护理部主任（总护士长）岗位职责（3）
护理部主任(总护士长)岗位职责(三)
1、在院长领导下负责全院护理工作,拟定全院护理计划,经院长审批后实施,并定期检查护理工作质量,按期总结汇报。
2、负责拟定和组织修改全院护理常规,并严格督促执行,检查指导各科室做好基础护理和执行分级护理制度。
3、深入科室对抢救危重病员的护理工作进行技术指导。
4、负责拟定在职护士培训计划及落实措施,组织全院护理人员的业务技术训练,定期进行业务技术考核。
5、掌握全院护理人员工作、思想、学习情况。负责院内护理人员的调节分配,并向院长提出护理人员的升、调、奖、惩意见。对于护理人员发生的差错事故与有关科室共同研究处理。
6、审查各科室提出的有关护理人员用品的申报计划和使用情况。
7、提请总务科安排生活上有关问题。
8、检查指导门诊、急诊、病房、手术室、供应室管理,使之逐步达到制度化、常规化、规格化。
9、担任护士教学、实习任务的医院就负责贯彻护士学术的教学及临床实习计划。
10、主持召开全院护士长会议,分析护理工作情况,并定期组织护士长相互检查、交流经验,不断提高护理质量。
11、组织领导全院护理科研工作及护理新技术的推广。
篇2：医院护理部科护士长职责
医院护理部科护士长职责
一、在护理部主任领导和科主任的业务指导下,根据全院护理工作质量标准、工作计划,制订本科护理工作计划,并组织实施。
二、定期组织大科内护理质量交叉检查,每月至少一次对所管辖科室的护理工作进行督促、检查、反馈、整改,做书面总结。
三、深入病房参加下属科室晨会交接班。检查、指导岗位责任制、危重病人护理落实情况。解决护理业务上的疑难问题,指导危重、疑难病人护理计划的制定及实施。
四、参与护理质量管理委员会对各科室护理质量检查,并对检查结果进行分析、总结,提出下一步改进措施。
五、每月一次与护理质量组共同完成护理病历抽查工作。
六、随同科主任查房,了解护理工作中存在的问题,及时总结经验,提出改进工作的意见,并加强医护联系,满足专科需求。
七、每月召开一次科室护士长座谈会,及时沟通,交流经验,共同讨论护理缺陷的整改措施,并做书面总结。
八、定期组织全科护理人员业务学习和护理查房,组织本科内的专科护理会诊。
九、组织本科护士护理业务知识、技术的培训及考核,并注意护士整体素质的培养。
十、教育全科护士加强工作责任心,改进服务态度,认真执行医嘱、规章制度和技术操作规程,严防护理不良事件发生。
十一、组织科内护士的临时调配和弹性排班。
十二、负责落实并参与护理科研和护理新技术的开展。
十三、负责安排、落实在本科各病房的临床教学及实习工作。
十四、协助护理部完成专项督导及其他工作,提出改进措施和意见。
十五、完成领导交办的其它任务。
篇3：某医院护理部病房护士长职责
医院护理部病房护士长职责
一、在护理部主任及科护士长的领导和科主任的业务指导下工作,根据护理部及科内工作计划,制订本病房具体计划,并组织实施。
二、工作有计划、有落实、有控制、有反馈,做到月有计划、周有重点、日有安排。
三、负责检查了解本病房的护理工作,参加并指导危重、大手术及抢救病人的护理。督促护理人员严格履行职责、执行各项规章制度和技术操作规程,有计划地检查医嘱的执行情况,加强医护配合,严防不良事件发生。
四、负责本病房护理人员的政治思想工作,教育护理人员加强责任心,改善服务态度,遵守劳动纪律。指导护士应用护理程序为患者提供优质护理服务。
五、随同科主任和主治医师查房,参加科内会诊及大手术或新开展的手术前疑难病例、死亡病例的讨论。
六、组织本病房护理查房和护理会诊,积极开展新技术新业务及护理科研工作。
七、组织领导本科护理人员的业务学习及技术训练、考核。
八、负责管理好病房,包括护理人员的合理分工,病房环境的整洁、安静、安全,病人和陪客、探视人员的组织管理以及各类仪器、设备、药品的管理。
九、负责指导和管理实习、进修人员,并指定护师或有经验、有教学能力的护士担任带教工作。
十、督促检查卫生员、配膳员做好清洁卫生和消毒隔离工作,预防院内感染。
十一、审阅修改护理文书,积极开展准入的护理新业务、新技术,开展科研工作,总结经验,撰写学术论文。
十二、每月召开工作人员、患者及陪护人员座谈会,听取对医疗护理及膳食等方面的意见,研究改进病房管理工作。开展心理护理和健康教育。
十三、护士长日沟通每日每病人至少见面交流一次。
十四、完成领导交办的其他任务。
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