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钢材配送基地装卸主管工作岗位职责

编辑:制度大全2019-05-05

1、在钢材配送基地副经理、基地运营主任领导下,负责作业班组的行政管理和生产指挥,领导全体队员认真贯彻执行国家政策、法令和铁路有关的规章制度以及实施细则。

2、努力搞好生产管理,按照钢材基地下达的生产任务,安全有效、质量良好地完成和超额完成各项生产任务。

3、参加基地、杜坞车站交班会和装卸点名会,掌握全面生产情况,及时传达上级命令,提示、规定、督促检查各项制度的执行情况,作业队各工种的岗位责任制,加强两纪一化的考核,定期召开会议,研究解决生产生活问题。

4、每日按时汇报生产情况,选择最优的卸车方案,总结班组先进作业经验及存在问题。

5、努力学习技术业务、不断提高管理水平,组织开展技术革新,提高机械化作业水平,积极开展劳动竞赛,表彰好人好事,打击歪风邪气,杜绝野蛮装卸,不断提高装卸水质量,努力兑现基地“优质服务承诺书”。

6、关心现场装卸员工生活,逐步改善劳动保护和生活设施,管好、用好装卸机械设备和工具备品,

7、负责主持装卸机械、工伤事故、装卸责任货运事故及严重违章、事苗的调查、统计、分析会,及时汇报情况,并采取有力措施杜绝事故、事苗的发生。

8、积极完成上级领导布置的各项任务。

篇2:钢材配送基地仓管主管工作岗位职责

1、在基地运营主任领导下负责仓管班组的日常管理和生产指挥,领导班组认真贯彻执行国家政策,法令和铁路有关的规章制度以及实施细则。

2、负责基地堆场整体日常工作的安排努力搞好生产管理,按照基地下达的生产任务,安全有效、质量良好地配合完成和超额完成各项生产任务。

3、做好与基地其他部门的沟通与协调,做好仓库的工作筹划与进度控制,合理调配人力资源,对堆场现场各个工作点进行把控。4、参与基地物流配送的方案管理和策略制定,审订和修改堆场的工作操作流程和管理制度。

5、认真、细致做好每日到营业大厅提取货票,及时上交经济核算员员。

6、及时与厂家取得联系,准确掌握每日车辆到达信息及明细,进行仔细核对。

7、对仓管员工进行业务技能培训和考核,提高员工素质和工作效率。8、与相关部门确定工作接口和业务交接标准,签发堆场各级文件和单据。

9、积极完成上级布置的其它临时任务。

篇3:木工主管工作岗位职责

岗位名称:木工主管

直接上级:厂长

直接下级:各组长

所属部门:厂部

岗位职责:

1、认真执行生产计划,确保计划按质、按量、按时完成。

2、严格把控质量关,及时处理生产中出现的问题,解决生产中出现的技术、质量问题。

3、组织完成厂长下达的临时性任务。

4、检查工艺纪律和质量标准的执行情况,提高产品质量,减少不合格率,降低生产成本。

5、组织生产设备的保养,保持设备良好状态,配合后勤部对车间的生产设备进行检修。

6、负责制定车间的工作目标和经费预算,报厂长审核。

7、负责车间安全用电、防火及预防人员工伤事故。

8、负责本车间员工培训,培养和发现人才,根据工作需要按照程序申请招聘、调配直接下级。

9、组织调动员工劳动积极性,组织开展车间合理化建议等技术革新活动。

10、严格执行公司各项规章制度。

11、积极完成领导交代的其他工作。

篇4:木工主管工作职责范例

1.依据生产计划,合理安排工作生产、保质、保量,准时完成生产任务。

2.负责订货样板木工段的制作,提供物料清单,模板及配件清单。

3.负责生产用原物料,辅料及刀具工装的申购,做好跟进与检收。

4.负责各工序生产技术指导。

5.全面控制好各工序生产质量。

6.控制生产成本,杜绝成本浪费。

7.依据生产计划,准时与下部门作好产品配套交接。

8.跟进生产尾数,及时处理不良品。

9.作好本部门员工计件,计时的登记汇总。

10.负责车间安全/卫生工作的执行与监督。

11.作好员工的思想教育工作,培养好员工的职业素养。

12.工作向生产厂长汇报。

篇5:包装主管工作职责范例

1.依据生产计划,合理组织员工,保质,保量及时完成任务;

2.负责生产所需配件,物料的申购,做好跟进检验;

3.负责各工序生产质量与进度的检查与监督。

4.跟进生产尾数,及时处理不良品;

5.依据生产计划,做好与相关部门的产品完全配套交接。

6.对客户退货作必要的原因分析,查找责任工序,协调相关部门,做好返工返修。

7.控制生产成本,杜绝成本浪费;

8.做好员工计件,计时数据的登记汇总工作;

9.负责车间安全/卫生工作的执行与监督。

10.做好员工的思想教育工作,提高员工的职业素养;

11.所有工作对生产厂长汇报负责;

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