公司工会主席安全职责

篇2：工会副主席工作标准职责

工会副主席工作标准

工会副主席工作标准

1.适用范围

本标准规定了湖南三九唯康药业有限公司副工会主席的工作职责、权限、检查与考核。

本标准适用于公司工会副主席工作岗位。

2任职条件

2.1熟悉党的方针、政策和国家的相关法律、法规,熟悉工会工作的原则、制度、方法。

2.2掌握工会工作业务知识及工作程序、方法,并具有较强的实际工作经验。

2.3具有专兼职工会工作三年以上。

3.工作内容与职责

3.1工会副主席是主席的重要助手,一切工作向主席负责,协助主席做好工会的日常作。

3.2负责组织工会全体同志学习*理论及江总书记的“三个代表”,学习《工会法》、《劳动法》等工会法规,学习上级有关文件,不断提高理论水平和业务工作能力,充分发挥工会作为公司党委联系员工的桥梁和纽带作用。

3.3代表和维护员工权益,深入基层,调查研究,密切联系群众,听取并反映教职工的合理要求,更好地为员工谋利益。

3.4协助主席组织实施工会各项工作的落实,组织制定工会的工作计划、召开工会办公会及有关会议,做到有布置、有检查、有落实、有总结,帮助解决工作中

存在的问题,总结交流工作经验,推动工会工作。

3.5组织好办公室工作人员的分工协作,发扬民主,搞好团结,同心协力,搞好工作。

3.6领导女职工的工作,贯彻女教职工的有关政策和条例,保护女职工的合法权益,配合做好计划生育工作。

3.7根据分工,分主管财务、职工福利工作,根据财务制度,管好用好工会经费和工会财产,抓好工会统计报表、文件、档案的整理工作。

3.8协助主席召开会员代表大会和职工代表大会,检查大会决议、提案的执行和落实情况,并做好职工代表大会闭会期间的日常工作。

3.9完成公司党委、上级工会及工会主席交办的其它工作。

4.检查与考核

4.1按本标准进行检查与考核。

4.2按公司《经济责任制考核办法》进行检查与考核。

4.3本岗位由公司领导负责考核。

篇3：工会主席岗位职责范本(电力公司)

1.负责工会组织建设工作。

2.负责工会会员管理及妇女工作。

3.负责工会宣传、文秘工作。

4.负责组织开展丰富多彩的文体活动。

5.负责公司计划生育管理工作。

6.负责职工住院费的核实、报销工作。

7.负责公司离退休职工的日常管理工作。

8.负责检查指导各单位工会经费管理工作。

9.负责维护职工合法权益,配合公司调解劳动争议。

10.完成领导交办的其他工作。

篇4：工会主席岗位职责范本(九年义务教育)

1.协助党组织切实贯彻知识分子政策,充分调动广大员工的积极性、创造性,同心同德办好学校。

2.通过各种方法、途径,让会员参加学校的管理,保障会员当家做主的民主权利。

3.领导与组织全体会员积极参加学校的各项政治和业务活动,遵守国家政策法令和学校各种规章制度。

4.加强会员的思想政治工作和师德教育,教育会员为人师表,开展批评与自我批评,克服各种不良倾向。

5.积极组织群众性业务活动,不断提高他们的业务水平。

6.关心会员的物质和文化生活,积极开展文体活动,协助行政领导解决会员的实际问题。

7.领导工会各委员、小组长开展工作,并检查其工作执行情况。

8.每学期负责制订工会工作计划,做好工作总结。

9.开好每年的教代会,召集并组织工会委员会议,组织贯彻工会委员会决议。

10.代表工会组织出席各种会议。

篇5：工会主席安全环保职业卫生工作职责

1、贯彻国家及总工会有关安全生产、劳动保护和职业健康的方针、政策,并监督执行,发挥工会在安全生产中的作用。

2、加强对安全环保的监督,对于单位和个人违反安全环保法律、法规的行为,有权检举和控告。

3、加强对职工安全环保宣传教育工作,采取多种形式,发动和依靠广大员工做好安全环保工作,开展安全环保知识竞赛、合理化建议和遵章守纪、事故预防等安全环保宣传工作中的先进典型和事迹,提高员工的安全环保意识和素质。

4、参加公司有关安全环保规章制度的制定。

5、将安全生产、环境保护和职业健康列为日常工作重要内容。关心员工劳动条件的改善,保护员工的安全与健康,做好女工劳动保护工作。

6、发挥监督作用,参加安全检查和对新建、改扩建工程的“三同时”监督,参加有关职业病和伤亡事件调查、分析、处理,监督检查落实预防措施情况。