强电值班岗位职责制度

篇2：物业工程部值班及交接班制度设备运行管理制度

物业工程部设备运行管理制度:值班及交接班制度

1)值班人员应按规定时间提前15分钟到达工作岗位,进行交接班前工作检查,如接班人未到,当班人员应坚守岗位。

2)交班:第一交设备,即设备运行状况及发现的问题,并作清洁与保养;第二交使用工具;第三交场地,交班前需进行清洗工作:第四交值班记录本。

3)接班:必须接交接班簿上的记录,查看当天公告牌是否有特别任务及安排,核对设备状况,必要时进行空车试运转。对由于不清楚,隐患未查出而造成事故,由接班人员负责;如发现交班者未按交班要求交班,接班者有权拒绝接班,并报告班组或部门领导处理。

4)接班人员接班时必须检查以下工作:

5)查看上一班运行记录是否真实可靠,听取上一班值班人员运行情况介绍,交接设备运行记录表。

6)查看上一班巡检记录表,听取上一班值班人员巡检情况介绍,交接系统设备巡检记录表。

7)检查所辖设备之运行情况是否良好,是否与运行记录、巡检记录相符,如有不符,应记入备注栏,并应要求上一班值班人员签字。

8)检查仪表及公用工具是否有缺、损,是否清洁,并按原位整齐摆放,如有问题应要求上一班值班人员进行整理,如有丢失,应记入交接班记录备注栏,并由上一班人员签字。

9)查看交接班记录中是否有上级领班及工程师发布之特别任务或安排,并在交接班记录上签字。

10)在下列情况时不得交班:

a)接班人员未到岗时,应通知上级领班或工程师,须在上级安排之接班人员到岗后方可进行交接班。

b)接班人员有醉酒现象或其他原因造成精神状态不良时,应通知上级领班或工程师,须在上级安排之接班人员到岗后方可进行交接班。

c)所辖设备有故障,影响系统正常运行时,交班人员须加班与接班人员共同排除故障后,方可进行交接班,此时,接班人员必须协助交班人员排除故障。

d)交接班人员对所辖值班范围之清洁卫生未做清理时,接班人员应要求交班人员做好清洁工作后,方可进行交接班。

e)当发生事故正在处理时,禁止交接班,接班人员应配合当班人员工作,待事故处理完毕后方可进行交接班。

11)必须认真填写交接班记录,双方认可后,共同在记录上签字。

12)值班人员必须有高度的责任心,须坚守岗位,不得擅自离岗、串岗。

13)值班人员随时对设备、管线进行巡视检修,提高设备完好率。每班必须按规定时间及范围巡检所辖设备,做到腿勤、眼尖、耳灵、手快、脑活,及时发现并处理设备隐患。

14)值班人员每天要认真填写值班记录、巡视检查表及相关表格。

15)当工作需要离开岗位时,须向主管人员请示并告知去向,完毕后立即回到休息室,值班人员用餐时,必须轮换进行,在早、午、晚和夜餐时间所有运行机房应有人值班。

16)值班电话为工作电话,不得长时间占用电话聊天,不得打私人电话。上班时间内不得喝酒、打牌、做与工作无关的一切活动。

17)须按计划及工程师之安排做好设备日常保养和维修。如有较大故障,值班人员无力处理时,应立即报告上级领班或工程师。

18)当发生重大意外事故时(如火灾等),要冷静处理,即使向主管和保安部汇报。在保证人身安全的前提下,尽力控制事态发展,争取把事故消灭在萌芽状态。

19)值班人员须做好本岗的环境卫生,清洁地面、窗台、门窗、设备表面等所有产生积尘之处,随时保持值班范围内之清洁卫生。

20)值班***大厦内严禁吸烟。

篇3：物管处工程部值班领班岗位说明书

物管处工程部值班领班岗位说明书

岗位名称:值班领班

直属上级:工程部主管

管理幅度:6人

所属部门:物管处工程部

工作内容:

1、确保变配电设备、应急发电机系统、空调机组系统水泵的正常运行,为大厦提供能力,照明、供水是其首要职责;

2、严格遵守物业公司的一切规章制度;

3、按照维修保养制度,提出对变配电系统、空调水泵系统提出维保计划;

4、贯彻执行岗位责任制、安全责任制,督促检查下属员工严格执行安全操作规程,确保设备及人员不发生安全事故;

5、定时巡查各机房设备运行情况,作好各种记录,发现异常,及时组织人力进行处理;

6、做好所需材料和零配件的采购计划。

权限:

督促检查下属员工的工作,有对员工奖惩建议权。

岗位能力要求:

具有一定的文化知识,工作经验较强,责任心强,组织能力强,具有团结、协作精神。

业绩考核指标:

1、设备设施运行率;

2、设备设施的维保计划;

3、工作出勤率;

4、小组员工的满意率。

篇4：维修工程部值班领班岗位说明书

维修工程部值班领班岗位说明书

岗位名称:值班工

直属上级:值班领班

管理幅度:所属部门:维修工程部

工作内容:

1、严格遵守操作程序,保证变配电、发电机、供水、空调等设备的正常运行;

2、认真执行巡视检查制度,做好巡视记录、运行记录,发现问题及时采取措施,或向上一级通知;

3、严格遵守物业公司的一切规章制度;

4、严格执行岗位责任制及安全责任制,严格遵守有关电气安全规程,确保人身和设备安全;

5、严格执行值班制度和交接班制度;

6、保持各机房清洁,定时打扫卫生。

7、及时处理业主的维修求助。

权限:

对违反安全操作规程有建议权。

岗位能力要求:

具有一定的文化知识,工作责任心强,经验丰富,具有团结协作精神。

业绩考核指标:

1、保证大厦各种设备设施的正常运行;

2、工作的出勤率;

3、各种设备设施的维保进行率。

篇5：物管处工程部强电工岗位说明书

物管处工程部强电工岗位说明书

岗位名称:强电工

直属上级:维修领班

管理幅度:

所属部门:物管处工程部

工作内容:

1、严格遵守公司的一切规章制度;

2、熟悉掌握大厦的供电系统;

3、及时完成各项维修工作;

4、严格执行岗位责任制和安全责任,确保人身和设备安全;

5、定期对设备设施进行全面巡视检查,发现问题及时解决,做好维保工作;

6、保持设备设施及工作场地清洁。

7、及时处理业主的维修求助。

权限:

对违反安全操作行为,提出正确建议。

岗位能力要求:

具有一定的文化知识,工作责任心强,具有团结、协作精神,持有上岗证,工作经验三年以上。

考核内容:

1、工作质量和数量的完成率;

2、工作出勤率;

3、业主满意率。