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建筑劳动防护用品发放使用管理制度

编辑:制度大全2019-04-15

1安全防护用品的种类和产品

1.1防护用品:安全帽、安全带、安全网、密目式安全网。

1.2防护用具:漏电保护器。

1.3架设用具:钢管、脚手架扣件。

2施工现场用安全防护用具实施“登记备案”制度。

2.1工程项目所使用的安全防护用品,必须制定采购计划,并报公司质量安全部备案,经企业法人签字认可后,方可采购。各项目经理部不得擅自采购。

2.2安全防护用品的采购必须选择具有相应生产资质和生产能力的生产厂家生产的产品,所采购的安全防护用品必须符合国家标准的规定。

2.3安全防护用品进场必须经现场安检部门和相关部门人员到施工现场验收,不经验收或验收不合格的不准在现场使用。

3对施工现场安全防护用具实行不定期抽查检测制度。

现场安全机构和工地安全员要对施工现场的安全防护用具及机械设备,进行定期或不定期抽检,发现不合格品或技术指标和安全性能不能满足施工安全要求的产品,应立即停止使用或进行更换。

4有关情况的处理。

4.1凡在各级建筑安全监督机构检测过程中发现所使用的安全防护用具与备案时的生产厂家、品牌、数量、批号不符合时由建筑安全监督机构当场进行抽样封存,送至具有相应检测资质的检测机构进行检测。合格的可继续使用。如检测结果为不合格,将对该批次产品进行查封,严禁使用。

4.2在检测过程中发现使用的安全防护用具在进入施工现场前未经检查或检查不合格即投入使用的,责令限期改正;逾期未改正的,责令停业整顿,并对相关责任人进行经济处罚。

4.3各类安全防护用具已到报废年限或破损、残缺不能满足其安全防护功能的,一律强行报废,不得进入施工现场。

4.4由于违章指挥、违章作业、使用不合格安全防护用品导致伤亡事故的属于非保险范围,不予办理赔付。

4.5凡因采购,使用假冒、伪略安全防护用品,造成安全事故的,追究相关人员的责任。导致重大安全事故的,一律从严查处,情节严重的将依据相关法律追究其刑事责任。

4.6项目部按照工作性质给职工配备劳动保护用品,劳动保护用品的采购由各项目部根据工作需要自行采购。

4.7项目部安全员对劳动保护用品配备情况进行监督。如有不满足工作要求情况立即予以纠正。

4.8做好防护用品资金管理、采购计划对比的成本核算工作,保质保量按期组织货源,注意点滴节约,提高经济效益,确保事故生产的需要。

4.9防护用品库房内布局合理,储运方便,符合安全防火要求,要分类存放,上盖下垫,防止腐烂、锈蚀。

4.10仓库管理要做到:管理科学化、摆放规格化、整洁卫生化。

篇2:生产作业现场安全防护用品发放一览表

粉末车间:安全防护措施工序名称防护用品种类数量掺杂防尘口罩、塑胶手套口罩一个月1个、塑胶手套每月1副还原防尘口罩、塑胶手套口罩两个月1个、塑胶手套每月1副配粉防尘口罩、塑胶手套

皮围裙口罩一个月1个、塑胶手套每月1副、皮围裙半年1个酸洗防毒口罩、防酸长手套

皮围裙、靴子、防酸服和防酸眼镜防毒口罩一个月1个、防酸长手套每月1副、皮围裙随时更换;靴子随时更换、防酸服半年1套、防酸眼镜随时更换。垂熔防尘口罩、线手套和风帽防尘口罩两个月1个、线手套每月4副、风帽每年1个粗丝车间:安全防护措施工序名称防护用品种类数量N04手套、耳塞、绝缘鞋手套每个工作日1副,正常生产时每月24副,(产量少时按工作日)。

耳塞、眼镜三个月以旧换新;绝缘鞋每人每年1人1双。N03A手套、耳塞、绝缘鞋N03A2手套、耳塞N03B手套、耳塞N02手套、耳塞N01手套、耳塞LLD手套、耳塞4LD手套、耳塞高频手套、耳塞、绝缘鞋焊接挂胶手套、耳塞、眼镜研模手套每月6副班长、工艺员

、设备员手套每月12副白丝车间:安全防护措施工序名称防护用品种类数量电解工序取料手套、防护眼镜、配

液用乳胶手套(长)测试

用乳胶手套(短)取料手套两个月1副、防护眼镜半年1个、乳胶手套(长)

乳胶手套(短)三个月1副校直工序取料手套、防护眼镜取料手套两个月1副、防护眼镜半年1个、线手套每月2副细丝车间:安全防护措施工序名称防护用品种类数量8CD线手套每人每月15副、共计105副。10MDA线手套每人每月10副、共计20副。氢气车间:安全防护措施工序名称防护用品种类数量电解工序绝缘鞋、口罩、防静电衣服、耐酸碱服、防护眼镜

耐酸碱手套和线手套绝缘鞋每人每年两双(冬夏)、口罩一个月1个、防静电衣服两年1套、耐酸碱服两年1套、防护眼镜一年1个、耐酸碱手套一个月1副和线手套一个月1副。净化工序绝缘鞋、口罩、防静电衣

服和线手套绝缘鞋每人一年、两双(冬夏)、口罩1月1个、防静电衣

服2年1套和线手套1月1副。氧装瓶绝缘鞋、防静电衣

服和线手套绝缘鞋每人每年两双(冬夏)、防静电衣

服两年一套和棉布手套一个月4副。机修车间:安全防护措施工序名称防护用品种类数量车工布手套车工、刨工、钳工和水暖工手套每月发放1次,每人2副

其他人每月1副;铣工、磨工和线切割工挂胶手套每月每人1副。防护眼镜除水暖工外,其它工种每6个月发放1次。铣工挂胶手套刨工布手套磨工挂胶手套钳工布手套电焊工布手套水焊工布手套线切割工挂胶手套水暖工布手套电工线手套、绝缘鞋、高压绝缘靴、高压绝缘手套、防护眼镜、电笔、万用表线手套每月两副、绝缘鞋每人每年两双(冬夏)、高压绝缘靴车间备用两双、高压绝缘手套车间备用两副、防护眼镜以旧换新、电笔半年一个、万用表以旧换新一块。检验:防护用品种类数量粉末检验挂胶手套、黑胶手套、小胶手套、眼镜、皮围裙和口罩挂胶手套每月3副、黑胶手套和小胶手套每月5副、眼镜每月1个、皮围裙3个月1条、口罩每月两个。引进检验线手套、口罩、绝缘鞋探伤用线手套每月5副V型用线手套每月10副、口罩每月1个、绝缘鞋每年1双。中丝检验线手套、口罩探伤、抗拉用手套每月15副、口罩每月2个。白丝检验线手套、薄纤维手套线手套每月5副、薄纤维手套每月5副。本标准由四平恩悌钨高新技术材料有限公司起草起草人:杨伟东审核人:黄亮批准人:后藤信志本规定2011年3月1日发布并实施

篇3:劳动防护用品正确发放使用

劳动防护用品的发放

1、公司人力资源部门应根据《劳动防护用品选用规则》(GB1651)和国家颁发的劳动防护用品配备标准以及有关规定,制定公司劳动防护用品发放标准,并严格按标准发放。

2、公司人力资源部门负责劳动防护用品发放的审批,并建立劳动防护用品发放台账。

3、各单位设专人负责劳动防护用品的领取和发放,并建立本单位劳动防护用品发放台帐。4、每月15日是公司劳动防护用品发放日,各单位按公司劳动防护用品发放标准填写《劳动保护用品人员发放统计表》,到公司人力资部办理领取手续。

5、公司安全部门做好劳动防护用品发放的监督,定期检查劳动防护用品发放情况。

劳动防护用品的使用

1、公司及各单位必须加强对员工正确配戴、使用劳动防护用品的教育培训,并监督检查员工正确配戴和使用。

2、公司把劳动防护用品的性能、用途、正确配戴和使用等做为对新员工及每年全员培训的重要内容进行培训、学习和考核。

3、员工在生产过程中必须按要求正确配戴、使用劳动防护用品,并做好劳动防护用品的维护和保养工作。

4、公司定期、不定期对员工正确配戴、使用劳动防护用品情况进行检查,发现不按规定配戴劳动防护用品的员工,除进行教育外,按“三违”论处,进行罚款。

5、凡属个人保管不当,丢失和损坏劳动防护用品者,一律折价赔偿。

篇4:劳动防护用品发放使用规范

劳动防护用品的发放

1、公司人力资源部门应根据《劳动防护用品选用规则》(GB1651)和国家颁发的劳动防护用品配备标准以及有关规定,制定公司劳动防护用品发放标准,并严格按标准发放。

2、公司人力资源部门负责劳动防护用品发放的审批,并建立劳动防护用品发放台账。

3、各单位设专人负责劳动防护用品的领取和发放,并建立本单位劳动防护用品发放台帐。4、每月15日是公司劳动防护用品发放日,各单位按公司劳动防护用品发放标准填写《劳动保护用品人员发放统计表》,到公司人力资部办理领取手续。

5、公司安全部门做好劳动防护用品发放的监督,定期检查劳动防护用品发放情况。

劳动防护用品的使用

1、公司及各单位必须加强对员工正确配戴、使用劳动防护用品的教育培训,并监督检查员工正确配戴和使用。

2、公司把劳动防护用品的性能、用途、正确配戴和使用等做为对新员工及每年全员培训的重要内容进行培训、学习和考核。

3、员工在生产过程中必须按要求正确配戴、使用劳动防护用品,并做好劳动防护用品的维护和保养工作。

4、公司定期、不定期对员工正确配戴、使用劳动防护用品情况进行检查,发现不按规定配戴劳动防护用品的员工,除进行教育外,按“三违”论处,进行罚款。

5、凡属个人保管不当,丢失和损坏劳动防护用品者,一律折价赔偿。

篇5:劳动防护用品选用原则发放要求

(一)选用原则

19*,我国颁布了《劳动防护用品选用的规则》(GBI.1651—1989)国家标准,为选用劳动防护用品提供了依据。正确选用优质的防护用品是保证劳动者安全与健康的前提,选用的基本原则是:

(1)根据国家标准、行业标准或地方标准选用。

(2)根据生产作业环境、劳动强度以及生产岗位接触有害因素的存在形式、性质、浓度(或强度)和防护用品的防护性能进行选用。

(3)穿戴要舒适方便,不影响工作。

(二)劳动防护用品发放要求

2000年,国家经贸委颁布了《劳动防护用品配备标准(试行)》(国经贸安全[2000]189号),规定了国家工种分类目录中的116个典型工种的劳动防护用品配备标准。用人单位应当按照有关标准,根据不同工种和劳动条件发给职工个人劳动防护用品。

用人单位的具体责任为:

(1)用人单位应根据工作场所中的职业危害因素及其危害程度,按照法律、法规、标准的规定,为从业人员免费提供符合国家规定的护品。不得以货币或其他物品替代应当配备的护品。

(2)用人单位应到定点经营单位或生产企业购买特种劳动防护用品。护品必须具有“三证”,即生产许可证、产品合格证和安全鉴定证。购买的护品须经本单位安全管理部门验收,并应按照护品的使用要求,在使用前对其防护功能进行必要的检查。

(3)用人单位应教育从业人员,按照护品的使用规则和防护要求正确使用护品。使职工做到“三会”:会检查护品的可靠性,会正确使用护品,会正确维护保养护品。用人单位应定期进行监督检查。

(4)用人单位应按照产品说明书的要求,及时更换、报废过期和失效的护品。

(5)用人单位应建立健全护品的购买、验收、保管、发放、使用、更换、报废等管理制度和使用档案,并进行必要的监督检查。

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