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风电场安全目标责任制

编辑:制度大全2019-03-13

安全生产目标三级控制:场长控制重伤和事故,不发生人身死亡、重大设备损坏和电网事故;值长控制轻伤和障碍,不发生重伤和事故;主值班员、安全员控制未遂和异常,不发生轻伤和障碍。

1.1场长安全生产目标:

(一)不发生人身死亡事故。

(二)不发生重大及以上设备损坏事故。

(三)不发生负同等及以上责任的电网瓦解、大面积停电事故。

(四)不发生负同等及以上责任的重大交通事故。

(五)不发生重大及以上火灾事故。

(六)不发生重大及以上的施工机械事故。

(七)不发生性质恶劣影响较大的其它责任事故。

(八)实现安全年。

(九)不发生风机倒塔事故。

(十)创建一流风电样板。

1.2值长安全生产目标:

1.2.1不发生人身重伤事故;

1.2.2不发生人身轻伤事故;

1.2.3不发生人员责任的事故;

1.2.4不发生一、二类障碍;

1.3主值班员、安全员安全生产目标:

1.3.1不发生人身轻伤事故;

1.3.2不发生人员责任的障碍;

1.3.3做到无异常、无未遂、无误操作、无习惯性违章、“两票”合格率达100%。

1.2安全责任制

1.2.1各人员要贯彻“管生产必须管安全”的原则,做到计划、布置、检查、总结、考核生产的同时,计划、布置、检查、总结、考核安全工作。

1.2.2各人员要对班组的安全生产工作和安全生产目标负全面责任。

篇2:X县客运站安全生产目标责任制

县客运站安全生产目标责任制

为认真贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产工作方针,明确我站安全生产责任人及各科室安全生产的责任,保障客运业户和进站旅客的生命与财产安全,特制订本安全责任制度。

本责任制由我站安全生产工作领导小组负责监督执行,各科室、班组、分站组织实施。其各岗位及人员安全生产责任如下:

一、站长安全责任制

站长为企业安全生产的第一负责人,对本企业安全生产负全面领导责任:

1、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法规,把安全工作列入企业管理的重要议事日程,亲自主持重要的安全生产工作会议,批阅上级有关安全方面的文件,签发有关安全工作的重大决定。

2、负责落实各级安全生产责任制,督促检查副职抓好安全生产工作。领导编制和实施本单位中、长期整体规划及年度、特殊时期安全工作实施计划。建立健全本单位的各项安全生产管理制度及奖罚办法。

3、健全安全管理机构,充实专职安全生产管理人员,定期听取安全生产管理部门的工作汇报,及时研究解决或审批有关安全生产中的重大问题;

4、组织审定并批准企业安全规章制度、安全技术规程和重大安全技术措施,解决安全措施经费的提用;

5、按规定和事故处理的“三不放过”原则,组织对事故的调查处理;

6、在事故调查组的指导下,领导、组织本单位有关部门或人员,做好重大伤亡事故调查处理的具体工作和监督防范措施的制定与落实,预防事故重复发生。

二、副站长安全责任制

1、对本企业安全生产工作负直接领导责任,协助站长认真贯彻执行安全生产方针、政策、法规,落实本企业各项安全生产管理制度。

2、组织制订、修订分管部门的安全生产规章制度、安全技术规程和编制安全技术措施计划,并认真组织实施;组织实施本企业中、长期、年度、特殊时期安全工作规划、目标及实施计划,组织落实安全生产责任制。

3、组织企业的安全生产宣传教育工作,确定安全生产考核指标,组织职工培训、考核与审查工作。

4、组织分管业务范围内的安全生产大检查,落实重大事故隐患的整改;及企业定期和不定期的安全生产检查,及时解决企业中的不安全生产问题。

5、组织分管部门开展安全生产竞赛活动,总结推广安全生产工作的先进经验,奖励先进单位和个人;认真听取、采纳安全生产的合理化建议,保证本企业资料管理标准和安全生产保障体系正常运转。

6、在事故调查组的指导下,组织安全事故的调查、分析及处理中的具体工作,并及时向上级报告。

三、科室负责人安全责任制

科室负责人对本科室业务的安全工作负责,其职责是:

1、保证国家安全生产法规和企业规章制度在本科室贯彻执行,把安全生产工作列入议事日程,做到“五同时”。

2、组织制订并实施科室安全生产管理规定,安全技术操作规程和安全技术措施计划。

3、组织对新员工(包括实习人员)进行科室安全教育和班组安全教育,对职工进行经常性的安全思想、安全知识和安全技术教育;开展岗位技术练兵,并定期组织安全技术考核;组织并参加每周一次的班组安全活动日,及时处理员工提出的意见。

4、组织科室安全检查,落实隐患整改,保证生产设备、消防设施、防护器材和急救器具等处于完好状态,并教育职工加强维护和正确使用。

5、及时报告本科室发生的事故,注意保护现场。

6、建立本科室安全管理网,配备合格的安全技术人员,充分发挥科室和班组安全人员的作用。

四、班组长安全责任制

1、贯彻执行企业和科室对安全生产的规定和要求,全面负责本班组的安全生产。

2、组织职工学习并贯彻执行企业、科室各项安全生产规章制度和安全技术操作规程;教育职工遵纪守法,制止违章行为。

3、组织并参加安全活动,坚持班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全;

4、负责对新员工(包括实习人员)进行岗位安全教育。

5、负责班组安全检查,发现不安全因素及时组织力量消除,并报告上级;发生事故立即报告,并组织抢救,保护好现场,做好详细记录;

6、搞好生产设备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作,使其经常保持完好和正常运行;督促教育职工合理使用劳动保护用品、用具,正确使用灭火器材。

五、专职安全员责任制

1、专职安全员在安全分管领导的领导下,负责一线的安全生产工作,协助科室负责人贯彻上级安全生产的指示和规定,并检查督促执行。

2、负责或参与制订科室有关安全生产管理制度和安全技术操作规程,并检查执行情况。

3、负责编制科室安全技术措施计划和隐患整改方案,并负责及时上报和检查落实。

4、做好职工的安全思想、安全技术教育与考核工作,负责新招员工的二级安全教育,督促检查班组、岗位三级安全教育。

5、负责科室安全设备、灭火器材、防护器材和急救器具的管理。

6、每天要深入检查,及时发现隐患,制止违章作业。

六、员工安全责任制

1、认真学习各项规章制度,严格遵守各项安全生产规章、制度和安全技术操作规程,不违反劳动纪律,不违章作业,对本岗位的安全生产负直接责任。

2、认真执行交接班制度。下班前认真检查和核对下班前的注意事项,向接班人交待安全注意事项;接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否完好,严格执行相关流程,并做好各项交班记录。

3、正确分析、判断和处理各种事故隐患,把事故消灭在萌牙状态,如发生事故,要正确处理,及时、如实地向上级报告,并保护现场,作好详细记录;

4、按时认真进行巡回检查,发现异常情况及时处理和报告;

5、上岗必须按规定着装,妥善保管和正确使用各种防护器具和灭火器材;

6、积极参加各种安全活动。杜绝违章操作,严格执行工作规程和安全技术操作规程,本岗位的工作记录要清晰、真实、完整。

7、有权拒绝违章作业的指令,对他人违章作业加以劝阻和制止,对本单位和企业的安全生产工作提出建议。

篇3:质量安全监理目标管理责任制

为认真贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针,进一步加强建筑工程项目质量安全监理的管理,切实履行质量安全监理工作责任,执行监理合同有关规定,厦门兴海海湾监理咨询有限公司法人代表与总监理工程师,签定在监工程质量安全监理责任书,造价人才网实行安全监理目标管理。

第一条项目监理组安全监理目标控制,是项目施工合同安全控制要求和法律、法规的要求为目标,依据国家法律、法规和工程建设强制性标准及监理委托合同实施监理,对监理工程施工安全生产进行监督检查。

第二条项目总监审查施工组织设计中的安全技术措施和危险性较大的分部分项专项施工方案是否符合工程建设强制性标准要求,签字认后方可开工,施工单位擅自施工的,监理工程师论坛项目监理组应及时下达工程暂停令,并将情况及时书面报告建设单位。

第三条项目监理组在监理巡视检查过程中,发现存在质量安全事故隐患的,应按照有关规定及时下达书面指令要求施工单位进行整改或停止施工;施工单位拒绝按照监理单位的要求进行整改或停止施工的,项目组应及时将情况向当地建设主管部门或工程项目的行业主管部门报告。

?第四条监理的工程是中型及以上项目和《条例》第二十六条规定的危险性较大的分部分项工程,应编制监理实施细则,并明确安全监理的方法、措施和控制要点,以及对施工单位安全技术措施的检查方案。

第五条审查施工单位资质和安全生产许可证是否合法有效;审查项目经理和专职安全生产管理人员是否具备合法资格,是否与投标文件相一致;审核特种作业人员的特种作业操作资格证书是否合法有效;审核施工单位应急救援预案和安全防护措施费用使用计划。

第六条监督施工单位按照施工组织设计中的安全技术措施和专项施工方案组织施工,及时制止违规施工作业。

第七条定期巡视检查施工规程中的危险性较大工程作业情况,并留下巡视情况记录。

第八条核查施工现场施工起重机械、整体提升脚手架、摸板等自升式架设设施和安全设施的验收手续。?

第九条检查施工现场各种安全标志和安全防护措施是否符合强制性标准要求,并检查安全生产费用的使用情况。

第十条督促施工单位进行安全自查工作,并对施工单位自查情况进行抽查,参加各参建方以及行政主管部门组织的安全生产专项检查。

?第十一条总监应坚持旬检制度,检查出的安全隐患应限定时间要求施工单位整改,对上级部门或公司检查的重大隐患整改率应达到100%,。

第十二条坚持“谁主管,谁负责的原则”,总监负有全面领导本工程安全监理的责任及本工程安全监理第一责任者。

第十三条提高认识,加强对现场监理人员的教育,促使他们抓好本岗位的安全监理工作,把安全工作纳入本职范围重要议事日程。做到有组织布置,检查落实,切实管好现场安全监理工作。

第十四条明确职责,抓好安全监理制度的落实,建立和完善总监与监理人员安全生产责任书的签订与落实,并认真做好监理人员责任制考核制度,达到规范管理。

第十五条?严格执行建设部JGJ59-99《建筑施工安全检查标准》,努力提高施工现场安全监理水平,确保达标率的实现。

第十六条?开展创建文明工地活动,认真履行新规范及上级有关部门的规定,督促施工单位做到施工现场文明整洁,“五小”设施齐全,职工精神面貌良好的局面,抓好消防工作,消防器材性质良好,设置及数量合理。消灭火灾事故及职工食物中毒事故的发生。

第十七条?强化施工多发性事故的专项治理,要针对本工程施工特点,抓住薄弱环节,进行专项整治:①做好塔吊、井架、外架的安装、拆除班组安全资格认证审查工作;②做好外脚手架的安装和拆除工作及现场施工用电的监理工作;③做好防高空坠落、物体打击事故发生监理工作;④督促施工单位积极推广使用经省建委推荐的优秀安全产品和防护技术,提高安全防护能力。

第十八条?公司将以月检或适时抽检的方法对监理组在建工程安全监理管理制度的执行和落实情况进行检查,年终组织评审,并按总公司《安全监理检查制度》规定给予处理。因责任制不落实,造成事故的,按照有关法规追究其责任。

第十九条本责任书在项目施工期间生效,项目竣工后自行失效。

公司法人代表:?总监理工程师:

签定时间:?年月?日年?月?日

篇4:建筑项目安全生产责任制责任目标考核制度

一、安全生产责任制与责任目标考核范围,应包括在安全生产和安全目标管理工作中负有安全职责的有关领导、相关部门和各级施工管理人员。

二、局属各单位要根据“谁主管、谁负责”、“管生产必须管安全”和“安全生产、人人有责”的原则,建立健全安全生产责任制,明确安全管理目标,制定目标实施计划,并定期进行考核。

三、工程项目经理部副职以下各级管理人员安全生产责任制与责任目标的考核,由工程项目经理部安全生产领导小组负责,项目经理确认,每月进行一次。项目经理的考核由上级安全生产委员会(领导小组)负责,上级单位行政一把手确认,每季度进行一次。公司有关领导、相关责任部门的考核由同级安全生产委员会(领导小组)负责,单位行政一把手确认,每季度进行一次。公司经理以上各级行政一把手的考核,由上级单位安全生产委员会(领导小组)负责,上级单位行政一把手确认,每年进行一次。

四、安全生产责任制与责任目标的考核内容为各级领导、相关责任部门及各级施工管理人员对安全生产法律、法规、方针、政策的贯彻落实情况,对本岗位安全生产职责的履行情况,责任目标的实施情况及所取得的成果,考核要有详细记录。

五、安全生产责任制与责任目标考核结果将作为执行安全生产奖罚的重要依据。

篇5:学校能源管理服务中心目标管理责任制

学校能源管理与服务中心目标管理责任制

能源管理与服务中心承担着学校水、电、暖、汽的保障、维修、运转、安全等管理工作。在公司的领导下为学校正常的教学科研、办公及生活秩序,提供着有力的保障和支持。

(一)中心主任管理责任

1、对能源管理与服务中心各项工作承担领导与管理责任。要以"三服务,两育人"为宗旨,坚持"以人为本"。以"安全、责任、服务、效益、节约"为工作中心,。做好服务标准化建设,细化分解、量化反映、程序化作业、标准化执行工作。不断提高管理水平和服务水平。为教学科研工作提供更加有力的保障和支持。落实责为师生所任,情为师生所系、利为师生所谋。

2、完善企业化运行机制制度建设,建章立制、规范管理,健全和完善各项管理。依据水电服务的职能特点,按照学校、公司对水电管理的规定和要求完善各项管理制度,做到各项工作管理有序。

3、落实公司节电、节水、节气节能减排工作措施,根据公司要求落实符合我校水电暖设备、状况、管网线路情况的节能减排管理措施及具体方案。

4、确保所有设备、机械的完好率,减少事故隐患,保证供水、供电、供汽设备完好率达95%以上,加强维修管护工作,确保机械设备运转正常。

5、规范运行,提高服务质量,为保证供电、供水,供汽完好率,做到无特殊情况随叫随到进行处理,对接报故障后无故不到者和故意拖延时间者,根据公司规定给予处理。因以上情况造成损失和重大事故者要追究其责任,给予必要的经济处罚。

6、建立信息畅通渠道,经常与被服务部门进行沟通、互通情况、交流思想、听取意见和建议,不断改进工作方法,遇重大问题及时上报公司领导或相关部门。

7、改进工作作风,转变服务态度,不断提高服务质量。对于大的故障及时抢修,对于本部门无力解且影响师生生活和教学的问题,及时提前通知并说明原因,做到遵守职业道德、树立师生之上、服务第一的观念,服务从微笑开始,使用文明规范的语言,行为主动热情,达到师生满意。

8、树立安全防范意识、杜绝各类事故隐患、确保人身安全,经常组织员工进行安全教育,为保持工作上的延续性和稳定性,经常组织事业心强、有进取精神、具有一定文化水平的员工进行职业技术培训。

9、做好职工和全体员工的思想政治工作,达到团结协作共同奋斗的目的。因员工之间的矛盾导致工作的失误,承担其管理责任。

(二)班组长管理责任

1、坚持"安全、责任、服务、效益、节约",服务按服务标准化进行。细化分解、量化反映、程序化作业、标准化执行工作。全面掌握本班组员工的工作状况和思想状态,结合工作特点,做好管理教育工作,弘扬正气、抵制歪风。带头执行党的政策和国家的法律法规及学院和公司的各项规章制度,团结本班组人员共同完成好上级交给的各项任务。

2、监督、检查本班组人员的工作质量和服务态度,认真填写工作记录,及时向上级反映存在的问题。协助员工处理好各类故障,力争将损失降低到最小程度。负责本班组管理使用的各种机械、设备,认真填报领料单和员工的考勤登记表。

(三)各岗位人员管理目标

1、坚持"安全、责任、服务、效益、节约",服务按服务标准化进行。细化分解、量化反映、程序化作业、标准化执行工作。遵纪守法、爱岗敬业、坚守岗位、遵守劳动纪律。坚持"规范、高效、节俭、和谐"的工作理念,规范运行,提高服务质量。值班期间不脱岗,有特殊情况离岗必须有人顶替,如发生脱岗,按照公司有关规定给予处罚,并承担因脱岗造成的一切后果。按照早发现、早报告、早控制、早处理,"四早"要求进行维修工作。

2、司炉工按照学校和公司规定时间准时供热、供汽,维护锅炉及其附属设备的完好,严格遵守操作规程,确保机械设备的完好工作。严格按本岗位职责办事。机械运转期间坚守岗位,夜间值班不得脱岗。因操作人员违规操作或脱岗造成的后果,由当事者负完全责任。

3、水处理人员必须按照本岗职责认真负责地完成水处理任务,并积极配合司炉工做好锅炉安全运转和锅炉维护工作。

4、管道维修工严格履行本岗位职责,对学校给、排水管道、各楼阀门、水嘴等各种设备进行维修,确保上下水的畅通。工作要积极、热情、主动,服务态度端正。经常进行管网维修检查。夜间值班人员按规定时间准时到位,不得脱岗,做到随叫随到,不误时不误事。

5、茶炉工按照规定时间准时开放,并保证开水的质量和安全供水。对机械设备进行维护和保养,自己处理不了的问题及时汇报,以求尽快解决,确保师生的开水供应。

6、电工人员要不断提高服务质量,严格落实本岗位责任制度。按照规定时间开灯、关灯,确保教学楼、办公楼、公共场所的灯具和其它电气设备的完好率。经常检查各楼供电情况,发现问题及时处理。对师生和用户提出的维修服务随叫随到,本人无法处理的问题及时向汇报,以求尽快处理。按时上下班,坚守岗位。夜间值班准时到位,不得脱岗,积极主动地配合其它班组搞好供电工作。

7、各工种的工作人员在执行任务时,不得向被服务的单位和个人索要财物及其他物品。一旦发现或有人举报给予严肃处理。

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