工作灯光师岗位说明书

篇2：医院后勤人员工:岗位说明书

一、工作职责负责全院的行政与后勤管理工作,并为院长负责和经营决策提供战略建议和后勤保障支持。

1、负责组织医院的后勤物资供应、食堂、房屋维修、院容整顿、保卫安全、消防安全、车辆管理、卫生保洁等工作,保证医疗、经营工作的顺利进行。

2、经常深入科室了解情况,研究工作中存在的问题,改进工作,提高后勤服务质量。

3、根据各科室的申请和需要量,制订医院后勤物资计划,经院长批准后组织实施。

4、认真改善医院就医条件,为病人提供良好的就医环境。

5、搞好员工的生活福利工作,尽一切努力解除员工后顾之忧。

6、督促本系统员工做好后勤服务工作,下科室听取反馈意见,不提高后勤工作效率和质量。

7、完成院长委托与自行发展的工作。

二、工作权力工作权力

1.对行政后勤职能部门和系统内员工的管理权。

2.对系统内各级负责人任用的提名权和建议权。

3.对所属下级的监督、检查权。

4.对所属下级的考核权。

5.对所属下级的奖励、处罚的建议权。

6.对所属下级工作争议的调解与裁决权。

7.对所属下级工作差错的责令整改权。

8.对院长工作和其它行政职能部门工作的建议权。

9.对后勤用品经院长审批后的采购与供应权。

10、对本系统内业务招待费用经院长批准后的支配权。

11、向院长报告工作权和对全院工作的建议权。

12、院长授予的其它权力。

篇3：采购部:岗位职务说明书

1、配合采购部经理做好采购部的工作,确保年度工作目标完成;

2、负责供应商信息的收集、整理与保存;

3、负责建立年/季/月产品销量排行,定期引进适销新产品,淘汰滞销老产品;

4、负责大宗商品批发流通销售及保证公司利润前提下的定价权;

5、网络销售策划及操作。6、负责保持与供应商的联络与沟通;

7、负责做好新产品上市前的产品培训;

8、负责公司商贸通系统的商品信息价格维护;

9、负责公司商品信息的采集与分析,并及时向采购部经理提报;

10、监督库存商品状况,避免滞销、过期商品的出现;

11、优化本岗位工作流程,提高工作效率,杜绝漏洞;

12、我是第一责任人原则。第一,本人是本岗位的最高负责人。第二,本岗位的事情我有最高决定权。第三,本岗位内的工作出现任何问题都是我的责任;

13、管理人员要树立危机意识。第一,建立第一时间概念(抢时间争取主动权)。第二,敢于认识危机。第三,处理危机时要学会示弱。第四,危机来临时要用非正常工作状态的思维。第五,谨记绝对不能说“这不是我的责任”的原则。第六,谨记先表态度、再讲事实、必须解决问题的原则;

14、负责完成公司安排的其他工作。

篇4：银行银行柜员:岗位说明书

银行柜员一般指在银行分行柜台里直接跟顾客接触的银行员工。

银行柜员岗位职责

1、领发、登记和保管储蓄所的有价单证和重要空白凭证,办理各柜员的领用、上交;

2、负责各柜员营业用现金的内部调剂和储蓄所现金的领用、上缴,并做好登记;

3、处理与管辖行会计部门的内部往来业务;

4、监督柜员办理储蓄挂失、查询、托收、冻结与没收等特殊业务,并办理储蓄所年度结息;

5、监督柜员工作班轧帐;

6、银行科技风险识别与控制;

7、办理储蓄所结帐、对帐,编制凭证整理单和科目日结单;打印储蓄所流水帐,定期打印总帐、明细帐、存款科目分户日记帐、表外科目登记簿;备份数据及打印、装订、保管帐、表、簿等会计资料,负责将原始凭证、帐、表和备份盘交事后监督;

8、编制营业日、月、季、年度报表。

银行柜员岗位要求

1、要有较强的学习能力,能在短时间内尽快掌握新的金融产品,学会如何熟练会计地为客户办理业务;

2、工作效率高且有准确性,能在短时间内快速处理业务,冰面在过程中出现失误;

3、能主动与客户沟通,了解客户需求,建立良好的客户关系,适时合理地向客户推介银行产品;

4、吃苦耐劳,有抗压力;

5、能在较大的工作压力下保持良好的精神状态,体现出银行的服务意识;

6、诚实守信。

银行柜员关键技能

专业能力银行系统现金收付office办公柜台管理

个人能力热情适度仪容整洁沟通

银行柜员升职空间

银行柜员→大堂经理/客户经理

银行柜员薪情概况

应届毕业生$2500.00

1年经验$2600.00

2年经验$2900.00

3年经验$3900.00

银行柜员工作内容

1、银行的日常业务操作,会计帐务处理等工作;

2、银行营业部财务费用会计核算;

3、开具银行收付凭证,及时付款,凭证电脑输入等工作;

4、纳税申报、会计凭证和帐册的装订等工作;

5、银行日常凭证的事后监督和整理保管;

6、银行日常财务报表的编制和勾对检查;

7、银行营业部资金清算后台处理和核算;

8、银行营业部内控制度的制订和检查工作。

篇5：稽核:岗位职责说明书

一、内部稽核制度?

总则

本制度所指内部稽核是指公司各有关审批人员以及财务审核人员对公司经济事项的合法、合规、有效性的检查,各有关人员应注意执行。

第一条检查原始凭证时

1、检查是否属于国家规定的真实、合法的原始凭证。

2、原始凭证的标题是否与报销的内容相符。

3、原始凭证的业务内容是否与报销的内容相符。

4、原始凭证是否属于可以报销的报销联。

5、原始凭证的大小写是否与报销的金额一致。

6、原始凭证是否有对方单位的盖章。

7、原始凭证的日期开具是否相符

8、原始凭证开具的单位是否是本单位。

第二条记账凭证的审核或检查时,应注意下列事项?

1、每一交易行为发生,是否按规定填制传票,如有积压或事后补制者,应查明其原因。?

2、会计科目、子目、细目有无误用,摘要是否适当,有无遗漏、错误以及各项数字的计算是否正确。?

3、转账是否合理,借贷方数字是否相符。?

4、应加盖的戮记编号等手续是否完备,有关人员的签章是否齐全。?

5、传票所附原始凭证是否合乎规定、齐全、确实及手续是否完备。?

6、传票编号是否连贯,有无重编、缺号现象,装订是否完整。?

7、传票的保存方法及放置地点是否妥善,是否已登录日记簿或日计表。?

8、传票的调阅及拆阅是否依照规定手续办理。?

第三条库存检查时,须注意下列事项?

1、检查库存现金或随到随查,营业时间之前,应根据前一日库存中所载今日库存数目查点,如在营业时间之后应根据当现金簿中今日库存数目现款、银行存款查点,如在营业时间之内应根据前一日现金簿中今日库存数目加减本日收支检点。支票签发数额与银行存款账卡是否相符,空白未使用支票是否齐全,作废部分有无办理注销。?

2、现金是否存放库内,如有另存他处者,应立即查明原因。?

3、库存现金有无以单据抵充现象。?

4、托收未到期票据等有关库存财物,应同时检查,并得须对有关账表、凭证单据。?

5、检查库存除查点数目核对账簿外,并应注意其处理方法及放置区域是否妥善,币券种类是否分清。?

6、金库锁匙暨暗锁,密码表的掌握部门及库门的启用与库内的安全,金库放置位置等是否适当,严密办理。?

7、汇出汇款寄回的收据,是否妥为保存,有无汇出多日尚未解讫的汇款。?

8、内部往来账,是否按月填制未达账明细表,查对账单是否依序保管。?

9、内部往来或与外公司往来,是否经常核对。?

10、银行对账单的记载是否与银行存款相符。?

第四条报表检查,应注意下列事项?

1、各种报表是否按规定期限及份数编送有无缺漏。?

2、各种报表内容是否与账簿上的记载相符。?

3、数字计算是否正确,签章是否齐全。?

4、报表编号、装订是否完整及符合规定。?

5、报表保存方法及放置地点是否妥善。?