锅炉运行班长职责

篇2：锅炉设备维修保养工作制度

1、锅炉设备的维修保养是在不停炉的状况下,进行经常性的维护修理。

2、结合巡回检查发现的问题在不停炉能维修是维修。

3、维修保养的主要内容:

3.1一只水位表玻璃管(板)损坏,漏水、漏气,用另外一只水位表观察水位,及时检修损坏的水位表;

3.2压力表损坏,表盘不清应及时更换;

3.3跑、冒、滴、漏的阀门能修理的及时检修或更换;

3.4转动机械润滑油路保持畅通,油杯保持一定油位;

3.5检查维修上煤机、出渣机、炉排、风机、给水管道阀门、给水泵等;

3.6检查维修二次仪表和保护装置;

3.7清除设备及附属设备上的灰尘。

4、对安全附件试验检验的要求:

4.1安全阀手动放汽或放水试验每周至少一次;自动放汽或放水试验每三个月至少一次;

4.2压力表正常运行时每周冲洗一次;存水弯管,每半年至少校验一次;并在刻度盘上指示工作压力红线,检验后铅封;

4.3高低水位报警器,低水位联锁装置、超压、超温报警器,超压联索装置,每月至少作一次报警联锁试验。

5、设备维修保养和安全附件试验校验情况,要详细作好纪录锅炉房管理人员应定期抽查。

篇3：锅炉管理水质管理制度

1、锅炉用水必须处理,没有可靠的水处理措施,水质不合格,锅炉不准投入运行。

2、严格执行GB1576-85标准,加强水质监督。

3、锅炉水处理一般采用锅外化学水处理,对于立式、卧式、内燃和小型热水锅炉可采用锅内加药水处理。

4、采用锅内加药水处理的锅炉,每班必须对给水硬度、锅水碱度、PH值三项指标至少化验一次(给水化验水箱内的加药水)。

5、采用锅外化学水处理的锅炉,对给水应每2小时测定一次硬度、PH值及溶解氧;锅水应每2-4小时测定一次碱度、氯根、PH值和磷酸根。

6、专职或兼职水质化验员,要经质监部门考核合格后,才能进行水处理工作。

7、对于离子交换器的操作,要针对设备特点制定操作规程,并认真执行。

8、水处理人员要熟悉掌握设备、仪器、药剂的性能,性质和使用方法。

9、分析化验用的药剂用妥善保管,易燃、易爆有毒有害药剂要严格按规定保管使用。

10、锅炉停用检修时,首先要有水处理人员检查结垢腐蚀情况,对垢的成分和厚度,腐蚀的面积和深度以及部位做好详细记录。

11、化验室和水处理间应保持清洁卫生,有防火措施。

12、水处理设备的运行和水质化验记录填写完整正确。

篇4：锅炉安全管理人员职责

1、对司炉工、水质化验人员组织技术培训和进行安全教育;

2、参与制订锅炉房各项规章制度,与司炉人员签订责任状;

3、传达贯彻特种设备安全监察机构下达的安全指令,并落实安全隐患的整改到位;

4、对锅炉房各项规章制度实施监督检查,每周不少于一次。重点检查运行记录、交接班记录及设备运行参数和实际运行状况。

5、督促检查锅炉及其附属设备的维护保养和定期检验、检修计划的实施;

6、解决锅炉房有关人员提出来的安全问题,如不能解决应及时向单位法人报告;

7、定期开展锅炉设备应急预案演练,定期向特种设备安全监察机构报告本单位锅炉使用的安全情况。

8、负责各类事故汇总、统计上报工作,主管人身伤亡、火灾、爆炸事故的调查处理,参加各类报上级管理部门事故的调查、处理和工伤鉴定,发生重大事故,组织到上级管理部门汇报。

9、按国家有关规定,负责制定职工劳保用品、保健食品和防暑降温饮料的发放标准,并督促检查有关部门按规定及时发放和合理使用。

篇5：锅炉专业负责人岗位职责

1、负责人行政上属公司领导,并对上级负责。

2、领导本部门行政、业务工作。

3、做好本专业以外的各种协调工作。

4、做好本专业人员的思想政治工作,掌握员工的思想动态,规范员工的行为,搞好本部门的团结工作。

5、制定本部门的各项管理办法、规章制度,并督促落实。

6、调动本部门的工作主动性、积极性,根据本部门员工的业务特长,做到合理分工、人尽其才。

7、定期对本部门工作进行总结,肯定工作成绩,找出差距,提出改进办法。

8、对本部门人员评优评差,奖励先进、教育落后,惩处违章违纪人员,并汇报上级。

9、对待本专业人员要一视同仁、处事公平、公正,接受员工监督,抑制歪风邪气。

10、组织员工政治理论学习,关心国家大事,提高员工政治认识和个人素质,传达并贯彻集团及公司下发的各项行政和各项规章制度。

11、加强员工业务培训,坚持岗位练兵,组织形成多样的考评办法,提高员工的业务技能,并认真贯彻公司的经济指标责任制。

12、教育员工加强安全隐患,严格按电业生产标准工作,贯彻执行电业生产各项制度措施,带领全体员工严格执行“两票三制”,纠正不良倾向和不安全因素,确保安全生产。

13、完成领导交付的其它工作。