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财务管理岗位职责(20篇)

编辑:制度大全2019-04-26

财务管理(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

外派下属企业财务经理,具体负责:

1.按照集团公司统一的内控制度,建立健全所在企业财务管理制度并贯彻执行到位;

2.建立并完善企业财务管理体系,对财务部门的日常管理、财务预算、资金运作等各项工作进行总体控制,提升企业财务管理水平;

3.组织会计人员进行会计核算和账务处理工作,编制、汇总财务报告并及时上报;

4.负责组织企业成本管理工作,进行成本预测、控制、核算、分析和考核工作;

5.定期汇报企业经营状况、财务收支及各项财务计划的具体执行情况,为企业决策层提供财务分析与预测报告,并提出支持性的建议;

6.根据企业经营方针和财务工作需要,合理设置财务部组织结构,优化工作流程,开发和培养员工能力,对员工绩效进行管理,提升部门工作效率和员工满意度。

任职要求:

1.全日制本科以上学历,财务、会计相关专业,持会计从业资格证,并具备中级以上会计职称;

2.5年以上同等职位工作经验;

3.熟悉国家财经、税收法律法规,企业财务管理制度及流程;同时能熟练操作财务软件和其它办公软件;

4.具有较强的成本管理、风险控制和财务分析能力;

5.具备良好的组织、协调、沟通和团队协助精神,原则性强,能承受较大的工作压力。

财务管理(岗位职责)

职位描述

主要职责:

1、负责新疆万科商管公司资金运营与经营数据分析;

2、负责新疆万科商管公司下辖业务的会计核算、合并报表处理,公司报销、付款等处理;

3、财务审计,确保符合集团与公司要求。

任职要求:

1、会计学、审计学或财务管理相关专业本科以上学历,注册会计师资格者优先;

2、二年以上大型企业财务工作经历,有房地产、酒店公司经验优先;

3、熟悉国家金融政策,精通Office办公软件和相关财务管理软件;

4、具有高度的敬业精神及优秀的职业道德修养,能够承受较强的工作压力。

财务管理(岗位职责)[招聘部门:财务部]

职位描述

岗位职责:

1.负责新能源分公司财务管理;

2.负责新能源投资、费用预算管理,包括专项投资、费用预算的编制、执行跟踪、成本控制及付款跟踪。

能力要求:

1、全日制本科及以上学历,财务管理专业;

2、具有3年及以上预算管理相关工作经验;

3、熟练掌握OfficeWord、E*cel、Powerpoint办公软件;

4、工作细致认真,责任心强,具备较强的分析处理能力,良好的沟通能力和抗压能力,具备团队合作精神。财务管理(岗位职责)

职位描述

任职资格:

1、会计、财务管理或相关专业统招全日制本科以上学历,取得初级会计师及以上职称,2年以上会计工作经验;

2、具有较全面的财会专业理论知识、熟悉财经法律法规、企业财务制度和流程;

3、熟悉会计相关政策与法规;

4、具有较强的判断和决策能力、人际沟通和协调能力、计划与执行能力,工作细致,严谨。

工作内容:

1、按照国家会计制度的规定,记账、核帐、报账做到手续完备、数字准确、账目清楚、按期报账。

2.编制会计报表要做到账目健全、账目清楚、日清月结、账证账务相符,报表要做到内容完整,数字清楚正确、报送及时。

3.按照经济核算原则,定期检查分析企业财务计划、成本计划和利润计划的执行情况,挖掘增收节支潜力,考核资金使用效果,及时向总经理提出合理化建议,当好企业参谋。

4.依照会计档案管理办法建立和管理财务档案,做到资料齐全、保密。

财务管理(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

财务会计总部负责公司预算管理、收支会计及成本利益管理等相关业务的专业管理部门。

任职资格:

1、专业需求:会计、财务管理等;

2、具备国家统招本科或研究生学历和学位的2016年应届毕业生;

3、英语要求通过CET-6(425分以上);

4、具备良好的心态、沟通能力、学习能力和责任心;

5、良好的在校表现及社会实践经历。

财务管理(岗位职责)

职位描述

条件:2015届应届毕业生;身体健康,符合江铜招聘录用体检标准;学习成绩优良无挂科,能够按时取得毕业生证和学位证书;本科英语四级。

工资待遇:年收入6万元左右;按国家规定缴纳社会保险及住房公积金;享受国家规定的年休假、探亲假、婚丧假、计划生育假;提供单身公寓或单身宿舍2人一间;据实报销毕业生从学校或家乡至公司报到期间发生的住宿、交通费、行李托运费用;每两年组织一次员工身体健康体检。

工作地点:上饶、鹰潭、九江等地区所在县市财务管理(岗位职责)

职位描述

一、职位描述

1、负责集团月度经营分析的编制工作;

2、负责集团预算编制、跟踪、分析等工作

3、负责集团定期绩效评价的编制工作;

4、负责集团应收账款、存货、成本费用等管理及分析工作;

5、负责对部分子公司业务的了解、沟通和协调工作;

6、负责集团制度的梳理及修订工作;

7、领导交办的其他工作。

二、岗位要求

工作经历:具有3年左右的工作经验

学历:本科以上

专业:财务管理、会计学、会计信息化等财务专业

英语:6级

计算机水平:熟悉办公软件的操作,会做PPT财务管理(岗位职责)

职位描述

财务管理岗位:

编制财务会计报告,开展财务分析,重点进行支出、业务结构、产品利润、成本核算分析、财税管理、内控工作等财务管理工作。

年薪酬:10-12万

应聘要求

应聘以上职位需具有全日制本科及以上学历,相关专业毕业,有相关岗位工作经验,身体健康,能独立解决问题,思维严谨,工作踏实细致,具有良好的表达、沟通协调能力和团队合作精神,能承受较强工作压力。能力特别突出的,年龄、学历条件可适当放宽。

年龄在40周岁及以下,熟悉各项财务工作,具备财务管理能力,能适应财务工作的节奏和特点,持会计上岗证。财务管理(岗位职责)

职位描述

1、负责成本核算和控制、费用管理、成本分析;

2、熟练操作ERP软件和办公软件;

3、具有较强的财务处理能力和财务分析能力;

4、工作细致、责任感强,良好沟通能力,团队精神;

5、2年以上同岗位工作经验。

6、熟悉现行税收政策,合理进行税收筹划;

7、及时进行纳税申报,并足额缴纳税款;

8、了解并运用过ERP系统;

9、认证、验旧、购买、开具、作废增值税专用发票;

10、处理所有涉税事务及对外联络工作。

财务管理(岗位职责)

职位描述

工作职责:

岗位职责:

1、审核、报送月度资金计划

2、根据资金计划审批情况,落实资金安排

3、根据资金计划执行情况,定期形成分析报告

4、收集当地税收政策及变化情况,参与研究制定本公司税务筹划方案

5、组织各项成本费用预测及分析

6、参与资产处置分析及公司全面预算

任职资格:

任职要求:

1、全日制本科以上学历,财务、金融专业

2、5年以上房地产财务管理经验(其中2年以上商业地产经验)或四大3年以上经验(熟悉房地产行业优先)

3、熟悉目前主要商业地产经营模式,有财务管理或财务分析经验

4、中级会计师(CPA优先)财务管理(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1.依据企业制度审核费用票据的合规、完整、准确性;

2.依据会计准则准确记录会计凭证;

3.月度、季度、年度税务的各项申报;

4.完成与税务部门的基础事务洽谈;

5.按要求完成其他财务类事务性工作。

任职要求:

1.财务类相关专业;

2.本科以上学历;

3.2年以上相关工作经验;

财务管理(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、根据公司制定的销售政策和客户资金状况,审核销售处开据的发货单据,确认无误后予以审核、盖章,并在产、销、存系统中予以审核发货;2、依据销售政策及结算办法,及时办理销售凭证的录入工作,包括销售业务和货款结算、制证、录入工作;3、加强与销售部门的沟通与合作,严格执行公司“款到发货”的销售政策,确保资金的100%回笼;

任职资格:

1、会计相关专业,大专以上学历;

2、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守;

3、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验;

4、熟练应用财务及Office办公软件,对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先;

5、具有良好的沟通能力;

6、有会计从业资格证书,同时具备会计初级资格证者优先考虑。

财务管理(岗位职责)

职位描述

(1)需求人数:2人(2)岗位职责:●协助财务部经理完善公司各项财务会计政策、财务管理制度、内控制度和业务处理方法和程序;●负责纳税筹划及税务政策,协助会计做好税收申报及缴纳工作;●根据公司整体财务情况进行分析,制作财务分析报告和专题报告;●负责融资项目、投资项目的财务分析和风险评估控制;●协助财务部经理与公司各业务部门的协调沟通财务管理相关事宜,参与投融资项目的管理;●协助财务部经理对投资项目和下属公司的财务进行监督管理,协调公司资金管理相关事项;●协助财务部经理与上级单位、股东方进行沟通协调;●完成领导交办的其它工作。(3)岗位要求:●具有本科及以上学历;●财务、会计、金融等相关专业;●具有2年以上相关工作经验;●具有较高的道德品质和较强的保密意识,能独立处理会计业务。财务管理(岗位职责)

职位描述

1、本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业2、持有会计上岗证,有会计师职称或注册会计师职称优先;3、英语六级以上,具有良好的职业道德、工作严谨、责任感强。4、妥善保管会计凭证、会计账簿、会计报表和其他会计资料;5、依据《会计法》及公司的有关管理办法,对公司及项目部进行全面核算、控制、监督和分析以及日常财务核算工作;6、配合上级部门完成临时交办的其他财务管理(岗位职责)[招聘部门:不限]

职位描述

1、本科及以上学历,财务、会计、金融、审计类等专业;专业水平高;

2、沟通能力强,执行力强,态度认真、积极主动;

3、英语口语流利,CET-6或相当级别及以上优先

4、欢迎应届生,欢迎海归,欢迎2年内工作经验者

5、服从分配(各基地)

薪资福利待遇优厚:根据国家规定享受年假,缴纳社保公积金,享受吉利员工购车购房、生日、节假日等等福利。每年3-4月按照薪酬福利制度规定以及年度绩效考评情况进行薪酬调整。

我们的目标是:打造一支国际化、专业化、集团化的财务储备干部队伍你的平台无限宽广!财务管理(岗位职责)

职位描述

岗位职责:1、负责编制财务规则制度及流程;2、负责公司资金整体运作与协调;3、监控公司财务运营状况,定期提交财务分析报告;4、往来款分析及跟踪;5、对相关部门的人员进行财务知识及流程培训;6、完成财务负责人交待的其他工作。

任职要求:1、35岁以下,本科及以上学历,财务管理相关专业,并具有中级及以上职称;2、具有3年以上财务管理工作经验,熟悉办公及财务软件;3、吃苦耐劳,能承受一定的压力,有较强的悟性,善于总结,有较强的组织协调能力;4、有大型会计事务所从业经验者优先考虑。

财务管理(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责公司总账工作,及时准确地编制财务报表,内部管理分析报表;

2、参与编制公司年度财务预算、月度财务预算,跟踪预算执行情况,分析差异原因;

3、建立、健全财务会计制度和流程、会计核算体系并推进实施;

4、对公司盈利能力,运营效率,库存情况等进行综合性分析,发现问题及时提出整改意见;

5、定期分析检查债权和债务情况,发现问题及时处理;

岗位要求:

1、会计相关专业,大专及以上学历,中级会计职称者优先;

2、5年以上财务工作经验,有制造业工作经验者优先;

3、熟悉国家财务政策法规;

4、熟练操作财务及OFFICE办公软件,对用友系统有实际操作经验优先;

财务管理(岗位职责)

职位描述

岗位职责:1,财务总账明细账报表报税

2,公司财务管理建章建制

3,财务档案管理

4,税务管控

5,公司设立及文件起草

任职要求:1,制造业管理经验

2,全职上班9点半-下午5点半双休

3,工作需要可加班

4,熟悉财务管理流程和税务管控

5,独立使用财务软件,用友财务软件者优先。

财务管理(岗位职责)

职位描述

工作职责:

1、负责按时编制提交各类财务报表及台帐,通过台帐做好各项目日常财务监控工作,并提出合理化建议,确保财务合规;

2、负责管理控制各项目的财务账目、现金管理情况,确保资金安全;

3、负责各项目年度预算编制指导及审核工作,确保收支平衡;跟进后续执行情况,确保项目各项支出在预算范围内执行;

4、负责指导配合各项目完成月度、年度税务外审及集团内审工作,确保税务工作合规有序;

5、负责及时协助项目应收款项回款工作实施,确保帐期在规定范围内;

6、负责定期出具所负责项目的财务报告;

7、领导交办的其他工作相关事宜。

任职资格:

1、熟悉会计操作、会计核算及审计的全套流程与管理;

2、熟悉国家财经法律法规和税收政策及相关账务的处理方法;

3、独立工作能力强,应变能力突出,具备团队精神;

4、原则性强,思维敏捷、严谨,工作踏实、认真,有较强的敬业精神。

教育背景:

大学本科(含)以上学历,会计、财务、金融类相关专业

工作经验:

3年以上相关工作经验,具有中级会计师职称或以上职称

职业态度:

做事客观、严谨负责、踏实稳健、爱岗敬业;

具有很强的人际沟通、协调、组织能力以及高度的团队精神。

财务管理(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

本职:起草公司的财务预算,检查预算执行情况,负责公司财务分析工作,负责往来帐、银行帐的对帐工作,负责职工工资发放,税费代缴,负责的帐务处理,参与财务决算,编制会计报表,负责公司会计核算的日常稽核工作,监督日常财务制度执行,保管财务票据,管理会计档案,检查监督子公司的会计核算工作。

主要职责与工作任务:

任职要求:

篇2:某物业公司财务管理部职责

物业公司财务管理部职责

(1)协调与银行、税务以及其他主管财务政府部门的关系。

(2)建立财务管理体系,做好管理公司的经济核算工作。

(3)征收管理费、水电费、电话费、加时空调费等其他管理费用。

(4)征收和支付管理公司各类合同费用。

(5)制作财务报表、资金平衡表及固定资产损耗表及其他各种财务报表。

(6)按员工工资表发放员工工资。

(7)小量现金的支出和日常采购、入库工作。

(8)负责物业管理部转发的业主投诉的处理,及满足业主其他有关的服务要求。

(9)总经理指派的其他工作。

篇3:财务管理的机构职责

财务管理的机构及职责

(一)财务部门机构的设置

物业管理公司的财务会计与其他行业的机构设置也大致相同,只是工作内容和方法有物业管理行业的特点。根据物业管理公司的具体情况、资质等级及规模大小、人员可以灵活配备。财会部门一般可设置下列人员:财务会计部经理、主管会计、出纳、电脑员、统计员、收费员。

(二)财会人员的岗位职责

1.财会部经理

(1)向企业领导人负责,组织公司的财会管理工作,当好企业负责人的经营管理参谋;

(2)每月、每季审核各种会计报表和统计报表,写出财务会计分析报表,送企业法人审阅;

(3)检查、监督物业管理各项费用的及时收缴,保证企业资金的正常运转;

(4)审核控制各项费用的支出,杜绝浪费;

(5)合理有效地经营管理好企业的金融资产,为企业创造利润;

(6)根据物业管理行业的具体特点、依据财会管理有关法规、政策、文件,制定财会管理具体制度和操作程序;

(7)组织拟定物业管理各项费用标准的预算方案,送企业领导、业主委员会和相关主管部门审核、修定;

(8)研究熟悉和实施相关的工商、财会及税务、物价等管理制度,运用法律、行政处分和经济手段保护公司的合法权益。

2.主管会计

(1)向部门经理负责,具体组织好本部门的日常管理工作;

(2)每日做好各种会计凭证和账务处理工作;

(3)每月、每季按时做好各种会计报表,定期向业主委员会公布管理收缴及使用情况;

(4)负责检查、审核各经营管理部门及下属机构的收支账目,向企业领导及时汇报工作情况;

(5)检查银行、库存现金和资产账目,做到账账相符,账实相符;

(6)按照物业管理的行业特点和需要,分类计账;完成企业领导交办的财会工作。

3.出纳

(1)遵守公司员工守则和财务管理制度;

(2)管理好公司的现金收付、银行存款的存取,保管现金、有价证券、银行支票等;

(3)及时追收企业各种应收款项,保护企业和业主利益不受损失;

(4)编制有关现金收付记账凭证、现金日记账、银行日记账的工作;

(5)及时办理各项转账、现金支票,按月将银行存款余额与银行对账单核对相符,并交会计作账。

4.统计员(电脑员)

(1)及时统计、存储各种费用收付资料,供主管会计参考;

(2)维护好电脑设备,保管好所有资料,对变动资料数据应及时修改并存储;

(3)及时输入打印收费通知单,保证费用的按时收缴。

5.收费员

物业管理企业所辖区业主(住户)较多时,可专门在各管理处配备收款员,其职责是:

(1)负责物业管理费等各项费用的通知和收缴;

(2)对缴费情况随时进行统计,及时追讨欠缴费用;

(3)承接与物业管理相关的经营服务收费,为业主办理各项公用事业费的缴付;

(4)和业主(使用人)交朋友,争取他们对物业管理工作的理解和支持,协助搞好“窗口”服务;

(5)完成企业和部门领导交办的其他任务。

篇4:物业公司财务管理部职责3

物业公司财务管理部职责(三)

A.根据集团的要求,按照公司经营战略规划及管理需要,制定相应的财务制度及相应财务人员的职责,规范工作流程。

B.负责公司总体经营状况的核算、分析、预测,正确核算经营成本、费用、利润,及时编制各种财务报表,并报总经理审批。

C.负责合理使用资金,控制各管理处/部门成本费用开支,监督资金运行情况,保证各项收入的正常收缴,加强对外汇收支的管理监督。

D.负责组织公司业务部门进行财务预算的编制,并督促预算的执行,根据财务结果考核相关部门的经营责任。

E.负责监督和控制各管理处/部门的财务收支及财务人员执行财务制度的情况,发现异常及时提醒业务部门经理,并提出纠正、预防措施,限期进行整改。

F.负责各管理处/部门的费用开支的审核,拒绝办理一切不符合财务制度的开支和违反公司规定的结算,并及时向领导报告。

G.负责对公司所有经济合同的审核及执行情况的监督,发现问题提出解决办法,重大情况及时汇报。

H.负责对公司各管理处/部门往来款项的检查,督促应收款项的催缴清收,保障公司资金的流动性。

I.负责公司各管理处/部门的纳税申报,及时了解并收集财务、税务政策的变化信息。

J.负责管理和控制公司各项资金,做好资金收支计划、平衡工作,正确合理地调配资金,及时编制财务综合预算及决算。

K.负责公司财产物资的登记及使用情况检查,监督各管理处/部门的财产管理,保证公司财产物资的安全及合理使用。

L.负责对供方及采购行为进行评价和监控,每季度对日常采购物资供方进行调查回访;每年负责对供方资信的复查。

M.负责公司各项服务收费标准的审核。

N.负责配合新建项目策划阶段早期介入、制订物业管理方案,组建物业管理机构的有关工作。

O.负责协助对管理处财务人员的业务培训,提高业务部门核算与财务部人员的财务知识培训,推行财务管理理念,提高财务部门的管理措施的实施效果

篇5:物业公司财务管理部职责(2)

物业公司财务管理部职责(二)

A.根据集团的要求,按照公司经营战略规划及管理需要,制定相应的财务制度及相应财务人员的职责,规范工作流程。

B.负责公司总体经营状况的核算、分析、预测,正确核算经营成本、费用、利润,及时编制各种财务报表,并报总经理审批。

C.负责合理使用资金,控制各部门成本费用开支,监督资金运行情况,保证各项收入的正常收缴,加强对外汇收支的管理监督。

D.负责组织公司业务部门进行财务预算的编制,并督促预算的执行,根据财务结果考核相关部门的经营责任。

E.负责监督和控制各部门的财务收支及财务人员执行财务制度的情况,发现异常及时提醒业务部门经理,并提出纠正、预防措施,限期进行整改。

F.负责各部门的费用开支、工程预算等经济事项的审核,拒绝办理一切不符合财务制度的开支和违反公司规定的结算,并及时向领导报告。

G.负责对公司所有经济合同的审核及执行情况的监督,发现问题提出解决办法,重大情况及时汇报。

H.负责对公司各部门往来款项的检查,督促应收款项的催缴清收,保障公司资金的流动性。

I.负责公司各部门的纳税申报,及时了解并收集财务、税务政策的

J.变化信息。

K.负责管理和控制公司各项资金,做好资金收支计划、平衡工作,正确合理地调配资金,及时编制财务综合预算及决算。

L.负责公司财产物资的登记及使用情况检查,监督各部门的财产管理,保证公司财产物资的安全及合理使用。

M.负责对供方、A类物资及采购行为进行评价和监控,每季度对日常采购物资供方进行调查回访,了解各采购人员的职务行为及各类物资价格的浮动情况,并每季度公布一次常用物资参考价格;每年负责对供方资信的复查。

N.负责公司各项服务收费标准的审核。

O.负责配合新建项目策划阶段早期介入、制订物业管理方案,组建物业管理机构的有关工作。

P.负责协助对管理处出纳的业务培训,提高业务部门出纳与财务部门的协调性,增强财务核算结果的可理解性;并协助对公司非财务人员的财务知识培训,推行财务管理理念,提高财务部门的管理措施的实施效果。

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