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营销拓展主管岗位职责

编辑:制度大全2019-10-12

营销拓展主管北京行圆汽车信息技术有限公司北京行圆汽车信息技术有限公司,行圆汽车,行圆一、岗位职责

1、负责部门各项数据的统计、分析工作,建立业务台账,提供部门及渠道经理任务完成情况统计,按时编制业绩报表及领导要求的其他报表。

2、协助领导完善部门规章制度和操作流程与规范,协助领导完成工作例会的准备工作,做好业务前端的后台支持工作。

3、同各区域事业部区域经理或网络部渠道经理维系日常事务统计汇总,监督执行工作(日、周、月报,出差等),日常问题处理等。

4、基于公司渠道业务需求,规划设计业务数据统计报表,并对统计报表进行审核。营销费用管理及流程审批。

5、大客户业务的持续跟进,监督账期,及时结算,做好应收账款的及时回款。处理大客户的各项业务需求并及时汇报。

6、业务产品问题汇总及改进意见提交,及时对接技术部门,并根据技术反馈落实。

7、负责部门各类文件传递、登记、催办及归档工作。

8、渠道业务相关合同签约跟进、到账查询及付款审批、发票管理等。

9、完成直属上级交办的其他工作

二、岗位能力

1、2年以上相关工作经验,具备大型企业客户服务经验者优先

2、快速反应和对接问题能力、计划管控能力、耐心和抗压能力、思维逻辑清晰

3、数据处理、业务知识、沟通技巧、熟练使用EXCEL、PPT等办公软件

篇2:区域拓展主管岗位职责

区域拓展/招商主管金可儿床垫金可儿(上海)床具有限公司,金可儿,金可儿床垫,金可儿职位描述:

1、收集区域市场信息,分析竞争品牌,了解市场趋势,为公司决策提供信息支持;

2、根据市场拓展阶段性计划,对目标市场进行调研并做出准确的市场调研报告;

3、按照公司的拓展计划,发掘和考察目标市场,与商场谈判保证拓展计划的实现,并维护合作关系;

4、根据公司营销战略与业务发展要求,负责区域市场的拓展,完成开店目标,提高品牌形象;

5、加盟商招募签约、门店开设及加盟信息收集和管理;

6、完成上级领导交办的其他任务。

具体要求:

1、大专以上学历者,市场营销、工商管理相关专业优先考虑;

2、具备2年以上家具相关行业经验,熟悉国内家具品牌运作发展状况;

3、熟悉红星、居然、月星等大型连锁家居卖场招商运行模式,并拥有良好的人脉资源,

4、具有较强的抗压能力、谈判能力、以及快速开拓市场的能力;

5、能完成公司下达的各项工作任务,并及时汇报工作进展;

6、形象好,气质佳,能够适应频繁出差。

公司福利:

1、公司提供良好的发展平台和晋升空间,表现优秀者可直接晋升更高级别岗位,福利丰厚;

2、公司提供相应的员工培训:内部培训+外部培训;

3、丰富多彩的企业文化生活(如拔河赛、羽毛球赛、摄影比赛、徒步活动等);

4、提供相应的餐费补助、交通费用补助、通讯费补助等;

5、节日福利(春节、中秋节、端午节等);

6、享有国家规定的法定假日(元旦、清明、劳动、端午、中秋、国庆、春节等)及年假、婚假、产育假等假期制度;

篇3:商户拓展主管岗位职责

商户拓展主管(管理岗)美餐巧达科技北京美餐巧达科技有限公司,美餐,美餐巧达科技,美餐巧达职位:商户拓展经理(MDM)

工作职责:

1.洞悉企业客户订餐需求,做好产品的价位、品类、区域的规划;

2.寻找、联络和洽谈指定区域内符合条件的商户,完善商户数据库;

3.与商户谈判并达成合作,确保获得最惠商务条款;

4.执行公司颁布的销售、维护及商户拓展策略及政策,达成业绩目标;

5.对商户进行维护和管理,并对不符合条件的商户进行筛选;

6.配合客户需求,针对性开发商户资源;

7.完善商户数据库,熟练使用CRM系统。

任职要求:

1.大专及以上学历,市场营销专业优先;

2.三至五年面向商户端的销售经验;2年以上管理经验;

3.有丰富的商户合作谈判经验和技巧;

4.思路清晰,思维严谨,对数字敏感,有很强的学历能力;

5.具备一定文档写作能力;

6.优秀团队合作能力,有吃苦耐劳精神。

篇4:业务拓展经理主管岗位职责

业务拓展经理/主管麦田房产北京麦田房产经纪有限公司,北京麦田,北京麦田房产,北京麦田集团,麦田房产岗位职责:

1、负责客户的接待、咨询;

2、识别客户需求,提供合适产品,进行价格谈判;

3、负责公寓、别墅、写字楼的买卖与租赁的全过程,包括带看、收意向、签过户及老客户经营等。

4、负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作;

5、负责公司产品的开发积累,与客户建立良好的业务协作关系。

任职资格:

1、统招大专(含)以上学历,年龄20岁-35周岁之间,男女不限,专业不限,欢迎应届生;

2、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;能接受房产行业的压力和挑战;

3、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,服务意识强、工作积极主动,乐观开朗;

4、做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队精神;

5:没有工作经验背景要求

篇5:客户拓展主管岗位职责

大客户拓展经理/主管南京仁恒江洲房地产开发有限公司南京仁恒江洲房地产开发有限公司,仁恒江洲职责描述:

1.以品牌推广、大客户渠道拓展为目的,组织各类活动,积累客户资源。

2.布置银行、地缘性企业机构、关联单位及其他个人及企业客户的拓展。

3.监督所有渠道客户和大客户的关系的维护。

4.研究仁恒会的管理,并对已购业主做好维系和开发工作。

5.督导大客户信息机制的建立和维护,审核大客户信息的完备性。

6.参与市场拓展、产品定位部门的客户分析工作,增强大客户资源管理的持续性和深入度。

任职要求:

1.大学本科及以上学历,营销管理类专业优先;

2.熟悉国家、地区、房地产行业关于土地流转、房地产开发、建筑规划等相关政策法规;具备相应的管理知识、经济学知识、房地产专业知识、市场策划学知识、财务知识;

3.对房地产企业营销管理模式有系统的了解和实践经验积累;

4.良好的中文写作能力。

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