景仙社区联防巡逻队制度
仙景社区联防巡逻队制度
为了更好、更完善地管理社区联防队员,从而使社区居民的安全生活得到保障,更有利地落实群防群治,真真正正做到依法治居,有章可循,现制定如下制度:
一、工作制度:自觉遵守上、下班制度,不迟到、早退,每晚9点30分到巡逻室集中,10点正开始巡逻。如发现10点正未到者,巡逻时间脱班或早退者,扣发工资30元。如遇有特殊情况未能上班需向社区治保主任请假,未请假脱班者扣工资50元。
二、巡逻时间安排:晚10点――11点30分、0点――1点30分、2点――3点30点、4点――5点(巡逻时间变更由社区治保会主任另外通知)。
三、巡逻制度。按时出勤巡逻,巡逻时统一着装,穿戴整齐、携带警棍、电简等巡逻用具、巡逻车辆下班时停放值班室并插上充电,手机要保证24小时开机,巡逻人员负责对车辆、巡逻用具爱护及保管职责,并对每天巡逻情况进行记录。
四、巡逻队员职责:巡逻队员不得滥用职权、乱收费、遇有特殊情况时,应及时与派出所、社区居委会进行联系,做到有法可依。
五、奖励:巡逻队员在巡逻时,要加强对可疑人员的盘查,发现、抓获重大嫌疑人员,要送交派出所处理。经派出所审查确认后,获得派出所的奖励,社区按照派出所奖励金额进行再奖励。
篇2：区人民医院食堂管理制度
人民医院食堂管理制度
一、按时上下班,坚守岗位,服从安排。
二、树立服务意识,爱岗敬业。
三、爱护公物。
四、工作时严禁嬉笑玩打,食堂内严禁吸烟。
五、所有餐具每餐后必须消毒。
六、工作人员做好个人卫生,做到勤洗手,剪指甲,勤换、勤洗工作服,工作时要穿戴工作衣帽。工作人员每年进行一次健康检查,无健康证者,不准在食堂工作。
七、安排好职工就餐排队问题,缩短排队时间,按时开膳。
八、严禁职工穿工作服进入食堂。
篇3：区人民医院爱卫办工作制度
人民医院爱卫办工作制度
一、在分管副院长领导下,认真贯彻政府关于加强爱国卫生工作的方针、政策,组织开展爱国卫生工作。
二、制定医院爱国卫生工作的计划并组织实施。
三、原则上每年至少召开一次全体委员会议。
四、医院设立爱国卫生运动委员会办公室,负责全院爱国卫生工作。
五、定期向医院质量与安全管理委员会做工作汇报,为医院制定年度质量与安全管理目标及计划,提供决策支持。
篇4：区人民医院保卫科工作制度
人民医院保卫科工作制度
一、维护院内治安秩序。
二、管理医院暂住人口。
三、管理出入医院的车辆。
四、负责医院消防器材管理、维护、更换、保养工作,使之处于正常状态。
五、常深入科室和生活区,了解安全防范情况,发现隐患及时处理。
六、坚持每季度进行一次安全检查。
七、坚持进行夜间巡查。
八、负责医院危险品监督管理工作,定期对各科室的危险品管理工作进行督查。
九、负责处理其他与治安保卫有关的工作。
篇5：区人民医院总务科工作制度
人民医院总务科工作制度
一、在院长、主管副院长领导下,围绕医院中心工作,做好全院及各科室后勤保障。保证医疗、教学、科研等工作的顺利进行。
二、确保医院的正常供水、供电、供气、电梯正常运行及物资采购供应,积极为临床一线服务。
三、根据医院工作需要,制定并执行各类物资的年度和临时采购计划,严把质量关,所有物资必须验收后再办理入库手续。
四、负责全院被服洗涤、供应。
五、负责后勤设备及固定资产管理工作。
六、负责全院绿化、生活垃圾清理运输,污水处理工作。
七、承担医院的基本建设工作。
八、负责医院营养食堂工作。
九、负责医院房屋管理工作。
十、负责医院车辆管理工作。
十一、指导、协调、监督社会化服务的食堂工作。
十二、负责协调、监督由民政部门管理的医院太平间工作。
十三、会同保卫科做好医院的消防安全工作。
十四、了解医疗一线的需求和后勤保障中存在的问题,及时解决。
十五、及时完成医院交办的其他任务。
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