商业运营总监岗位职责(13篇)

篇2：市场运营总监岗位职责(20篇)

市场运营总监(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责公司整个电子商务平台的战略规划、搭建与营运;

2、负责目标市场、竞争态势、客户需求等调查,并撰写市场分析、创造新的盈利模式,策划网站运营,业务拓展和产品销售的综合推广措施;

3、负责制定各种商务合作方案并监控实施,同时制定商务活动的推广计划、推广目标、实施评估与监控;

4、负责管理和考核电子商务运营团队,制定电子商务部门的销售计划及对费用预算进行控制,完成公司销售目标。

任职要求:

1、具有良好的沟通、协调、表达能力,具有吃苦耐劳、团队协作精神;

2、具有一定的商业敏锐性和洞察力;

3、3年同岗位工作经验优先;

4、能根据公司经营战略和业务需求,规划电子商务,合理岗位及流程;

市场运营总监(岗位职责)

职位描述

1.负责公司市场营销体系的战略分析、战略定位、业务架构、运营模式、竞争战略、实施规划等方面的管理工作。

2.统领具有多个产品线的市场营销体系。开拓全球市场并取得目标市场份额,实现品牌建设目标;制订并监督产品及服务推广、品牌推广计划的实施效果,并对公司市场营销体系的总体业绩(软指标和硬指标)负责。

3.制订客户评级标准并针对不同类型客户特质,制定系统化的营销策略。对公司重要客户,总结并形成一对一的营销公关策略。指导并监督各项策略的实施成效。

4.主持公司重大营销合同的谈判与签订工作。

5.引导和控制市场销售工作的方向和进度,宏观控制营销中心各项工作按公司既定目标发展。

6.建立有效的协同机制,促使营销中心内部与公司各部门高效联动作业。

5.引导和控制市场销售工作的方向和进度,宏观控制营销中心各项工作按公司既定目标发展。

6.建立有效的协同机制,促使营销中心内部与公司各部门高效联动作业。

市场运营总监(岗位职责)

职位描述

岗位职责和要求:

1、协助总经理提出企业中、长期发展战略,制定公司年度营销目标。

2、独立完成公司全局性市场运营策划方案。

3、能够独立完成互联网营销整体策划的工作并提出解决方案。

4、审批和管理公司宣传、特惠活动、市场部销售管理等营销政策。

5、参与公司市场调研运营与培训工作。

6、市场营销、品牌运营和策划等相关专业专科以上学历。

7、在互联网市场营销策划、电子商务网络平台的运营、广告传播学理论、保健品知识、互联网经济等方面有较宽的知识面和实战经验。

8、在市场营销和运营方面有3年以上工作经验,对电子商务行业的发展有独到的见解。

9、具备丰富的市场分析、策划及推广经验,良好的沟通和组织协调能力,丰富的团队管理和协作经验。

薪资待遇:年薪20万人民币

市场运营总监(岗位职责)

职位描述

你必须有2年以上的市场工作经验,能够独立组织安排大型活动。必须能在高压下独立工作,有较好的交际能力和团队精神,热情,勤奋,性格开朗,思维开阔,勇于创新,勇于挑战困难。你必须有较强的组织协调能力,组建市场拓展团队。

你必须负责市场活动的统筹,与各部门的协调配合,负责品牌销售活动的实行,包括广告,市场规划,推广活动等,负责市场宣传和推广,开展地面推广,活动、讲座等,开发多种招生渠道,开展招生工作及市场策划,搜集行业信息机行业客户资料等,建立商家模式。

杨梅红美校实行有竞争力的薪酬制度,市场主管底薪5000+高提成,赶紧来加入我们吧!

市场运营总监(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1.制定符合市场发展的运营策略及各市场开发的战略目标和发展规划。

2.制定完善运营流程与管理制度,并监督执行,确保运营系统的有序运行。

3.做市场分析,定期汇总市场运营整体情况,为公司决策提供数据支持、

4.负责对本部门人员进行培训,指导和监督,不断提高市场开发服务质量。

5.满足公司业务拓展需求,负责下辖管理人员的招募及培训鉴定。

6.合理控制运营成本,把控业务风险。

7.协调公司内部各项资源,为企业运营提供有效支持。

任职要求:

1.3年以上运营高管工作经验

2.具备保险等类似性质行业货汽车租赁行业高管管理经验。

3.具备较强的分析能力和组织协调能力

4.具备较强的沟通表达能力和团队合作精神

5.具有强烈的责任心,抗压能力强。

市场运营总监(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、协助总经理制定总体市场发展战略以及市场发展目标;

2、拓展公司的市场策略,把握公司在行业中的发展方向,完成公司在行业中的市场定

位,及时提供市场反馈;

3、制定和实施年度市场推广计划和产品计划,协助营销中心制定业务计划,配合市场

推广业务计划;

4、制定与实施各产品线价格体系及营销战略、营销策略、地区覆盖策略及推广计划,

并组织相关人员培训;

5、制定公司品牌管理策略,维护公司品牌;

6、指导、参与市场的开拓、渠道管理等日常工作;

7、管理监督公司市场费用使用、控制工作以及本部门管理工作。

任职要求:

1、对市场营销工作有深刻认知;

2、有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力;

3、维持与地方相关管理部门的长期友好关系;

4、出色的表达、沟通、组织、协调能力,项目管理能力及良好的职业素养、服务意识和团队精神;

5、熟悉前期市场的开拓、推广、策划、宣传流程;

6、有房地产、金融、互联网从业背景优先考虑。

我们会为您提供:同行业有竞争力的薪酬+广阔的发展平台+丰盛的午餐。

期待有创新思维、创业精神并且勇于挑战自己的有志青年加入我们!

市场运营总监(岗位职责)

职位描述

市场运营总监招聘职位要求是否出差:无需出差职责说明:1、配合公司制定经营战略,拓展市场,进行市场调查和反馈,确立和调整公司定位与发展方向;2、与合作上建立良好的业务合作关系,发展与培养合作关系,开展运营项目的推广工作;3、合理配置资源,进行有效的团队绩效管理,保证计划的有效执行;4、能够组织和支持各地市场主管按公司方案完成开发和扶持任务。职位要求:1、5年以上医美行业运营工作经验;2、有企业管理及人事行政工作经验,具有出色的计划、祖师、协调和实施能力,优秀的沟通表达能力、决策能力以及复杂问题处理能力;3、精通营销策划,具有专业的美容知识;4、对工作有激情并富有创新意识,能承受较大的工作压力。市场运营总监(岗位职责)

职位描述

职位描述:

1、制定发展产品市场运营目标及战略,组织制定市场的线上线下推广策略;

2、负责整体市场推广、效果营销、品牌宣传与业务运营;

3、负责市场渠道的规划、拓展,运用多种渠道的组合实现整体的市场目标;

4、建立品牌优势,组织策划产品、品牌、市场推广、媒体运营;组织、整合相关资源推动方案的实施并监督实施效果,提高产品的知名度;

5、维护与开拓媒体、合作伙伴及政府、商会的积极交流与良好合作;

任职要求:

1、专科以上学历,市场营销、企业管理、传播学等专业优先;

2、三年以上市场运营、推广工作经验或至少一年以上互联网电商工作经验;

3、有成熟的项目运作经验、有成功互联网推广运作经验者优先考虑;

4、对互联网行业有浓厚的兴趣,具备敏锐的市场洞察力、严密的分析能力以及出色的危机处理能力,善于学习和创新;

5、极强的工作执行力和计划性,具备良好的沟通表达能力、谈判能力,具有丰富的人际资源者优先;

6、具备良好的团队合作精神和丰富的团队建设经验,能在较大的压力下带领整个团队实现市场运营目标。

市场运营总监(岗位职责)

职位描述

职位工作概述

负责组织、管理销售日常事务工作;落实公司年度市场开拓支持计划;负责开发目标客户、完成战略合作协议的签订;负责对所销售产品的交付、货款结算与回收;建立健全京津冀内销售网络,不断开拓销售渠道和客户源;组织与管理销售团队,完成企业产品销售目标;开发与维护直营店经销商及代理商;指导和考核下属工作,向部门成员宣贯企业文化。

工作职责

(一)制订工作计划

1.分解落实公司年度销售支持计划,制定分月度、分区域、分业务员的年度销售支持实施计划(包括销售目标、回款额),并根据实际修订调整月度销售支持计划。

2.制订公司年度市场开拓支持计划,制订并实施市场部年度商务工作计划。

(二)市场管理

1.负责市场部日常商务工作的组织与管理,协助销售经理或驻店员进行业务活动等。

2.负责监督执行公司及市场部的所有规章制度。

3.负责向市场部部长提报周、月、季、年销售统计及分析的工作。

4.负责销售体系管理、根据公司销售策略,建立维护公司的销售网络与渠道管理体系,通过系列市场推广活动,营造市场环境,提升公司与产品品牌,支撑公司产品销售的增长。

5.负责参加产品的展览会、订货会等各种产品宣传活动的物料准备及物流的组织管理工作。

6.负责与公司各部门保持工作联系,及时向有关部门反馈用户质量信息,负责市场部与各部门之间流程的审批工作

7.负责顾客抱怨处理、售后服务、顾客满意度调查和评价等工作的督导。

(三)资源管理

1.负责组织管理潜在及现有业务来往客户资料,并保持与相关业务经理及时沟通。

2.编制销售月报,为公司制定正确的销售策略提供及时、准确的决策依据。

3.负责组织收集、分析冷却液市场信息,并形成书面材料报相关部门。

(四)学习钻研业务技能

1.努力学习、钻研业务知识,不断提高业务技能与工作效率。

2.虚心接受上级的各类辅导。

(五)完成上级委派的其他任务。

底薪+绩效奖金+提成+五险一金+补助+年终奖+旅游+年节福利

总部地址:天津市西青区津荣道15号101汽车文化广场A区。

分公司地址:天津市滨海新区制万线北美之光。

市场运营总监(岗位职责)

职位描述

市场运营总监招聘职位要求是否出差:不定时出差职责说明:1、制定公司的销售战略,全面负责公司产品的业务拓展;2、负责各销售团队的组建与管理,完成公司的销售目标;3、针对销售目标进行分解和实施,制订可执行的产品策略,根据不同目标市场,建议适合的分销体系,指导相应部门实施市场推广计划;4、负责市场信息的收集、分析、报告、处理以及汇总工作,为公司提供业务发展战略的依据;职位要求:1、具有5年以上美容行业专业线的市场拓展、营销策划以及品牌推广经验。熟悉终端专业市场和日化市场,有良好的大型美容网络关系;2、有良好的市场开拓能力和组织协调能力,能够带领团队完成公司经营目标;3、具有良好的职业道德,工作态度严谨,有责任感,与客户沟通能力强。职位标签提供饭餐,星期日休息,提供住宿,公司产品福利,岗前培训,市场运营总监,北京市场运营总监(岗位职责)

职位描述

市场运营总监招聘职位要求是否出差:不定时出差职责说明:1、制定公司的销售战略,全面负责公司产品的业务拓展;2、负责各销售团队的组建与管理,完成公司的销售目标;3、针对销售目标进行分解和实施,制订可执行的产品策略,根据不同目标市场,建议适合的分销体系,指导相应部门实施市场推广计划;4、负责市场信息的收集、分析、报告、处理以及汇总工作,为公司提供业务发展战略的依据;职位要求:1、具有5年以上美容行业专业线的市场拓展、营销策划以及品牌推广经验。熟悉终端专业市场和日化市场,有良好的大型美容网络关系;2、有良好的市场开拓能力和组织协调能力,能够带领团队完成公司经营目标;3、具有良好的职业道德,工作态度严谨,有责任感,与客户沟通能力强。职位标签星期日休息,公司产品福利,岗前培训,市场运营总监,陕西,西安市场运营总监(岗位职责)

职位描述

职责说明:1、制定公司的销售战略,全面负责公司产品的业务拓展;2、负责各销售团队的组建与管理,完成公司的销售目标;3、针对销售目标进行分解和实施,制订可执行的产品策略,根据不同目标市场,建议适合的分销体系,指导相应部门实施市场推广计划;4、负责市场信息的收集、分析、报告、处理以及汇总工作,为公司提供业务发展战略的依据;职位要求:1、具有5年以上美容行业专业线的市场拓展、营销策划以及品牌推广经验。熟悉终端专业市场和日化市场,有良好的大型美容网络关系;2、有良好的市场开拓能力和组织协调能力,能够带领团队完成公司经营目标;3、具有良好的职业道德,工作态度严谨,有责任感,与客户沟通能力强。职位标签星期日休息,公司产品福利,岗前培训,月薪过万,多劳多得(底薪+提成),市场运营总监,广东,广州市场运营总监(岗位职责)[招聘部门:运营中心]

职位描述

岗位要求:

1、拥有家具、家居、商场等丰富从业经验,熟悉各类家具品牌,熟悉家具市场营销和专卖店运作模式;

2、有能力驾驭家具行业的运营管理、电子商务运营、互联网+模式运营;

3、有丰富的家具行业从业经验,有足够资源、方案、及创新能力做好策划;

4、行业知识、产品知识、营销相关知识丰富,对发展趋势、市场变化、信息节点等有高度敏感,有较强的洞察力、策划力、执行力;

5、能适应出差;

岗位职责:

1、根据市场部年度计划方案,制定适合的运营方案;

2、对接产品部运营方案制定线下活动方案并跟踪实施;

3、负责区域的活动推广、落地支持以及活动的效果分析;市场运营总监(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、协助总经理制定总体市场发展战略以及市场发展目标;

2、拓展公司的市场策略,把握公司在行业中的发展方向,完成公司在行业中的市场定

位,及时提供市场反馈;

3、制定和实施年度市场推广计划和产品计划,协助营销中心制定业务计划,配合市场

推广业务计划;

4、制定与实施各产品线价格体系及营销战略、营销策略、地区覆盖策略及推广计划,

并组织相关人员培训;

5、制定公司品牌管理策略,维护公司品牌;

6、指导、参与市场的开拓、渠道管理等日常工作;

7、管理监督公司市场费用使用、控制工作以及本部门管理工作。

任职要求:

1、对市场营销工作有深刻认知;

2、有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力;

3、维持与地方政府管理部门及环保部门的长期关系;

4、熟练操作办公软件;

市场运营总监(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1.要全面负责公司的市场运作和管理

2.参与公司整体策划,健全公司各项制度,完善公司运营管理

3.推动公司销售业务,推广公司产品,组织完成公司整体业务计划

4.负责协调各部门工作,建立有效的团队协作机制

5.维持并开拓各方面的外部关系

6.管理并激励所属部门的工作业绩效

市场运营总监(岗位职责)

职位描述

岗位职责:全面负责公司课程项目的市场推进工作!

任职要求:1、有教育及培训行业同岗位工作经历;

2、有渠道资源者优先;

3、懂线上营销者优先;

4、有学能、心理、国学等项目推介经验者优先!

市场运营总监(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、参与制订全球首款汽车智能手表的营销战略,根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划并组织实施;

2、收集行业信息,定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划;

3、根据市场及同业情况,对公司品牌管理,新品规划,并协同制订公司产品及新产品市场价格;

4、规划并制定线上、线下活动方案及原创内容的策划与编辑工作,建立有效的新媒体运营体系,增加产品知名度和品牌美誉度;

5、协助建立调整公司营销组织,细分市场建立、拓展、调整市场营销网络;

6、基于产品特点主动挖掘热点和爆点,开展品牌营销工作。

任职要求:

1、大专以上学历,有二年以上的产品单独运营经验;

2、责任心强,沟通协调能力强,处事灵活机动;

3、有较强的整体营销策划能力及创新能力,深谙互联网语言和规律,有具体策划执行项目的案例;

4、熟悉京东、淘宝众筹流程;

5、知名互联网企业工作经验及媒体营销资源者优先。

市场运营总监(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

(一)市场运营总监的权利

1、校区综合管理的权利,市场运营管理的权利;

2、校区市场部、咨询部人事调配的权利,学校经费管理使用的权利;

(二)市场运营总监的义务

1、进行市场部、咨询部员工的招聘、培训及考核,每月、季、年市场活动的开展及每月校区总体新签业绩的保障;

2、利用现有资料,制定所管辖部门人员作息时间、岗位职责、薪资待遇等相关问题,监督指导市场部、咨询部岗位人员完成本职工作,监督指导校区运营方面问题及对外推广宣传;

3、对校区的成本预算进行控制,对校区的整体新签业绩进行负责;

4、定期向总经理汇报校区工作,突发事件及纠纷解决的义务;

任职要求:

对教育行业有足够了解和拥有长期扎实的管理相关经验,有相关行业资源,统筹规划本公司的对外宣传策略,达到预期效果。

市场运营总监(岗位职责)

职位描述

市场运营经理:

职位描述:

1、协助总经理根据公司产品结构和总体规划制定并实施销售战略、品牌推广管理,以及国内各分公司运营管理;

2、建设和管理运营团队;

3、制定公司运营指标、年度发展计划,推动并确保营业指标的顺利完成;

任职资格:

1、大专以上学历,销售相关工作经验5年以上;

2、熟悉市场销售和品牌运营,良好的沟通协调能力和公共关系处理能力;

3、具有责任心和团队协作精神;市场运营总监(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

依据集团发展战略目标,结合区域经营战略,规划制定公司的市场运营战略与策略、流程与计划,构建高效的市场运营管理体系,确保实现公司目标。

1.制度体系建设

2.计划管理

3.市场运营管理

4.物业管理

5.物流管理

6.外部关系管理

7.客服管理

8.日常管理

任职要求:

1.具备市场运营管理专业知识和丰富的实战经验,了解物流及物业管理知识和方法;

2.熟悉国家和地区有关法律、法规相关规定和行业标准;

3.密切的媒体合作关系,具备大型活动的现场管理能力;

4.具备较强的全局思维能力、团队管理能力、决策判断能力、问题处理能力、公共关系能力以及沟通协调能力;

能够熟练使用图形编辑软件以及常用办公软件具有良好的个人品质和职业道德、具有高度的责任心、忠诚度和全局意识。

篇3：运营总监岗位职责(20篇)

运营总监(岗位职责)

职位描述

工作职责:1、严格按照总公司规章制度和细则组织落实“抢工长”平台的运营工作。2、负责拓展当地城市的业务渠道,与新房、二手房、实惠、团购网站等建立稳定的C端客户信息收集,并做好数据支持。3、根据公司要求监控家装业务实施流程及标准,及时解决客户投诉。4、管理监督当地加盟商B端工长的培训、管理工作,定期开展工长关怀活动及技能评比大赛。5、管理本地网站运营及推广工作。6、组织执行总部活动落地,并策划实施地方性活动。7、根据总部要求完善辅料和主材的合作及销售工作,提升主辅料的销售占比。8、负责指导、管理、监督各部门下属人员的业务工作,改善工作质量和服务态度,做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚。任职要求:1、本科或以上学历,5年以上工作经验,3年以上相关行业工作经验。2、熟悉家装行业,有全盘运营管理能力,具全局观念,管理能力出众。3、熟悉互联网运营发展趋势、O2O网站运营管理模式和工作流程。4、具有较强的洞察力、沟通协调能力和谈判技巧,具有亲和力与团队合作精神。5、对数据敏感,具有统筹分析能力与成本意识。能承受压力和接受挑战。此岗位为新浪家居代招运营总监(岗位职责)

职位描述

职位描述:

1.负责全国网站的日常运营工作,包括网站内容、seo、BD和PR,不断提升品牌影响力,行业口碑,达到流量的kpi目标;

2.对产品、流量和市场数据进行分析,并从用户体验角度提出优化建议,并以此为依据推进产品改进;

3.对业主和购房者进行有目的的活动策划和组织,增加用户粘性、用户贡献和用户忠诚度;

4.培养,带领和指导团队成员,进行工作的合理分配,不断提升团队的竞争力,共同完成目标;

5.指导、部署地方城市的运营工作,有全局观和统筹能力。

岗位要求:

1.国家统招二本及以上学历,211院校或硕士优先;

2.熟悉并热爱互联网行业,了解互联网各类产品;

3.有5人以上的管理团队经验;

4.有较强的数据分析能力,逻辑能力,专业产业运营能力;

5.做事讲求创新和突破、工作认真、诚实可靠、思维敏捷有条理,很好的执行力,有良好的学习能力和团队合作精神;

6.具备高度责任心,工作积极主动,乐于接受挑战,能在较大的压力下保持良好工作状态。运营总监(岗位职责)[招聘部门:3D桌面打印机事业部]

职位职能

1、策划推进公司的3D打印板块设备租赁业务运营战略、流程与计划,实现公司的运营目标;

2、制定公司运营指标、年度发展计划,推动并确保营业指标的顺利完成;

3、推进及组织市场发展跟踪和策略调整;

4、建立规范、高效的运营管理体系并优化完善;

5、组织及监管渠道管理、媒体合作、推广策划及服务产品开发等相关工作的落实;

6、行业品牌竞争格局分析与竞争策略规划,品牌产品概念策划与推广方案设计;

7、制定公司运营标准并监督实施;

职位描述

1、本科以上学历,市场营销、管理类专业;

2、五年管理工作经验;

3、精通项目管理,并有独立实施项目管理操作的成功经验;

4、优秀的统筹、分析、综合、归纳能力和团队管理能力;运营总监(岗位职责)

职位描述

岗位职责:1.根据产品特点制定运营战略;2.整体负责市场宣传推广活动的制定、部署、监督实施和售后管理;3.负责与政府、合作企业、客户衔接工作。任职资格:1.5年以上市场运营经验;2.有丰富的媒体资源和招商能力;3.具有创新精神和高度的责任心;4.具备丰富的现代化企业运营管理能力和策划能力。

运营总监(岗位职责)

职位描述

岗位职责

1、规划社区整体运营策略,对社区各项KPI指标(如UV值、PV值、注册量、在线人数、用户粘度等)负责;

3、负责社区活动策划、内容经营、功能规划、增强用户互动,推动社区良性发展;

4、负责制定社区运营管理制度,建立有效的用户激励制度和成长体系,促进用户为社区做出贡献,组织引导用户产出内容;

5、负责策划组织各类活动,加强用户交流,提高社区用户粘性、活跃度和忠诚度;

6、收集、分析运营数据,反馈改进社区产品,推动功能优化,提升用户口碑。

岗位要求

1、大学本科及以上学历,6-8年以上相关工作经验;

1、有线上线下企业的市场运作经验,熟悉了解线上线下企业的经营策略;

2、了解行业发展现状及趋势方向,熟悉O2O业务的新兴业态、运营流程和运营指标数据分析;

3、熟悉电子商务内、外部业务流程;熟悉网站运营流程和网站运营指标数据分析,具有较强的网站规划能力,有丰富的互联网合作资源;

4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力与组织协调及分析、决策能力。

运营总监(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责1--2个项目独立运营,

2、从市场调研,到项目落实,到项目跟踪、推进、项目风险控制,

3、预算及盈利目标有全面把控能力,

4、有一定业内资源。

5、维护与客户长期良好的合作关系,保持公司品牌形象;

6、根据营销计划,定期进行渠道动态调整;

7、负责下游团队日常工作及业务的管理、指挥、监督、检查、落实。

任职要求:

1、30岁以上,

2、三年以上三方支付行业经验,

3、必须有独立运作项目成功案例。

4、具有较强的沟通协调能力和人际洞察力,有很强的团队管理能力;

5、能承担较大压力。

运营总监(岗位职责)

职位描述

我司是以移动互联网与物联网技术为主导,针对快递“最后一公里”末端配送问题,立足校园细分市场,一站式解决方案提供商。通过四年的研发,公司已经建立起一支专业开发队伍,开发完成了与快递“最后一公里”相关的硬件设备(自助柜、PDA)和系统平台。公司目前已经在100多所高校建立了直营站点,与第三方市场的知名品牌建立了合同关系。公司拥有良好发展前景和完善的股权配套激励制度。现因业务发展需要,拟招聘运营总监一名。

职位描述:

1.负责规划、实施公司的运营架构。

2.负责运营相关人力资源需求的提出、面试。

3.负责运营相关规章制度的制定与实施。

4.配合技术部门完成系统的完善,对系统提出业务需求。

5.配合财务部门落实各项公司财务制度与绩效考核制度。

职位要求:

1.专科及以上学历,专业不限;

2.具备较高的沟通、谈判、协调能力,执行力强

3.具备五年以上快递行业从业经验,两年以上的管理经验

4.熟悉快递第三方服务市场的优先考虑

运营总监(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1:负责Lark平台的线上运营,与开发者社群保持良性的沟通和反馈渠道,并通过数据分析和针对性反馈不断提升平台服务能力和服务质量;

2:通过设计营销方案完成针对开发者社群的线上营销,不断扩大产品的影响力和使用率;

任职要求:

1、3-5年互联网公司运营工作经验;

2、熟悉开发者、客户和技术产品市场;

3、需具备中小企业客户生态/平台支持团队的管理经验,有成熟的管理能力和方法论;

4、有中小企业客户/开发者平台营销经验者优先;

运营总监(岗位职责)[招聘部门:不限]

职位描述

职责:

1、负责对经营计划目标进行分解,制订经营计划执行方案,并组织落实;

2、组织制订运营流程、规章制度、执行标准、服务规范制订,并督导执行;

3、负责全院经营情况进行分析,并提出应对措施,推动整体业绩提升;

4、负责医院产品的整体规划,并指导运营经理开展新产品、新技术的引进;和各供应商接洽;

5、组织拟定产品价格方案,并上报公司领导审批。

6、督导客户服务及会员管理工作的开展,协助现场咨询的管理;

要求:1、3年以上医美运营管理经验;对医疗美容的运行规律非常熟悉;

2、精通项目管理,并有独立实施项目管理操作的成功经验;

3、熟悉行业动态及运营发展趋势;优秀的统筹、分析、综合、归纳能力;

4、身体要求:良好的身体素质,具有承受较大的工作压力。运营总监(岗位职责)

职位描述

岗位职责:1.组织制定公司年度经营目标、年度经营计划;2.负责公司经营计划的分析、监控与总结,及时提出预警或调整建议;3.根据公司经营计划,督促各部门编制相关年度、季度、月度计划;4.根据项目节点计划,组织编制公司各项目的总体开发计划、及其它专项计划;5.负责对计划执行情况进行监控、检查;根据计划执行情况,提出计划的预警或调整建议;任职资格:1.建筑房地产类相关专业大学本科及以上学历;2.3-5年相关工作经验,具有2年以上大中型房地产计划管理经验;3.熟悉房地产企业经营法规及运作流程,熟悉房地产行业特点;4.具有较强的计划、组织、控制、沟通、协调、创新能力;5.熟练掌握Project计划管理及Office办公软件;运营总监(岗位职责)

职位描述

工作职责:

运营部管理工作

1、负责部门年度、月度计划目标的制定与分解,并推动部门重点工作及关键指标的实施及达成。

2、建立并优化体系/流程/制度,确保其有效运行。

3、主动链接公司战略,做好战略目标分解并推动执行。

4、对风险事件的预控以及重难点事件的协调处理。

5、对新技术、新方法和新设备(工具)的研发和应用把好关,评估其推广的可行性。

6、服务供方管理/评估/交流,使其具备持续培养与发展的能力。

7、地产团队的沟通,帮助项目解决疑难问题。

8、成为团队成员的资源支撑。

团队管理工作

1、负责部门人员选拔,制定部门人员发展、关怀、输出计划及实施。

2、组织推动营造符合企业文化的团队氛围(包括不限于:团队活动、激励、恳谈、文化宣导等方法)。

任职资格:

1、大专及以上学历,5年以上工作经验

2、高标准、具备较强的业务穿透力及品质鉴赏能力

3、具备较强的组织敏感度、沟通影响能力

3、具备较强的项目风险预控能力

5、具备较强的系统思考能力

运营总监(岗位职责)

职位描述

岗位职责

1、制定公司运营部的运营方案

2、建设和发展整个运营团队。促进团队内部科学,有序,高效的工作

3、协调运营部与公司各部门工作,建立有效的团队协作机制。

4、参与制定企业的发展战略、具体工作计划和具体工作实施

任职要求

1、具有相关工作经验5年以上。

2、有大局观、战略观

3、具有较强的规划能力、沟通协调能力及市场意识

4、精通财务工作优先

运营总监(岗位职责)

职位描述

注:只考虑互联网金融行业背景

岗位职责:

1、负责平台的整体运营工作,制定运营策略并组织执行;

2、制定、完善、贯彻实施公司网贷平台运营管理制度及流程;研究国内外成熟的在线贷款网站,结合国内实际情况及互联网相关知识,对在线投融资项目提供全面的解决方案;

3、统计、分析平台各类数据,提出改进方案,带领团队进行平台日常的维护,推广等;

4、推动各项业务发展,提升运营效益,确保运营目标的实现;

5、通过对用户体验和业务的分析,从而改进平台的产品和市场规划,实现公司既定目标;

6、运营管理培训、团队管理及人才梯队建设。

任职资格:

1、国家统招本科学历,计算机,市场,金融相关专业优先;

2、5年以上大型互联网公司工作经验;

3、熟悉网站运营管理结构和流程,熟悉P2P,P2C,或B2C,或P2B网站架构和执行流程者优先;

4、具备良好的沟通与团队管理能力,能够独立组建团队,制定相关政策和管理制度;

5、有丰富的网站运营策划和市场推广经验;熟悉网站运营及业务规则,有较丰富的网站策划、项目规划、营销推广经验,具备良好的执行能力。

运营总监(岗位职责)

职位描述

岗位职责:1制定公司的整个运营方针、策略

2公司品牌的策划和推广

3建设和发展整个运营团队

4协调公司各部门工作,建立有效的团队协作机制;

5完成董事会交付的其他工作;

任职要求:

1具有成功的项目全程运营实战经验和集团化的管理实践经验,熟悉旅*业的政策法规,了解企业战略管理、计划管理、项目管理、绩效管理和行政管理等知识,乐观积极,强烈的事业心,团队意识强,具有卓越的职业品德和操守

运营总监(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

(1)统筹负责报社新媒体运营工作,组建团队,从产品、用户、内容等方面拟定整体运营规划;

(2)制定提升各项运营指标如粉丝量、活跃度、粘性等的实施策略,并完成相关任务目标;

(3)综合分析粉丝及客户需求,组织实施线上线下推广活动,优化用户数据信息采集,提升平台的整体运营效益。

任职要求:

(1)立场坚定,政治可靠,热爱新媒体,思维活跃,熟悉网络推广模式及营销手段,有完整的运营思路,能带领团队落地实施;

(2)有电商从业履历或大型O2O平台工作经验,拥有大V号、粉丝团、标杆公众号等行业资源或渠道者优先;

(3)大学本科以上文化程度,男女不限。

运营总监(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责网站核心产品的运营;

2、能准确识别并深刻理解客户和用户需求,并时刻保持敏锐的运营感觉;

3、能对产品和市场数据进行分析,并以此为依据推进产品改进;

4、对互联网的客户群体进行有目的的组织和管理,增加用户粘性、用户贡献和用户忠诚度;

5、能带领和指导团队成员共同完成目标。

任职要求:

1.教育背景:本科以上学历;

2.经验要求:5年以上互联网/移动互联/电子商务产品运营经验;

3.深厚的产品运营工作背景,具有大中型网站项目实际操作经验;

4.有优秀的用户体验和用户服务经验;

5.优先考虑:有上市互联网产品运营总监工作经历者优先。

五险,双休,早九晚六,西湖区高技街33号

运营总监(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责电商平台线上部分或线下部分的运营和管理;参与公司整体策划,健全公司各项制度,完善公司运营管理;

2、制定网站运营策略、策划方案和计划并组织执行,规划网站风格、架构、功能、频道等;

3、组织完成公司整体业务计划,设计运营产品,推动产品销售;

4、负责协调与运营相关各部门工作,建立有效的团队协作机制;

5、对公司的重大经营运作事项进行决策建议,提升网站运营效率。

任职要求:

1、年龄32周岁以上,统招本科以上学历,计算机、工商管理、行政管理等相关专业;

2、8年以上电商行业工作经验,5年以上电商平台管理经验;

3、有丰富的专业B2C网站运营经验,从事过大型网站的整体运营工作;

4、具有敏锐的市场洞察力、策略能力、团队管理协调能力和较强的开拓精神;

5、熟练的计算机应用及操作能力;办事认真严谨;追求成功,精力充沛,可以承受较大工作压力。

运营总监(岗位职责)[招聘部门:不限]

职位描述

工作职责:

1.基于公司的业务发展战略组建并管理线上运营团队,包括网站运营、客户服务及市场管理的综合团队。

2.策划推进并组织公司重大运营计划,进行市场发展跟踪及策略调整。

3.制定公司运营指标,执行公司战略计划,拟定商业运营方案。

4、负责车辆租赁线上业务与网站的合作洽谈及合作商务计划的制定,监督并保证已合作网站的正常运作,及网站内容的完整、及时、准确

5、全面管理运营团队,监督协调。

6.合理配置人员,管理员工绩效。

7、根据网站业绩、流量统计、市场反馈等对网络运营进行监督、分析和评估,及时跟踪推广效果。

8.根据推广效果及时调整网站运营策略与内容,设法优化频道,增加访问量,提升网站易用性和知名度。

9.开发不同时期的的推广策略。

任职资格:

1.本科及以上学历,计算机、市场营销、管理学等专业优先考虑;

2.5年及以上工作经验,至少5年互联网工作经验,包括互联网内容策划、网站运营、线上产品开发等;

3.具有大型数字媒体、社交媒体、移动互联网运营管理工作经验,熟悉业界情况、拥有业界丰富资源、有相关媒体工作经验者优先;

4.熟悉B2B.C2C.B2C等多渠道平台的推广和运营管理经验,熟悉产品的运营策略。运营总监(岗位职责)

职位描述

岗位职责:隶属上级副总经理所辖部属:营运、企划

主要职责:负责营运部整体运作管理

工作内容:

1、将公司年度销售目标进行分解,并督促、指导各连锁店组织实施,确保计划目标完成;

2、负责各连锁店各项促销活动方案及政策执行监督;

3、按公司规定提前做好产品规划及新产品开发工作;

4、负责对各连锁店人员的销售技巧培训和规范服务指导;

5、加强各连锁店及各个终端店铺新产品上市的宣传及执行力度;

6、完善连锁店运营体制和考核制度,以加强人员的服务意识,提高工作热忱;

7、加强品牌形象店及各个终端店铺新产品上市的宣传及执行力度;

8、根据公司货品状况,市场状况及市场竞争力,提供科学有效的促销方案;

9、根据每月销售任务,细分到个人及其每周、每日,做到每日目标量化并完成;

10、负责各连锁店区域市场调研与产品销售分析工作;

11、负责各连锁店长的会议组织及各项工作协调;

12、监督并核实每日上报所负责连锁店铺销售报表及各项报表的准确性;

13、负责对各连锁店人员梯队建设及人员调配工作;

14、制定工作计划,并贯彻实施;

15、策划公司活动、品牌推广活动、日常促销;

16、监督各活动方案的后期执行,并作出活动总结;

17、负责部门内协调工作事宜;

18、发展与外联联盟单位合作;

19、店铺巡查、督察指导美陈工作;

20、公司网站、微博的维护、更新、推广;

21、市场信息竞争对手的收集和整理反馈。

营运每月固定分析表格:

1、各连锁店铺推广产品的分析及改进计划;

2、各连锁店商场销售数据分析及改进建议;

3、负责各连锁店长绩效考核;

4、各连锁店每月店长会议总结分析及工作跟进;

5、各连锁店月巡查工作汇总及完善改进说明;

6、各连锁月工作反馈表分析及跟进;

7、对门店促销活动、企划方案有决定权;

8、对品牌形象规划有建议权;

9、对门店美陈布置有决定权和监督权。

任职要求:有事实的相关运营工作经验。

运营总监(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责金融平台产品总体运营工作的协调和规划工作,以及全面负责运营团队的组建、培训及日常管理工作

2.针对金融平台产品自身特点以及市场状况制定产品运营规划、战略、布局;

3.负责金融平台的产品定位、媒体宣传、市场推广、渠道建设和客户服务的整体策略和计划的制定和实施;

4.组织产品运营数据分析和市场状况分析,根据分析结果指导运营策略制定和实施;

5.行业内相关产品尤其是竞争性产品的监测;

6.制定金融平台产品策略、支付渠道策略,并针对市场的变化制定和调整后续运营战略;

7.建立规范、高效的运营管理体系及流程并不断优化及完善;

8.合理配置人力资源,对员工绩效进行管理,提升部门工作效率,提高员工满意度。

9.负责互联网金融业务的规划、推动各项业务的发展,负责团队建设、日常工作开展等外部的协调工作;

10、负责金融机构、网上渠道建设及合作伙伴关系管理,拓展并维护公司与资本市场的关系;

11、负责互联网金融平台整体运营,制定运营策略、方案并组织实行,并根据产品数据和市场表现定期整理相关金融产品的需求分析,优化产品设计,提升客户体验度;

12、协调公司内外部资源,推动项目实施。提升营运效益,确保运营目标的实现,对KPI指标负责;

13、整理分析运营各项需求和数据,及时撰写运营分析报告,并提出合理化可行性建议。

任职要求:

1、本科以上学历,丰富的金融行业背景或互联网行业背景,金融学及工商管理相关专业者优先;

2、熟悉互联网领域的营销资源、协作渠道和操作经验,具备优秀的运营分析、平台日常维护协调能力。

3、有较强的分析规划能力、洞察力、开拓创新能力以及应变能力。

4、良好的金融机构、媒体、渠道等人际关系网络;3年以上互联网金融经验者优先;

5、熟悉各种网站推广方式和手段,有较强的市场意识,能够充分理解用户需求;

6、精通项目管理,并有独立实施项目管理操作的成功经验;熟悉行业动态及运营发展趋势,在企业战略规划领域有深厚的理论功底和丰富的运作经验;

7、对互联网金融的发展趋势有敏锐的洞察力和创新意识;热爱移动互联网,关注用户体验,思维活跃,对新鲜事物敏感,对新型产品有自己的见解;

8、具备第三方支付、理财及P2P丰富经验者优先考虑,如对余额宝等各宝类产品研发、执行经验者优先,有移动app产品设计、运营等团队管理经验者优先;

9、优秀的领导沟通、协调、调度、指挥组织、开拓能力;优秀的统筹,分析、综合、归纳能力。

篇4：运营总监岗位职责内容(广告公司)

负责公司运营管理,领导团队完成公司下达的合理任务目标。具体如下:

1.负责公司一切客户的开发、管理与协

调。加强客户系统管理,确定目标客户,并对客户的情况进行监控,及时向管理层反映客户动态,建立完整的客户档案。

2.帮助公司领导层对公司运营状况作出有效、全面的分析,协调公司内部运营、管理,保证公司正常运营,并对公司工作流程进行有效的监督。

3.建立、完

篇5：生态农业运营总监岗位职责内容

1.根据公司整体规划,负责生态农业、现代农业和都市型农业的开发、经营管理。

2.农业休闲观光资源开发运营。

3.对农业种植、农业经济有深入研究,熟悉本产业链的各个环节。

4.负责农业公司运营的高效,完成公司下达的农业产业规划的战略要求和经营要求,合理组织、管理、调配管辖内的下属员工。

5.规划农业公司产品战略和科技研发。

6.配合经理做好现场管理和重大接待工作。

7.审核投资项目的前期测算。

8.组织编制项目的概、预算和决算。

9.把控编制材料、设备采购的预算。

10.组织项目成本核算,向财务部提供分析数据,并对其真实性负责。