铁矿石销售岗位职责

篇2：带业销售主管岗位职责

海外销售经理/主管Responsibilities:

1.Developandexecutesalesplanmeetannualperformanceexpectationandrequirementsforyourregion/country.

2.Proactivelydevelopnewcustomerandcreateproductunderstandingandawareness.

3.Buildrelationshipswithkeycustomerstoenhancelong-termbusinessprospects

4.Administrateallphasesofsalesprocesstoinsureeffectiveandtimelycustomerserviceandresponse.

5.Keeptrackingonsalesprogressandforecast,recordallbusinessactivities,submitsalesreportontime.

6.CloselyworkwithfinancetosecurealloutstandingAR.

7.Developactionstoexploitorcounterbusinessopportunitiesandthreats.

8.Othertasksassignedbycompany.

Qualification:

1.Bachelor’sdegree,preferredinmechanicalengineering,textileorchemical.

2.3to5years’experienceinrelevantindustry.Proventrackrecordsinindustrialcomponentssales.salesexperiencewithOEMandEndUserishighlypreferred.

3.Experienceindistributionsalesisaplus.

4.SalesexperienceinSouthEastAsiacountries(Vietnam,Thailand,Malaysia,Indonesia)ispreferred.

5.Goodteamplayerandhaveapositiveattitude,goodanalyticalandinnovativeproblem-solvingskills.Customerservicemindset.

6.ActingasambassadorofYONGLIbeltinganddeliveringeffectivepresentation

7.Goodteamplayerandhaveapositiveattitudeandinnovativeproblem-solvingskills.

8.Teammanagementexperienceisaplus.

9.MSofficeskill

10.Travellingtime:Above50%

篇3：金邦内存大区销售总监岗位职责

任职要求:

1、为人正直,务实,忠诚;具备系统性思考能力;

2、具有优秀的经营意识;具有不断提升资源转化成价值的能力;

3、具有优秀的市场开拓能力,渠道客户开发与管理能力;

4、具有优秀的品牌素养及敏锐的市场洞察力;

5、具有优秀完成各项任务带领团队不断成长的领导能力;

6、具有优秀的团队协作和沟通能力;

7、具有不断的自我超越能力;

8、自我控制能力强,能适应经常出差,能够承受较大的工作压力;

9、专科以上学历。

岗位职责:

1、根据公司针对各区域市场下达的任务目标,结合区域市场情况拟定出规划及行动计划;

2、组建,培训并管理销售团队;带领销售团队完成公司下达的各阶段的各项产品在各个区域市场销售任务及利润目标,创造出团队高业绩;

3、根据公司核心策略开拓和创新市场,开发并培植核心客户;提高市场认知度,城市客户基数及客户质量,以提高市场占有率。

4、为客户的成长提供业务咨询、业务培训、售后服务等各项工作支持;

5、搜集区域内市场趋势、需求变化、竞争对手和客户方面的准确信息,及时反馈给公司上级,共同商讨成长策略;

6、遵守公司各项制度与公司各系统有效沟通。

篇4：智能科技销售助理商务专员岗位职责

商务专员/销售助理岗位职责

1、协助做好市场部的日常行政工作(日报、考勤、周报、总结、报销、数据分析);

2、配合市场部负责人拟定市场部各类管理制度和协议文件;

3、配合市场部负责人做好市场部的团队建设;

4、市场部合同录入、审核,订单管理、跟进,应收账款后续跟踪;

5、负责公司销售合同等资料的管理;

6、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表的制作并汇报销售动态;

7、负责收集、整理、归纳市场行情;

8、市场部会议纪要整理、记录、跟进;

9、汇总及辅助业务员的销售工作以及对接财务、供应链部门;

10、协助售前招投标文件制作;

11、领导交待的其他事宜。

任职要求

1、本科及以上学历;

2、具有3年以上公司团队管理、商务管理、运营管理、行政管理的工作经验;

3、具有组织、开展大型团队活动的能力;

4、具有良好的沟通表达能力和写作能力;

5、熟练使用OFFICE等各类办公软件;

6、具有很强的团队合作意识、责任心、亲和力、学习能力。

篇5：销售类电话销售岗位职责

岗位职责:

1、负责电话营销,向客户推介公司产品及相关服务;

2、为客户提供快速、准确与专业的咨询及销售服务;

3、以电话回访形式完善客户信息、调查客户的满意度,处理客户的投诉等;

4、完成公司部门主管分配的相应工作,并积极主动的跟进工作。

岗位要求

1、大专以上学历;

2、一年以上相关工作经验,有电话营销工作经验者优先;

3、具备较好的沟通及协调能力,责任心强,服务意识强;

4、普通话标准,声音甜美,能听懂云南方言者优先。