报建助理岗位职责

篇2：副总经理总经理助理岗位职责

人事副总经理、助理总经理对行业不作限制,希望企业有千人以上规模,有过集团层面的为佳。全日制本科学历优先。

部门情况:目前分管人事有一个CHO,但是事情比较多,每周最多有2天时间用在人事工作上,所以要招聘一位人事副总或助理总来主持和推动部门工作。希望候选人能位整个团队着想。类似常务副总角色。有3个关键要素:

1,有比较好的经验推动和支持部门工作:可以召集不同会议,召集不同模块的工作,人员盘点,跨区域轮岗等工作,也可以支持整个团队的工作。

2,团队管理:对员工关怀,擅长盘对员工能否再平台上发挥优势;

3,操心的命:人事工作事情比较杂,有一部分情会分给团队做,还有一部分要自己做,所以希望积极些,心态开放些。对行业不作限制,希望企业有千人以上规模,有过集团层面的为佳。全日制本科学历优先。

部门情况:目前分管人事有一个CHO,但是事情比较多,每周最多有2天时间用在人事工作上,所以要招聘一位人事副总或助理总来主持和推动部门工作。希望候选人能位整个团队着想。类似常务副总角色。有3个关键要素:

1,有比较好的经验推动和支持部门工作:可以召集不同会议,召集不同模块的工作,人员盘点,跨区域轮岗等工作,也可以支持整个团队的工作。

2,团队管理:对员工关怀,擅长盘对员工能否再平台上发挥优势;

3,操心的命:人事工作事情比较杂,有一部分情会分给团队做,还有一部分要自己做,所以希望积极些,心态开放些。

篇3：材料部助理岗位职责

岗位职责:

1、协助材料部经理做好分公司、项目部材料监管工作;

2、协助编制、完善材料部工作制度,起草部门文件材料;

3、做好合同管理、材料价格的收集工作;

4、协助材料部经理制定风险应急预案,评估材料采购风险,处理突发风险事故;

5、督促管理部门人员工作,及时沟通、处理员工工作上的问题。

任职资格:

1、本科学历,2年及以上相关的工作经验,文秘、行政管理等相关专业优先考虑;

2、文笔较好,有较强的组织协调、沟通管理能力,语言表达能力较好;

3、有责任心,具备较强的抗压能力。

篇4：策划总监助理岗位职责

策划高级经理/助理总监1、本科及以上学历,8年以上房地产公司或代理机构策划专业工作经历,其中3年以上区域策划负责人工作经历;

2、对房地产行业和市场有高度的敏感度和判断力,熟悉各类媒体、渠道的运作方式,渠道管控能力强;

3、具有项目全盘操作的精准定位能力,善于提出创意观点、独立拟定企划方案、制定项目品牌及产品推广方案、具备优秀的创意表现能力和文字表现能力,具有出色的沟通能力、优秀的提案技巧和极强的说服力;

1、本科及以上学历,8年以上房地产公司或代理机构策划专业工作经历,其中3年以上区域策划负责人工作经历;

2、对房地产行业和市场有高度的敏感度和判断力,熟悉各类媒体、渠道的运作方式,渠道管控能力强;

3、具有项目全盘操作的精准定位能力,善于提出创意观点、独立拟定企划方案、制定项目品牌及产品推广方案、具备优秀的创意表现能力和文字表现能力,具有出色的沟通能力、优秀的提案技巧和极强的说服力;

篇5：德语助理岗位职责

董事长助理(德语/英语)富仁集团江苏富仁集团有限公司,富仁江苏,富仁集团,富仁职责描述:

1、根据董事长要求开展国内外项目沟通与跟踪,负责商务考察、会议谈判、业务交流,配合处理内部协调及外部公共关系维护、组织管理等工作;

2、根据公司发展战略要求,协助上级制定管理计划、预算计划,以及根据上级要求,协助完成项目实施计划、行政事务计划、会议计划、日程计划等各类计划的制定与跟踪落实;

3、监督各部门、各下属企业、各项目单位贯彻落实各项经营发展政策及要求,协助解决相关管理问题,实现企业经营管理目标;

4、董事长思想、会议精神及安排任务的上传下达、文件管理等工作;

5、组织、策划、参与公司各类管理活动;

6、董事长日常管理类事项;

7、领导安排的其他事项。

任职要求:

1、本科及以上学历,精通英语或德语,有国外留学/生活经历;

2、三年以上项目管理或行政管理经验,有机械制造行业相关工作经验者优先;

3、具有较高的综合素质,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;

4、熟练使用office办公软件;

5、具有较强的文字组织能力,良好的公文撰写能力;

6、具有较强的管理协调能力、良好的应变能力、优秀的执行能力;

7、熟练掌握沟通、谈判技巧,善于处理人际关系;

8、具有开拓精神、创新精神和团队精神;

9、机械设计或工业工程相关专业优先考虑。