档案工作统计制度
1目的与适用范围
为了进一步完善对档案的管理,特制定本制度。
本制度适用于公司的档案管理,
2工作内容
2.1挡案的统计工作由档案人员具体负责,并要认真研究和熟悉档案统计工作的内容。
2.2档案管理的统计工作必须以原始记录为依据,不得弄虚作假,尽量做到准确、可靠。
2.3对档案机构、人员、时也等的统计,档案数量的统计要全面,对档案的利用情况及其效果的统计也力求全面。
2.4认真做好档案统计的基础工作,对档案的收进、移交、销毁、库存、利用及档案机构、人员、设备等统计项目,做好平时的记载工作,建立健全统计台帐。
2.5档案室要定期向办公室及分管档案的负责人汇报档案统计工作的具体情况,发现问题及时解决。
篇2：统计技术资料档案管理员岗位职责
1、贯彻、执行公司管理体系方针和目标。
2、负责公司生产情况简报、安全统计月报、质量统计月报的编制、上报工作并分发到相关领导、部室。
3、负责公司安全许可证、体系认证证书、各类管理人员的安全资质证书、特殊作业人员的操作证书、质检人员、试验人员资质证书的归口管理工作。
4、负责本部门文件、记录的控制工作。
5、负责收集整理工程技术档案(含电子版本)的整理、归档工作,协助档案室对工程技术档案的管理。
6、完成领导交办的其它工作。
篇3：设备档案资料生产统计员安全职责
.1认真学习和严格遵守公司各项规章制度,不违反劳动纪律、不违章作业,对本岗位的安全负直接责任。
.2负责公司各类设备档案的建档,保证设备台帐的完整性和准确性。
.3负责各类特种设备的建档并妥善保管有关资料。
.4负责特殊设备的登记和换证配合工作。
.5发生事故,要果断正确处理,及时如实上报。
.6按照国家能源统计和安全管理有关规定,做好公司能源统计工作。
.7收集、整理、分析公司耗能设备安全运行的相关资料,按月做出生产活动分析及时提供给主管领导参考。
.8做好能源统计中的安全保密工作。
.9积极参与公司安全文化建设。
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