先。
篇3:计划运营总监岗位职责
计划运营总监东胜房地产开发集团有限公司东胜房地产开发集团有限公司,东胜集团,东胜1、制订并执行集团战略规划及与日常运营相关的制度体系业务流程;
2、策划推进及组织协调集团运营计划,进行市场发展跟踪和策略调整;
3、建立集团运营管理体系并加以完善;
4、制订集团运营指标、年度发展计划,并监督确保指标顺利完成;
5、制订运营管理部发展计划,协调部门间工作,有序组织部门日常管理。
任职资格:
1、计划管理、地产、工程等相关专业本科以上学历
2、10年以上工作经验,5年以上相关高级管理岗位工作经验;
3、具备深厚的企业战略规划管理及企业计划管理的理论功底和运作经验;
4、具有优秀的沟通协调能力和管理经验
篇4:京东运营总监岗位职责
天猫、京东旗舰店店长/运营总监北京诗颜国际贸易有限公司北京诗颜国际贸易有限公司,诗颜待遇:业内有竞争力薪酬+业绩分红+上市公司股权
岗位职责:
1、制定天猫、京东品牌旗舰店的运营策略,形成店铺销售及促销计划,完成年度销售目标。
2、店铺页面板块策划,提升消费者进店体验。
3、店铺内产品描述的策划和优化,提升产品相关权重。
4、店铺促销活动策划、流量结构优化及转化率长尾效应的优化。
5、有效管理美工设计、运营、客服及仓储人员,确保每个环节满足店铺运营需求。
6、收集店铺、行业数据,并懂得从数据中找端倪,找机会,找不足,根据自身品牌特性,制定价格策略和进销存策略。
任职要求:
1、本科以上学历,对电子商务平台(尤其是淘系)有较深刻认识,思维敏捷,思路清晰,有较强的线上生意感知能力。
2、3年以上电商工作经验,2年以上天猫运营及独立带店经验。操作过年销售额3000万以上的店铺者优先。
3、精通淘系付费推广操作方式,熟悉店铺促销机制设置,匹配品牌资源做合理分配布局。
4、公司为纳斯达克上市公司。有家居家纺、保健类护具、母婴、国际化妆品品牌操盘经验者优先。
篇5:赛事运营总监岗位职责
赛事运营总监共舞体育文化发展(北京)有限公司共舞体育文化发展(北京)有限公司,共舞职责描述:
1、赛事品牌战略规划与策略的拟制并组织落地;
2、组织协调赛事活动及重大市场公关活动;
3、拓展赛事活动的宣传方式(广告、宣传资料、网站、微信等);
4、赛事产品宣传的规划、组织与落地;
5、赛事品牌风险与舆情的管理;
6、赛事商标管理;
7、赛事运营团队的内部管理,建立行之有效的激励考核制度。
任职要求:
1、本科以上学历,六年以上工作经验,三年以上团队管理经验;
2、了解体育赛事的运作规程,有组织过大型赛事活动的经验者优先;
3、具备较强的组织协调能力,有良好的沟通技巧和统筹规划协调能力,能独立组织和完成整体策划项目;
4、高度的工作热情,较强的抗压能力和开拓精神,乐于接受挑战,可接受出差;
5、较强的目标驱动意识,适应变化并及时做出调整;
6、热爱体育行业,做事细心,有责任心,领悟力、执行力强。