电气负责人岗位职责

　　1.负责制定变电所、泵房、污水处理、供电系统的各项规章制度及有关人员的考核和奖励办法。

　　2.负责各校区变电所、外部线路、泵房、污水处理等电气的业务指导、检查。

　　3.采取定期和不定期的办法对各校区电气运转情况进行检查，抽查值班到岗情况，发现问题后立即向公司及有关分公司提出书面整改意见。影响到安全隐患重大的，要及时报告有关部门，同时报公司和分公司备案。

　　4.定期对电气岗位人员进行规范操作指导和岗位培训。

　　5.为确保教学、科研正常秩序，与各分公司负责人一起对水、电系统的运转情况进行定期分析。

　　6.负责汇总各校区的水、电运转情况，提高电功率因素。对达不到要求的，提出整改方案并拿出奖罚办法。

　　7.在电气技术方面代表集团负责与供电局等单位联系有关工作，并及时向公司汇报有关信息。凡涉及重大事项的，需征得领导同意。

　　8.对变电所养护、维修、改扩建等提出实施方案，报公司同意后执行。

篇2：电气负责人岗位职责

1、贯彻执行集团公司特种设备质量方针、质量目标和特种设备管理文件，保证本项目的质量目标的实现。

2、负责提出本项目对320t以下桥、门式起重机；起升高度在100m以下的施工升降机；起重量在50t以下、跨度在200m以下、高度在30m以下的缆索起重机；起重量在200tm以下的塔式起重机；流动式起重机；厂内机动车辆特种设备电气设备及安全装置安装、维修、改造方案，并组织实施和落实。

3、负责本项目对320t以下桥、门式起重机；起升高度在100m以下的施工升降机；起重量在50t以下、跨度在200m以下、高度在30m以下的缆索起重机；起重量在200tm以下的塔式起重机；流动式起重机；厂内机动车辆特种设备电气设备的安装、维修等活动的技术问题进行质量策划。

4、参加本项目对320t以下桥、门式起重机；起升高度在100m以下的施工升降机；起重量在50t以下、跨度在200m以下、高度在30m以下的缆索起重机；起重量在200tm以下的塔式起重机特种设备安装工程的自检验收。

5、经常检查本项目在用特种设备电气系统的工作情况，发现问题及时排除。