车队指导员岗位安全职责

篇2：指导员岗位安全职责

1、协助厂(所、站)长贯彻上级有关安全生产指标、文件、资料。

2、协助厂(所、站)长结合生产实际,建立分会本厂安全责任制及安全奖惩制度。

3、同厂(所、站)长一起落实干部值班制度。

4、负责组织对新分配人员的入厂安全教育及新产品生产的安全教育。

5、会同厂(所、站)长搞好本厂工业安全卫生和劳动保护工作,不断改善劳动条件。

6、配合厂(所、站)长组织对本厂各生产班组的安全生产进行考核评比,提出奖惩意见。

7、协同工会等部门,认真开展安全生产劳动竞赛活动,总结交流安全生产先进经验。

8、组建基层队安全机构,落实安全措施;定期组织安全检查及安全工作会议;协同队长组织好安全事故的分析处理。

篇3：小车队队长考核细则制度

序号考核内容考核标准处罚标准1定期召开小车队月度安全会议,定期对司机进行交通安全学习或教育每月组织召开一次小车队安全、业务工作会议,每季度组织一次交通安全法律、法规学习或教育,并做好会议纪要和签到记录未按考核标准开展工作的,100元/次2按规定进行车辆检查、保养、维修按车辆行车日记做好车辆日常检查工作;按照车辆使用手册的要求做到每5000~7500kh对车辆进行一级保养一次,每15000kh对车辆进行二级保养一次未按考核标准开展工作的,100元/次3及时安排车辆年审的车辆年审到期前一月,以书面形式向综合部提出车辆年审事宜未按考核标准开展工作的,100元/次4及时清理违章记录违章处罚单1个月内清理完未按考核标准开展工作的100元/次5做好小车队各项管理工作记录,建立车辆管理档案派车单、车辆行车日记、车辆费用报帐记录、车辆维修保养记录,车辆保险、年审有效期记录台账未按考核标准开展工作的,100元/次6与司机签订交通安全承诺书,并复印交综合部备案详见司机《交通安全承诺书》未按考核标准开展工作的,100元/次7小车队长日常工作安排等同于司机,同样受《司机工作考核细则》约束详见《司机工作考核细则》按细则规定考核

篇4：车队各工种岗位安全红线

(一)胶轮车司机岗位安全红线

1.禁止携带烟火等违禁物品入井;

2.禁止穿化纤衣服或不带安全帽、不带自救器、不穿劳保用品入井;

3.严禁班中喝酒或酒后上岗;

4.严禁井下睡觉或对安全指令、责任范围内工作推诿扯皮、拒不执行;

5.严禁无证入井、上岗、作业。

(二)检修工岗位安全红线

1.严禁班中喝酒或酒后上岗;

2.禁止发现重大安全隐患不处理或处理不及时;

3.禁止在职责范围内出现空班、假检、漏检、弄虚作假;

4.严禁工作时打电话等干与工作无关的事情;

5.严禁睡岗或对责任范围内工作推诿扯皮、拒不执行。