兼职服务员岗位职责(4篇) - 制度大全
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兼职服务员岗位职责(4篇)

编辑:制度大全2019-04-27
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兼职服务员(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感;

2、运用礼貌语言,为客人提供最佳服务,
3、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点;
4、配合领班工作,服从领班或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作;
5、积极参加培训,不断提高服务技能。


兼职服务员(岗位职责)


职位描述

THIRD CUP COFFEE(第三杯咖啡)为全盛环保公司旗下新晋产业,公司实力雄厚,发展前景好。

优良的工作环境,愉悦的工作氛围,年轻朝气的团队。现广招贤才,欢迎有餐饮行业工作经验者前来应聘。

岗位要求:

1、 在校学生,大专及以上学历,有西餐厅工作经验。

2、 18-25周岁,男女不限,身体健康,办理食品行业健康证

3、 五官端正、热情开朗大方;具有良好的沟通能力与服务意识;富有团队合作精神;

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福利待遇:

1、 14元/小时,每日工作需不少于4小时,一周至少提供4天

2、 提供工作餐、员工宿舍

2、按照国家规定法定假日三薪,加班补助,年休假。


兼职服务员(岗位职责)


职位描述

你将享有:

1、兼职12元/小时;

2、雇主责任险等商业保险、晋升机会,技能培训。


需具备:
1、16周岁以上,身体健康
2、无需工作经验


晋升阶梯:

服务员、主任、副理、经理


本餐厅位于珠江新城珠江公园东侧高端商务区域,工作环境优美,顾客素质高,提供食宿及完善的培训制度以及晋升空间

兼职服务员(岗位职责)


职位描述
岗位职责
1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品,确保正常营业使用;
2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感;
3、运用礼貌语言,为客人提供最佳服务;
4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点;
5、配合领班工作,服从领班或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作;
6、积极参加培训,不断提高服务技能。
任职资格
1、女性身高1.58m以上、男性身高1.70以上,能吃苦;
2、品行端正,能吃苦耐劳,初中以上文化程度。

安全员职责 安装工程师职责 qiquha.com班长职责

班干部职责 班委职责 班主任职责

篇2:测绘工程师岗位职责(20篇)

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测绘工程师(岗位职责)


职位描述

岗位职责:
1、配合销售团队完成测绘项目的前期技术支持,如方案编制及讲解,试验区踏勘及数据采集,投标文件编制等;
2、独立带领团队完成公司测绘目实施,包括项目执行、项目监督与情况汇报,项目质量控制,变更执行和应急情况管理等。
任职资格:
1、地理信息专业毕业或者其他相关专业毕业;
2、3年以上勘测行业工作经验,1年或以上的勘测项目管理经验;
3、有较强的协调、沟通能力、抗压能力和较高的工作责任感,能适应长时间出差;
4、熟悉计算机软件开发、数据建库、管线普查及不动产数据建库及测绘业务者优先考虑;
有中级测绘工程师、高级测绘工程师、注册测绘师资格证优先考虑。

测绘工程师(岗位职责)


职位描述
岗位职责:
1、根据项目的建设规划,组织开展线路,航测等方面勘测;
2、对项目工程建设过程进行指导、监督;
3、对项目建设及后期运营过程中相关问题进行准确的分析或预测;
4、根据设计方案组织现场施工,并提出相应的改进建议。
岗位要求:
1、大专及以上学历,工程测量、航测,地理信息等相关专业毕业;
2、2年以上相关行业工程施工经验;
3、GPS、全站仪操作熟练;
4、南方CASS、AUTOCAD操作熟练;道亨软件熟练;
5、具有工程现场管理和技术指导经验,能分析处理运行技术问题,指导操作人员作业;
6、有较强的沟通能力和敬业精神。

测绘工程师(岗位职责)


职位描述
一、职位要求 1、测绘工程、工程测量相关专业; 2、熟练使用全站仪、测距仪、水准仪、GPS等测绘仪器;3、身体健康、语言表达能力和人际沟通能力强;
4、善于学习、勤于思考、动手能力强;勤奋、有责任心; 5、能换位为客户考虑、急客户之所;
二、职位说明 1、培训:内部培训、工厂培训。
2、升迁:能力强、有培养潜力、忠诚、敢担责任、善学习、好沟通者,擢升技术职级,额外加给薪酬。

测绘工程师(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

(1 )大专及以上学历,测绘工程或者地理信息工程等相关专业。

(2 )有土地开发整治项目、矿山测量等工作经历的优先,能熟练使用全站仪、GPS、水准仪、CASS,MAPINFO,ARCGIS等相关设备及软件的优先。

任职要求:

(1)能认真完成领导交办任务;

(2)能带队独立完成完整项目;

(3)身体素质良好,有驾照,能适应外业工作要求;

测绘工程师(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1、能独立完成测绘项目的外业数据采集与图形绘制;

2、参与各分项工程图纸的会审,标高的复核,对出现的问题进行必要的分析工作;

3、对测量仪器进行日常保养、校正、维修、保管等工作。

任职要求:

1、测绘工程、土地管理等相关专业毕业,大学本科及以上学历;
2、熟练使用水准仪、全站仪、经纬仪、CASS、ARCGIS等各种测量专业设备及软件;

3、具有土地测绘工作经验,能吃苦耐劳,适应短时间的外业出差。

测绘工程师(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1、参与测绘项目技术方案、实施方案的编写、评审、技术交流等工作;

2、根据项目制定外业数据质检方案及质检标准;

3、根据测绘外业调查资料,录入、整理电子档案及数据库信息;

4、制定工作底图、公示图、鱼鳞图、按照要求制作成果图像;

5、通过已经完成的矢量化成果和表格进行数据库入库和检查工作;

6、利用软件对图形和属性进行检查,并进行错误定位和修改,整理项目的成果资料并归档。

7、准备项目验收资料、技术总结、工作总结等。

任职要求:

1、计算机、地理信息、测绘相关专业大专及以上学历,2年以上工作经验;
2、熟悉AutoCAD、MAPGIS、ARCGIS软件优先,具备较强的文字数据及文字处理能力,良好的沟通协调能力;
3、熟悉农业或国土行业土地管理相关工作流程,有农村土地确权项目管理工作经验的优先。

测绘工程师(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1.配合项目完成相应的GIS外业工作;
2.按项目工作指导完成相应的内业工作;
3.对施工工程质量进行自检。

任职要求:

1.本科以上学历,测绘工程、地理信息系统、土地资源管理等相关专业;
2.熟悉RTK、全站仪操作;
3.性格乐观开朗,具备良好的沟通能力和高度的团队合作精神;
4.能够吃苦耐劳,踏实勤奋,具备高度的责任心。

测绘工程师(岗位职责)


职位描述
1、海洋测绘、工程测量、路桥、水利工程或工民建相关专业,大学专科或以上学历。
2、三年以上海上测量现场工作经验;
3、熟悉使用差分 GPS,水准仪、经纬仪、全站仪等测量定位相关测量设备;了解相关测量标准。
4、熟悉海底管线海上平台工程测量和施工业务流程,有较强工程测量技能;
5、熟练使用autocad等各种制图软件。
6、良好的沟通协调能力;
7、诚实稳重、责任心强;

8、身体条件好,能适应长期驻外工作,吃苦耐劳。

9、海上施工船舶的导航定位海洋测绘,工程测量等相关经验。

测绘工程师(岗位职责)


职位描述

【工作职责】
负责土地权属调查、测量、采集、外业测绘数据处理制图;


【任职要求】
1. 测绘及相关专业背景,中专以上学历,两年以上相关工作经验;
2. 熟悉Arcgis或CAD操作;
3. 粤语良好,工作态度好,有责任心,有团队精神,服从工作安排,吃苦耐劳;
4.身体健康,性格活泼、乐观,能适应野外作业,能适应出差;


薪资福利:

1、员工待遇为“底薪+绩效工资+全勤奖+餐补+奖金”的方式发放;

2、签订正式劳务合同,购买六险(养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险、失业保险、重大疾病险);

3、享有国家法定节假日,过节有礼品,员工享有带薪年假、年终双薪,工作时间每天8小时工作制,周末双休;

4、公司会不定时组织丰富的团队活动,如员工聚餐、K歌、节日晚会、户外拓展、烧烤、体育运动等,每天有为员工准备下午茶;丰富多彩的业余活动及一年两次的旅游;

5、公司提供良好的工作环境,公平公正透明的成长机会,良好的晋升机制。

测绘工程师(岗位职责)


职位描述

任职要求:

1、大专及以上学历,工程测量、测绘工程、地理信息系统、遥感专业,5年以上测绘工作经验;

2、工作认真负责,有较强领导和组织协调能力,具有团队合作精神和责任心;熟悉使用各类测量仪器及应用AUTOCAD软件优先考虑;

3、持有注册测绘师及中级职称以上资格证优先。

测绘工程师(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1、具有从事测绘工作1年以上经验;

2、需具有测绘资质,地理信息系统、地理学及相关专业证书;

3、掌握测绘工程必需的测绘控制、放样、制图等专业技能;

4、掌握水准仪、经纬仪、全站仪、GPS接收机等测绘仪器的操作及内业数据的处理;

5、掌握计算机办公软件及CAD、CASS成图软件,GPS数据处理等软件的使用;

6、能够解决现场问题,协助项目经理完成相关工作。

测绘工程师(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1、测绘工程项目管理、协调、质量监督检查。

2、负责测绘工程外业测绘和数据处理工作,

3、使用三维激光扫描仪、GPS和全站仪等测绘设备完成外业测绘数据采集和内业数据处理(地形图、建筑图、三维模型制作)工作。

任职要求:

1、测绘相关专业本科以上学历;

2、精通相关测绘采集软件,熟悉测绘内业及建库工作。熟悉多种内业处理及制图软件(如ArcGiS、AUTOCAD等);

3、具有很强的工作责任心,较强的组织管理能力


测绘工程师(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1、需要测绘专业人士;

2、懂工程测量(控制、地形、建筑工程测量、管线等)、不动产测绘(地籍、房产等),有相关的测绘工作经历;

3、会熟练操作AUTO CAD、南方cass、MapGIS


任职要求:

1、有高度责任感,具有吃苦耐劳精神;

2、有集体荣誉感,服从上级领导分配;

3、有中高级职称者优先。

测绘工程师(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1、空间地理数据外业采集及编辑

岗位条件:

1、测绘工程、计算机GIS及相关专业中专及以上学历;

2、身体健康,吃苦耐劳,敬业爱岗,具有了良好的团队合作精神,沟通能力及工作能力,服从上级领导安排,适应外业出差;

3、熟练使用全站仪等测绘仪器;

4、熟练使用CASS、OFFICE等相关测绘软件等专业软件;

5、有农村土地承包经营权项目经历者优先。


测绘工程师(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1、根据项目的建设规划,组织开展测绘;
2、对已有测绘方案进行审查,并提出合理的优化方案;
3、审核测绘技术报告及成果资料;
4、到现场了解工程现状或解决施工中遇到的设计技术问题;

5、对测绘项目进行质量进度整体把控。

任职要求:

1、5年以上测绘经验; 2、有注册测绘工程师证者优先;

3、有中级工程师证优先。

测绘工程师(岗位职责)


职位描述

工作内容:
地形测量、断面测量、放样等。
任职要求:
1、测绘相关专业专科以上学历;
2、熟悉GPS、全站仪、水准仪等常规测量仪器;
3、能熟练应用南方CASS等相关软件;
4、有两年以上工程测量的经验,掌握一定的测量理论知识,对工程测量相关规范有一定了解;
5、具有良好的敬业精神和职业道德操守,能适应长期出差。


测绘工程师(岗位职责)


职位描述
岗位职责:
1、从事电力工程测量外业和内业作业;
2、负责送电变电工程项目测量测绘。
任职要求:
1、工程测量、地理信息等及相关专业,本科及以上学历,优秀者可接受专科学历;
2、能够操作使用GPS、全站仪等各种测量仪器;
3、可以完成CAD制图,测量报告,能绘制2000地形图;
4、有责任心,身体健康,能吃苦耐劳,有团队合作精神,可接受经常出差。 北京恒华上海分公司成立于2005年,是北京恒华全资注资的,一家立足于华东地区电力行业信息化服务和送变电工程勘察设计服务的高新技术企业。公司主要承接220kV及以下输变电工程的勘察设计工作,提供从系统接入可行性研究到初步设计、施工图设计及技术咨询的一条龙服务。公司在浙江和安徽等地设有办事处。公司正处于快速成长过程中,欢迎有志之士加盟。

测绘工程师(岗位职责)

[职称要求:中级职称]
职位描述
岗位职责: 1 、严格执行测量规范及行业标准和设计要求,进行内业数据处理 2 、负责内业成图等资料的整理及地形图数据入库资料的整理 3 、熟练操作测量仪器,通过专业测量软件进行计算和绘图 4 、做好测量原始数据的记录和保存、数据检查复核工作、测量仪器设备设施的周检和维护等,以及完成上级交代的其他事项 任职资格: 1 、工程测量、测绘等相关专业,本科学历 2 、 3 年以上现场测量工作经验,能独立从事施工现场测绘管理工作,有测量工程师证优先 3 、熟练操作 GPS 、全站仪、水准仪等常规测绘仪器及 CAD 、南方 CASS 等专业软件 4 、良好的沟通协调能力和团队合作精神

测绘工程师(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1、利用无人机摄影测量的点云数据绘制3D模型,并在多个坐标系之间转换。

2、吃苦耐劳,诚实稳重,责任心强,有较强的沟通协调能力和团队合作精神。


任职要求:

1、本科及以上学历,测绘工程、地理信息等相关专业毕业;

2、3年以上相关行业工程施工经验;

3、熟悉测绘行业的法律法规及专业知识,可以熟练的绘制个比例尺地形图,熟悉航空摄影测量,熟悉三维建模及CAD操作,

4、有带队工作经验者优先。


测绘工程师(岗位职责)


职位描述

岗位职责:1、根据项目的建设规划,组织开展房屋,土地等测绘;
2、对项目工程建设过程进行指导、监督;
3、对项目建设及后期运营过程中相关问题进行准确的分析或预测;
4、根据设计方案并现场施工,提出相应的改进建议。


任职要求:1、本科及以上学历,工民建,土地资源管理,测绘等相关专业毕业者优先;
2、有相关行业经验者优先;
3、各项仪器及电脑绘图软件操作熟练;
4、具有一定工程现场管理和技术指导经验,能分析处理运行技术问题,指导操作人员作业;
5、有较强的沟通能力和敬业精神。


公司待遇:管住,有双休,上保险,节假福利

突发公共卫生事件应急预案

篇3:质量岗位职责(1篇)

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质量(岗位职责)

[招聘部门:不限]
职位描述
主要任务:
1。根据公司的年度质量目标,制定质量部的年度工作计划和成本预算,负责组织实施相关计划,达到目标。
2、负责建立、完善和维护“企业卓越”的质量管理体系。这包括组织和实施所有质量标准,质量管理文件和法规。
3、负责公司质量体系的持续改进和整合,包括监控流程,提高内部/外部的非确定程序,以确保问题得到纠正和更有效的执行。
4。确保公司按照要求通过和维护TS16949审核程序,ISO 14001和其他类似的证书公司目标有。定期进行内部审计,必要时采取纠正措施。
5,组织年度检查和更新负责公司TS16949,ISO 14001证书和其他公司拥有的目标。
6。负责新产品和工艺的质量管理,确保新项目能通过客户的审核,并完成项目的质量标准,在质量生产方面的准备。这包括还组织开展过程审核和客户审核,确保达到质量目标。
7负责建立和组织生产过程,以防止质量问题发生,确保他们被检测到,并确保他们不会被传递到下一个装配步骤或客户。
8。负责建立一个系统,从内部和外部审计的基础上,从内部和外部审计,以及从客户反馈和投诉的基础上,从结构上提高了产品(和过程)。
9。与瑞典队沟通,确保天津质量过程与总部一致;

工作要求(资格和技能)
基本要求:
本科以上学历
流利的英语口语和书写能力
工作经验要求:
超过5合资OEM质量管理工作经验;
技术技能要求:
有质量问题解决工具的经验
专业的ISO9001、ISO/TS16949,
良好的电脑技能,包括办公软件
汽车驾驶执照
个人属性要求:
良好的结构复杂的情况下,较强的分析能力,解决问题的能力
有一个专业、热情和主动的方法,有能力管理各种不同的
苛刻的工作流程
有沟通和关系的能力,看到工作的优势
多文化组织,我们可以互相学习。

年级制度 幼儿园制度 广告制度

广电制度 库存制度 库房制度

篇4:电话销售专员岗位职责(20篇)

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电话销售专员(岗位职责)


职位描述
【我们的优势】
无须缴纳押金,无须外出,无须自行开发客户
1. 公司提供优质的客户资源和座席,所有的销售过程都是在电话中轻松完成,无须自行开发客户,无须外出,无销售成本。
2. 优质的客户资源,使销售目标容易达成,收入有保证。
3. 我司在同业中享有良好的口碑,公司提供正规的职业培训与流程管理以及快速的沟通提升技巧。
【工作职责】
1. 接听拨入电话,负责客户电话咨询,帮助客户了解韦博课程;(无需英语口语)
2. 主动拨出电话邀约客户到深圳学习中心进行参观,现场进行水平测试,试听或进一步了解课程与教学活动;
3. 控制电话咨询质量,确保参会客户的学习意向与数量;
4. 实施客户邀约提醒和追踪跟进服务;
5. 协助电话营销主管完成月度个人与团队邀约到访指标。
【岗位要求】
1. 年满18周岁
2. 性别:性别不限
3. 学历:大专及以上的学历(如有销售经验者,学历可放宽到高中或中专学历);
4. 综合素质要求:普通话表达流畅,具有良好的沟通能力,抗压力强,有意愿挑战高薪。
5. 有电话销售经验者优先。

【福利】
1. 一经录用,公司将提供专业的培训以及优厚的薪金待遇;
2. 完善的职前及在职培训
3. 一经录用即签订正式劳动合同,享受社保(五险一金)
4. 享受所有法定假日和带薪年假
5. 享有免费的韦博英语培训课程
6. 广阔的职业提升空间,公平的晋升机制
7. 良好的工作环境和团队氛围
8. 丰富的公司员工活动

让我们携手共赴美好前景!

电话销售专员(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1.负责接听客户电话,为客户讲解,推广产品预约客户到店
2.通过电话负责客户的约访工作
3.协助配合销售团队,创造销售业绩

任职要求:

1.有过销售或者电话销售经验者优先
2.良好的沟通能力,形象气质佳
3.良好的执行力和团队合作精神

电话销售专员(岗位职责)


职位描述
岗位职责:
1、利用公司提供的平台对客户并进行沟通,开发新客户;
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩;
3、维护老客户的业务,挖掘客户的“成交”潜力;
4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
任职要求:
1、21-35岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;
2、对销售工作有较高的热情;
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心;
工作地址:
河北省石家庄市桥西区红旗大街88号翰林观天下28楼2单元1104室

电话销售专员(岗位职责)


职位描述
岗位职责:1、通过电话推广业务合作2、通过电话确定客户合作意向,并与客户添加微信沟通;3、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 任职资格:1、20岁-25岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;2、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;3、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优先。
薪资待遇:5000底薪+业务提成+五险一金

电话销售专员(岗位职责)


职位描述

职位要求:

1、客户信息需求沟通挖掘。

2、良好的沟通表达能力。

3、做事主动性强,性格开朗,乐于与人打交道。

4、良好的团队合作精神。

5、计算机、机械、机电一体化相关领域优先录用。

岗位描述:

1、根据公司提供客户名单挖掘企业的信息。

2、协助销售经理与客户沟通产品需求细节,与销售良好配合。

3、配合公司领导完成项目投标相关工作。

薪酬福利:

1、 试用期底薪3500,试用期3个月

3、转正后 五险,周末双休

4、 提成:合同额的0.5-1%


电话销售专员(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1、负责业务范围内的邀约和客户服务工作。

2、执行营销计划方案,通过电话沟通了解客户需求并后续跟踪,按时完成各项指标和工作任务。

3、掌握电话邀约和营销技巧,确保电话邀约质量,并提高客户服务水平与客户满意度。

4、开发新客户,拓展维系老客户,建立和维护客户档案。

5、积极完成其它临时性工作。


任职要求:

1、学历不限,男女不限,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;

2、对销售工作有较高的热情;

3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;

4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;

5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验。


电话销售专员(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1、负责搜集新客户的资料并进行电话沟通,发送品牌资料,开发新客户;

2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户信息, 介绍品牌,寻找合作机会并完成销售任务;

3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;

4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。

5、完成公司领导安排的其他事宜;


任职要求:

1、20-35岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;

2、对销售工作有较高的热情;

3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;

4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;

5、会使用QQ、微信、邮箱,以及熟悉常用的办公软件。

6、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优先。


电话销售专员(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1、双休,节假日休息+五险

公司提供资源,不外出跑销售


任职要求: 嗓音甜美,口齿清晰,普通话标准,表达流利,抗压能力及沟通能力强

具有积极主动,勇于接受挑战,勤奋努力以达成工作目标的毅力和决心

. 良 的思想品行,爱行敬业,诚实守信,具有高度的团队合作精神和高度的工作热情

绩效奖金+月度奖金+优秀奖+个人首次开单奖+团建活动。

每个月评奖,奖金丰富。

全勤奖+节假日福利+双休+带薪年假+晋升快

优秀者可拿万元月薪



电话销售专员(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1、熟知公司产品,通过多样化的销售手段,完成个人销售目标;

2、服从公司领导的安排,配合分公司商务经理完成本部门销售任务;

3、能有效利用公司提供的资源,充分把握客户需求,发掘潜在客户,与部门同事一起完

成部门业绩目标。

岗位要求:

1、专业不限,只要您有一颗渴望成功而充满毅力的心,渴望在法律、知识产权行业长期

发展;

2、具备良好的电话沟通技巧和销售技巧,普通话标准流利;

3、灵活外向,富有开拓精神和良好的团队合作意识;

4、有强烈的竞争意识,能积极面对工作挑战;

5、有互联网、电子商务、知识产权等行业销售经验优先考虑。

晋升通道:商务专员——商务经理——商务总监——大区商务总监——集团商务总监


电话销售专员(岗位职责)


职位描述

岗位职责:
1、通过电话与客户沟通,并邀约客户;
2、掌握有效的沟通技巧,定期与合作客户进行沟通并建立良好的长期合作关系;
3、通过电话沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;
4、负责为客户提供金融理财的合理化建议,为客户实现资产保值增值;
5、按时完成部门制定的销售任务,服从部门主管的监督和领导。

任职资格
1、18岁以上,大专以上学历,市场营销、金融、经济等相关专业优先。
2、有较强的沟通能力,能与客户建立良好的关系。
3、对金融行业有一定了解.善于交际,善于学习。
4、诚实守信以及良好的团队合作精神, 迎接挑战的信心和对工作的激情 。
5、有相关实习经验者优先。

其它:
工资:4500+提成+奖金
福利:五险一金、带薪年休假、法定假日、朝九晚六、双休。
晋升空间:电销专员—团队经理—财富中心总经理—分公司总经理。
公司提供完善的带薪岗前、岗前培训。
完善的培训体系,让你从一名新手迅速成长为一名专业的电销人员。

电话销售专员(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

电话营销专员岗位职责一

一、 接受营销主管的管理,对营销主管负责。

二、 着重负责业务范围内的营销和客户服务工作。

三、 参加公司培训,接受上级业务指导。

四、 执行营销计划和方案,按时完成各项指标和工作任务。

五、 掌握电话营销技巧,确保电话营销质量。

六、 学习网络业务知识,提高客户服务水平。

七、 每日整理客户档案,不断完善内容,并报营销主管。

八、 对公司客户档案负有保密责任。

九、 积极完成其它临时性工作。

电话营销专员岗位职责二

1、通过电话进行产品销售,与外部销售人员合作完成各项销售指标;

2、通过电话沟通了解客户需求, 寻求销售机会并完成销售业绩;

3、开发新客户,拓展与老客户的业务,建立和维护客户档案;

4、协调公司内部资源,提高客户满意度;

5、收集和分析市场数据,并定期反馈最新信息。

专业知识及技能要求:财务、会计电算化、计算机等相关专业或有财务软件销售经验者优先;

基本素质要求:善于沟通,语言表达能力强;声音甜美,逻辑思维能力强;对工作认真负责,执行能力强,具有团队协作精神;能够承受较强的工作压力



任职要求:

技能技巧
◆良好的中文口头表达能力,语言亲和力强;
◆熟悉计算机的基本操作。
态 度
◆工作认真,踏实肯干,主动,胆大心细;
◆头脑灵活,具有很强的应变能力和市场开拓精神,喜欢从事具有挑战性的工作

要求

1、口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;

2、对销售工作有较高的热情;

3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;

4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;

5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。

电话销售专员(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1.通过电话开发新客户,维护客户关系从而拓展与老客户的业务,建立客户档案;
2.利用电话营销、网络推广等方式,扩大公司的知名度和美誉度;
3.团队协作,完成上级领导制定的每月团队任务。

任职要求:

1.中专及以上学历;
2.有销售、电话营销工作经验者优先;
3.有相关行业经验工作经验者优先;
4.性格开朗,擅长与人沟通,乐观,表达能力强,普通话标准流利;
5.富有开拓精神和良好的团队合作意识,有很强的学习和沟通能力,良好的协调能力;
6.对销售充满热情,有很好的抗压能力,对建材装修行业感兴趣;
7.能熟练操作计算机办公软件;

8.市场营销等相关专业优先

有很好的晋升空间

工资:底薪+提成+绩效奖金+社保


电话销售专员(岗位职责)


职位描述
负责产品销售,通过各种渠道寻找客户资源,进行电话拜访,开拓市场并维护客户关系。
岗位职责
1、通过电话进行产品销售,与外部销售人员合作完成各项销售指标;
2、通过电话沟通了解客户需求, 寻求销售机会并完成销售业绩;
3、开发新客户,拓展与老客户的业务,建立和维护客户档案;
4、协调公司内部资源,提高客户满意度;
5、收集和分析市场数据,并定期反馈最新信息。
专业知识及技能要求:财务、会计电算化、计算机等相关专业或有财务软件销售经验者优先;
基本素质要求:善于沟通,语言表达能力强;声音甜美,逻辑思维能力强;
对工作认真负责,执行能力强,具有团队协作精神;
能够承受较强的工作压力。

电话销售专员(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1、通过公司提供的客户资料,与客户电话沟通联络、达成购买意向。

2、了解客户需求,促成销售意向。

3、开发新客户,维护新客户。


任职要求:
1、中专及以上学历;
2、1-2年以上销售电子行业工作经验,业绩突出者优先;
3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5、有责任心,能承受工作压力;


电话销售专员(岗位职责)


职位描述
岗位职责:

1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户,维护老客户;

2、通过电话和网络与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩;

3、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。


任职资格:
1、口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;
2、对销售工作有较高的热情;
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
5、有相关电话销售或网络销售工作经验者优先。

电话销售专员(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

客户经理/保险电销专员


任职要求:

1.高中及以上学历,专业不限;

2.具有良好的表达、沟通能力;

3.普通话标准,吐字清晰,乐于与人沟通;

4.电脑操作熟练,打字速度30字/分以上;

5.个性开朗、反应敏捷,具有较强的团队协作精神;

6.喜欢销售工作,能够承受压力、勇于挑战高薪。


电话销售专员(岗位职责)


职位描述

(1)高中及以上学历;经济、金融、市场营销等相关专业优先;

(2)良好文字和口头表达能力,乐观、友善,善于交际沟通,具有团队合作精神; (3)热爱金融证券行业,具有旺盛的斗志,能适应一定压力和挑战的工作环境; (4)具备较强的销售能力,有潜在客户资源及社会关系者优先;

(5)具有证券从业资格优先;

(6)有证券行业或银行、保险等其他销售行业经验者优先;

电话销售专员(岗位职责)


职位描述
岗位职责:
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩;
3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;
4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
岗位要求:
1、20-30岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;
2、对销售工作有较高的热情;
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优先。
晋升机制:

电话销售专员(岗位职责)


职位描述
旅游顾问工资待遇:底薪+提成 1、熟练应用办公软件; 2、主要电话销售,旅游接待及销售, 3、有较强的组织能力和应变能力及较强的服务意识; 4、有团队精神,无不良嗜好,具有良好的沟通能力, 5、要求能够长期从事此行业 6、能够接受旺季加班

电话销售专员(岗位职责)


职位描述
岗位职责:1、接听热线电话并记录,为客户提供快速、准确与专业的查询及销售服务; 2、通过电话与客户进行有效沟通,了解客户需求, 寻找销售机会,开发新客户,并完成销售业绩;3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。岗位要求: 1、20-28岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力; 2、对销售工作有较高的热情,语言组织能力强,善于沟通表达; 3、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 4、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优先。

临床制度 事业部制度 事务所制度

事务制度 交通制度 产业化制度

篇5:销售区域经理岗位职责(20篇)

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销售区域经理(岗位职责)


职位描述
岗位职责:
1、组织制定区域销售计划,以完成大区下达的区域销售任务;
2、协助大区经理完成公司下达的网点开发、终端包装、重点样板等计划;
3、协助大区经理协同经销商制定渠道管理措施;
4、负责重点直营连锁系统的跟进、首推谈判事务;
5、建立健全竞争信息库;
6、管理以及指导市场人员的日常工作,培训团队的业务能力,开展大区招聘、绩效管理、培训等工作
任职要求:
1、大专或以上学历,6年以上工作经验;
2、熟悉区域(或OTC或商超)销售渠道和运作模式;
3、优秀的团队管理能力;
4、良好的责任心、沟通协调和应变能力。
此职位为汤臣倍健股份公司正式职位(非代理商)
汤臣倍健薪酬福利:
1.富有竞争力的薪资及丰厚的奖金体系;
2.五险一金、补充商业保险、家属保险优惠;
3.丰厚的员工关爱基金(结婚、生育、疾病等);
4.年度海内外旅游;
5.员工各类活动、兴趣协会;
6.内部员工产品福利(购买优惠、节日免费产品套装);
7.年度体检;
8.节日问候、节日礼物
9.绩优员工2万元旅游基金+金徽章
10.鼓舞人心的长期激励政策(如股票期权、购车补贴)

销售区域经理(岗位职责)


职位描述

岗位要求:

1、年龄35岁以下,本科以上学历,市场营销或医药、临床相关专业;

2、熟悉、掌握医疗器械行业行情并具备三年以上相关销售经验,良好的人际关系;

3、有丰富的营销理念,敏锐的市场意识,良好的沟通协商管理能力;

4、负责区域内销售目标的完成或超额完成;

5、可接受公司外派;

6、薪资为底薪3000元+提成;

7、应届毕业生也可考虑。

销售区域经理(岗位职责)


职位描述

1、熟炼掌握医药商业或医院开发管理的方法,具有终端维护、学术推广的实际能力。

2、良好的服从性与团队意识,勤奋拼博的工作态度。

职位地点:广西、湖南、山东、江苏、四川、重庆、浙江、河北、湖北、辽宁

工作地点:长沙 十堰 黄冈 宜昌 荆州 武汉 保定 张家口 石家庄 青岛 济南 淄博 东营 烟台济宁 日照 临沂 南京 无锡 徐州 盐城 扬州 泰州 苏州 杭州 温州 台州 嘉兴 湖州

绍兴 金华 衢州 丽水自贡 泸州 绵阳遂宁 乐山南充 宜宾 成都 沈阳 大连 鞍山 锦州 铁岭 葫芦岛

销售区域经理(岗位职责)


职位描述
岗位职责:
1、线路推荐与介绍;
2、市场客户的开发与维护;
3、客户信息登记;
4、定期拜访客户。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,旅游及相关专业最佳;
2、具有较强的人际沟通、语言表达能力,精通销售技巧,有敬业精神,乐于接受挑战性工作。
3、性格开朗、乐观,有良好的团队合作意识。
4、思维清晰、细致,工作认真、责任心强。

销售区域经理(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1、负责公司产品的销售及推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场,;发展新客户,;增加产品销售范围;
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
6、理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。


销售区域经理(岗位职责)


职位描述


岗位职责:

1、负责客户的开发与销售,总结归纳客户信息,提炼有用的客户资料和销售方式;
2、商户信息的收集,电话了解客户的需求,达成销售的成交;
3、协助上级完成业务计划,同时自己必须每月都形成个人总结;
4、团结友爱,不勾心斗角,并且完成相关工作的沟通协调工作。

任职要求:

1、对销售行业有饱满的热情,能吃苦耐劳;

2、有1年以上的业务经验或相关行业的工作经验;

3、熟悉业务领域,能够有独立的谈判能力;
4、具备分析、解决工作中存在的问题和压力,工作负责、认真仔细。


销售区域经理(岗位职责)

[职称要求:不限]
职位描述
岗位职责: 1、 熟悉掌握销售流程及业务知识,为客户提供高效、高质的服务; 2、 能独立开展相关销售活动,开拓销售渠道,完成销售目标; 3、 负责区域内销售目标和计划的完成; 4、 根据公司要求,进行市场调研,并及时反馈相关部门; 5、 协调客户与公司关系。 任职资格: 1、 专科以上学历,市场营销等相关专业; 2、 具有3年建材行业工程一线销售经验(管道销售经验优先考虑); 3、 具有管理团队的经验; 4、 具有成功的案例和优秀的业绩; 5、 有较强的的事业心,具备一定的领导能力。

销售区域经理(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1、负责公司产品的销售及推广,定期拜访客户,收集客户信息;

2、根据公司销售战略与目标计划,完成分管区域与产品的销售指标;

3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;

4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析,从客户需求的角度提出改善建议 ;

5、完成区域内销售计划和货款回收;

6、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务。


任职要求:

1、专科以上学历(医学,检验专业优先考虑)

2、具有1 年以上体外诊断试剂或医疗器械销售工作经验者优先考虑;

3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;

4、热爱销售工作,具备很好的学习能力、市场分析及判断能力、良好的客户服务意识;

5、适应经常出差。


销售区域经理(岗位职责)


职位描述

岗位职责:1、

1、对主管的销售区域,做好市场信息搜集和客户资信调查,并按潜在客户、新客户、老客户分类建档。

2、认真钻研业务,熟悉公司产品维修流程,了解公司的维修能力,生产周期。在客户面前既是技术员又是服务员,以精专的业务水平,娴熟的沟通技巧与客户沟通,提高订单达成率。

3、签订销售合同时,要明确产品规格、型号、报价、交货期、质量验收标准、质量异议期限、付款日期、纠纷处理方法及管辖法院。

4、及时签订合同和开具发票,做好对客户的售后服务和把好货款回收关。

5、遵守销售制度,做好公司商业秘密保护工作。

6、每月出差时间不少于20天。每月3日前写好当月销售工作总结,向经营副总汇报,并递交销售内勤归档。

7、协助财务做好与客户的货款对帐及有关沟通。

8、及时跟踪客户的经营状况,发现主管领导更换频繁,突然猛增订货量,员工工资发不出,上门讨债人员增多等资信状况出现问题的客户,应及时向公司汇报,以免本公司遭受损失。

任职要求:1、年龄28-48岁;2、男女不限;3、学历要求中专及以上学历;4、吃苦耐劳,有一定的语言表达能力和公关能力;5、服从领导安排,有团队精神,诚信,踏实。



销售区域经理(岗位职责)

[招聘部门:不限]
职位描述
任职资格及要求:
1、市场营销或汽车相关专业专科以上学历;
2、至少3年以上营销团队管理工作经验;
3、具有先进的经营理念和经营意识,具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通协调、分析、解决问题的能力。
4、严谨稳健、公正客观,能够承受较大工作压力,可适应全国范围内出差。
岗位职责:
1、负责完成销售管理部下达的各项工作指标。
2、负责完成所辖区域内新产品推广目标的达成、分析及报告工作
3、负责网络拓展及经销商管理。

销售区域经理(岗位职责)


职位描述

一、岗位职责:

1、对销售市场进行调研并开发新客户;

2、对销售市场老客户关系维护

3、产品、行业、政策信息收集整理;分析目标市场、竞争对手各方面的情况,及时掌握客户对产品的需求情况并及时报告;

4、参与业务合同的谈判,起草合同,合同管理;

5、参与多品种销售合同洽谈,并负责起草合同;

6、客户履约情况统计并做出分析;

7、做月例会材料、销售日报表;

8、发货计划管理、发货单据处理;

9、回款管理和应收帐款催收;

10、负责对公司客户进行管理和提供信息服务;

11、销售市场的分析、总结;

12、领导交办的其他临时性工作;

二、任职要求:

1、教育背景:

大专及以上学历

2、培训经历:

接受生产工艺、销售、经营、工程等方面管理培训。

3、工作经验:

相关工作经验二年或在我公司工作满一年全日制大专以上学历人员。

4、业务技能:

4.1、熟悉公司主要工艺流程、公司产品性能、质量标准

4.2、掌握合同法

4.3、出色的组织能力;出色的协调人际关系能力;

4.4、良好的口头表达能力;良好的文字表达能力;

4. 5、熟练操作计算机办公软件

5、可适应长期出差

6、年龄要求1980年以后出生

销售区域经理(岗位职责)


职位描述

(1)完成月度销售目标。

(2)负责客户的管理工作,包括客户资料整理、合作客户的维护、意向客户的跟踪、客户拜访计划、客户走访记录,

(3)根据大区域OPP会议要求,协助区域总监举办OPP营销会议,并组织部门内的OPP邀约工作,并促成成交。

(4)负责普通客户的销售合同的审定及签订,并组织建立合同台账。

职位要求:

(1)年龄24-35周岁,性别不限,学历大专以上,已婚优先。

(2)经验要求:2年以上本行业或同行业工作经验,1年以上销售管理经验。

(3)知识要求:了解电缆行业及相关国家市场动态情况,掌握客户营销知识,国家相关法律法规。

(4)能力要求:沟通能力、客户公关能力、抗压能力强、语言表达能力,团队协作能力,接受经常出差。


销售区域经理(岗位职责)

[户口要求:不限][婚姻状况:不限][计算机水平要求:不限]
职位描述
销售区域工程师(5名) 岗位职责 : 1.负责换热器产品及备件服务在食品.冶金.轻工.化工.暖通.船舶等行业的市场开发. 2.负责换热器产品及备件服务在食品.冶金.轻工.化工.暖通.船舶行业的销售并负责合同的 执行及回款,完成公司制定的销售指标. 职位要求: 1.全日制热能与动力工程.能源与动力工程.化工.机械.轮机工程.制冷与冷藏技术等专业专科(含专科)以上学历. 2.具有良好的职业道德操守,若有经验者优先. 3.热爱销售工作, 具有开拓进取.乐观向上的性格,具有良好的沟通能力及团队协作精神. 工作地点:广州市番禺区番禺大道北383号海印星?7-505室.

销售区域经理(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1、根据公司制定的销售计划,全面具体地负责管理指定地区的销售工作;

2、负责所管辖地区的市场调研和分析预测工作;

3、负责对所负责区域的业务代表的日常培训,监督和检查;

4、培养重点客户,建立客户档案;

任职要求:

1、大专以上学历;
2、善于与人沟通,熟知烟台周边区域,巩固现有市场并开发新市场;

3、具备独立寻找、拓展客户,熟悉药品行业,实现销售目标的能力;

4、有团队领导经验,能够带领整个团队完成业绩;
5、善于长期维持和提升客户关系,有多年保健药品销售经验。

福利待遇:1、薪资结构:无责任底薪+高提成(上不封顶)+奖金+津贴+补助+宿舍;2、缴纳保险; 3、岗前带薪培训 ; 4、国家法定节假日(元旦、五一、国庆、春节、中秋等),劳动法规定的带薪假; 5、奖金:月度、季度、半年度,丰厚的奖金和奖品是对你个人价值的证明与褒奖; 6、员工宿舍:临时周转性的员工宿舍帮您解决零起点后顾之忧; 7、加强员工各种培训:每个级别的员工有各种各样的培训,不只是技能的培训,更有人格的素养,将你打造成拥有完美人格的个体; 8、提供晋升发展的机会和空间; 9、公司每月组织员工聚餐,每季度组织旅游活动,丰富员工的业余生活。 

销售区域经理(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1、负责所辖业务区域内公司产品的销售,确保销售目标的达成;

2、开拓维护销售市场,收集整理市场信息,寻求跟踪潜在客户,与客户联系沟通;

3、走访客户,策划制订销售方案,与客户进行技术和商务交流,向潜在客户介绍推广公司的产品;

4、负责销售合同的签订、产品的交付、货款的及时回收;

5、处理客户反馈意见,解决客户的咨询、投诉,维护良好客户关系;

6、收集整理客户的需求信息、竞争对手的动态信息,及时反馈给公司相关部门;

7、参与公司组织的展会、招投标等工作;

8、完成上级领导交办的其它工作。

任职要求:

1、大专及以上学历,机械工程、市场营销等相关专业,条件优秀者可放宽;

2、三年以上的工业设备或仪器仪表销售经验,熟悉工业产品的销售;

3、优秀的销售能力与职业素养,具备较强的销售技巧及销售经验;

4、具有较强的沟通能力、组织协调能力和团队合作能力,抗压能力强,能适应经常出差;

5、曾经在铁路、军工、石油等行业工作,具备客户资源者优先。



薪酬福利:


薪酬结构:基础薪资+高提成

福利:五险+双休+员工宿舍(免费)+工作餐+班车(丰台、大兴)


销售区域经理(岗位职责)


职位描述

岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、负责辖区市场信息的搜集及竞争对手分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

任职资格:
1、大专及以上学历,市场营销等相关专业;
2、1-2年销售行业工作经验,业绩突出者优先;
3、反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具有一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5、有责任心,能承受较大的工作压力;
6、有团队协作精神,善于挑战。

销售区域经理(岗位职责)


职位描述

岗位职责:
1、市场营销、企业管理、园艺、农学等相关专业,大专以上学历;
2、年龄25岁以上,50岁以下;
3、性格坚韧,思维敏捷,善于沟通;具备较好的组织协调能力;
4、有驾驶证,可以开车,能够适应长期出差;
5、具有2年及以上肥料销售经验或农资行业销售经验。
岗位描述:
1、直接上级公司营销总监;
2、负责分解下达本区域的年度的工作目标和市场营销预算;报批并督导实施;
3、负责所在市场销售政策的执行、推广会议的组织、促销方案的制定等;
4、销售工作的组织、协调和销售绩效管理,根据公司要求完成销售指标;
5、负责所在区域市场新客户的开发及销售网络构建与维护;
6、汇总市场信息,提报价格调整、产品改善或产品开发、推广促销改进建议;
7、按要求提交销售工作报表及工作总结;
8、参与重大销售合同的谈判与签订;
9、关注所辖人员的思想动态,及时沟通解决;
10、定期和不定期拜访重点客户,及时了解和处理问题;
11、每月定期组织本区域销售例会。

销售区域经理(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1、主要在所辖区域内进行老客户维护、新客户开发、市场宣传、售后服务协调等工作;

2、良好的薪酬待遇,有较高的基本工资和高出同行水平的业绩提成;


任职资格:

1、本科以上学历;一年以上销售从业经历;

2、良好的人际沟通能力;

3、具有一定的策划能力及高端客户公关能力;

4、头脑灵活,学习能力强;

5、热爱销售工作,能够承受较大的工作压力,具有进取、开拓精神。

销售区域经理(岗位职责)


职位描述

职位描述
岗位职责:
1:市场开发:根据公司的销售发展策略的要求全面了解所辖区域市场的客户、工程项目和竞争对手等信息,制定市场运作策略和客户开发计划并认真执行;
2:客户管理:对客户和项目意向进行分级管理,重点建立和维护VIP客户的关系;
3:在经过公司合同评审程序后,代表公司与客户签订合同;
4:积极完成公司所规定的销售任务及其他公司布置的任务;
5:跟踪协调公司与客户之间的货、款、发票的来往等事项,并对所签合同的货、款和发票负责,保证客户及时收到货物并取得有效的凭证,保证客户按照合同如期付款,保证客户及时收到发票并取得有效发票;
6:负责简单的售后服务:指导安装、接线、调试等,协调客户与总部售后人员的工作;
7:积极收集市场信息并及时向公司汇报。
8:完成领导交待的其他事项。


任职要求:
1.有市场营销、仪器仪表、自动化相关专业,有阀门,水泵,仪器仪表等产品销售经验,年龄40-50岁优先考虑;
2.2年以上工业品销售经验,以接受出差或外派工作(内蒙、宁夏)。
3.思维敏捷、良好的判断力和沟通力;富有创新和挑战意识,工作责任心强,有团队协作精神。
公司薪资标准:基本工资+岗位绩效工资+业绩提成+年终奖+社保+福利 年薪4-20万

销售区域经理(岗位职责)


职位描述
一、通过相关的市场调查,确定在当地的市场目标。
二、挖掘客户信息,进行有效过滤;与客户沟通,建立客户关系;对有意向客户进行跟踪,以便完成营销任务定额;并在合同执行过程中认真跟进,随时了解合同完成的进度及效果,以求为客户提供优质服务,并跟踪合同完成后的回款。
三、不断学习行业知识,不断提高业务素质,以便完成各项任务指标,扩公司市场影响,增强国内市场竞争能力,提高企业的知名度。
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