大型设备领导干部上岗查岗制度

篇2：机电运输干部上岗查岗制度

一.为加强机电运输管理,使各级干部深入基层,及时发现现场存在的问题和事故隐患,保证安全生产,根据安全质量标准化的要求,参照煤电公司的有关规定,特制定本制度。二.矿、部、队领导干部和业务主管人员要定期深入现场。根据各级干部的职责范围和业务主管人员的分管范围,对各级干部上岗最低次数规定如下:单位:次/年主管机房主管副矿长机电副总机运部正、副部长业务主管队长书记分管副队长主要机房、机道、运输巷466所有机房、机道、运输巷266分管机房、机道、运输巷12243648注:1)主要机房、机道、运输巷指主扇房、主排水泵房、主提升机房、压风机房、中央变电所、主提升皮带(巷)、主运输线路等。2)表中所列为最少次数三.干部上岗查岗的主要内容如下:1.主管矿长查设备、设施的安全运转;查各项规章制度的落实;听取机运部长或业务主管对被查机房硐室存在的主要问题和重大事故隐患汇报,并提出处理意见和要求。2.机电副总、部长、副部长查各项规章制度的执行情况,按设备完好标准和安全质量标准化的要求,检查机房硐室及设备存在的问题及隐患,提出整改意见及措施。督促落实公司、矿领导及其他上级部门提出的意见和措施。3.业务主管人员除执行部长的检查内容外,查设备的维护和检修情况,对存在的隐患及问题提出整改措施和具体整改计划,督促有关部门具体落实。4.队长、书记、副队长除执行上级的各项检查内容外,查本队岗位工、维修工执行各项规章制度和对设备的维护、保养、检修等情况,亲自督促落实问题、隐患的整改和措施的执行。四.凡干部上岗时,都必须填写上岗记录。五.干部上岗制度作为考核干部的一項主要内容。

篇3：机电干部上岗查岗制度

一、项目部干部

1、每月一次机电安全运转和设备检查,查设备运转情况与存在的问题,查各种规程制度执行情况,查司机持证上岗与坚守工作岗位情况。

2、不定期到现场检查,查设备日常维修与一般检修情况,查提升系统、吊挂装置等的安全情况,查井下电气防爆与三大保护的使用情况。

3、每月把各种运转日志发新本换旧本,审查记录,检查发现问题处理情况,对尚未处理的问题,提出处理意见,进行处理。

二、综合队干部

1、每天巡视各机房一次,查看运转日志,检查安全保护装置的试验运作情况,查钢丝绳与吊挂装置的检查情况记录,查设备运转情况,发现问题立即安全处理,查司机持证上岗与坚守岗位情况。

2、项目部及综合队二十四小时有人值班,查交接班情况,各个岗位上的人员是否到齐,查夜班是否有人离岗和睡觉。

3、查设备日常维修与安排一般检修执行情况与完成情况。

篇4：煤矿机电干部上岗查岗制度范例

1、机电干部要深入现场,严格执行上岗查岗制度,以便了解现场实际,正确指挥生产。

2、对重点岗位、主要机电设备要重点检查,对井上下固定机电硐室,机电干部要每天定期到现场检查。

3、机电干部上岗以后,认真检查各种设备运转及使用情况,填写好干部上岗记录薄。

4、机电干部要明确责任,认真检查,对存在隐患及问题要及时汇报主管部门以及领导,认真落实解决。

5、对各岗位工种每月定期进行抽查,对空岗、脱岗、睡岗、串岗人员严肃处理。

篇5：S矿井下配电室干部上岗查岗制度

一、公司分管副总每季度对配电室检查不少于一次,机电动力工区分管领导每月对配电室检查不少于一次。

二、认真检查和了解设备运行状况,查看运行记录。。

三、检查岗位人员的上岗情况,严查“三违”。

四、检查设备维护保养和工业卫生情况。

五、认真填写有关记录。