图书馆自习室守则规定

篇2：小学教学常规检查守则规定

小学是每个孩子的起点,小学老师对于每个孩子尤为重要,下面小编给大家带来小学教学常规检查守则,欢迎阅读!

小学教学常规检查守则

为了进一步规范学校的教学管理,规范教师的教学行为,全面落实“向常规管理要质量”的教学管理理念,为使我校教学常规管理逐步走上制度化、科学化和规范化的轨道,结合我校实际,特制定《竹林桥小学教学常规管理办法》。

一、备课。

(1)教师必须做到超周备课,语数学科要有单元备课,无单元备课扣1分,无超周备课缺1节扣1分。

(2)音、体、美、科学、品德、地方课程、校本课程专职教师须备详案,每周1课。

(3)三至六年级作文备课与讲评每单元一次。

3、教案数量3分。备课数量达要求,记3分,每缺1节扣1分。

4、作文讲评缺一项扣1分。

二、作业及批改。

1、作业设置与要求

语文:

一二年级田字格本每课至少一次;三-六年级:语文作业本(精读课文每课至少一次)、作文(每单元一次)全批全改、导学案或长江作业全批全改。

数学:

1、一二年级:作业本每周至少3次、导学案全批全改。

2、三-六年级:作业本每周至少3次,在单张纸或练习本上做的题(可不抄题目)至少达到3次以上,否则作业本上要每周要有5次,导学案或长江作业全批全改。

英语:

1、英语作业本(每周2次)。

2、长江作业每课一次。

3、科学:长江作业每课一次。

4、品德:长江作业每课一次。

2、评分项目:

⑴作业每缺一次扣1分,做了未批,以未做处理。

(2)学生是否及时改错,不改错扣或改后未批改的扣1分(注:学生不能在原错题处改错)。

三、单元达标:

每单元检测一次,试卷要批改、有成绩记录、有试卷分析,缺一项扣2分。

四、听课:

教师要积极参与听课学习活动。教师每周听课不少于1节;项目填写齐全,记录详细,环节评析具体,总评有亮点、有不足(至少3条),每缺少一项扣1分。

六、检查办法:

1、教学常规每半月一次检查。

2、检查成绩纳入教师绩效考核;

3、每次常规检查时抽一个年级语数老师参与,与语数教研组长一起检查,检查后签字确认检查结果,然后公示。

4、每次检查时所有老师把要检查的内容放在办公桌上,检查时办公桌上如没有就视为常规没做,计0分,每次统一检查后不再补检,如下次检查时上次的任务还未完的连同本次一起视为0分。

篇3：信访接待守则(范例)

信访,是指公民、法人或者其它组织采用书信、电子邮件、传真、电话、走访等形式,向各级人民政府、县级以上人民政府工作部门反映情况,提出建议、意见或者投诉请求,依法由有关行政机关处理的活动。下面小编给大家带来信访接待守则,欢迎阅读!

信访接待守则

1、坚持原则,依法受理。认真贯彻国务院和省《信访条例》,坚持“分级负责,归口办理”和“谁主管、谁负责”的原则,引导来访群众依法有序和逐级*。

2、热情接待,礼貌待人。举止文明,仪表整洁,对来访人反映的问题,做到耐心听取,认真记录。

3、恪尽职守,秉公办理。客观公正地处理来访人反映的问题,切实保障群众的合法权益。

4、排忧解难,惠及百姓。根据法律、法规和政策,提供咨询服务,解答来访事由,努力为群众排忧解难。

5、实事求是,公正合理。对要求合理,政策允许的来访事项,及时疏通渠道,督促有关部门快办、办好。对要求过高或不能办的,应耐心做好解释和说服工作。

6、举报事项,注意保密。对举报、控告的重大来访事项,做到为来访人保密,并引导来访人向有关部门直诉或及时转办。

7、亲友来访,主动回避。信访工作人员在处理来访时,与来访人或来访事项有直接利害关系的,做到主动回避。

8、环境整洁,简朴庄重。保持接待场所卫生、整洁、舒适、庄重。

9、遵纪守法,勤政廉洁。模范遵守国家法律法规及有关政策纪律,自觉加强廉政建设。

10、自警自励,率先垂范。不断提高自身素质,自觉遵守信访工作职业道德规范,维护党和政府的形象。

信访干部行为规范

1、热爱本职,爱岗敬业,牢记岗位职责,尽心尽责做好本职工作,团结务实,开拓创新。

2、遵纪守法,严守机密,努力加强党性锻炼和思想道德修养,不断增强政治敏感性。

3、加强学习,学以致用,不断提高科学知识和理论素养,积极钻研业务知识,善于思考,勤于实践,不断提高工作水平。

4、勤政廉洁,干净干事,努力保持清醒头脑,树立良好工作作风,公私分明,克己奉公。

5、牢记宗旨,服务为民,满腔热情接待群众,实事求是处理问题,努力维护群众合法利益,促使社会稳定和经济发展。

篇4：学校门卫守则(范例)

学校门卫是一个重要的职位,它关系着整个学校的安全,下面小编给大家带来学校门卫守则,欢迎阅读!

学校门卫守则

1、门卫要管好学校大门,按作息时间表及时开关落锁,除教师上、下班外,其余时间只能开小门。门卫短时间离开传达室时,必须将铁门上锁。如有失误,发现一次扣除工资5元。

2、除生活车外,严禁外来机动车辆入内(包括摩托车),否则,发现一次扣除工资5元。

3、对外来人员严加盘查,作好来客登记,但上课时间不准会客,任何时间不得让社会闲杂人员进入学校,如发现一次扣工资5元。

4、寄宿生星期天下午5:00至星期五下午3:00出入校门凭班主任开具的条子并作好登记。通学生中餐和晚餐以及晚自习放学后凭通学生校徽出入校门。如未按要求执行,让学生随意出入每人次扣工资1-3元。

5、负责门卫区域的卫生、治安管理。突发事件及时与学生处联系。

6、以上各条未落实而造成经济损失时,门卫负责赔偿损失的30%-50%。

7、门卫未按以上要求做到且教职工反映强烈,学校有权利中止合同辞退门卫。

篇5：企业员工行为守则(范例)

每个公司都有自己的规章制度,下面小编给大家带来企业员工行为守则,欢迎阅读!

企业员工行为守则

一、基本原则

1、公司倡导正大光明、诚实敬业的职业道德,要求全体员工自觉遵守国家政策法规和公司规章制度。

2、员工的一切职务行为,必须以公司利益为重,对社会负责。不做有损公司形象或名誉的事。

3、公司提倡简单友好、坦诚平等的人际关系,员工之间应互相尊重,相互协作。

4、公司内有亲属关系的员工应回避从事业务关联的工作。

二、员工未经公司法人代表授权或批准,不能从事下列活动:

1、以公司名义考察、谈判、签约

2、以公司名义提供担保或证明

3、以公司名义对新闻媒体发表意见、信息

4、代表公司出席公众活动

三、公司禁止下列情形兼职

1、利用公司的工作时间或资源从事兼职工作

2、兼职于公司的业务关联单位或商业竞争对手

3、所兼职工作对本单位构成商业竞争

4、因兼职影响本职工作或有损公司形象

四、公司禁止下列情形的个人投资

1、参与业务关联单位或商业竞争对手经营管理的

2、投资于公司的客户或商业竞争对手的

3、以职务之便向投资对象提供利益的

4、以直系亲属名义从事上述三项投资行为的

五、员工在对外业务联系中,若发生回扣或佣金的,须一律上缴公司财务部,否则视为贪wu。

六、保密义务:

1、员工有义务保守公司的经营机密,务必妥善保管所持有的涉密文件。

2、员工未经授权或批准,不准对外提供公司密级文件、技术配方、工艺以及其他未经公开的经营情况、业务数据等。