分包经理岗位安全职责

篇2：施工班长岗位安全职责

1、对本单位安全生产工作负直接责任,负责协调处理本单位安全生产的日常工作。

2、直接领导本单位安全部门的工作,及时研究解决或审批有关安全生产的重大问题。组织制定本单位的应急救援预案,并做好演练的各项协调准备工作。

3、组织制定、修订安全生产规章制度、危险源点及监控办法,编制安全技术措施计划,并认真组织实施。

4、当安全与生产发生矛盾时,首先要消除不安全因素,做到生产服从安全,坚决贯彻"安全第一,预防为主"方针。

5、定期组织各部门安全大检查,分析企业安全生产动态,落实事故隐患和整改,及时解决安全生产中的问题。

6、组织开展各类安全生产竞赛活动,总结推广先进经验,奖励先进部门和个人。

7、参加上级主管部门的安全培训,组织公司的安全教育和考核工作。定期组织岗位安全技术练兵,向职工告知所在岗位危险因素、防范措施及事故应急措施,每年进行一次全员考试。

8、按规定组织事故调查和上报,并按事故调查处理"四不放过"的原则,使全体人员受到教育,采取切实可行的措施杜绝同类事故的发生。

9、负责动火项目的审批工作。

篇3：经营部经理岗位安全职责

1、贯彻执行国家有关安全生产法规和市场安全生产管理制度。

2、检查督促本部门人员落实好公司安全生产管理制度,对本部门的安全生产负责。

3、准时参加公司的安全生产会议,及时向本部门人员传达公司安全生产的精神及要求。

4、配合、支持、协助安全主管部门消除安全隐患,确保市场安全生产无事故。

5、发生安全生产事故时,按照指挥部的要求及在安全生产应急预案中的职责要求,及时、有力组织本部门人员参与安全生产事故紧急救援,保证人员及时到位,按照职责分工有序展开救援。

篇4：人事部经理岗位安全职责

1、贯彻执行国家有关安全生产法规及市场有关安全生产制度。

2、对新入职员工进行初步的安全生产教育,入职后安排专职安全培训教育人员对新员工进行安全培训。

3、汇总年度安全劳动防护用品采购明细,报总经理审批后安排采购部及时采购、按时发放、做好登记。

4、负责日常对职工安全生产工作落实情况的抽查考核,按照各部门的报告对不落实安全生产职责的职工进行再教育,落实处罚。

5、发生安全生产事故,负责配合主管副总经理进行现场各种资料的汇总、整理,保证事后各种资料齐全不缺项。

篇5：中心安全护卫队队长工作职责

本职工作:

1、对项目经理和安全主管负责;

2、严格遵守公司制定的劳动纪律及其他各项规章制度;

3、熟悉和遵守国家有关安全的法规法律,熟练掌握各种安全用具的特性和使用方法,懂得处理各种突发事件和应付各种危险状况;

4、熟悉掌握所管辖的物业基本情况,能够根据辖区特点,设定岗位地点、巡逻线路和巡逻频率;协助项目经理制定辖区安全保卫方案;

5、在项目经理和安全主管的指导下具体负责物业内门岗,巡逻岗等的作业监督,发生不可预见的事故,第一时间赶到现场指挥;

6、协助项目经理处理安全投诉和安全隐患整改;

7、负责安全护卫队的员工的日常管理、业务考核,安全教育和物业知识的培训,并对培训效果进行考核,以促进安全管理员业务素质的不断提高,所有涉及本组工作及本专业的技术服务工作质量的达标并承担相应责任;

8、负责所有涉及本专业的技术服务工作并承担相应责任;完成日常使用的专业技术资料的搜集、管理工作;

9、负责本管理中心的安全业务统计;和安全队的值班记录整理,工作的总结。安全队的业务业余培训;

10、关注队友的思想状况,努力提高全体的素质水平,以身作则,作业中随时纠正错误;

11、完成项目经理交办的其他工作。