销售业务员工作岗位职责

篇2：销售部业务员工作岗位职责

1及时撑握市场动态,搞好市场预测,注意信息的收集、整理、分析及广告宣传售后服务工作。

2按期完成公司产品销售任务和货款回收任务,及时提出调整营销政策及调整销售价格的建议。

3在公司授权范围内,代表公司签订产品销售合同,并及时处理合同执行过程中的各种纠纷。

4协助销售部经理领导下做好有关合同的起草评审工作。

5负责顾客回访和顾客满意度调查的工作。

篇3：销售业务员岗位职责(20篇)

销售业务员(岗位职责)

职位描述

所属部门:浙江恒逸石化有限公司营销采购中心国内销售部

主要负责化纤DTY、聚酯POY、FDY、PET、短纤、锦纶切片等产品的销售

任职资格:

1.专业不限,纺织化纤化工及市场营销类专业或了解化纤聚酯类产品者优先;

2.有兴趣致力于市场开发,有一定的市场灵敏性及分析判断能力;

3.团队意识强,善于沟通交流及社交,性格开朗,形象气质佳;

4.勤奋刻苦,善于学习,反应灵活;

5.浙江生源应届毕业生优先。销售业务员(岗位职责)

职位描述

岗位职责

1、负责东北地区(内蒙古东部、黑龙江、吉林、辽宁)轮胎销售工作;

2、协助上级管理、协调市场,跟踪并监察各项轮胎市场营销计划的执行;

3、协助对公司产品的市场调研活动;

4、负责公司的广告定期制作及宣传工作;

5、收集市场同行业信息,参与策划有关公司产品的发布、展会等活动。

任职资格

1、大专以上学历,营销、管理类专业为佳;

2、有销售和管理经验者优先;

3、具备思维活跃、有积极进取的精神及接受挑战的性格;

4、为人诚实、正直,性格开朗、责任心强,擅长与人沟通;

5、有一定的组织协调能力,能承担和突破工作压力,是很好的时间管理者和自我任务驱动者。

销售业务员(岗位职责)

职位描述

职位描述:

1、完成所辖市场的销售任务;

2、负责所辖市场的开发、维护、品牌的宣传推广;

3、负责与分公司订货、沟通、信息反馈。

岗位要求:

1、大专及以上学历;

2、1年以上销售工作经历,有快消品销售经历者优先;

3、执行力强,善于协调沟通,具备有敏锐的市场洞察能力;

4、工作地点服从集团统一安排。销售业务员(岗位职责)

职位描述

1、根据销售指标,落实完成上级领导组织制定的所辖区域计划;主动获取最新销售信息,为公司提供区域市场业务发展战略依据;

2、主动获取区域市场动态,按时上交各类市场管理统计报表和各类业务资料,做好送货、收款、客情等业务执行工作,使工作顺利开展;

3、按照公司的计划,全面掌握市场销售情况,管理和加强客户网络建设,不断挖掘潜在客户,及时向上级反映客户问题,争取最佳业绩;

4、维护好销售终端并开发多种营销渠道,确保市场的品牌建设达到规定水平,完成销售目标;

5、按照公司的市场宣传推广计划,认真执行分管市场的销售计划,控制市场各项预算及费用投入,促销品、宣传品、陈列展示品的使用;

6、有效解决客户的意见投诉,及时处理不定时之市场、消费者事件。

7、领导交办的其他工作任务。销售业务员(岗位职责)

职位描述

职位描述:

1、定期与售后服务人员交流,了解相关客户售后服务信息;

2、配合销售公司副经理做好大额定单的售前、售中、售后服务;

3、及时催收货款,清理超期欠款;

4、积极主动地开拓新市场;

5、积极认真地参与公司组织的业务培训,不断学习产品及业务知识,努力提高自身业务素质;

6、积极主动地完成部门领导安排的工作。

岗位要求:

1、大专及以上学历;

2、1年以上快速消费品销售工作经历,有肉制品销售经历优先;

3、执行力强,善于协调沟通,具备有敏锐的市场洞察能力;

销售业务员(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1.能够独立按时、按质、按量完成公司下达的各项业务指标,及预先设定的销售业绩;

2.独立开发客户资源,寻找潜在客户,完成销售目标;

3.独立完成销售流程,签订销售合同,并跟踪合同的履约和款项的回收工作;

4.认真执行公司的各项规章制度。

任职要求:

1.大专及以上学历,具有1年以上在马口铁/涂印/制罐/实罐生产,品管,销售经验者优先考虑。

2.具有良好的沟通能力及执行能力。

3.熟练掌握电脑操作(WORD,E*ECL,PPT等)。

4.具有很好团队合作能力。

5.性格乐观活泼,人品端正。

6.在福建市场,能听说闽南话优先录用。

7.在广东市场,能讲白话优先录用。

工作地点:上海、江苏、浙江、安徽、北京、天津、福建、广东。

高底薪12万/年销售业务员(岗位职责)

职位描述

职位要求

不定时出差

岗位职责:

1、维护客户关系,完成销售任务,并能独立处理和解决所负责的任务;

2、负责在目标区域开展产品的推广销售工作,完成销售目标;

3、接受客户投诉,妥善解决问题;4、与其他部门紧密配合落实完成公司的销售目标。

职位要求:

1、中专及以上学历,3年以上药品销售行业工作经验;

2、性格外向、反应敏捷、表达能力强,较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;

3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

4、有责任心,有热情,能承受较大的工作压力;

5、具有制定营销策略、及具体实施、并积极达成的能力。

销售业务员(岗位职责)

职位描述

应聘职位要求

销售业务员

北京泰斯特建筑材料有限责任公司成立十年之际,为了扩大经营范围,提高北京地区市场占有率,现特面向社会招聘建材销售精英5名。

岗位职责:

1、负责公司产品的销售及推广;

2、开拓新市场,发掘新的销售目标客户;

3、收集项目相关信息;

4、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成部门销售指标;

5、负责北京地区市场信息的收集及竞争对手信息收集及分析;

6、完成项目谈判,签订合同,回款等工作;

任职要求:

1、大专以上学历,有1-2年的销售经验

2、性格开朗活泼,工作责任心强,具有良好的团队协作能力;

3、懂得工程运作技巧,能吃苦耐劳;

4、出色的市场分析洞察能力、具备一定的营销知识和技能;

5、具备较强的市场分析、营销、推广能力;良好的人际沟通、协调能力,以及良好的客户服务意识;

福利待遇:

底薪4000起,量才定酬+销售业绩提成+奖金(周、月、季度、年度都设有不同金额的奖项)。

根据工作能力上不封顶,按照国家标准缴纳保险,享受国家法定节假日及带薪年假。

销售业务员(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、全力完成公司下达的销售指标,负责指定区域的市场开发、客户推广和销售管理等工作。

2、搜集与寻找潜在客户,开发新客户,拓展与老客户的业务,建立和维护潜在客户档案

3、制定自己的销售计划,并按计划拜访客户,保证客户档案数据库的良性更新。对收集回馈销售数据,顾客资料,市场信息,竞争产品新息,等情报负责并参与制定应对方案。

4、熟悉产品知识,保证准确无误向客户传达产品信息,建立公司专业负责的良好形象.

任职条件:

1、营销、计算机应用等专业毕业,中专及以上学历。

2、有相关营销工作经验者优先。

3、能讲普通话,口齿伶俐,反应敏捷,性格开朗,善于沟通,吃苦耐劳,对销售工作充满激情。

4、有较强的学习能力,良好的团队合作精神和项目管理能力,适应经常出差。

5、享受双休,年休假及国家法定假日等。

销售业务员(岗位职责)

职位描述

岗位职责

1、完成所负责区域年销售计划

2、收集客户有关信息和需求,行业内的产品信息收集及整理

3、指导客户有效使用公司提供的产品技术手册及宣传资料

4、及时跟踪及处理客户反馈,维护客户关系

5、对重点客户和老客户进行维护和再开发,开发新客户

任职要求:

1、二年以上销售类工作经验

2、对建材行业有浓厚兴趣,适应经常性出差

3、吃苦耐劳,善于表达,沟通能力强,具有良好的团队合作精神岗位职责:

销售业务员(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划。

2、根据公司市场营销战略,提升销售价值,控制成本,扩大产品在所负责区域的销售,积极完成销售量指标,扩大产品市场占有率;

3、与客户保持良好沟通;实时把握客户需求。

任职要求:

1、有相关销售工作经验者优先

2、抗压力强,能吃苦耐劳。

销售业务员(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、按照月度、季度、年度的销售计划达成销售任务目标;

2、负责维护所辖区域药店日常管理,结合公司营销策划方案做好对产品的宣传推广

3、制定好与终端客户的周期拜访工作计划,加强与客户的客情维护及答疑。

任职要求:

1、年龄:24岁以上,大专及以上学历;

2、3年以上OTC渠道维护工作经验;

3、执行力、抗压力强,吃苦耐劳,具备较强的拓展能力。

薪酬福利:

1、倡导简单、快乐、高效、幸福的企业文化,让您在融洽的工作氛围中与企业共同发展;

2、入职即签订正式劳动合同,享受五险;

3、享受定期查体,法定节假日及带薪年假、婚假、产假、病假等各项福利;

4、享受完善的岗前、岗中、外部、拓展培训;

5、提供具有竞争力的薪酬体制及个人广阔的晋升发展空间。

温馨提示:

1、此岗位求职者,初试需提供个人简历、最高学历毕业证及学位证复印件、相关职称复印件材料各1份。

2、年龄、学历、职称及工作经历均符合招聘要求,请投递简历。

销售业务员(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、帮助代理商建立并理顺销售之网分销及流通速度,减少流通阻力,提高销售能力,对代理商、分销商提供产品服务支持。

2、根据销售经理的指示和部门营业目标确定会议,制定具体的销售计划,并认真加以实施完成工作指标。

3、不断开拓新的市场,了解并满足客人的需求,开拓新客户,并与老客户维持良好关系,及时掌握客源情况。

任职要求:

1、工作认真踏实,掌握销售技巧,善于与人合作,热情大方,作风正派。

2、了解公司的产品和服务,对互联网、互联网+、移动支付有一定了解。

销售业务员(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1.识别和开发新客户;

2.从现有客户和新客户获取新项目

3.了解客户共的内部结构和职位职能;

4.了解客户的需求;

5.与客户商业谈判

6.提供完善的服务,作为今后双方业务往来的基础;

7.与客户建立并保持良好的工作关系。

任职要求:

1、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,亲和力强;

2、有责任心,能承受较大的工作压力;有团队协作精神,善于挑战;

3、有化妆品、销售方面经验优先考虑;

4、应届毕业生亦可;

销售业务员(岗位职责)

职位描述

工作职责:1、客户关系维护,负责产品的交付与售后服务,并在老客户处开发新产品,新业务;2、完成区域内其它客户的开发、跟进、销售与售后维护工作,达成销售目标;3、重点客户(项目)的协同拜访和大项目攻关;4、对应收款进行有效控制和管理,合理控制销售费用;

岗位要求1、25岁以上,机械、电气、自动化等工科专业,大专以上学历;2、三年以上工业销售经验,有机械加工、压力加工、高压电气行业经验,有独立销售经验。或者三年以上机械加工/压力加工技术经验,并有志于从事客户关系维护/销售工作的3、具有独立解决问题的能力,有良好的沟通技巧和说服能力;有责任心和职业素养,坦诚自信、高度的工作热情;4、身体健康,适应出差生活。销售业务员(岗位职责)

职位描述

岗位职责:1、进行市场调查,发现有市场潜力的地区和客户

2、根据市场的需求变化,向上级提出合理化建议和意见。

3、负责在公司授权的范围内进行业务洽谈,为客户宣讲公司产品,增强客户的认可

4、完成上级下达的销售回款与工作目标

5、完成上级领导交给的其他工作任务。

任职要求:1、25岁-40岁,高中以上文化程度,需要有2年以上物流行业相关工作经验

2、有良好的语言表达能力和社交能力,

3、工作主动,有责任心,具有开拓精神及吃苦耐劳品质

4、工资待遇:底薪+餐补+提成+年终绩效奖金

销售业务员(岗位职责)

职位描述

职位职能:销售业务员

职位描述:

1、大专及以上学历,营销或应用化学及高分子材料专业优先

2、具有化工原料销售工作经验者优先,包括涂料油墨原料,树脂,各种溶剂等领域;熟悉UV树脂油墨等相关化学原料。

3、善于沟通,有良好的电话沟通技巧,有较强的学习意识及进取心、工作责任心强。

4、具备良好的语言表达能力及学习能力。

职责描述:

1.负责公司产品的销售及推广工作;

2.维护及增进已有客户关系,开拓新市场,发展新客户。

劳动合同:一经录用,即和公司签订正式的劳动合同,试用期为1-3个月。

薪酬待遇:底薪+提成,五险一金。

销售业务员(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

任职要求:

、普通话标准,声音甜美,具有亲和力和感染力;

2、较强的语言沟通、表达能力,有较强的工作责任心和热情;

3、能胜任在压力下工作,有能力面对挑战,有很强的进取心;

4、大专及以上学历;熟练操作电脑,能够运用办公软件;

5,通过电话进行产品销售,完成各项销售指标。

6、通过电话沟通了解客户需求,寻求销售机会并完成销售业绩。

7、开发新客户,拓展与老客户的业务,建立和维护客户档案。1、普通话标准,声音甜美,具有亲和力和感染力;

2、较强的语言沟通、表达能力,有较强的工作责任心和热情;

3、能胜任在压力下工作,有能力面对挑战,有很强的进取心;

4、大专及以上学历;熟练操作电脑,能够运用办公软件;

5,通过电话进行产品销售,完成各项销售指标。

6、通过电话沟通了解客户需求,寻求销售机会并完成销售业绩。

7、开发新客户,拓展与老客户的业务,建立和维护客户档案。

销售业务员(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1.负责医疗产品的销售及推广;

2.根据市场营销计划,完成销售指标;

3.负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;

4.管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

任职资格:1.本行业竞争不是非常激烈,但是需要热爱销售的同伴加入2.踏实肯做,人品优秀

销售业务员(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、独立完成客户的拜访及产品销售;

2、负责大客户开拓,建立稳定的客户关系,维护现有客户资源;

3、撰写大客户调研报告及客户解决方案;

4、分析大客户的消费心理,制定行之有效的销售策略;

5、完成销售目标;

6、进行商务谈判,参与销售合同具体条款的制定及合同签订。

任职资格:

1、年龄35岁以下,2年以上销售工作经验;

2、沟通能力强、能从容应对高层谈判和中、大规模培训;

篇4：销售业务员岗位职责内容

1.负责业务推广及销售工作。

2.负责与客户建立良好合作关系。

3.负责新产品的市场推广工作。

4.负责对自己客户的管控和售后服务工作。

篇5：销售业务员管理制度(范本)

第一章总则

第一条为了能使公司运作有秩序地进行,维护公司及员工的切身利益,特制定本管理制度。

第二条本制度涵盖业务员思想道德行为准则、日常工作规范条例、账款管理制度、客户关系管理办法等。

第三条凡公司业务员适用本制度。

第二章业务员思想道德行为准则

第一条业务员应思想端正,品德高尚,诚实守信,对公司拥戴忠诚,热爱本职工作,有奉献精神,严格遵守公司的一切规章制度,服从公司领导的安排。

第二条业务员之间应相敬相爱,团结互助,要具备团队意识,有矛盾纠纷要妥善解决,或上报公司领导寻求调解,不得私下用武力等不良方式,一经发现,扣除当月所有工资奖金,情节特别严重的,公司有权解除合同,予以解聘。(此条之所以严厉,是因为在销售业务领域,矛盾特多,比如抢单等现象)

第三条业务员是对外代表公司形象的重要“代言人”,每个业务员在客户面前,不得作出有损公司形象的行为或举动,不得作出有损公司信誉的事情,如经发现,或有客户投诉涉及公司形象的,经公司调查属实,扣除当月所有工资奖金。

第四条公司本着充分保障每个业务员利益的原则,严禁业务员之间出现抢单或划单的行为。抢单,是指甲业务员在洽谈的业务,乙业务员利用关系或以让出自己提成点数等别的手段抢走此业务;划单是指,甲业务员将自己的单划到乙业务员的名下。公司一经发现有抢单或划单的行为,扣除双方当月全部工资及奖金,并在全公司通报一次。如第二次再犯,公司有权解除合同,予以辞退。

第五条业务员应善待公司的任何财物。如有恶意破坏者,除要求赔偿外,公司予以扭送公安机关依法处理。不小心损坏者,比如灯具,公司按成本价从其工资中扣除。

第六条业务员在外不得以公司名义、打着公司的旗号从事与业务无关的活动。如经发现,扣除当月所有工资奖金,立即予以解聘,并送公安机关依法处理。

第七条业务员应具备职业操守,遵守公司相关的保密规定,不得将公司的商业秘密告诉竞争对手。如经发现,扣除当月所有工资奖金,立即予以解聘,并根据合同内容中的相关保密协议向法院起诉。

第三章业务员日常工作规范条例

第一条业务员严格遵守考勤管理规定,具体奖惩规定详见《业务员薪酬管理制度》。

第二条业务员每天必须向负责主管口头汇报前一天的工作详情,如有困难,寻求解决困难的办法。每周周一提交“周工作总结”的书面报告。此项规定旨在发现并解决业务员工作中存在的问题,予以总结归纳,帮助提高业务员的业务水平。

第三条业务员在上班期间,要求着装整洁,形象健康,禁止奇装异服或过于暴露的服装,不得有披头散发、敞衣露背、穿拖鞋等有碍观瞻的举止。

第四条业务员在上班期间,不得从事与工作无关的活动,公司的电话不得用来做与工作无关的闲聊。

第五条业务员在上班期间,不得瞎晃闲逛,不得到各个部门串岗聊天消磨时光,影响他人的工作。

第六条业务员的请假规定。业务员每个月请事假不得超过三天。事假超过三天的,一律按旷工处理。旷工一天扣30元,当月旷工超过15天的,公司有权解除合同。如事假有特殊情况的,应写出情况说明报上级主管审批。请病假应提供相关的病历。

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