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异常高温天气应急预案格式

编辑:制度大全2019-04-22

1?总则

1.1编制目的

做好异常高温天气员工劳动保护和企业安全生产工作,保护员工的安全和健康,迅速、有效地处理、控制及预防异常高温天气引发的各类事故,保障企业生产经营的安全有序进行。

1.2编制依据

依据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国职业病防治法等,制定本预案。

1.3适用范围

本预案适用并指导各企业异常高温天气的应对工作。

1.4引用术语

1.4.1月平均气温距平

月平均气温距平(△T)按下式计算:

△T=T—T(—)式中:

T——某月月平均气温;T(—)——某月气温多年气候平均值。

1.4.2标准差

标准差(σ)按下式计算:

式中:

n——一般取30;

Ti——某年某月平均气温;——某月多年气候平均值。

2?事故类型和危害程度分析

2.1高温天气一般是指日最高气温超过35℃的一种灾害性天气(日最高气温≥35℃连续5天或以上为高温期。单独出现为高温日)。根据世界气象组织(WMO)规定,区域内当月平均气温距平大于或等于两个标准差(ΔT≥2б)为异常高温,一般多发生于每年夏季。高温天气的主要影响系统为西太平洋副热带高压,受其影响,高温期的湿度通常大于年内月平均值,即异常高温天气伴随着湿度增大的可能。

2.2异常高温天气,企业受其危害主要有以下几种表现:

1)在室内通风差和室外设备的安装和维修及露天施工作业时,以及在电机房、煤仓、锅炉、汽机房及输煤皮带等高温场所工作时,易造**员中暑,甚至造成死亡事故;

2)工作环境、身体状况、精神状态等影响,作业人员造成操作错误和发生意外导致其他事故;

3)气温、湿度等气候条件和运行环境影响,造成设备事故;

4)由于气温影响而导致电力负荷持续升高,发电生产能力不能满足需要,造成电网事故和其他社会影响的生产事故等。

5)异常高温天气易引发火灾事故

2.2异常高温天气的危害程度

危害程度主要从异常高温天气的气温、人身伤害、设备异常事故以及其他三个方面表述。

2.2.1Ⅲ级状态:

1)企业所在地区异常高温天气连续×天或日最高气温≥35℃连续×天;

2)员工出现头昏、头痛、口渴、多汗、全身疲乏,心悸、注意力不集中、动作不协调等症状以及体温正常或略有升高表现的先兆中暑现象;

3)生产设备系统出现不正常运行状态,主要辅助运转设备等监视参数报警等。

2.2.2Ⅱ级状态:

1)企业所在地区异常高温天气连续×天或日最高气温≥38℃连续×天;

2)员工除有先兆中暑的症状外,出现面色潮红、大量出汗、脉搏快速等表现,体温升高至38.5℃以上轻、中度中暑现象;

3)主要辅助运转设备故障或主机系统主要监视参数报警,多台机组被迫降出力运行或单台机组被迫停运与电网解列等;

2.2.3Ⅰ级状态:

1)企业所在地区异常高温天气连续×天或日最高气温≥40℃;

2)员工出现热射病、热痉挛、热衰竭、日射病等重度中暑现象;

3)多台机组被迫停运与电网解列,对电网稳定运行造成影响。

4)异常高温天气引发的火灾。

3?应急处置的基本原则

以“安全第一、预防为主”为生产方针,以保护员工的生命、健康权益为首要,以“保人身、保电网、保设备”为原则,坚持以人为本,实行各级行政领导责任制,最大程度减少和避免异常高温天气造成的人身伤害、设备生产事故以及影响电网稳定运行事故。

4?组织机构及职责

4.1异常高温天气应急指挥领导小组

组?长:厂长

副组长:党委书记、生产副厂长、经营副厂长

成员:策划、安监、运行、检修、政工、物资、燃料供应

医疗、行政、保卫消防、车辆管理等部门负责人

4.2领导小组职责

1)负责对企业职工进行必要的劳动保护和职业健康以及安全生产技能培训。根据生产实际提出修订异常高温天气应急救援预案意见。

2)负责组织全厂异常高温天气应急救援演练,监督检查各部门应急演练工作的开展和存在问题整改措施的落实。

3)根据国家有关法律、法规及上级文件精神,制订并检查督促落实夏季防护设备、劳动保护用品和防暑降温措施计划、资金费用及工作安排,

4)研究、落实异常高温天气员工作息时间;组织做好员工生活、后勤等方面的服务工作。

5)组织进行异常高温天气的巡查或专项检查,及时了解工作环境、人员与设备状况,发现问题,立即解决。

6)对发生事件启动应急救援预案进行决策,调配各应急救援力量和物资,及时掌握突发事件现场的态势,全面指挥应急救援工作,必要时向有关部门发出增援请求。

7)根据华能集团公司《重大事项报告制度》、《电力生产事故调查规程(试行)》和国家有关规定做好事件上报与调查处理工作。

8)危机状态消除后,宣布应急行动结束。

4.3各部门职责

4.3.1策划部职责

1)参与预案的审核和编制;

2)负责抢险现场的组织协调工作与应急救援技术方案和抢险物资资金的落实。提供必要的技术支持;

3)组织制订、落实夏季生产设备系统(尤其是防暑降温设备)检查、维护工作计划,适时组织进行检查,发现问题,及时解决;

4)做好夏季高温季节电力市场预测评价与电网调度的联系协调工作;

5)对生产现场工作环境进行监测;对应急处置提出指导意见,防止发生次生和扩大事故;

6)密切关注气象部门的天气预报,根据发布的高温预警信号及时督促生产部门做好劳动保护和生产现场管理工作;

7)负责应急处置工作总结。

4.3.2检修部门职责

1)根据夏季及异常高温天气特点,以保护员工健康为前提,合理安排设备维护检修工作计划、劳动组合和工作时间;

2)按职责分工,加强设备管理,组织落实夏季设备维护检查工作;根据要求,组织进行专项检查,采取积极措施,保证防暑降温设备处于正常良好状态;

3)按要求参加应急救援预案的演练与异常高温天气应急处置以及抢险抢修工作。

4.3.3运行部门职责

1)根据企业特点和运行实际以及异常高温的危害程度,以员工劳动保护、值班人员精神状态、设备系统稳定连续运行等方面综合考虑,提出运行值班时间和人员组合等建议,报领导小组同意后组织实施;

2)做好劳动保障、后勤服务工作;

3)做好与电网调度的联系协调;加强操作监护管理,按规程规范要求,督促做好设备运行方式的调整,发现异常与缺陷及时相关人员进行处理,并协同做好设备检修过程中安全技术措施;

4)按要求参加应急救援预案的演练与异常高温天气应急处置以及抢险抢修工作。

4.3.4物资管理部门职责

1)根据要求,负责购置合格的劳动保护用品;

2)提供必需的抢救物资。

4.3.5燃料供应部门职责:

根据夏季及异常高温天气及机组发电状况、电网负荷等实际,燃料供应特点,保证燃料供应。

4.3.6医疗部门职责

1)根据夏季及异常高温天气,适时组织员工(尤其是高温工作环境下)体检,对体检发现有职业禁忌症者提出调换工作场所的建议;

2)组织对工作场所进行巡查,发现人员身体不适,应及时进行处理;有中暑前兆或人员中暑表现时,在进行救治的同时,应立即报告。

3)当本单位救治力量无法满足急救需要时,应向地方医疗单位申请救援并及时将重症病员转院抢救。

4.3.7工会、行政部门、人资部门职责:

1)做好工业卫生及劳动保护宣传教育工作,提高员工自我劳动保护意识;负责高温岗位职工统计上报等管理工作。

2)按国家有关法律法规,组织做好员工劳动保护和夏季保健用品的发放;

3)组织做好劳动保护监督检查工作,针对异常高温天气生产特点,加强高温区域生产岗位巡查,发现异常,协同生产部门及时处理;

4)协同做好职工生活、后勤保障等方面的服务工作,督促做好饮食卫生安全工作。

5)行政部门负责接受气象部门的天气预报,并及时在办公信息系统或厂内通知中进行公布

4.3.8保卫消防部门职责

1)根据夏季气候及异常高温天气特点,做好易燃易爆物品和重点防火防爆部位的重点监控工作;

2)根据要求,协同生产部门做好异常高温天气应急处置工作

4.3.9安监部门职责

1)负责组织应急预案的编写与适时修订工作;

2)牵头组织对防暑降温工作进行专项或经常性监督检查,发现问题及时督促整改;

3)按规定参与或组织事故调查及事故信息报送工作。

4.3.9车辆管理部门职责

根据命令,随时派出足够车辆参加应急处置工作。

5?预防与预警

5.1危险源监控

1)根据电力生产工艺流程、设备运转状况等情况,重点做好防暑降温设备、发电机组主要装置、热力系统运转设备及动力装置、电气与热控及运行控制单元、小室以及电缆半层和输煤系统等设备、装置的监视调整、检查维护和计划检修,保证设备处于良好状态;

2)根据异常高温天气人员易中暑实际情况,做好集控室和各运行值班室、室外检修及其他高温作业场所的防暑降温设备、人员状况等情况的巡查与监督。

5.2预防措施

1)建立健全企业劳动保护和安全规章制度,按规定及时发放劳动保护用品,并配备常用的防暑药品。

2)加强职工必要的劳动保护和职业健康以及安全生产技能培训,采取积极措施提高和增强职工所需安全生产技能以及事故预防和应急处理能力。

3)制订年度防暑降温检修维护工作计划,夏季前(每年ⅹ月前)完成防暑降温设备专项检查、整改以及各生产场所、值班室、办公室空调、通风设备的检查维护工作,确保职工良好的工作环境;

4)关注气象部门的天气预报,根据发布的高温预警信号及时调整作业时间,严格控制加班加点;改善工人劳动作业条件,减轻工人劳动强度。避免高温时段室外作业,对于容器、孔洞等密闭的作业环境,要保证通风措施。

5)改善运行休息宿舍等员工休息场所的内外环境,确保员工的充分休息,减少因高温天气造成的疲劳。

6)提供符合卫生标准的含盐清凉饮料(含盐饮料包括盐汽水、茶水、中药和各种汤类等),含盐浓度应为0.1%-0.3%,并保证清凉饮料的清洁卫生。

7)对有心血管器质性疾病、高血压、中枢神经器质性疾病、明显的呼吸、消化或内分泌系统疾病和肝、肾疾病患者应列为高温作业禁忌症。

8)在夏季异常高温天气期间工会、行政及医务管理人员定期到生产现场进行巡回检查,发现有关问题及时进行解决和处理。

9)加强对饮用水、食品的卫生管理,严格执行食品卫生管理制度,做好卫生防疫工作,避免食品变质引发中毒事件。

10)夏季前做好迎峰度夏专项检查,制定生产设备检查维修计划,并按计划抓好落实、整改,保证生产设备处于正常状态。

11)做好电力市场预测与评估,加强与电网调度的联系与协调,并做好夏季迎峰度夏电力用煤的采购、运输与储存工作。

12)加强运行、检修现场管理,严格各项安全作业规程制度的执行,发现问题,立即协调予以解决,防止异常情况的扩大派生、衍生各类设备事故。

5.3预警

5.3.1根据第2.2条,将异常高温天气预警分为Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ三个级别,分别代表重大、较大、一般:

1)一般(Ⅲ级)

气象部门发布高温黄色预警信号,气温达35℃以上;或人员出现先兆中暑现象;或设备主要监控参数出现异常报警;

2)较大(Ⅱ级)

气象部门发布高温橙色预警信号,气温达38℃以上;或人员出现轻、中度中暑现象;或主要设备发生异常;

3)重大(Ⅰ级)

气象部门发布高温黄色预警信号,气温达40℃以上;或人员出现重度中暑现象;或发生影响电网安全稳定运行事故;或发生火灾事故等。

5.3.2异常高温时期,行政部门应及时将气象部门发布的高温黄色、橙色、红色预警信号及其它气象信息汇报领导小组组长、通报领导小组成员,并在厂内通知中进行公布。

5.3.3异常高温引发设备、人身或其他次生、衍生事故,值长、检修工作负责人或事发部门负责人应按类别、程序立即通知领导小组组长(副组长)及领导小组成员单位。

6?信息报告

6.1信号规定:异常高温天气主要采用企业计算机生产办公信息系统、内部通知、宣传栏、现场事故音响、对讲机和电话等报警。

各职能部门负责人同时应按照华能集团、产业公司及地方主管部门相关规定做好信息上报工作。

6.2应急通信:

姓名

?办公电话

?手机

?职务及岗位

?厂长

?党委书记

?生产副厂长

?经营副厂长

?策划部负责人

?安监负责人

?运行部门负责人

?检修部门负责人

?行政部门负责人

?物资部门负责人

?政工部门负责人

?人劳部门负责人

?燃料供应负责人

?车队管理负责人

?保卫消防负责人

?医疗部门负责人

运行主控室

厂部值班

24小时值守

厂总机

市急救中心

火警

7?应急处置

7.1响应分级与响应程序

根据第2.2、5.3条,异常高温天气的事故类型和危害程度和可能造成的影响以及控制事件的能力,按照分级负责的原则,异常高温天气对应分为Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ三个应急响应等级:

1)Ⅲ级由值长,或发生异常事件的部门负责人指挥处置;

2)Ⅱ级由应急领导小组副组长负责指挥,事发部门负责人协助;

3)Ⅰ级由应急领导小组组长负责指挥。

4)应急指挥领导小组成员部门负责人根据4.3条所列职责分工承担相应的应急响应处置工作。

7.2处置措施

根据第2条、7.1条内容,异常高温天气的应急处置主要有气温异常、人身伤害、设备事故以及其他三个方面内容:

7.2.1气温异常应急处置:

7.2.1.1?Ⅲ级应急处置:

企业所在地区异常高温天气连续×天或日最高气温≥35℃连续×天,根据生产工作情况,采取换班轮休等方法,缩短员工连续作业时间,除特殊情况,不安排加班加点;员工露天连续作业时间原则不超过×小时/日(原则12小时/日)。

7.2.1.2Ⅱ级应急处置:

企业所在地区异常高温天气连续×天或日最高气温≥38℃连续×天、调整缩短工作时间,原则当日工作时间不超过×小时/日(原则4小时)。

7.2.1.3Ⅰ级应急处置:

企业所在地区异常高温天气连续×天或日最高气温≥40℃,停止室外工作,无特殊因素可安排人员停工休息。

7.2.1.4下列人员在身体状态允许条件下,不受上述应急处置限制,但应根据生产和人员状况实际合理进行安排:

1)紧急事故抢险作业人员;

2)运行值班或不得缺人值班或其他生产关键岗位人员。

7.2.1.5综合员工身体及精神状态、疲劳程度、现场工作实际及生产安全等因素,经领导小组研究、同意,可采取以下应急处置措施:

1)缩短运行轮岗作业时间;

2)安排运行等关键岗位人员在厂集中休息,并保证良好的休息环境和生活条件。

7.2.2人身伤害应急处置

7.2.2.1Ⅲ级应急处置:

当发现人员出现先兆中暑表现,救援人员应迅速将其撤离引起中暑的高温环境,选择阴凉通风的地方休息,并多饮用一些含盐分的清凉饮料;暂停作业。

7.2.2.2Ⅱ级应急处置:

1)当发现人员出现轻度或中度中暑症状,首先应将患者迅速搬离高温环境到通风良好而阴凉的地方,解开患者衣服,用冷水擦拭其面部和全身;

2)给患者补充淡盐水或含盐的清凉饮料,或用电扇向患者吹风,或将患者放置在空调房间(温度不易太低,保持在22℃~25℃)。);

3)同时用力按摩患者的四肢,以防止血液循环停滞;

4)当患者清醒后,给患者喝些凉开水,有条件应给病员服用十滴水或人丹等防暑药品;

5)暂停作业,对工作场所的通风降温设施等进行检查,采取有效措施降低工作环境温度。

6)若为运行值班岗位人员,应及时安排人员替换,保证生产。

7.2.2.3Ⅰ级应急处置:

1)对于重度中暑者,除立即把其从高温环境中转移到阴凉通风处外,,应将患者迅速送往医院进行抢救,并在途中采取7.2.2.2所列相应消暑措施,以免发生生命危险。

2)对工作场所的通风降温设施等进行检查,找出中暑原因并采取有效措施降低工作环境温度,确保设备机组安全运行。

3)若发生多人中暑,应立即联系当地医疗单位予以增援。

7.2.3设备异常事故的应急处置原则按设备技术规范、运行规程和事故处理规程等进行。

1)异常高温天气可考虑增设冷却风扇强制通风、表面水冷等措施对某些高温设备进行降温;

2)机组主要装置及辅助设备温度等重要监视参数异常报警后采取措施不能得到有效控制,可考虑与电网调度申请,机组降出力运行,以保证机组的安全连续运行。

3)机组被迫停运,应迅速与电网调度联系,组织抢修,恢复运行,在保证安全的前提下,尽最大努力减小对电网的冲击与影响。并按规定做好上报工作。

7.2.4异常高温天气引发火灾

1)异常高温天气引发火灾,启动企业《火灾应急预案》。事发部门(运行值)负责人应立即组织先期灭火;接报警后,领导小组组长(副组长)立即赶赴事发现场进行现场指挥扑救,领导小组成员单位负责人同时组织相关人员按职责分工协同做好应急救援工作;

2)行政、医疗部门负责人组织人员进行巡查,清点人员,并根据现场实际做好后勤保障,发现人员有中暑表现,立即按7.2.2条进行救治;

7.3领导小组应经常向上级主管单位报告本企业受异常高温影响情况。若受异常高温影响后果达重特大事故等级,应迅速启动华能集团公司相应预案。

8?后期处置

8.1根据事故现场局面控制,次生、衍生危险隐患消除、环境指标符合标准后经应急处置领导小组批准,应急处置结束命令由Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ级应急响应负责人发布。

8.2在领导小组的统一领导下,根据人员中暑程度,各职能部门按职责分工,做好各项救治善后工作;涉及到设备因素,各级应急响应负责人在组织分析的基础上,立即进入恢复启动或设备修复程序,同时根据设备损害的情况,组织做好设备的检修采购工作。

8.3领导小组组织相关部门和人员对应急处置进行评估,并根据评估中暴露出来的不足,组织对应急预案进行修订。

8.4按国家有关法律法规和《华能集团事故调查规程(试行)》有关规定,完成异常高温事件(发生原因、处理经过、人员伤害及经济损失、整改内容等情况)调查报告的编写和上报工作。

9?应急物资与装备保障

9.1物资部门ⅹ月前应完成应急物资与装备的购置,使用管理部门负责对应急物资与装备定期进行检查与维护,保证其完好;安监、医疗等部门协同使用管理部门做好人员培训工作,保证应急物资与装备的正确使用。

9.2员工劳动防护用品按企业“职工劳动保护用品管理条例”有关规定购置、发放。

9.3购置、发放夏季保健药品,值班室、检修班组配备、存放十滴水等消暑药品。

9.4作业现场、值班地点存放含盐0.3%清凉防暑饮料或菊花茶、西洋参茶、金银花茶等。

9.5必要的通风降温设备。

9.6必要的设备检修零部件。

10?培训与演练

10.1将应急预案培训纳入企业年度培训计划,按照"统一计划、适时安排、分类实施、分级负责、突出重点、适应需求"原则,采取定期和不定期相结合的形式,组织进行相关知识和技能培训。

10.2根据企业生产实际,制订企业预案演练计划,结合运行、检修等生产部门反事故演习和技术练兵,举行不同类型的应急演练,以检验、完善和强化应急准备和应急响应能力。

11?附则

11.1本预案检查评估由企业应急指挥领导小组组织进行,应急管理工作实行以责论处的原则,并根据国家相关法律法规、华能集团和和企业相关奖惩规定进行考核奖罚。

11.2本预案由企业安监部门负责组织生产部门制订并适时修改、更新;修订最长时间不大于3年。

11.3本预案文字解释与上报上级主管部门备案工作由××部门负责。

11.4本预案自发布之日起实施。

篇2:高温中暑人身事故应急预案格式

1?总则

1.1?为及时、有效、迅速地处理由于高温及工作场所通风条件差等原因造成的人员中暑而引起的人身伤亡事件,避免和减轻因中暑造成人身伤害和财产损失,根据《大唐集团公司安全生产危急事件管理工作规定》的通知,制定《发电厂高温中暑人身伤亡事故应急预案》。

1.2?本预案按照“安全第一、预防为主”的方针,“保人身、保电网、保设备”为原则,以国家有关高温中暑有关规定为指导,结合实际情况进行制定。

1.3?严重的高温中暑人身伤亡应急处理,需要动员企业的力量乃至社会力量,企业员工都有参与危急事件处理的义务。

2?概况

2.1?高温中暑的分型及人身伤亡应急预案分级

2.1.1?先兆中暑:患者在高温环境中工作一定时间后,出现头昏、头痛、口渴、多汗、全身疲乏,心悸、注意力不集中、动作不协调等症状、体温正常或略有升高。A级应急预案

2.1.2?轻度中暑:除有先兆中暑的症状外,出现面色潮红、大量出汗、脉搏快速等表现,体温升高至38.5度以上。A级应急预案

2.1.3?重度中暑:

(1)热射病:是因高温引起体温调节中枢功能障碍,热平衡失调使体内热蓄积,临床以高热、意识障碍、无汗为主要症;

(2)热痉挛:是由于失水、失盐引起肌肉痉挛;

(3)热衰竭:主要因周围循环容量不足,引起虚脱或短暂晕厥。B级应急预案

2.2?在室内通风差和室外设备的安装和维修及露天施工作业时,以及在电机房、煤仓、锅炉、汽机房及输煤皮带等高温场所工作时易造成高温中暑等事故,威胁人身安全。

?3?应急预案内容

3.1?应急指挥机构及其职责

3.1.1?应急救援指挥部

总指挥:

副总指挥:

成员:

本预案日常管理机构为厂工会,办公室主任:;副主任:。

3.1.2?指挥部职责:

事故发生后,总指挥或总指挥委托副总指挥赶赴事故现场进行现场指挥,成立现场指挥部,批准现场救援方案,组织现场抢救。负责组织有关部室定期进行事故应急救援演练。

3.1.3?按集团公司及上级部门对工业卫生与职业病防治要求,努力完成各项工作;严格按《工厂安全卫生规程》、《劳动法》,不断治理、改善职工劳动条件、保护职工的安全和健康,提高劳动生产率;定期召开应急指挥部成员会议,分析防暑降温工作中存在的问题,研究安排治理和整改措施,落实资金,决策有关事项,切实改善作业场所劳动条件。下设三个专业工作小组,按职责范围分工负责有关方面工作。

3.1.4?劳动保护工作组职责(由人力资源部负责):按法规制定有关职工劳动保护规定(含女职工);做好工业卫生及劳动保护宣传教育工作,提高职工自我劳动保护意识;负责高温岗位职工统计上报等管理工作。

3.1.5?防治工作组职责(由厂工会负责):年初负责申报所购防暑降温用品所需的费用预算,购置防暑降温用品。定期到现场巡视,宣传防暑降温的有关常识,发放防暑降温药品。发现问题及时向本预案应急指挥部汇报。

3.1.6?现场测试工作组职责(由生产技术部负责):按有关规定对生产现场劳动条件分级;按高温测试点,定期对生产作业现场进行检测,对超标点及时上报本预案应急指挥部;按上级要求上报日常检查及定期演练情况;加强监测仪器设备的维护保养和检验工作。在高温作业场所的醒目位置设立警示标识。

3.1.7?在发生高温中暑等威胁人身安全事件后,根据事故报告立即按本预案规定程序,组织力量对现场进行事故处理,必要时向安阳市政府汇报。

3.1.8?负责向集团公司和河南分公司报告事故情况和事故处理进展情况。

3.1.9?负责通知有关部门领导安排人员顶替中暑人员的工作,保障生产的连续性;组织和提供在抢救中暑人员过程中及善后工作的物资和车辆供应。

3.1.10?应急状态消除,宣告应急行动结束。

3.1.11?厂工会是本预案的主管部门,安全监察部负责对此项工作进行指导和检查,办公室设在职工医院。

3.1.12?明确本应急预案修订周期,日常检查:每年年初根据前一年防暑降温中存在的问题对本预案进行修订,同时对工作场所进行不定期检查并对发现问题落实人员、方案督促整改

3.1.13?组织对本应急预案进行演练:在每年高温到来前应组织一次演练。

3.1.14?发生事故(原因、处理经过、人员伤亡情况及经济损失情况)调查报告的编写和上报工作。

3.1.15?应急通讯

总指挥电话:7212副总指挥电话:7211、7213、7214

日常管理办公室电话:

医院门诊7295市医急诊120?

厂总机7222小车班值班7456

厂生产值班:7419

3.2?危急事件的预防

3.2.1?广泛宣传中暑的防治知识,使职工掌握防暑降温的基本常识。

3.2.2?夏季前做好各生产场所、值班室、办公室空调、通风设备的维护,确保职工良好的工作环境。

3.2.3?在夏季高温作业中,做好职工防暑降温工作,调整作业时间,提供含盐0.3%清凉饮料、防暑降温药品发放要及时到位,保证职工身体健康。

3.2.4?对有心血管器质性疾病、高血压、中枢神经器质性疾病、明显的呼吸、消化或内分泌系统疾病和肝、肾疾病患者应列为高温作业禁忌症。

3.2.5?在夏季高温期间医务人员定期到生产现场进行巡回检查,发现有关问题及时进行解决和处理。

3.3?应急预案的启动

3.3.1?当在高温条件下,现场的工作人员如果发现某工人出现先兆中暑或轻度中暑症状时应迅速处理,立即采取急救,同时汇报高温中暑人身伤亡应急预案日常管理办公室,日常管理办公室人员接到通知后,迅速赶到事故现场,组织处理事故,办公室主任或副主任宣布启动A级应急预案。

3.3.2?如出现重度中暑、中暑人数较多或病情较重时,现场人员应迅速处理,同时汇报高温中暑人身伤亡应急预案指挥部,指挥部成员应立即赶到事故现场,根据现场实际情况,由总指挥或副总指挥宣布启动B级应急预案。

3.4?危急事件的应对

3.4.1?必要设施及物资准备

在高温作业场所应在醒目位置设立警示标识。

在夏季高温来临前应及时购置和发放含盐0.3%清凉饮料、防暑降温药品等物资。

在夏季高温作业中,做好对各有关工作场所通风降温设施的配置和完善。

3.4.2?A级应急预案

(1)迅速将中暑者移至阴凉、通风的地方,同时垫高头部,解开衣裤,以利呼吸和散热。

(2)用湿毛巾敷头部或用冰袋置于中暑者头部、腋窝、大腿根部等处。若病人能饮水时,可给病人大量饮水,水内加少量食盐。

(3)病人呼吸困难时,应进行人工口对口呼吸。

(4)暂时停止现场作业,对工作场所的通风降温设施等进行检查,采取有效措施降低工作环境温度。

(5)危急状态消除由办公室主任或副主任宣布A级应急行动结束。

(6)根据现场实际情况,宣布现场工作是否继续。

3.4.3?B级应急预案

(1)将所有中暑人员立即抬离工作现场,移至阴凉、通风的地方,并联系厂医护人员立即到达现场进行施救工作。

(2)通知信息中心,确保应急电话畅通。

(3)暂时停止现场作业,对工作场所的通风降温设施等进行检查,找出中暑原因并采取有效措施降低工作环境温度,确保设备机组安全运行。

(4)负责通知有关部门领导安排人员顶替中暑人员的工作,保障生产的连续性。

(5)病情严重者立即联系车辆,并由医护人员边抢救边护送至医院。必要时可并拔打120急救。

(6)日常管理办公室根据现场事态发展,决定是否组织对该工作场所的人员进行疏散。

(7)必要时指挥部总指挥,汇报安阳市政府要求进行协助处理。

(8)危急状态消除,由指挥部总指挥或副总指挥宣布应急行动结束。

(9)认真做好事故后的善后工作。

3.5?生产、生活维持或恢复方案

3.5.1?现场作业人员应配合医疗人员做好受伤人员的紧急救护工作,安监部门人员应做好现场的保护、拍照、事故调查等善后工作。

3.5.2?现场的事故处理工作完毕后,应急行动也宣告结束。事故的调查和处理工作属正常工作范围。?

篇3:异常高温应急预案格式

1总则

1.1为确保在异常高温天气下劳动者的身心健康得到最大限度的保护,且生产设备处于良好运行状态,真正体现“以人为本”的管理理念,根据《中国大唐集团公司安全生产危急事件管理工作规定》的通知,特制定《异常高温应急预案》。

1.2本预案遵照“安全第一,预防为主”的方针,以“保人身、保电网、保设备”为原则,依据国家颁布的《职业病防治法》、《工业企业设计卫生标准》、《工作场所有害因素职业接触限值》、《采暖通风空调设计规范》等进行制定。

1.3异常高温的定义应涵盖两个方面:一方面指的是在一定的湿度条件下的酷暑天气,另一方面指的是夏季工作车间温度远高于室外,有严重危害劳动者身心健康,威胁机组安全运行的可能。

1.4异常高温的应对重在工作环境的改善及卫生保健的加强。

1.5各单位应结合夏季除害灭病运动,做好环境卫生、饮食卫生并对高温和露天作业员工普遍进行防暑、中暑急救的宣传教育与培训工作。

1.6有关部门要熟悉国家颁布的相关法规和标准,切忌“战高温”等盲目蛮干,科学地划定“不安全温度”标准,把危害劳动生命安全的高温量化成具体数字,减少直至杜绝根据经验与感情来操作所带来的负面影响。

1.7坚决制止以“高温补助”来弥补劳动者身体方面所受的损失而不能真正保障其生命安全的违法行为。

?2概况

发电厂装机容量为85万千瓦时,拥有2个升压站。预案的制定和实施,能确保我厂人员及机组的安全运行,防止重大设备事故的发生,对电网的稳定运行,起到决定性作用。

2.1危险点级别划分

发电厂地处区域属暖温带半湿润季风气候区,具有明显的大陆性气候。夏季(6月至8月)受海洋性气候影响,气温为全年最高,降水多且集中,多偏南风。

2.1.1汽机房7、8#机组8米层、9、10#机组12.6米层:一级;由于汽机房为封闭式厂房,汽轮机和密布高温蒸汽管道发热量大,厂房通风较差,汽轮机罩壳内温度最高,其次为房顶行车驾驶室,房顶照明维护。

2.1.2锅炉房绞龙层、给粉机小室:一级;由于绞龙层、给粉机小室通风较差,加上煤粉的散热,室内温度最高可超过40℃。

2.1.3输煤皮带层:二级;相对通风条件较差,夏季高温为保证皮带层煤粉不污染环境,需人员及时清理。

2.1.4除灰电除尘卸灰机层、零米漂珠收集场所等:一级;为保证运行机组的正常除尘卸灰和漂珠收集,人员需24小时跟班作业。

2.1.5发电机定转子内冷水交换器、发电机空冷器:一级;若以上设备发生异常或故障,可造成发电机降出力或发电机绝缘损坏。

2.1.6汽机凝汽器:二级;若凝汽器因高温天气影响端差,可造成机组降出力,尤其在夏季迎峰度夏期间,系统需要机组满出力运行,矛盾突出。

2.1.7汽机各类冷油器、主要辅机油站冷油器:一级;EH油系统、旁路油系统、润滑油系统,油温超限可造成机组跳闸或设备损坏。

2.1.8燃油区储油罐:一级;燃油区储油罐受室外阳光曝晒,若不控制油温可能造成油罐起火爆炸。

2.1.9室外电气各类充油设备:二级;异常高温天气受阳光直晒,可造成设备内部压力异常,可出现密封漏油,设备强迫停用。

2.1.10集控室、网控室、化水控制室、燃运控制室、各泵房值班室:二级;若制冷设备异常,室内人员及电子设备无法正常工作。

2.1.11热控DCS、工程师站、电气各保护小室、NCS小室、通信、远动机房、MIS机房:二级;室内环境温度超限可导致运行设备异常或故障。

2.1.12电气各开关室、电缆层、蓄电池小室、电缆隧道:三级;异常高温可导致电气设备严重发热,造成恶性循环。

2.1.13检修的炉膛、凝汽器、卸煤机车或正在运行冷却塔内:一级;在这些区域从事较长时间的工作,工作人员风险较大。

?3应急预案内容

3.1应急指挥机构的组成及其职责

3.1.1应急指挥机构的组成:

组?长:

副?组?长:

成?员:、、、、、、、、、、

3.1.2应急指挥机构的职责

3.1.2.1在异常高温出现后,立即按本预案规定的程序,组织专门力量应对事故处理,使人员与生产的损失降到最低限。

3.1.2.2严格执行中暑事故登记及报告制度,在第一时间向中国大唐发电集团公司和分公司报告本厂异常高温详情及处理工作进展情况。

3.1.2.3各应急小组在异常高温发生后,应立即按职责分工,承担起各自的职责。

3.1.2.4异常高温期间,要求各岗位尽职尽责,联络渠道要明确畅通;联络用语规范,认真做好有关情况的记录工作。

3.1.2.5异常高温的终止:高温天气趋于缓和,人员与设备恢复正常。终止令由生产厂长下达。

3.1.2.6组织和提供异常高温所必须的饮料与药品及车辆等。组织实施所必须采取的临时性降温措施。

3.1.2.7完成异常高温(发生时间、应对经过、人员设备及经济损失情况)调查报告的编写和上报工作。

3.1.3专业应急小组及其职责

3.1.3.1每个控制室成立一个应急小组,由当班负责人任组长,运行人员为组员,进行所辖范围内的应急处理。

3.1.3.2电气专业应急组:由检修部电气专业组成,负责所辖区域内应急处理。

3.1.3.3汽机专业应急组:由检修部汽机专业组成,负责所辖区域内的异常处理。

3.1.3.4锅炉专业应急组:由检修部锅炉专业组成,负责所辖区域内的异常处理。

3.1.3.5热工专业应急组:由检修部热控专业组成,负责所辖区域内的异常处理。

3.1.3.6公用系统应急组:由发电部组成,负责所辖区域内的异常处理。

3.1.3.7医疗保障组:负责救护车辆、急救担架,氧气袋,紧急救护药物。

3.1.3.8物资保障应急组:由物资物资供应部组成,负责物资的储备和供给。

3.1.3.9后勤:由总经理工作部、物业公司,负责车辆、食物、卫生方面的供给,同时,做好生活区的异常情况处理。

3.1.3.10消防救援组:由武装保卫部组成,负责火灾迅速扑灭和必要场所的喷水降温。

3.1.3.11安全保障组:由厂三级安全网络组成,负责监督异常情况处理时各项安全措施的执行,防止人身事故的发生。

3.1.3.12保安救援组:由武装保卫部组成,负责抢险、救灾、人员疏散和安置、维持现场秩序、安全警戒装置的设置工作。

3.1.3.13通讯保障组:由检修部通讯班组成,负责全厂对内、对外的通信联系。

3.1.3.14气象信息组:由总经理工作部组成,负责气象的发布,并给预案领导小组提供详细的气象资料。

3.2危急事件的预防

3.2.1异常高温期间可能发生的事故分析

3.2.1.1在异常高温天气,室外受阳光直晒区域如110KV升压站、锅炉本体、冷却塔内、储煤场等场所,从事必要的长时间工作,作业人员可能因酷暑发生中暑或休克。

3.2.1.2在夏季高温期间,在通风较差的室内、制冷设备发生异常的值班室内和特殊作业场所如各运行控制室、电缆层、电缆隧道、检修的炉膛内、检修的凝汽器内,由于通风条件差、局部湿度大及高温,极易造成人员缺氧中暑或休克。

3.2.1.3在异常高温天气,220KV、110KV升压站、变压器套管、汽机、电气、锅炉设备热交换器、各电子设备间如:热控DCS、工程师站、电气各保护小室、NCS小室、通信、远动机房、MIS机房、电气设备间,因发热加剧造成设备异常或故障,严重时机组降出力或停机。

3.2.2应急资源储备

资源的储备由器材科、物业公司、厂医院。根据我厂所处的地理环境和气象以及设备状态,应储备以下应急物资:

1、鼓风机8台;2、排气风扇10台;3、电风扇(立地)10台;4、橡胶电缆100米;5、高低压电气设备备品10个以上单元;6、继电保护、自动装置、热控设备电源板各10块;7、氧气面罩15个、紧急救护药品、医疗器械、消毒用品适量。

3.3应急预案的启动

3.3.1进入异常高温状态后,由生产厂长根据情况发布命令紧急启动本预案。生产厂长向现场二级应急组及医疗保障组首先下达应急预案启动令,现场应急组及医疗保障组应立即在所辖范围内紧急启动本预案,各就各位,进入应急状态。

3.3.2生产厂长汇报厂长,通知其它厂级领导组织所辖部门紧急启动本预案,各单位人员接到命令后迅速安排本部门人员各就各位。

3.3.3应急通信

通信联系电话按本厂下发的电话号码簿执行。在进入应急状态后,通信应急小组应全力确保与市内医院及电网调度的通讯畅通。

3.3.4应急指挥机构成员的通信方式(手机)

3.4危急事件的应对

3.4.1合理安排工作时间和休息休假,保证职工有充分的休息时间。盛暑期间严格限制加班加点,并应尽量精简会议及其它活动,在高温时段尽可能少占用职工的业余时间。

3.4.2对工作环境恶劣的工种,一般可采取勤换班的方法缩短一次连续工作时间,适当增加轮休次数。另外工作量的安排宜早晚多,中午少。

3.4.3中午工休时间可适当延长。

3.4.4高温作业人员在入夏前应进行预防性体检。

3.4.5在保留重点岗位正常上班且做好防暑降温措施外,其他岗位人员可安排休假或轮休;对于高温休假期间的薪酬,给予相应的补偿。

3.4.6有条件的单位最好能在上、下午为生产现场各供应一次清凉饮料(以含盐为主)。

3.4.7在生产工艺流程改进时,尽可能使操作工远离热源或加大隔热处理。

3.4.8机组的热交换设备及厂房的通风设备要提前完成检查与检修,使之处于良好状态。

3.4.9特殊情况下,某些高温设备可采取冰块、表面水冷、强制通风等降温措施。

3.4.10入夏前及高温季节均应组织力量进行专项检查,重点解决防暑降温所必须的设备、器材、草帽、药品、和清凉饮料。落实防暑降温措施,保证生产场所有良好的防暑通风条件。

3.4.11不可忽视高温设备引发的火灾事故的应对处理。

3.5生产、生活维持或恢复方案

3.5.1各单位生产人员在异常高温发生后,在人身安全不受危害的情况下要坚守本职岗位,使生产、生活正常进行。

3.5.2保安应急小组要布置安排好人力,做好安全保卫工作。消防应急小组要仔细检查异常高温状况下易发的火灾隐患并随时准备进行救险工作。

3.5.3根据天气变化、人员康复及现场恢复情况,由生产厂长宣布应急状态的终止,生产秩序和生活秩序恢复为正常状态。

篇4:某高温中暑事故应急救援预案

一、目的

因施工现场人员多,高温持续时间长。一旦人员发生高温中暑事故,将可能导致人员生命健康受到威胁和企业直接经济受损。为确保我项目部万一发生高温中暑事故后,能迅速有效地开展抢救工作,并能积极而因地制宜、分秒必争地给予妥善处理,最大限度地降低员工及相关方生命安全风险,特制定本预案。

二、组织机构及职责

项目部成立中暑事故应急响应指挥小组,负责指挥及协调工作。

组长:

成员:

具体分工如下:

1、负责是了解掌握中暑人员情况,组织现场抢救指挥。

2、任务是根据指挥小组命令,及时布置现场抢救,对中暑人员组织相关人员进行现场人工急救。

3、负责维持现场秩序、保护事故现场、做好当事人周围人员的问讯记录,并保持与当地公安部门的沟通。

4、负责妥善处理好善后工作,按职能归口负责保持与当地有关部门的沟通联系。

三、高温中暑事故应急措施

1、项目部接到报告后,即指令相关人员在第一时间赶赴现场,了解和掌握中暑情况,开展抢救和维护现场秩序。

2、当机立断,尽快将受伤人员脱离危险地方,防止二次伤害。

3、迅速判断人员伤情,并视情况立即向急救中心120呼救。讲清中暑人员症状、中暑的持续时间、人数、地点,并派人到路口接应。

4、由于中暑人员中暑迅速,现场必须立即采用人工急救法,用冷毛巾轻擦中暑人员的额头和所冒出汗滴,并将中暑人员用担架抬放置阴凉通风处(可放置在工地纳凉棚内)。

5、解开中暑人员的上衣,使其达到良好通风纳凉效果。

6、用清凉通气药品通入中暑人员的鼻孔,使其能通风、气顺。

7、安排人员陪同去医院进行救治。

8、现场安全员应会同工地医务人员对中暑事故进行原因可行性预先分析,制定相应的纠正预防措施,认真填写事

故书面调查报告,并上报项管部及有关上级机关。

四、应急物资

常备物资药品:急救担架、消毒用品、急救物品(湿毛巾、清凉通气药品)及各相应常用防暑降温药品:如人丹、防暑六件宝等。

五、通讯联络

医院抢救中心:120匪警:110火警:119

工地现场值班电话:项管部值班电话:

主要管理人员电话

项目负责人:?手机:

安全员:?手机:

技术负责人:?手机:

施工员:?手机:

文明施工员:?手机:

六、注意事项

1、高温中暑事故发生时,必须现场组织人员进行全力抢救,视情况拨打120急救电话和马上通知有关负责人。

2、如果患者昏迷则需侧躺送医院救治,以免通气不良导致伤员病情加剧。

3、重症中暑者要住院观察,根据医嘱可静脉输液,待病情好转后,再吃些米汤、面条等易消化食物。

篇5:某公司高温防暑应急预案

1、目的:

为预防公司员工在高温气候环境下作业出现中暑现象,保证公司生产顺利进行,确保员工出现中暑等紧急情况时,能迅速有效的启动应急救援工作,最大限度地保障员工的身体和生命安全特制定本预案。

2、职责及适用范围:

公司安全管理委员会为预案执行责任部门,本预案适用公司所有部门,重点防范单位是:定型工序、复合工序、检验工段、仓库、锅炉房、设备动力部、食堂等。

3、应急预案启动:

以《长江日报》刊登的当日最高气温为依据,连续三天最高温在37℃以上或当日最高气温达38℃时自动启动应急预案,公司所有部门按应急预案执行各项工作措施。

4、应急预案实施

(1)设备动力部应加强夏季水电供应的管理,保证车间生产的用电和用水

需要。如遇特殊情况需停电、停水,应事先通知相关部门,并根据具体情况制订相应的预防方案。

(2)广泛宣传中暑的防治知识,使员工掌握防暑降温的基本常识;车间管

理干部每天应加强车间生产情况的巡回检查,及时了解车间的高温环境和职工身体状况,及时处理出现的问题,将事故苗头消灭在萌芽状态。

(3)设备动力部负责预先采购一批降温药品,按要求将药品分发给各工序

各岗位。公司在各饮水处设立凉茶桶,保证每天有凉茶供应。

(4)车间各重点工序和重点高温岗位配备降温风扇。每天上午10:30分和

下午2:30分安排员工到阴凉通风处休息20分钟。

(5)公司食堂每天应向车间生产一线供应冰水二次,时间分别在每天上午

10:30分和下午2点钟。每天中午免费向员工供应两桶紫菜蛋汤。具体由公司办公室负责落实。

(6)公司车队应保证随时预留一辆小车并配备好司机,以应付突发事件的

处理需要。具体由公司办公室负责。

(7)中暑施救方法:

轻度患者:公司员工在正常作业时出现头昏、乏力、目炫现象时,应立即停止作业,防止出现二次事故,其他周边员工应将症状人员安排到阴凉、通风良好的区域休息,供应其凉水、药品、湿毛巾等。并通知车间或部门领导。

严重患者:(昏倒、休克、身体严重缺水等)公司员工出现中暑时,作业周边人员应立即通知车间或部门领导,并及时将事故人员转移至阴凉通风区域,观察其症状,以便于医疗人员来临时掌握第一手医治资料。公司办公室立即组织救援人员在第一时间将中暑患者转移到最近的医院进行观察、治疗。并上报公司。

附:中暑临床表现:

轻症中暑:临床表现为头昏、头痛、面色潮红、口渴、大量出汗、全身疲乏、心悸、脉搏快速、注意力不集中、动作不协调等症状,体温升高至38.5℃以上。

重症中暑:包括热射病、热痉挛和热衰竭三种类型,也可出现混合型。其中:

热射病(包括日射病)亦称中暑性高热,其特点是在高温环境中突然发病,体温高达40℃以上,疾病早期大量出汗,继之"无汗",可伴有皮肤干热及不同程度的意识障碍等。热痉挛主要表现为明显的肌痉挛,伴有收缩痛。好发于活动较多的四肢肌肉及腹肌等,尤以腓肠肌为著。常呈对称性。时而发作,时而缓解。患者意识清,体温一般正常。热衰竭起病迅速,主要表现为头昏、头痛、多汗、口渴、恶心、呕吐,继而皮肤湿冷、血压下降、心律紊乱、轻度脱水,体温稍高或正常。

(8)紧急事件应急处理流程:

正常工作时间及假日:

事件发生---通知部门或车间领导---办公室宋光辉(*******)---安排车辆送医院救治---处理和善后工作

夜间:

事件发生---通知组长或值班干部---公司保安队长董四海(********)---安排车辆送医院救治---处理和善后工作

武汉市十三医院急救电话:*****(晚上、双休日);

******转**(白天)

公司办公室宋光辉:*********

蔡甸出租车司机:***(夜间司机王先生)

*****(夜间司机张先生)

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