市场招商总监岗位职责
市场招商总监工作内容
1.负责集团所有园区项目的物业管理工作,确保正常运营
2.执行政府各项法规、法令及物业管理公约,与有关各部门保持良好关系
3.能独立处理业务纠纷及客户投诉并与业主维持良好客户关系
4.负责监管项目资产(如商场、车位和写字楼等)的运行情况
5.监督各个项目运行情况,督促租金物管费收缴,创收等业务落实和推进
6.梳理调整物业项目管理制度及提升项目服务品质
7.管控费用支出,规划全年各项目预算
8.妥善处理一切紧急及突发事件
9.完成领导交办的其他工作。工作内容
1.负责集团所有园区项目的物业管理工作,确保正常运营
2.执行政府各项法规、法令及物业管理公约,与有关各部门保持良好关系
3.能独立处理业务纠纷及客户投诉并与业主维持良好客户关系
4.负责监管项目资产(如商场、车位和写字楼等)的运行情况
5.监督各个项目运行情况,督促租金物管费收缴,创收等业务落实和推进
6.梳理调整物业项目管理制度及提升项目服务品质
7.管控费用支出,规划全年各项目预算
8.妥善处理一切紧急及突发事件
9.完成领导交办的其他工作。
篇2:业务部市场总监岗位职责
兴业证券浙江分公司直属业务部市场总监兴业证券股份有限公司浙江分公司(分支机构)兴业证券股份有限公司浙江分公司(分支机构)岗位职责:
1、负责部门的团队建设、业务拓展和客户服务等工作。
2、开展集团综合金融各项业务的协同与交叉销售等工作,重点负责私募机构、上市公司、银行渠道及其他合规展业渠道的维护;
3、完成部门下达的经营指标。
4、部门成员的日常辅导、培训及合规管理。
任职要求:
1、正直诚信,积极主动;良好的沟通能力与抗挫折能力;有较好的亲和力和服务意识,较强的事业心、责任心和团队合作精神;
2、全日制本科及以上学历,工作经验较长者可放宽至大专;
3、不超过40周岁,工作经验较长者可放宽至45周岁;
4、热爱证券行业,有证券从业资格,同时有基金销售资格、投顾资格的优先考虑。
5、有团队管理经验的金融行业从业者优先考虑。
篇3:广告策略总监岗位职责
广告文案策略总监兴源环亚集团有限公司兴源环亚集团有限公司,兴源环亚职责描述:
1、全面负责集团品牌及项目的全程形象推广与后期执行;
2、全面负责集团所有项目整体推广方向策略定调、策略方案撰写等,打造及提升集团品牌公众形象;
3、组织参与品牌沟通会、推广战略会、项目沟通会,情况讨论会,决策会等;
4、对部门所有项目的策略文案专业负责;
5、对所有项目网推稿做品质把控;
6、完成新项目的打标提案等。
任职要求:
1、有大型地产广告公司5年以上同等职位经验,出色策略指引能力,独特卖稿能力和独立策略思考能力;
2、有丰富的地产品牌服务经验和广告执行能力,精通广告传播策略,能精准的把控策略品质和工作效率;
3、洞察能力、沟通能力、提案能力、语言表达能力、出色的文字写作能力;
4、有较强的客户把握能力、能主持部门创作/客户攻关头脑风暴会议;
5、策略性思维,善沟通,团队意识强,具有良好的服务精神与心态;
6、有独立操作大型楼盘的成功个案经验;
7、工作踏实认真,独立能力强。
篇4:财务策划总监岗位职责
财务总监兼税务策划师(海南区域公司)三亚景恒置业有限公司三亚景恒置业有限公司,景恒【工作职责】
负责整个海南区域项目财务部日常管理,制定并落实具体管理计划。
1.根据集团总部经营计划,组织编制海南项目年度综合财务计划和控制标准;
2.建立、健全海南项目财务管理体系,对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制;
3.主持海南项目财务报表及财务预决算的编制工作,为公司决策提供及时有效的财务分析;
4.对海南项目的税收进行整理筹划与管理;
5.比较精确的监控和预测现金流量,确定和监控海南区域项目的负债和资本的合理结构;
6.对海南项目重大的投资、融资、并购等经营活动提供建议和决策支持,参与风险评估、指导、跟踪和控制;
7.对投资渠道熟悉,并有较强的融资和资本运营能力。
篇5:策划设计总监岗位职责
策划设计中心副总监()中部)华侨城武汉华侨城实业发展有限公司,华侨城,华侨城1.负责中部集团所属项目的市场定位与产品策划管理。
2.负责中部集团所属项目的产品定位与整体设计管控。
3.协同华侨城集团创新研究院完成中部集团所属项目的前期策划。
4.负责组织中部集团所属项目的营销策划评审与经营方案评审。
5.负责建立华侨城中部集团策划与设计管理体系的各项制度与流程。
6.负责建立华侨城中部集团住宅产品标准化体系。
7.负责华侨城中部集团所属项目的产品巡检与反馈。
8.负责中心年度工作计划编制与中心员工的计划考评。
9.负责华侨城中部集团所属公司年度策划设计工作初评。
任职资格:
1.全日制本科及以上学历,规划、建筑与市场营销等专业毕业,双一流大学毕业优先考虑。
2.年龄在35岁左右,一线地产公司策划或规划设计同等岗位工作经历不少于3年。
3.了解行业发展政策与趋势,具有良好的职业眼界和素养。
4.性格随和稳重、工作细致踏实,具有良好的组织能力与协调能力。
5.有高端住宅或大型文旅项目管理经验者优先考虑。