电修班长工作安全职责 - 制度大全
职责大全 导航

电修班长工作安全职责

编辑:制度大全2019-03-13

1、贯彻执行车间对安全生产的指令和要求,全面负责本班组的安全生产,特别要注意制止违章作业。

2、在安排工作时,必须执行“五同时”原则。安排重大工作或危险工作时,必须进行技术交底工作并进行现场安全教育。

3、组织并参加班组安全活动日及其他安全活动,坚持班前讲安全,班中检查安全,班后总结安全。

4、作好巡视检查工作,发现违章行为立即制止。

5、参加定期、非定期的安全装置效验工作。

6、掌握在用电气设备、设施、安全装置、输电线路的安全可靠性程度。

7、审查检修中的电气保安设施和临时线路的保安措施。

8、组织职工学习并贯彻执行公司各项安全生产规章制度和安全操作规程,教育职工遵章守法,制止违章行为。

9、搞好班组安全生产竞赛活动。

10、作好消防器材、防护用品、设备的维护检查工作,使其处于良好状况。

11、检查督促本班组人员正确使用劳动保护用品、防护器材、消防器材等。

12、对新工人(包括实习、代培人员等)进行班组三级安全教育。

13、参加本班组的事故调查,分析原因协助制定防范措施。

篇2:电修人员工作安全职责

1、认真学习和遵守车间各项安全制度,遵守劳动纪律,不违章作业,对本岗位的安全生产负直接责任。

2、在工作中,严格服从班组长的工作安排,不做与工作无关的事宜,能够保质保量按时完成工作任务,有权制止其他人员的违章作业。

3、认真学习电工专业技术知识,掌握安全工作技能,作好各项安全工作。

4、够正确分析、判断和处理各种事故苗头,把事故消灭在萌芽状态。

5、加强设备维护保养,保持工作现场整洁,搞好文明生产,熟悉本岗位有毒有害物质性质,熟知消防知识、急救方法、气体防护等知识。

6、对车间的防护器材和消防器材要做到懂性能、会保管、会使用。

7、按时巡回检查,发现异常及时汇报和处理。

8、进行重大工作或危险工作之前,必须掌握所干工作的重点及技术要求。仔细检查作业环境的安全情况,制定安全防范措施。工作中如发现不安全情况和隐患,应立即采取措施及时消除。

9、能够正确佩带和使用劳动防护用品。

10、有权拒绝违章作业的指令。

篇3:安全监察室主任工作安全职责

1.宣传安全生产方针政策,贯彻执行各项安全生产规章制度。对本单位的人身和设备安全负监督和检查责任;

2.组织和指导安全网活动,充分发挥各部门、班组安全员的作用。定期组织交流安全生产工作中的经验教训,表扬好人好事,批评各种不安全倾向;

3.负责制订本单位安全大检查计划,并具体组织实施,督促检查整改;

4.组织有关部门制订和修改有关安全生产的规章制度。负责组织本单位中层干部、管理干部、工作票签发人的安全作业规程考试。监督各部门搞好职工的安全规程学习、考试。监督现场安全培训计划的实施,并配合总工程师、技术部门搞好全厂性反事故演习;

5.会同策划部、人力资源部编制安全技术措施、劳动保护计划和反事故措施计划,经批准后监督执行;

6.参加新建、改建、扩建、检修更改工程的技术革新项目的设计审查和竣工验收及各项试验、试运行的安全监督;

7.经常深入现场,对违章作业、设备运行情况、安全措施和防护装置状况、设备重大缺陷和隐患,以及人员技术状况进行监督,对违反安全规程的作业有权令其停止作业。当与安全有关的事项发生争议时,安监室有裁决的权利;

8.负责审核外包工程合同中安全技术措施的正确性及完整性。负责各种外来人员的入厂安全教育,并组织有关人员加强对外来人员的安全生产监督,对其所做的安全措施进行检查验收;

9.严格执行“四不放过”的原则,做好各类不安全情况的调查、分析、统计和报告。负责对本厂各部门的安全生产进行考核,提出安全生产方面的奖惩建议,并监督安全奖正确使用;

10.经常对职工进行安全生产教育,对新职工,参加检修的临时工、外借工以及实习人员等进行入厂安全教育;

11.监督劳动保护用品、设施等的发放和使用。监督安全工具、用具的定期试验和正确使用;

12.参加安全科技成果和新技术、新工艺、新材料、新设备的鉴定;

13.负责总结、交流、推广安全生产工作经验,如实向上级汇报安全生产、劳动保护情况。

篇4:(副书记)党委书记安全生产职责

1.宣传、贯彻党和国家有关安全生产的方针、政策、法规及上级有关规定,充分发挥党群组织对安全生产的保证、监督作用;

2.把安全工作列入党委的重要议事日程,参与研究有关安全生产的重大活动和重要问题;

3.组织政工部门紧密围绕本企业的安全生产工作,开展思想政治工作;

4.经常深入生产现场、部门班组了解安全生产情况,掌握职工思想动态,指导基层党、团组织及时解决和消除职工队伍中的思想问题及影响安全生产的不良因素;

5.参加安全分析会(安委会),每月至少参加一次部门级的安全活动;

6.在干部考核、选拔及思想政治工作评比中,把安全生产业绩作为重要的考核内容;

7.指导纪检监察部门参与有关事故的调查处理。

篇5:弱电工程项目岗位素质要求分工职责

*工程总指挥

负责工程整体指导工作,定期、不定期检查工程项目进展情况,并根据工程项目的需要,及时调用后备资源支援工作。

*项目经理

具有大中型弱电系统工程项目的管理与实施经验,监督整个工程项目的实施,对工程项目的实施进度负责;负责协调解决工程项目实施过程中出现的各种问题。负责与业主及相关人员的协调工作。

*项目副经理

具有大中型弱电系统工程项目的管理与实施经验,丰富的技术知识和良好的个人综合素质,负责组织本项目实施方案设计,以及现场组织、实施、协调和管理工作。

*技术总监

具有大中型弱电系统工程项目设计、实施经验,技术知识、技能全面,负责组织本工程项目的,设计和现场工程技术。

*设计工程师

要求具有扎实的弱电系统工程理论基础和丰富实践经验,独立完成过大中型弱电系统工程的设计。

*工程技术人员

要求具有丰富工程施工经验,作为主要人员参加过大中型弱电系统工程的实施,对项目实施过程中出现的进度等问题,及时上报项目副经理。

*质量管理工程师

要求熟悉弱电系统工程的工程特点、技术特点及产品特点,并熟悉相关技术执行标准及验收标准,负责协调系统设备检验与工程验收工作。

*项目管理人员

要求具有工程项目管理方面的工作经验及责任心,协助项目副经理负责组织工程项目方案的实施、协调和管理工作。

*材料设备管理员

要求熟悉工程所需的材料、设备规格,负责材料、设备的进出库管理和库存管理,保证库存设备的完整。

*行政助理

要求具有行政管理,标案管理方面的工作经验及责任心,负责日常行政事务工作,负责信息(含资料,工程档案)收集、整理、归档、借阅等方面管理工作,以及和本工程项目有关的合同文件及相关协议的收集、整理、归档、借阅等管理工作。

*安全员

要求具有很强的责任心,负责巡视日常工作安全防范以及库存设备的安全。

制度专栏

返回顶部
触屏版电脑版

© 制度大全 qiquha.com版权所有