收发室主任工作岗位职责
前面我们向大家讲解了收发员岗位职责,下面来讲讲收发室主任岗位职责。以下是具体项目,敬请参阅。
1、收发室主任在邮政管理部部长领导下开展工作,负责收发室的业务和行政工作。
2、积极贯彻执行党的路线、方针、政策,自觉遵守国家的法律、法令和学校的各项规章制度,认真组织全室的职工加强政治学习。
3、积极传达中心办公会精神,每周定期召开收发室讲评会。
4、协调本室内部关系,保证收发室工作顺利开展,按积极作为与否定报备制要求,积极带领全室职工全面完成工作任务和经济指标,为教学、科研及师生员工提供优质邮政信息服务。
5、熟悉本职工作及各项规章制度,熟悉《邮政法》和机要保密工作制度。
6、严格工作程序,维护中心整体利益,禁止私自与运营商业务往来,确需与运营商往来的业务,须报中心批准。
7、严格通信联络纪律,保证联络24小时畅通(手机无电、无信号、忘带、铃声小,呼机无电、无信号、忘带、铃声小等都不成其理由;若手机、呼机损坏,须提前提供联系方式。),传呼机复机不得超过5分钟。
8、严格经费请示制度财务经理(制度职责大全财务经理),做好报刊征订及相关业务的财务管理工作。
9、协调与邮政局的业务工作,巡视管理辖区内邮政市场的经营秩序。
10、负责检查和督促室内各项工作的执行,抓好劳动纪律,保持整体卫生,维护中心形象。
11、定期向中心汇报本室工作情况,根据中心要求,做好阶段性工作计划,做到上情下达,下情上报。按及时反馈制要求,及时向中心汇报任务处理情况,做到不拖不延。
12、牢固树立安全意识,全面落实安全责任制度。
13、加强内部团结,关心职工生活,反映职工心声,支持做好工会工作。
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篇2：岗位责任制:班主任
以下是一则班主任岗位责任制,各位班主任如果想要了解自身岗位的岗位职责,可适当参考本文。
1、热爱本职工作,热爱学生,热爱班级,认真贯彻党的教育方针和学校的规章制度,做好学生思想政治工作及各项管理教育工作。
2、牢固树立安全第一的思想,切实把安全工作落到实处,确保学生在校安全。对每周离、返校学生情况认真做好记录,发现情况及时汇报,并与家长取得联系。
3、经常深入班级和学生宿舍,掌握学生的思想、学习、生活、纪律、健康等情况,细致地、耐心地做好学生的思想工作,及时解决和处理好发生的问题。
4、制定相应的班级建设性的各种规章制度。如:卫生责任制、思想品德测评考核制度、班干部考核制度等等。
5、要加大对行为规范教育的力度,负责班级学生思想品德考核,及时提出对违纪学生处理意见,并通知家长,组织好班级评优的工作。
6、注重班干部的队伍建设,尽快形成班级核心,并发挥其功能。同时要发挥团队作用,并给予工作上的指导、配合。以正确的导向引导学生,形成良好的班级风气。
7、经常与家长相互沟通,及时进行必要的联系。并每常年至少召开一次全体学生家长会,利用假期有侧重地进行家访。
8、时常与任课教师(制度职责大全教师)联系,征求意见和建议,多方面了解学生,与课任老师密切配合,共同做好教育、教学工作。
9、按规定权限审批学生的请假事宜。
10、配合学校总务(制度职责大全总务)的工作,支持和协助学生会开展工作。
11、对班级严重违纪或突发事件及时控制并立即上报学生科,并协助做好善后工作。
12、全面推进素质教育,组织学生参加社会实践活动和美化校园活动,对学生进行热爱劳动教育。
13、关心学生生活和身体健康,加强卫生管理,组织指导学生开展校园文体活动,促进学生身心健康发展。
14、在培养学生能力的同时,要亲自指导和参加。如:升旗仪式、校班会、班干部例会、大扫除、社会考察,大型活动等内容的集体活动,要关心学生的安全。
15、准时参加班主任例会,不无故缺席、不迟到、不早退、不做与会议无关的事情,严格执行请假制度。并积极反映班级情况,认真传达并落实会议精神。
16、如遇病假、学习、培训、开会等事务应及时通知学生科,要事先安排好班级工作,要与临时负责的老师做好交接。
17、按时制定工作计划,及时完成工作小结,积极参加教师征文、德育研究,教育科研工作,不断提高理论水平。认真撰写德育论文和班主任工作一得。
18、从学校的整体利益出发,及时对学校德育管理工作提出意见和建议,使学校的教育工作不断上台阶。
19、管理好班级备品,处理班级日常事物。
20、按时、认真地完成上级交给的各项任务,及时统计(制度职责大全统计)、上缴各类表格及归档材料。
21、认真组织临时性活动。
篇3：纪检主任工作岗位职责
作为一名纪检主任,其在工作中的岗位职责包括哪些方面以下列出一则纪检主任岗位职责,仅供各位纪检主任参考借鉴。
(1)主持纪检部门例会。
(2)正确传达上级指示有关企业管理和劳动方面指示文件。
(3)根据需要进行现场指挥。
(4)制定纪检部门的工作目标报批后执行。
(5)协调相关部门的工作联系。
(6)对下级授权。
(7)巡视、监督、检查纪检部门工作人员纪检工作的执行情况和自身的纪律行为。
(8)受上级委派到项目所在地组织检查。
(9)按上级规定的内容和部门进行纪律检查。
(10)审核纪检人员的检查内容记录的真实性。
(11)对违纪人员处理如严重的一般性和轻微的分别处理和报批。
(12)对重大违纪行为的审核及处理意见报批。
(13)定期听取下属纪检人员检查内容并适时制定改进措施。
(14)关心纪检部门工作人员的思想、生活和工作。
(15)根据工作需要调配纪检部门工作人员。
纪检主任岗位责任制:
(1)对纪检工作完成情况的好坏负责。
(2)对下属人员的纪律行为、工作秩序、整体精神面貌负责。
(3)对纪检工作给企业造成影响负责。
4)对纪检部门的一切法律行为负责。
篇4：人事主任工作岗位职责
作为一名人事主任,这一岗位的岗位职责包括什么内容如果你想深入了解这一岗位,可以参考以下这则人事主任岗位职责列表,仅供各位参考。
1、编制公司人力资源规划。
2、组织公司人员招聘活动。
3、办理公司员工人事关系、劳动关系事宜。
4、建立健全公司人力资源管理制度。
5、负责劳动合同的签订和管理工作,代表公司解决劳动争议、纠纷或进行劳动诉讼。
6、制订员工培训计划,组织实施培训和员工技能考核鉴定。
7、组织制订公司人事考核制度,负责员工绩效管理工作。
8、编制员工薪酬方案,负责员工工资的编制、审核工作。
9、积极开展企业文化建设工作。
10、建立公司人力资源管理信息系统及员工档案,为公司重大人力资源管理决策提供参考依据。
11、完成行政人事部经理或行政副总经理交办的其他工作。
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篇5：行政主任工作岗位职责
想要成为一名优秀的行政主任,应先掌握这一岗位的岗位职责。以下是关于行政主任岗位职责的表述,供各位参考,望大家从中有所收获。
1、参加总经理(制度职责大全总经理)办公会议,负责记录整理工作。
2、负责文印室、档案室、车队、保卫管理工作。
3、处理公司日常行政事务,接待、处理来信来访。
4、做好上传下达、下情上报工作,深入调查研究,了解掌握情况,发现问题及时向领导汇报,当好领导参谋。
5、处理公司的公关事务,接待客户、客人,负责公司对外的联谊联络工作,策划公司的对外宣传、广告等大型活动。5、起草公司文件及报告,公司文件收发、管理。
6、做好后勤管理(制度职责大全后勤管理)工作,关心员工生活,帮助员工解决后顾之忧。
7、负责公司文化活动,订阅杂志,办公用品采购、保管、发放,计算机设备的维护维修。
8、办公用车辆进行统一调度与管理,员工宿舍及食堂的管理。负责公司安全保卫、卫生,维持办公场所秩序。
9、负责安排公司的会议及活动。
10、完成行政人事部经理或行政副总经理交办的其他工作。
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