理工学院学习型组织示范点建设实施方案
XX理工学院“学习型组织示范点”建设实施方案
为深入推进我校学习型组织建设，充分发挥先进典型引领示范作用，激发全校师生学习的主动性、积极性和创造性，营造全员参与的良好学习氛围，决定在全校“宿舍、社团、团支部、党支部、二级党组织”中开展“学习型组织示范点”建设，现制定方案如下。
一、指导思想
深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、全国全省教育大会精神，坚持学以立德、学以修身、学以益智、学以增才，按照武装头脑、指导实践、促进提升的要求，深入开展学习型组织建设，形成重视学习、崇尚学习、坚持学习、终身学习的浓厚氛围，推动全校师生理论素养、业务水平、专业能力不断提高，思想上有新境界、理念上有新突破、素质上有新提高、工作上有新作为，为学校事业高质量发展提供智力支持和精神动力。
二、组织领导和工作分工
成立XX理工学院“学习型组织示范点”建设工作领导小组，组成人员如下。
组 长：
副组长：
成 员：
领导小组办公室设在党委宣传部，由贾金玲任主任。
党委宣传部负责学校“学习型组织示范点”建设的协调落实工作和二级党组织“学习型组织示范点”的建设工作，党委组织部负责党支部“学习型组织示范点”的建设工作，党委学生工作部负责宿舍“学习型组织示范点”的建设工作，校团委负责社团和团支部“学习型组织示范点”的建设工作。
三、建设原则
(一)坚持与时俱进、改革创新的原则。坚持解放思想、实事求是、与时俱进，以改革创新的精神推进学习型组织建设。适应新形势、新任务的发展要求，深入研究工作学习中遇到的新情况、新问题，不断拓宽学习领域，创新和完善学习型组织建设工作的理念、方法、体制、机制，努力提升学习效果。
(二)坚持围绕中心、服务大局的原则。始终着眼于推动学校各项事业高质量发展和立德树人这一根本任务，精心组织，丰富学习形式和活动载体，落实各项工作措施，切实提升用学习效果推动工作的能力，为学校事业发展贡献力量。
(三)坚持求真务实、学以致用的原则。弘扬党的优良学风，坚持把学习活动与加强党的建设结合起来，与解决学校各项工作中面临的实际问题结合起来，与推动学校事业高质量发展结合起来，与培养高素质人才结合起来，注重学以致用、学用相长，通过学习不断提高干事创业、奋斗进取的本领。
(四)坚持常抓不懈、持之以恒的原则。学习型组织建设是一项长期的工作，全校各单位、各部门要协调一致、常抓不懈，广大党员干部要争做表率、示范引领，全校师生要共同努力、持之以恒。
四、建设范围
在全校学生宿舍、团支部、社团、党支部、二级党组织中分别组织开展“学习型组织示范点”建设工作。
五、建设标准
(一)学习机制健全。有明确的学习目标，把建设学习型组织工作作为工作学习的重要内容;适应新时代新要求，契合组织工作和学习实际，开展相互促进、相互监督，保证学习时间和学习效果，学习记录完善。
(二)学习内容系统。制定科学规范、操作性强的学习计划，内容上贴近工作实际、贴近思想实际、贴近师生需求，系统学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想，全面学习中华传统文化和专业知识，深入学习干事创业、升学深造所需要的新知识新技能。
(三)学习载体丰富。坚持运用好课堂学习、集中学习、自我学习等基本学习形式;注重线上线下相结合，重视“学习强国”学习平台运用，积极探索创新富有时代特点、师生乐于参加的学习载体和形式，开展“研讨式”“开放式”“体验式”学习。
(四)学习成效显著。师生员工思想政治素养不断提高、工作作风不断改进、综合能力不断提升，呈现乐于学习、勤于学习、善于学习的良好状态;积极促进学习成果转化，推动工作学习实践;注重凝练提升和示范辐射，扩大学习的覆盖面和影响力。
各负责部门可根据本标准制定具体标准。
六、建设周期
(一)集中申报阶段。以二级党组织为单位申报，学校遴选公布“学习型组织示范点”培育建设组织名单。
(二)建设提升阶段。各培育建设组织按照标准强化建设，学校择期进行验收，符合标准的授予“学习型组织示范点”称号，并给予经费支持。
(三)示范辐射阶段。被授予“学习型组织示范点”的组织，要继续深化内涵建设，出成果、出成效、出成绩，切实促进工作学习进步，切实发挥示范辐射作用，带动全校形成重视学习、崇尚学习、坚持学习、终身学习的浓厚氛围。
七、工作要求
(一)加强领导。“学习型组织示范点”建设工作将纳入二级党组织党建工作年度目标考核，各二级党组织要从讲政治的高度予以重视，加强组织领导，积极组织推进本单位各类示范点的建设工作。
(二)学用结合。坚持学习与推进学校工作相结合、与推动学生成长成才相结合，既注重学习活动的有效开展，又注重把学习成果在工作中的运用实践，推动工作进步。
(三)总结凝练。结合单位特点和工作实际，通过“学习型组织示范点”建设，总结凝练、培育建设本单位党建、思政和学习品牌。
篇2：产品研发工程师岗位职责内容
1.轴承新产品的设计和老产品的优化和标准化的实施。
2.产品应用研究和试验。
3.产品信息的收集、分析和处理。
4.参与产品开发调研、论证。
5.参与新技术、新材料的应用推广。
6.为采购、生产制造和质量检验提供标准。
7.确保使用技术标准为现行有效版本。
8.对全体员工进行轴承基础知识的培训。
篇3：学雷锋志愿服务活动实施方案
为进一步弘扬雷锋精神和“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，传承“行善立德”、“学习雷锋、奉献他人、提升自己”志愿服务理念，营造“向上向善、诚信互助”的校园风尚，着力推进学雷锋志愿服务活动制度化、常态化，不断提高学校精神文明创建水平，巩固省级文明单位创建成果。根据全国、省、市学雷锋志愿服务活动有关精神和要求，制定本活动方案。
一、指导思想
认真贯彻落实党的十八届三中、四中、五中、六中全会精神，深入学习贯彻XX总书记系列重要讲话精神，坚持以培育和践行社会主义核心价值观为根本，将雷锋精神纳入精神文明建设范围，大力弘扬奉献友爱互助进步的志愿精神，不断提升师生文明素质和校园文明程度，为创建全国文明单位奠定坚实基础。
二、活动主题
“传承雷锋精神，增辉文明洛理”
三、活动时间
2017年全年，3月5日—4月5日全校集中开展学雷锋志愿服务活动。
四、活动内容
1.开展文明引导志愿服务活动。一是大力开展文明交通志愿服务活动。以城市主要道路交通路口为重点，开展疏导交通、维护交通秩序、劝阻不文明交通行为等服务，倡导文明交通。二是大力开展勤俭节约、文明用餐志愿服务活动，推行“光盘行动”，营造节俭文明用餐的良好氛围。
2.规范建设“文明使者”志愿服务站。按照市文明办“六有一落实”的建站标准，即有统一标识、有办公场所、有志愿者队伍、有管理制度、有工作台帐、有服务项目。按标准落实志愿服务活动，着力推进“文明使者”志愿服务站建设，引领师生广泛参与志愿服务活动。
3.深入开展网络文明传播志愿服务活动。充分发挥网络媒体的广泛影响，利用网站论坛、社区、文明博客圈、微博群、QQ群、微信群等互动空间，开展“好事随手拍”、“晒身边好人”、“续写雷锋日记”等活动，在全校大力倡导“微公益”，礼赞凡人善举。
4.开展关爱自然志愿服务活动。利用志愿服务大力普及生态文明理念，组织志愿者广泛宣传有关环境保护法律法规，提倡低碳生活，倡导资源节约。利用“3•9”全国保护母亲河日、“3•12”植树节、“3•22”世界水日、等时间节点在洛河两岸等重要水源地周边开展关爱自然志愿服务活动，清理生活垃圾，绿化美化环境。组织广大志愿者到校园、社区，开展卫生大扫除、清洗乱涂乱画和“小广告”、清理卫生死角、开展节能减排、低碳生活等宣传及植绿护绿活动，引导师生及群众共建美好家园。
5.开展学雷锋送温暖志愿服务活动。突出人文关怀、弘扬人文精神，组织志愿者深入社区、农村开展关爱空巢老人、关爱留守儿童、关爱进城务工人员及子女、关爱残疾人等志愿服务活动。以“邻里守望”为主题，结合志愿者所学专业特点组织志愿者走上广场、走进社区，广泛开展医疗保健、社区家政、心理疏导、家电维修、法律咨询、生活常识宣传、清洁家园等便民利民志愿服务活动。
6.开展“学雷锋志愿服务月”活动。由校团委牵头在学雷锋活动月期间，组织广大青年学生开展以“情暖理工，志愿青春”为主题的系列学雷锋志愿服务活动，使学雷锋活动不断深化。
7.开展共产党员带头“学雷锋，见行动”志愿服务活动。各党总支要广泛发动党员干部开展文明交通、植树护树、结对帮扶等志愿服务活动，充分发挥共产党员的先锋模范作用。
五、工作要求
1.高度重视，加强组织领导。各单位要高度重视学雷锋志愿服务活动，根据本《方案》的总体要求，认真组织开展活动，推进学雷锋志愿服务活动的广泛开展。学校文明办将把活动开展的情况纳入学校文明单位测评体系，同时组织相关人员进行抽查。
2.加大宣传，营造氛围。校报、广播、微博、微信等要对志愿服务活动及时宣传报道，并主动邀请社会媒体持续关注、报道，加大对活动中涌现出的先进典型的宣传推介，积极营造浓厚的舆论氛围，引导师生从自身做起，从小事做起，从现在做起，做雷锋精神的传承者和践行者。
3.精心组织，务求实效。各单位要组织发动志愿者积极参与各类志愿服务活动，要贴近生活、贴近实际、贴近群众，制定具体的学雷锋志愿服务活动方案，不盲目求全求大，做到周密部署，扎实推进。以具体实践推动学雷锋活动常态化、机制化，展示志愿者良好形象，形成学雷锋活动人人可为、时时可为、处处可为的生动局面。
4.收集信息，主动报送。各单位要加强活动信息的收集和报送，活动结束后，第一时间将文字、图片、视频资料等信息报送文明办(办公楼417)，电话65928029，邮箱3118105903@qq.com。
党委宣传部 校文明办
篇4：高级制造工程师岗位职责内容
1.负责建立和批准在工作范围之内的能源锁定,保证设备最少每年检查一次;负责实施每年的能源锁定培训。
2.负责保证每台设备由相关的经过授权的人负责;负责记录并审核各自领域发生的能源锁定事件。
3.负责批准所有的ODS,并保证在ODS的工艺图表上已经有合适的ODS指导书;执行所需的能力调研和现有能力的控制。
4.保证所有的操作者都经过培训来执行过程控制;对不稳定或能力不高的生产线做改进计划;建立对现有过程的控制程序。
5.负责制定、批准、维护一系列工作相关程序有效(质量警报、工作启动指导书、表格和所需部件、ODS等)。
6.负责工艺更改和进行可行性调研;负责保证所有工艺的开发遵照此工作指导书;负责根据不同的项目制定生产过程能力。
7.保证在所有的使用外协件的工序、生产领域能得到所需的外协件;维护有关外协件的信息;保证备档生产记录;负责维护TPM指导书;确认、安装和审核新工装和设备的安全性;负责审核和批准更改从供应商处的来件;根据定额列出所需的设备、固定资产、测量要求并审报相关的CAR;组建多功能小组来建立和更新FMEA表格等。
8.负责获得、控制和维护客户对颜色和外观的要求;创建供应商名称清单、各物料名称、工厂接受到的零件;创建和批准来件认证工作指导等。
篇5：印刷(IML)工程师岗位职责内容
1.正确地调试新产品的工艺参数,保证产品的品质符合客户的要求。
2.新工艺的开发和研究,新技术的学习和引进。
3.正确处理生产中的品质异常,作正确的改善措施,保证生产的顺利进行。
4.从专业角度解答客户关于印刷方面的问题。
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