施工设备工具管理制度

篇2：平安工地一岗双责管理制度

1.目的

为进一步加强项目安全管理工作,强化从业人员安全意识,按照“一岗双责”、“党政同责”的要求,依据《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》、公司《“一岗双责”制度》等相关法律法规,制定本制度。

2.适用范围

本制度适用于项目全体从业人员。

3.主管部门

3.1项目安全生产领导小组负责建立《一岗双责制度》并负责本项目《一岗双责制度》的自检自查,并对查出的问题进行及时整改。

4.具体内容

4.1“一岗双责”是指每个具体岗位兼有双重责任:即该岗位的本职工作职责和安全管理工作职责,也就是一个岗位有两种责任,每个人在完成“本岗位的业务责任”的同时,还要承担起“安全管理的责任”。具体岗位责任人员因失职、渎职或违规、疏于管理、未恪尽职守等情况,导致本职工作任务未能顺利完成或造成安全事故的要承担相应的责任。“一岗双责”制是推行全员安全管理的重要举措,其对象应包括项目全体人员。

4.2各科室在项目上要起到模范带头作用,在管理生产的同时,必须负责管理安全工作,认真贯彻执行国家有关劳动保护的法令和制度,在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时,计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

4.3各部门、科室、对各自业务范围内的安全生产工作负责;各级岗位人员对本职岗位的安全工作负责;

4.5安全管理工作必须全员参与,层层签订安全生产责任书,明确各岗位的安全生产工作职责及其安全管理目标、指标,做到横向到边、纵向到底,并根据考核结果实施奖惩兑现;

4.6项目安全生产领导小组负责每半年对本单位“一岗双责”的执行情况进行自检自查;

4.7各级各类人员应严格遵守安全生产规章制度,在施工过程中必须遵守各项安全操作规程和管理规定,文明施工,杜绝三违行为;

4.8各级各类人员积极参加安全生产各种活动,主动提出改进安全工作的意见,爱护和正确使用机械设备、工具及个人防护用品;

4.9安全生产人人有责,公司的每个员工都必须在自己岗位上认真履行各自的安全职责,实现全员安全生产责任制。

5.本制度需形成的记录

5.1“一岗双责”检查记录;

5.2安全生产责任书考核奖惩记录。

6.附则

6.1本制度由公司安全生产委员会负责解释;

6.2本制度从2015年7月1日起施行;本制度与国家有关规定抵触时,按国家有关规定执行。

篇3：施工分包安全管理制度范本

一、目的

保证外包单位和临时工有合格的资质进入施工现场,规范他们的作业行为,保证现场安全文明施工特制定本细则。

二、适用范围

适用于本项目所有参加建设的外包单位和临时用工。

三、职责

1项目部对公司进行外包单位的资质审查结果进行核实。

2项目安保部对现场外包项目进行外包单位的资质进行审查。

3项目综合部对临时用工进行考核,安保部进行监督。

四、细则

1外包单位管理:

1)进入本项目部的外包单位在签订工程合同的同时签订安全管理治安管理合同,合同要明确双方的安全责任,并按电力行业的规定交纳安全风险和治安管理抵押金。

2)各外包单位的安全责任人,主管生产技术的负责人,安全负责人,都必须接受项目安保部安全文明施工的教育培训。

3)各外包单位施工人员必须到项目安保部登记,建立个人安全档案。同时项目部监督外包单位组织职工体检,体检不合格或患有职业禁忌症者,以及老、弱、病、残者,未成年者坚决清退,严禁录用。已经安排上岗的人员不得随意更换,不得冒名顶替。

4)工程开工前,外包单位必须组织全体人员进行安全教育和考试。受教育人员名单和考试成绩必须提前到安保部备案,并经抽考合格后,方可以进入现场施工。凡增补或调换人员、更换工种,在上岗前必须进行安全教育和考试,并到安保部备案。

5)工程部对所有外包项目都按项目部安全管理规定实行统一管理,建立安全管理网络,建立健全安全管理制度。

6)外包单位必须按照国家规定为施工人员配备职业防护用品、用具,项目安保部对其进行监督。

7)外包单位所承接的各专业公司的施工任务,由各专业公司进行指导,分析危险源和环境因素,并制定控制措施和安全文明施工作业指导书。

8)外包单位必须建立健全安全管理机构和安全管理档案,30人以上的队伍配备专责安全员。

9)专职安全员应具备五年以上的施工现场经历,责任心要强,熟悉本专业技术,具有高中以上的学历并接受过安全专业培训,持证上岗。

10)资质审查的内容:

企业营业执照;

施工资质证书;

经公证的法人代表资格证书,法人代表授权书;

施工简历和近三年安全施工记录;

安全施工的技术素质(负责人、工程技术人员、职称;特殊工种的培训考试及上岗证等);

安全施工的施工机械、工器具和安全防护设备

安全施工的管理机构及人员配备。

安全文明施工的规定、作业文件及考核办法。

2临时用工管理:

1)项目部因工程需要聘用临时用工的时,应与项目部综合办签订正式的用工合同,并到项目安保部登记,建立个人安全档案。

2)进入施工现场的临时工要接受身体检查,不适应高空作业及特殊作业的人员一律不得录用。

3)各专业公司聘用的临时用工,纳入本企业职工范围进行安全管理。

五、记录管理

1项目部发包的外委工程的外包单位资质由计划经营部和安保部双重保管。

2临时用工的注册、登记由综合部和安保部双重保管。

篇4：脚手架搭拆使用管理制度

一、目的

脚手架是重要的施工设施,对保障施工安全,提高文明施工水平,将起到至关重要的作用,为加强脚手架搭设、使用、拆除过程中的安全管理,特制定本办法。

二、适用范围

本细则适用于大同煤矿集团塔山2×660MW坑口电厂(二期扩建)工程脱硫系统EPC项目中凡在施工现场进行脚手架作业各外包单位。

三、职责

l普通脚手架的搭设,各外包单位的工程技术人员对可同施工项目一起或单独编制安全施工措施;特殊脚手架的搭设,必须经过专业公司工程技术人员的设计,编制单独的安全技术措施,按重要施工项目的审批细则进行审批。

2各外包单位的教育教培应负责建立从事脚手架搭设作业人员(架子工)的安全培训、考试、体检档案;施工单位负责对架子工的证件验证和安全技术交底。

3各单位安全管理人员参与对特殊脚手架的竣工验收;使用单位的安全员参与对普通脚手架的竣工验收;使用人员负责使用中的检查,发现问题及时向搭设人员反映,并要求搭设人员按规定整改。

4架子工必须严格按规定,搭设符合施工措施要求的脚手架,并负责所搭设脚手架的维护管理。

5各单位工程技术人员和安全管理人员进行监督和落实。

四、细则

1在施工现场,严禁使用竹编和钢制脚手板:严禁用钢(木)模板、开箱扳、方(圆)木、钢管等代替脚手板。

2特殊脚手架禁止钢、木杆件混用;普通脚手架在混用时,必须经工程技术人员批准。

3脚手架搭设所用的材料和搭设技术要求,必须符合《电力建设安全工作规程》规定。

4从事脚手架搭设和拆除的架了工,必须持有劳动部门颁发的有效证件,经过安全培训、考试、体检合格,工作前参加安全技术交底并签字后方可上岗工作。

5所有的脚手架必须挂牌使用,注明搭设人、搭设日期、允许载荷和使用单位。

6借用他人的脚手架时,必须得到原使用单位的同意,并进行可靠性检查后方可使用。

7施工单位根据施工情况,需要制做吊挂式钢筋脚手架及爬梯时,制作图纸必须经主管专业工程师或施工经理批准。钢筋的材料为A3钢,弯曲半径必须大于三倍的钢筋直径,宽度必须大于55cm。

8每次使用旧的钢筋挂架、吊架、爬梯时,施工单位负责按10%的比例,做1.5倍于许用载荷的重力试验。

9架子工在用旧的钢筋挂架、吊架、爬梯等搭设脚手架时,负责对钢筋的焊接、弯曲部分做100%的外观检查和敲击检查。

10施工现场放置的各种脚手架部件,必须分类摆放整齐,严禁阻塞通道,在高空放置的部件,其边沿部分必须设置防坠落挡板。

11在有脚手架的地方浇制地坪或粉刷墙壁时,施工人员必须对与脚手架的连接部分进行保护:在做好的地坪上搭设脚手架时,立杆的底部必须加保护垫板。

12在己经油漆、保温的管道,贵重设备、仪表管道、重要设施等近处搭设脚手架时,严禁挤压、碰撞上述设备:严禁将脚手架焊接在设备上。

13在带电区或升压站搭设脚手架时,必须用竹、木杆件和尼龙软梯,绑扎时须用棕绳或竹蓖,严禁使用钢管、钢爬梯和铁丝等金属材料。

14砌墙用脚手架必须用连墙杆或加#8铁丝与墙体连接,水平距离5米、垂直距离3.5米设一处拉接点。拆除时将拉丝剪除干净,脚手架与墙面的距离应小于20cm,当大于20cm时,每隔一层必须用脚手板隔离。

15脚手板与横杆的连接,必须用退火后的双股#8铁丝绑扎两端,严禁有探头板;钢管式吊架吊杆的上下两端必须有防脱扣件;钢筋吊架或爬梯的上端,必须用退火的双股#8铁丝与可靠的固定处缠绕两用,绑扎牢固,未经许可,严禁将铁丝拆除。钢筋吊架、钢筋爬梯严禁倒置使用。

16钢管与钢管的连接应用专用扣件,特殊情况不能用扣件时,在连接处必须加木块或胶皮。

17砌墙、浇筑、步道、过桥、周转平台等脚手架上的脚手板必须按规定铺满,跨距应小于*5米;粉刷、油漆、保温、安装用脚手架上的脚手板严禁少于两块,跨距应小于二.8米;所有脚手架的临空面必须加栏杆和挡脚板。

18当脚手架的高度大于或等于6米时,从第三层架子的底部开始兜包安全网,侧面拉设防护立网:当脚手架的外侧3米以内为人行通道或有上下交叉施工时,还必须增加隔离棚。

19当需要在人行通道处搭设脚手架时,第一道横杆距地面的高度必须大于2米,严禁利用通道栏杆做脚手架的支撑;在主要通道的上方搭设脚手架时,第一道横杆距地面的距离必须大于4米;由架子工在所有通道的明显处挂置醒目的提示和告示。

20在搭设脚手架时,严禁借用他人的架子作支撑部件。

21施工单位需要将特殊脚手架拆除时,必须报请工程技术管理部门批准。

22拆除脚手架时,必须先检查(必要时进行加固)清理,自上而下进行拆除。拆除中严禁将铁丝、杆件、扣件、脚手板等从高空抛掷或放置在设备上,必须一次性拆除干净,分类摆放整齐,当天运到指定地点,严禁阻塞通道;对当天拆除不完的脚手架,必须在醒目处挂置“禁止攀登”的标志。

23未经检查验收签证的脚手架,严禁使用。

五、记录管理

1脚手架验收牌由搭设单位填写制作,并悬挂在脚手架上。

2脚手架检查记录、材料登记台帐由搭设单位填写并保存。

篇5：季节性施工安全管理制度

一、雨期施工

1、雨期作业要做好防触电、防雷击和防坍塌等安全工作。电缆线不得使用裸导线和塑料线,也不得沿地面敷设。

2、配电箱必须防雨、防水,电器布置符合规定,电器元件不应破损,严禁带电明露。机电设备的金属外壳,必须采取可靠的接地或接零保护。

3、工地临时照明灯、标志灯的电压不超过36V。特别潮湿的场所以及金属管道和容器内的照明灯不超过12V。电气作业人员应穿绝缘鞋、戴绝缘手套。

4、搞好脚手架、井字架、龙门架周围的排水工作,防止沉降倾斜。

5、坑、槽、沟两边要放足边坡,搞好排水工作,一经发现紧急情况,应马上停止土方施工。

6、如遇特别大风、大雨天气应停止所有露天作业及其他高危作业。

二、冬期施工冬期施工,应制定防风、防火、防滑、防煤气及其他危险品中毒。

1、凡参加冬期施工作业的工人,都应进行冬期施工安全教育,并进行安全交底。

2、装设取暖炉必须符合要求,验收合格后才能使用。

3、做好防滑措施。通道防滑条损坏的要及时补修。对斜道、通行道、爬梯等作业面上的霜冻、冰块、积雪要及时清除。

4、加强用火申请和管理,遵守消防规定,防止火灾发生。

三、暑期施工

1、合理调整作息时间,避开中午高温时间工作,严格控制工人加班加点,工人的工作时间要适当缩短。保证工人有充足的休息和睡眠时间。

2、容器内和高温条件下的作业场所,要采取措施,搞好通风和降温。

3、露天作业集中和固定场所,应搭设歇凉棚,防止热辐射,并要经常洒水降温。高温、高处作业的工人,需经常进行健康检查,发现有作业禁忌症者应及时调离高温和高处作业岗位。

4、及时供应合乎卫生要求的茶水、清凉含盐饮料、绿豆汤等。

5、及时给职工发放防暑降温的急救药品和劳动保护用品。

6、当气温超过37摄氏度时,应停止高温高处作业。

四、罚则

对于不严格执行季节性施工安全管理制度,给公司造成不良影响和经济损失的相关人员,视其情节轻重和造成损失的程度予以责任追究和经济处罚。