学校后勤物业管理中心主任副主任岗位职责
学校后勤物业管理服务中心主任、副主任岗位职责
一、在国资处的监督指导下,在公司的领导下,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,负责本部门的行政管理和思想工作,领导本部门全体人员团结协作,完成领导交给的各项任务。
二、负责物业管理服务人员的管理、教育、培训、考核、奖罚等工作。负责本部门临时用工合同的签订及考核工作。
三、负责编制年度绿化、环卫计划、月养护、维护计划,主持物业管理服务顾客要求的评审,提出要求,组织实施,定期检查任务的完成情况。
四、组织本部门人员学习质量管理体系文件,提高顾客至上的服务意识和员工的服务水平,不等满足顾客的期望和要求。
五、负责本部门各项规章制度的制定和实施,做好职工的考勤和考核工作。
六、负责教室的管理、清扫和保洁,保证教学用粉笔、板擦的领用,音响设备的管理使用,教学桌椅的小型维修,确保教学的需求;
七、负责本部门物资的管理和申请、审批工作。
八、廉洁奉公,以身作则,经常听取各方面群众的意见,接受群众的监督,不断改进工作。
九、根据学校、公司的要求,积极配合学校爱国卫生委员会的工作。
篇2:后勤部副主任安全责任制
1范围
1.1本标准规定了**发电有限公司后勤服务部副主任在安全管理工作中应负的责任与要求,检查与考核。
1.2本标准适用于**发电有限公司后勤服务部副主任的安全管理工作。
2引用标准
《中华人民共和国安全生产法》中华人民共和国主席令(第七十号)20**.06.29
《中国**集团公司系统安全生产责任制管理办法》**集团制(2005)41号
《中国**集团公司安全生产工作规定》**集团制(2010)17号
《电力企业各级领导人员安全生产职责规定》电安生「1996」640号
《**股份有限公司发电企业主要生产管理岗位安全生产职责》(2006)95号
3安全管理工作应负的责任与要求
3.1副主任在主任的领导下,副主任对本部门的安全管理工作负有全面领导责任。副主任对自己分管工作的安全负有全面责任,副主任对主任负责。
3.2认真贯彻执行国家关于生活、物业管理安全管理工作的方针、政策、法规和上级有关指示,并把围绕安全生产所要做的主要工作列入后勤服务部年度工作计划,经批准后组织实施。及时纠正生活、物业管理安全管理工作中的失职和违章行为。
3.3负责组织后勤服务部有关人员编制公司生活、物业管理工作中的有关规定和与生活、物业管理有关的规章制度,并根据实际情况,及时组织修订、补充、完善。
3.4负责建立、健全后勤服务部系统的安全网和安全活动制度,提高各部门和现场安全管理水平,保证后勤服务部落的安全生产。
3.5严格执行环境卫生、绿化、消防等方面的规定,加强对办公场所、职工住宅、生活设施的维护和维修工作。做好旧、危房的鉴定,凡不符合标准规定的,要及时进行改造或拆除。
3.6负责做好全公司的防暑、防冻等季节性预防工作;对生活设施中受压器具和管道,定期进行检查、维修。
3.7负责建立健全公司内部公共卫生体系,以应对突发性的公共卫生灾难,如非典、禽流感、乙脑、乙肝等病毒性感染,并做好应急预案。
3.8健全医院、职工食堂、单身公寓、职工澡堂管理制度,并监督严格执行,保证职工的生产、生活和休息。
3.9坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针和严防“病从口入”的要求,严格对药品、食品的安全采购、使用、保存等安全管理工作;坚持后勤服务部落有关服务工作人员定期进行身体检查,严防疾病交叉传染,对不合适在服务岗位工作的人员应及时进行调离。
3.10加强对临时工和外来施工队的安全教育与安全管理,并要签订安全协议书,明确双方安全职责。杜绝以“包”代管。
3.11负责做好为机房运行值班人员、检修加班人员的服务工作。
4检查与考核
4.1本标准由**发电有限公司安全监察部和后勤服务部主任进行检查与考核。
4.2本标准与《**发电有限公司经济责任制》、《**发电有限公司工作标准》、《**发电有限公司安全工作奖惩标准》一并考核。
5附加说明
本标准由后勤服务部、安全监察部起草
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篇3:学校后勤物业管理中心主任副主任岗位职责
学校后勤物业管理与服务中心主任、副主任岗位职责
1、在公司总经理的领导下,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,负责本部门的业务管理和员工思想教育工作,带领物业中心全体员工团结协作,努力完成领导交给的各项工作任务。
2、负责物业管理服务人员的管理、教育、培训、考核、奖罚等工作。负责本部门临时用工合同的签订及考核工作。
3、负责编制年度绿化、环卫计划,月养护、维护计划,加强校园绿化管护,保持校园环境卫生整洁。主持物业管理服务顾客要求的评审,提出要求组织实施,定期检查任务的完成情况。
4、组织物业中心人员学习质量管理体系文件,提高顾客至上的服务意识和服务水平,不断满足顾客的期望和要求。
5、负责物业中心各项规章制度的制定和实施,做好职工的考勤和考核工作。
6、负责教室的管理、清扫和保洁,保证教学用粉笔、板擦的领用,音响设备的管理使用,教学桌椅的小型维修,确保教学工作有序进行。
7、负责物业中心物资的管理和申请、审批工作。
8、廉洁奉公,以身作则,经常听取各方面师生员工的意见,接受群众的监督,不断改进工作。
9、根据学校、公司的要求,积极配合和完成学校爱国卫生委员会的工作。
篇4:公司分管后勤工作副主任兼工会女工委员会主任安全职责
1、协助综合办公室主任负责全公司的后勤保障安全工作,负责招待费合理计划使用。
2、在公会正、副主席领导下,具体负责全局女职工的工作。贯彻并督促执行国家有关女职工保护的政策、法规和法令,关心女职工的切身利益,保护女职工的合法权益。
3、定期组织女职工进行健康检查,并做好女职工劳保用品发放工作。
4、组织女职工积极参加安全学习和安全培训,不断增强女职工的安全意识,教育女职工遵章守纪,充分发挥女职工在安全生产中的半边天作用。
5、组织展开女职工身边无事故的安全活动。
篇5:学校后勤公司办公室主任副主任岗位职责
学校后勤公司办公室主任、副主任岗位职责
在总经理的领导下,认真落实质量目标规定的各项指标,管理、组织、领导本部门员工的学习,完成办公室的各项工作任务。积极配合、协调好办公室与公司各部门之间的工作。
(1)认真贯彻执行党的路线、方针、政策,坚决执行公司质量管理体系的各项要求和决定。
(2)建立健全各项规章制度,使公司的各项服务工作制度化、规范化、程序化,不断提高管理水平和服务质量。
(3)加强员工的思想教育和业务指导,坚持以人为本,贯彻落实师生至上,服务第一的宗旨,不断提高员工的质量和服务意识。
(4)主持公司质量管理体系文件的学习和培训,传达公司有关文件和决议,布置安排各项工作。
(5)负责公司固定资产、仪器设备和公共设施的管理,确保国有资产保值运行。
(6)做好顾客要求的评审,及时协调和管理服务工作中存在的问题,加强检查力度,严格落实目标管理责任制。
(7)加强资产管理,提高经济效益,防止国有资产的流失。
(8)积极协调本部门和各管理服务中心之间的关系,树立为基层服务的思想。
(9)定期或不定期检查各部门的工作,掌握员工的思想动态,及时解决员工中存在的思想问题,不断激发员工工作的积极性。
(10)完成领导交办的其他工作。