计算机组网络工程师岗位职责范本

篇2：管理层总经办主任岗位职责范本

1.对总经理负责,在总经理领导下,带领本洗浴室人员努力完成日常的各项工作。

2.正确行使职权。

3.协助总经理做好必要的对外和对内的沟通、协调工作。

4.协助总经理监督、检查各部门对浴场内各项规章制度的执行情况。

5.协助总经理考核有关管理人员的工作实绩和综合表现,向总经理提出晋升、留用或处分的意见。

6.签发对内、对外的行政性文件。

7.协助律师顾问做好有关法律方面的工作。

8.组织安排总经理办公事宜和行政例会,做好会议记录,并检查各项决议、决定的执行情况。主持本部门工作例会。

9.完成总经理交办的日常业务及行政事务工作。

10.加强本部门自身建设,提高工作效率。

11.负责人才的培训、管理和使用,负责中层以上管理人员的任免、选拔、培训、考核、晋升审批工作。

12.根据国家的有关方针政策、劳动管理规定,制定劳动工资、奖金、劳动福利等各种与方案。

篇3：街道社区党员个人公开承诺书

　　街道社区党员个人公开承诺书3

　　作为一名街道社区工作者，在履行职责的过程中，我向党和人民郑重承诺：

　　1、认真贯彻执行上级党委和政府有关廉洁自律的各项规定;

　　2、承担并完成好职责范围内的党风廉政建设责任及任务;

　　3、不利用职务之便接受或索取管理、服务对象的钱物，不用公款操办婚丧喜庆事宜和借机敛财;

　　4、杜绝吃、拿、卡、要现象;

　　5、不利用职权批报应由个人支付的费用，不用公款组织旅游和参加高消费娱乐活动;

　　6、不违反规定接受超标准接待;

　　7、自觉践行“三个代表”重要思想，时刻牢记“两个务必”，努力做到自重、自省、自警、自励;

　　8、全心全意为人民服务，在街道社区建设中充分发挥自己应有的作用。

　　承诺人：

　　承诺时间：

篇4：HRSpecialistRecuitment岗位职责范本

1.搜集各部门人员岗位需求信息,实施招聘计划,进行跟踪与分析。

2.维护和扩大招聘渠道,完善招聘广告,进行招聘信息发布,包括网络等多方媒介。

3.根据招聘需求选择有效的招聘渠道,制定招聘预算,评估招聘渠道的有效性并形成分析报告。

4.进行简历甄别及招聘测试、面试、筛选、录用等工作,并且负责员工劳动合同的管理。

篇5：教科室主任岗位职责范本

1.制订学校教育科研规划,做好教育科研的学期计划和总结工作。

2.根据学校实际,制订学校教育科研的有关课题、经费、奖惩、档案、理论学习等方面的管理条例、制度和办法。

3.做好校级及校级以上各类立项课题的全程管理,包括课题的规划、申报、立项论证、中期检查、结题评审、成果鉴定、奖励和推广等工作。从课题的申报到结题的全过程中,为教师提供信息资料和研究指导等服务工作,向上一级教育科研部门推荐课题和优秀成果。

4.组织校内的学术研讨活动。组织教师学习教育理论,普及教育科研基本知识与方法;组织开展各种学术交流;负责指导课题研究活动和成果的总结。

5.积极参与教育科研,努力成为学校教育科研的带头人。每年应根据教育改革和学校发展的需要,确立自己的课题,并承担上级教育科研机构下达的课题研究任务。

6.负责教育、教学和管理信息的收集、传播和交流,为学校行政领导决策和教师开展科研活动提供信息服务;订阅教科报刊,购置教科书籍,编辑《城关中心小学课题研究成果汇编》和《城关中心小学教育科研》。

7.做好学校教育科研档案的收集、整理、鉴定、保管和利用工作。

8.提出教育科研经费的计划和申请,管好教育科研经费。