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岗位说明书-面料辅料采购

编辑:制度大全2019-03-24

岗位描述:

1、负责按照生产需求状况和采购要求,制订物料的采购计划、订立采购合同、信息录入并进行每月采购预算;

2、比价采购,控制面料的采购成本;

3、协助主管做好供应商的开发和供应商的资质能力进行评估工作。建立供应商资质评估表(生产能力、技术水平、生产条件、合作意向、合作态度等)并进行后期的管理;

4、负责及时处理并解决面料的质量问题及索赔工作;

5、对采购合同进行管理,做到采购定单及时下达并对面料供应商的生产进度进行控管以确保质量和交期间;

6、负责与面料供应商往来的对帐工作并及时填写付款申请报部门主管审批;

7、负责收集各季面料信息,以提供公司参考的依据;

8、负责辅助设计师开发样布、调样工作,并建立样品原始封样档案资料;

9、负责与设计师沟通,采集所需的面料小样,经筛选后制成吊钩样,并按吊钩样的要求填写内容;

10、负责仓库库存的核实工作。

任职资格:

1、纺织工程、染整工程或国际贸易类相关专业大专及以上学历;

2、有系统的采购或物流培训知识优先,能熟练操作常用办公软件;

3、三年以上服装行业采购工作经验,精通服装面料采购;

4、具备良好的沟通谈判能力熟悉面、辅料的采购市场,熟悉服装配饰行业面辅料发展方向和流行趋势;

5、高度团队精神、诚实正直、良好的道德与职业操守、责任感和协调能力;

6、能经常出差。

篇2:岗位职责说明书-采购主管

采购主管岗位职责说明书

职位概要

指导和监督采购人员按采购制度进行采购作业,满足企业的物料需求

工作内容

1.开发7P成人标准有REACH&7P标准供应商

2.设计采购制度、手册、流程、表单等

3.编制采购计划,寻找优秀供应商

4.管理供应商,与技术、品质管理等部门人员共同选择供应商

5.审查订购单,以供应商签订合同

6.进行采购,包括询价、比价、议价和订购

7.监督与协调控制交货

8.处理突发问题及物料退货与索赔

9.开发物料来源,调查价格

岗位职责

1.负责拟定采购部门的工作方针与目标,递交上级领导审批

2.负责建立并不断调整改善采购制度和流程

3.负责及时提供有效的市场信息

4.负责管理和监督控制采购部门的工作负担

5.负责主持与参与采购部门的会议,协调沟通本部门的各种关系

6.负责规划和配置组织采购部门的人员需求

7.负责招聘、培训、开发和考核采购人员,推动采购人员的晋升、调迁和职业发展

8.负责监控采购人员的作业进度

9.负责与供应商建立良好的关系,掌握供应商物料供应制造与供应能力

10.负责约束和规范检查采购人员的道德行为规范

11.负责审核订购单与采购合约,核查采购每日物料追踪情况

12.负责分析评估所采购物料成本和产品成本、分析竞争情况

13.负责审核采购案件项目与供应商的付款、运送条件

14.负责监督采购物料到位情况,监督进料品质,协调物料供应管理流程

15.负责建立并维持紧急需求物料的采购物料渠道

岗位职权

1.有权即时处理采购过程中出现的各种问题

篇3:岗位职责说明书-采购文员

采购文员岗位职责说明书

职位概要

编写采购合同等文件,整理采购资料,负责采购部门的日常事务,保证采购部门顺利开展工作

工作内容

1.编写采购合同等文件,单价对比,报价单输入系统。

2.编制采购部门的周报表或月报表

3.收集、整理与统计各种采购单据与报表

4.采购品质记录的保管与维护

5.采购事务的传达

6.整理供应商资料,包括供应商的报价情况、产品种类等

7.协助采购员完成价格谈判等工作

8.管理日常采购文件,记录采购进度

岗位职责

1.负责登记请购单、验收单

2.负责登记订购单与合约

3.负责记录和监督交货

4.负责安排与接待来访客人

5.负责申请与报支采购费用

6.负责申请进出口文件

7.负责电脑系统输入作业与档案管理

岗位职权

1.有权提醒采购员遵守日常规范

2.有权监督采购员的工作进度

3.有权安排上级领导的活动日程

4.有权联系并接待供应商

篇4:酒店采购经理职位说明书及岗位职责(3)

酒店采购经理职位说明及岗位职责(三)

岗位名称:采购经理

直接上司:总经理

管理对象:采购员、司机

具体职责:

1.根据酒店各营业部门物资要求及消耗情况,编制酒店全年度的采购预算和采购计划,报总经理批准以后组织实施,确保各项采购任务的完成。

2.建立完整的采购档案保存制度(包括供应商资料档案、供应商质量信誉档案、物品的价格资料档案)

3.负责与仓库联系,及时处理产品的质量问题,协调督促供应商及时送货。

4.协助上司比较供应商的报价和整理供应商资料。

5.搜集各类采购物料的样板和安排供应商的示范工作。

6.配合仓库对物品进行验收,确保物品符合申购的要求。

7.对供应商的各种单据进行审核和整理。

8.负责部属人员的思想、业务知识培训,开展员工的职业道德、法制观念教育,完成上级分配的其它工作。

素质要求:

1.基本素质:遵纪守法,有协调能力;有责任感,不以权谋私,保守业务机密。

2.自然条件:年龄25岁以上,品貌端正,待人和蔼、

3.文化程度:中专以上。

4.语言能力:国语流利。

5.工作经验:具备3年以上酒店工作经验,两年以上采购工作经验。

6.特殊要求:熟悉采购程序和采购内容。

篇5:酒店采购员职位说明书及岗位职责(3)

酒店采购员职位说明及岗位职责(三)

岗位名称:采购员

直接上司:采购经理

管理对象:无

具体职责:

1.了解各营业部门物品需求及各类物品市场的供应情况,掌握财务部对各种物品的采购成本及采购资金的控制要求,熟悉了解各种物品的采购计划。

2.了解部门和仓库各类物品的消耗情况,根据采购计划,对各种物品进行价格调查。

3.搜集市场上各类物质的价格信息,作好资料的存档工作。

4.协助仓库作好物质的验收工作,对质量不合格价格不符的产品给予退货。

5.与有关供应商作好积极的沟通,保持良好的合作关系。

6.严格执行酒店财务制度,遵纪守法,不索贿,不受贿,在平等互利的下开展业务工作。

7.完成上级分配的其它工作任务。

素质要求:

1.基本素质:遵纪守法,不以权谋私,不假公济私。

2.自然条件:年龄在25岁以上,品貌端正,身体健康。

3.文化程度:高中以上学历。

4.语言能力:国语流利。

5.工作经验:具备2年以上酒店采购工作经验。

6.特殊要求:对工作认真负责,勇于克服困难。

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