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工伤事故预防应急措施

编辑:制度大全2019-05-05

一、目的1、规范工伤事故的报告和调查处理,落实生产安全事故责任追究制度。2、预防工伤事故的发生,降低事故造成的损失;3、吸取教训,采取措施,消除事故隐患,避免事故重复发生。二、工伤事故范围(一)是指职工在生产劳动过程中发生的人身伤害、急性中毒事故。即职工在本岗位劳动,或虽不在岗位劳动,但由于企业的设备和设施不安全、劳动条件和作业环境不良、管理不善,以及企业领导指派到企业外从事本企业活动,所发生的人身伤害(即轻伤、重伤、死亡)和急性中毒事故。(二)职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:

1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;

2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

4、因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

5、在上下班途中,受到机动车事故伤害的;六、工伤事故分类1、轻伤事故:轻伤是指造成职工肢体伤残或某器官功能性或器质性轻度损伤,表现为劳动能力轻度或暂时丧失的伤害。一般指受伤职工歇工在一个工作日以上(含一个工作日),但够不上重伤者。2、重伤事故:重伤是指造成职工肢体残缺或视觉、听觉等器官受到严重损伤,一般能引起人体长期存在功能障碍,劳动能力有重大损失的失能伤害。3、死亡事故:是指一次事故中,死亡员工1~2人的事故。(包括伴有重伤、轻伤)4、重大死亡事故:重大死亡事故是指一次事故中死亡3人以上(含3人)的事故。七、事故的报告1、事故现场(包括轻伤事故)有关人员必须立即向所在班组或车间负责人告,班组或车间负责人必须立即向安全科或企业负责人报告,必要时可以直接向企业负责人报告。2、紧急情况发生后,有重伤人员应立即拨打“120”急救电话,并通知相关人员。八、事故报告内容1、事故发生单位概况;(全称、性质等)2、事故发生的时间、地点(具体方位)以及事故现场情况;3、事故的简要经过;(事故原因、类别)4、事故已经造成或者可能造成的伤亡人数(包括下落不明的人数)和初步估计的直接经济损失;(死伤人数、姓名、性别、年龄、工种、籍贯、伤害程度);5、已经采取的措施;(应急救护情况)6、其他应当报告的情况。九、事故现场的应急处理1、事故发生后要立即救护受害者,只要有一线生机,就要尽快救护到就近医院。2、采取有效措施制止事故扩大,防止二次伤害。应立即停产,撤离所有与事故无关人员。3、保护好事故现场,设立警戒线,禁止人员出入。有关物体痕迹不得破坏,清理现场必须经事故调查组或区安监局同意方可进行。4、有关人员听候调查。①现场目击者;②班组、车间负责人;③安全干部;④企业主要领导等。十、工伤事故的调查处理(一)调查处理职责分工1、轻伤事故由安全科要立即组织人事、技术、车间、班组负责人及工会参加的事故调查组进行调查处理、归档。2、重伤事故由企业安全科、人事科配合镇安监站参加事故调查组进行查处、结案、归档。3、死亡事故由企业负责人、安全科配合镇安监站、区安监局参加事故调查组进行查处、结案、归档。(二)发生工伤事故要按照“四不放过”的原则进行处理。“四不放过”的原则是:事故原因没有查清不放过;事故责任者没有受到严肃处理不放过;广大职工群众没有受到教育不放过;预防事故重复发生的防范措施没有落实不放过。所属部门要配合调查组做好工伤事故的调查处理工作。(三)明确事故责任人,对责任人的处理要严肃认真,根据造成的工伤事故责任的大小和情节轻重,进行批评、教育或必要的行政处分,对于不服管理、违反安全规章制度、违章指挥、冒险作业经制止而不听所造成的重大伤亡事故,后果严重并构成犯罪的责任者,交由有关部门追究其刑事责任;(四)有下列情形之一的,对相关人员要从重处理:1、对发生工伤事故隐瞒不报或故意拖延报告的;2、在事故调查过程中,隐瞒事故真相、弄虚作假或嫁祸于人的;3、工伤事故发生后,由于不负责、不积极组织抢救或抢救不力,造成重大伤亡的;4、工伤事故发生后,不认真吸取教训、不采取防范措施,致同类事故发生并造成严重后果的;5、滥用职权、擅自处理和坦护、包庇事故责任者的。拟定:审核:批准:?芜湖力丰电机有限公司?2010年09月15日

篇2:华粤物业重大工伤事故的应急处理

粤华物业重大工伤事故的应急处理

1.0目的

当发生重大因公受伤、严重人身伤亡等事件时,迅速、正确进行处理,避免因延误而造成严重的后果。

2.0适用范围

适用于粤海集团大厦发生重大工伤事故的处理。

3.0职责

3.1发生重大工伤事故,当值领班应在第一时间赶赴现场,并立即报告保安部长。

3.2消防监控中心负责监控,发现异常即派人现场处理并报告领班。

3.3保安部是大厦治安管理的主管部门,全面负责对重大工伤事故的现场处理,其他部门接到求援信号,即派人协助支援。

4.0工作程序

4.1遇歹徒袭击造成伤亡的应急处理

4.1.1保安员在执勤中遭到歹徒的不法侵害受伤,应及时用对讲机呼叫其他保安员协助。

4.1.3接到事件发生的信号,消防中心立即向保安部、工程部、管理处有关部门通报,必要时召集宿舍保安回来支援。

4.1.4领班、巡逻岗、机动岗在听到求援信号后,要立即赶到现场,同时通知1号岗、2号岗、3号岗、车场岗封锁各出口,消防监控中心当值保安加强各出口的电视监控,与各岗位保持密切联系,同时向上级领导汇报,重大案情,立即报警,伤势严重,立即打急救电话,有人员死亡应立即保护现场,协助公安人员的调查。(报警电话:110或建设街派出所:,急救电话:112)

4.1.5保安部长接到报告后,立即赶赴现场,组织人员抢救,并在第一时间报告管理处。

4.1.6做好现场记录,事后由保安部写出《特别报告》报管理处。

4.2因公意外受伤的处理

4.2.1保安员在执勤中意外受伤,由保安领班带领巡楼岗、机动岗立即赶到现场进行简单急救。

4.2.2由消防中心岗打电话通知保安部、管理处、服务部、工程部救援,伤势严重,立即拨打112急救电话,对大厦各部位进行有效监控,防止其它意外事故的再次发生。

4.2.3保安部长接到报告后立即赶赴现场指挥,安排人员将伤者送院治疗,必要时将危险区域设置警示牌。

4.2.4工程部负责对现场进行勘察,预防其他意外事故的发生。

4.2.5保安部迅速报告(或由消防监控中心转达)管理处领导,由管理处领导视情逐级汇报。

4.2.6做好现场记录,事后由保安部领班负责在《保安部工作记事表》上做好详细记录,保安部负责人将事情的处理情况上报管理处。

4.2.7管理处负责做好事后有关工作的跟进处理。

5.0记录

5.1《保安部工作记事表》BAB--1

篇3:某炼铁厂工伤事故应急救援预案

一、编制目的

发生事故后,为使受伤者能得到及时有效救治,控制事态发展,最大限度地控制和处置可能发生或已经发生的事故,最大限度的减少或杜绝人员伤亡和财产损失,特制订本预案。

二、适用范围

本预案适用于炼铁厂内所有工伤事故现场急救。

三、组织机构职责

2.2发生事故后,当班调度主任要立即将事故初步情况汇报给公司总调,总指挥、副总指挥及各车间主要领导立刻通知各救护班和各车间人员赶赴现场抢险救援。

2.3当班调度主任在紧急情况下,有权调动厂内的各种设备、设施参与抢救。

2.4调度主任各成员在紧急情况下,有权调动现场的各种设备、设施进行抢救。

3、炼铁厂成立应急救援队:义务消防队;见(附表)

救援队主要职责

3.1发生事故后,立即进入现场,尽快排除危险源,抢救伤员,同时要采取措施保护现场,防止事故扩大和危险物品扩散。

3.2迅速修复或更换已损坏的设备、仪表等装置,为恢复生产做准备。

3.3负责火灾、煤气中毒、煤气着火、煤气爆炸等事故的扑救。

3.4维护现场秩序,疏散人员,搜寻和救护伤员。

3.4参与事故原因的调查。

六、工伤事故报告程序

1、事故发生后,当班人员发现事故要立即通知当班调度,由调度主任通知各车间主任、总指挥,并根据情况通知公司总调、消防队、医院。

2、任何班、段、科领导接到重大事故报告后,要立即向总指挥报告,不得延误!并组织人员赶赴现场,进行急救。

3、当班人员发现事故情况较大时,应立即汇报给当班调度或直接报警;调度主任应第一时间赶赴现场,组织人员在事故现场适当位置设置警戒,并安排人员到最近的醒目路口接迎救护车;安排事故处理人员后,调度主任应当组织人员做好生产的恢复工作,并及时清点人数,解除警戒。

七、应急救援措施及现场自救

1、接到事故报告之后,调度主任立即启动应急预案,并组织所有救援人员立即进入抢险救援状态,并组织人员赶赴现场,进行急救。

2、救护队在接到通知后,应立即赶赴事故现场,并携带必要的工具、材料;按照指挥部的统一指挥,进行救护。

3、层层建立事故灾情报告制度。报告的主要内容是:事故情况、人员伤亡、道路疏通情况、电力、设备、通讯等设施损坏情况及采取的措施。在通讯联系中断时,要派人直接报告。

4、对于重点要害部位发生事故时,如主控室、煤气设施、配电室、液压站应当采取必要的安全措施,防止灾情扩大。

5、在进行救护过程中,应避免发生烧伤、烫伤、碰伤、摔伤等其他事故的发生。

八、应急结束

事故现场得到控制,导致次生、衍生事故隐患消除后,经事故现场应急救援指挥部确认和批准,现场应急处置工作结束,应急救援队伍撤离现场;经生产安环部确认后,应急指挥部撤离。

九、附则

1、本预案自下发之日其执行。

2、本预案解释权归炼铁厂。

收货部制度

篇4:某工伤事故应急预案

为预防工伤事故发生后对伤员造成更大的伤害,避免事故的进一步恶化,将发生事故造成的损失降至最低,现成立以职能部门全体人员为主的救护小组,以备事故发生后尽快组织人员投入抢救。

一、救护小组成员:

组长:王可新(手机:)

副组长:李万龙(手机:)、林福明(手机:)

成员:职能部门全体人员

工伤救护需准备适量的止血、包扎绑带等应急材料。

二、工伤应急措施

(1)一旦发现有人受伤后,立即电话通知救护办公室,由办公室安排车辆进行救护,救护小组马上分派人员迅速呼叫医务人员前来现场。

(2)如果为大面积受灾,立即组织救护小组成员奔赴现场对受伤人员进行现场简单救护,对伤员进行必要的处理。

(3)迅速排除致命和致伤因素:如搬开压在身上的重物,如果是触电意外,应立即切断电源;清除伤病员口鼻内的泥砂、呕吐物、血块或其他异物,保持呼吸道通畅等。

(4)检查伤员的生命体征:检查伤病员呼吸、心跳、脉搏情况。如有呼吸心跳停止,应就地立刻进行心脏按摩和人工呼吸。

(5)止血:有创伤出血者,应迅速包扎止血,材料就地取材,可用加压包扎、上止血带或指压止血等。同时尽快送往医院。

(6)观察受伤人员摔伤及骨折部位,看其是否昏迷。

(7)注意摔伤及骨折部位的保护,避免不正确的抬运,使骨折错位而造成二次伤害。

(8)车辆一到立即就近送往医院。

篇5:因工伤亡事故应急预案格式

为有效控制因突发事故,给职工带来意外的伤害后果,能组织起高效的抢救排险工作,防止事态的扩大。现根据我站实际,特拟订如下应急方案。

一、站安全领导小组立即转化为现场指挥领导小组。

二、抢救工具:苏E—T4952。

三、值班电话:(白天)(夜间)

四、具体分工:

1.组长负责安排有关人员开展抢救工作的同时,将事故原因或伤亡情况、发生事故时间向公路处领导或有关部门汇报。

2.副组长具体安排好抢救人员和抢救设备,同时联系伤亡职工的家属,做好安抚工作。

3.组员和当班的征稽人员及行政人员,一部分负责抢救伤员,其余人员保护好现场,维持好秩序,保障收费工作正常进行。

五、具体要求:

1.白天发生伤亡事故,领导小组成员要积极履行职责,全力以赴投入到抢救工作中。

2.夜间发生伤亡事故,现场人员要及时汇报值班人员,值班人员要将伤亡情况、事故原因等情况向站领导详细汇报,同时组织当班征稽人员开展抢救工作。

3.站领导接到值班人员的汇报后,立即赶赴事故现场,同时通知领导小组有关人员在30分钟内赶到现场,开展好事故处理和善后工作。

4.根据不同的事故性质,应采取相应的抢救措施。

A.电气事故:先切断电源,然后抢救伤员,做好标记。

B.液化气中毒事故:先关闭液化气阀门,打开门窗通风,若中毒严重,立即采用人工呼吸等有效办法进行抢救,同时送往医院治疗。

C.交通事故:立即报警,扣留肇事车辆。需抢救伤员时,应立即拦截车辆(本单位无车辆时),将伤员送往医院治疗,在移动伤员时,应做好标记,保护好现场,待公安机关调查取证完毕后,撤消现场。

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