开发副经理岗位职责

篇2：光伏电站项目开发经理岗位职责

岗位职责:

1.结合客户的具体需求,制定光伏系统产品解决方案,主导光伏系统项目的整体进度。

2.负责光伏系统项目现场前期勘察的相关工作,反馈给电站设计工程师,以形成设计方案。

3.按电站设计工程师的设计要求,确定系统部件的合理配置。

4.负责项目现场的施工。

5.挖掘市场需求,梳理客户反馈信息。

任职要求:

1.有较强的项目管理经验,具备项目经理或建造师的资格证书优先。

2.熟练掌握CAD,PVsyst,retscreen等常用软件。

3.有较强的时间管理能力,统筹安排各种琐碎事务。

4.具备良好的资源整合能力、沟通协调能力和书面报告能力。

5.能适应经常出差的工作模式,能承受较大的工作压力。

工作经验要求:

1.熟悉光伏系统设计和安装流程。

2.三年以上或5MW以上在光伏系统施工领域的直接管理经验。

3.具有研究竞争对手产品的经验。

篇3：开发拓展部经理岗位职责

开发拓展部经理湖南珠江实业投资有限公司湖南珠江实业投资有限公司,珠江职责描述:

1、负责制定部门和项目开发报建工作计划、开发报建费预算计划并和公司签订部门责任状;

2、负责处理部门日常工作,协调和配合各个部门的关系、对部门进行目标管理和计划管理,确保部门整体目标的实现。

3、合理安排部门员工做好各项开发报建等工作,督导、协助下属完成工作目标。

4、定期检查下属工作报告及工作情况,根据公司制度对下属的工作结果进行考核,公正、公平、公开,保证开发报建目标的实现;

5、及时将项目的前期及报建工作的进展情况及内、外变化因素向公司领导作出汇报,以便公司领导全面了解情况。

6、协调处理项目报批报建工作中的难点和关键点,主持开发报建公关活动,维护、优化政府部门关系,建立长期、良好的沟通平台等。

7、承办公司领导和上级安排的各项临时工作。

8、负责制定部门建设和培训计划,努力把团队打造成学习和成长的团队。

任职要求:

1、具有房地产、规划设计、工民建等相关专业本科以上学历。

2、有大型房地产企业5年以上工作经验,3年以上管理经验。

3、有工程管理、规划设计、产品研究、战略管理与计划管理等专业知识,有项目市场调研、可行性研究、住宅及商业项目经济测算等方面的工作技能。

4、出色的沟通协调、人际交往能力,出色的判断决策能力、领导实施能力和组织管理能力,有较强的政府公关、商务谈判能力熟悉地产开发流程,掌握政策方向,熟悉土地交易规则,有广泛的社会资源。

5、正直、诚实、忠诚、公正,有高度的事业心和责任感。

篇4：开发公司总经理岗位职责

省级开发公司总经理职位描述

1.统筹省级分公司的管理工作,落实制度的完善性和可行性;

2.根据项目发展事业部的发展战略,完成集团制定的年度目标项目目标工作;

3.负责监督分公司开发项目的评估、审查、签约;

4.负责对竞争对手研究,收集竞争对手的信息,了解竞争对手的优势和不足,对竞争对手做出客观的分析研究;

5.负责扩大公司的信息渠道,扩大项目在市场的占有率;

6.负责对优质客户的接待、参观,灌输加盟商对公司企业文化、发展前景、加盟优势的了解,并参与项目的开发与评估工作。

任职要求

1.男女不限,大专以上学历,年龄30-45岁;

2.具备5年以上全国连锁酒店担任项目开发经验,其中3年以上开发总监级以上管理岗工作经验,有与业主开展招商会操盘经验,或者具备大量的商业地产资源及人脉资源;

3.具备良好的商业判断能力,具有优秀的资源整合能力和业务推动能力;

4.具备较强的组织沟通协调能力和团队协作能力,有较强的社会人脉资源和新渠道开发能力。

职位描述

1.统筹省级分公司的管理工作,落实制度的完善性和可行性;

2.根据项目发展事业部的发展战略,完成集团制定的年度目标项目目标工作;

3.负责监督分公司开发项目的评估、审查、签约;

4.负责对竞争对手研究,收集竞争对手的信息,了解竞争对手的优势和不足,对竞争对手做出客观的分析研究;

5.负责扩大公司的信息渠道,扩大项目在市场的占有率;

6.负责对优质客户的接待、参观,灌输加盟商对公司企业文化、发展前景、加盟优势的了解,并参与项目的开发与评估工作。

任职要求

1.男女不限,大专以上学历,年龄30-45岁;

2.具备5年以上全国连锁酒店担任项目开发经验,其中3年以上开发总监级以上管理岗工作经验,有与业主开展招商会操盘经验,或者具备大量的商业地产资源及人脉资源;

3.具备良好的商业判断能力,具有优秀的资源整合能力和业务推动能力;

4.具备较强的组织沟通协调能力和团队协作能力,有较强的社会人脉资源和新渠道开发能力。

篇5：高级开发经理岗位职责

设计开发高级经理、经理(建筑设计)大理迷山文化旅游有限公司大理迷山文化旅游有限公司职责描述:

1、参与项目前期策划定位规划,参与编制概念规划及建筑方案;

2、参与确定建筑专业设计和配置标准,参与编制项目各阶段建筑设计任务书;

3、考察和确定设计供方,配合签订设计供方委托合同并监督合同执行;

4、制定各阶段设计计划并监督执行,监督与跟踪各项目、各阶段设计工作,审核与上报各阶段设计成果;

5、审核与确认各设计阶段建筑专业设计成果,审核与确认各设计阶段建筑专业设计变更、洽商;

6、协调设计单位配合办理规划、消防、人防等政府部门的相关审批手续及设计图纸审查,反馈政府部门相关审批意见并监督落实;

7、配合公司其它部门提供技术数据,协助完善项目资料;

8、参与设计交底和设计验收,监督和解决施工中建筑专业的技术问题;

9、参与编制工程材料各项技术要求,参与工程材料和供应商的考察,参与材料采购招投标,审核投标单位技术标文件并参与技术标评审.

任职要求:

1、统招本科及以上学历,建筑学、规划专业背景;

2、具有3年以上建筑设计单位经验,性别不限;

3、具有较强的概念方案设计能力,思路灵活,动手能力强,乐于接受新鲜事物对美好的生活方式有向往;

4、熟练使用建筑绘图及渲染软件。