综合管理科基本职责要求
1、认真落实集团公司各项规定和要求,完成各项任务。
2、认真执行厂领导下达的各项工作指令,及时反馈信息。
3、做好行政、总支的日常工作。
4、做好文件、信函的处理送阅和管理工作。
5、协助厂领导做好科室、工段之间工作上的协调平衡工作,督促、监督、检查、考核、落实,有关政策规定的落实和专项工作任务的完成。
6、负责厂月度工作计划管理。
7、负责中层干部考察、绩效考核、经济责任制考核和人事管理。
8、负责党员发展、党费收缴开支管理。
9、负责外来单位参观、学习的接洽、接待工作。
10、负责分厂会议管理。
11、负责职工教育、培训、宣传、报刊收发、工会日常工作、劳动管理、工资发放、经济责任制考核。
12、负责厂行政、党委有关发文和领导报告的拟搞和校对工作。
13、深入调查了解,为厂领导提供决策依据。
14、负责内部管理,办公用电脑、打印机、传真机、复印机等办公用品管理。
15、负责组织政治学习,并安排检查、考核工作。
16、负责电话、网络的管理和防暑降温饮料及药品的发放工作。
17、负责共青团工作、纪检日常工作,女工工作。
18、完成厂领导临时交办的任务。
篇2：经营管理科科长岗位职责要求
某某焦化公司经营管理科科长。在财务总监领导下,对本公司的经营情况、各车间的精细化管理、市场化运行进行考核工作负责。
1、在公司经营科的领导下,负责本公司内部市场化工作和精细化考核工作,拟订工作计划。
2、抓好月度计划指标的分解工作,按时下发分解指标,做好月度绩效考核工作。
3、负责调查分析并提出公司内部经营管理的措施和建议。
4、负责成本核算及工资结算和发放工作。
5、负责本办公室人员的学习并组织参加公司安排的一切活动。
6、按时完成领导交办的各项临时性工作任务。
篇3：物资管理科科长安全岗位职责
1对管辖范围的安全生产负责,建立健全成品物资安全保障制度。
2负责按计划、保质、保量及时供应安全技术措施项目所需设备材料。
3贯彻执行《仓库、罐区安全管理制度》,结合本库实际,制定相应的实施细则。
4对购入设备、配件和入库成品及有关材料的质量负责,质量必须符合安全标准要求。
5储存、发放成品要符合物资安全管理要求。
6负责本部门的隐患治理。
篇4：S食品药品监督管理局财务管理科科长岗位职责
1.全系统财务、经费、装备和国有资产管理。
2.监督执行全市食品药品监督管理系统财务制度。
3.全系统财务预、决算和经费的计划编制、审核上报及划拨、结算工作。
4.与省食品药品监督管理局财务处、市财政局、审计局、物价局沟通和协调。
5.完成局领导交办的其他工作任务。
篇5：民间组织管理科工作职责要求
1.负责起草社团和民办非企业单位管理的有关工作。
2.负责全区性社团、民办非企业单位的登记和年检工作。
3.监督社团和民办非企业单位活动,查处社团组织和民办非企业单位的违法行为,
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