起重工装载机工岗位责任制
起重工岗位责任制
1、与指挥人员配合共同完成各项吊运任务。
2、按时、按要求对所用设备进行检查、保养,发现问题及时处理和汇报。
3、制止非本岗人员登车和操作(对维修人员登车进行维修和专业检查人员除外)。
4、拒绝违章指挥。
5、遇有危及人身、设备安全的紧急情况时,有权采取可行而有效的应急措施以杜绝事故的发生。
6、必须持证上岗和接受定期复审。
装载机工岗位责任制
1、起步前应将铲斗提升到离地面0.5m左右。作业时应使用低速档。用高速档行驶时,不得进行升降和翻转铲斗,严禁铲斗载人。
2、行驶道路应平坦,不得在倾斜度超过规定的场地上作业,运送距离不宜过大。铲斗满载运送时,铲应保持在低位。
3、在松散不平的场地作业,可稍稍提升铲臂,装料时铲斗应从正面低速插入,防止铲斗单边受力。
4、向运输车辆上卸土时应缓慢,铲斗应处在合适的高度,前翻和回位不得碰撞车厢。
5、应经常注意机件运转声响,发现异响应立即停车排除故障。当发动机不能运转需要牵引时,应使各转向油缸能自由动作。
6、行走及作业时,必须观察周围有无闲杂人在三米以内逗留,否则不能前进或后退
7、装载司机必须是经过专业培训,并取得特种作业操作证者才能操作。
8、司机离岗时,必须将操作台钥匙随身带走,并检查,无问题时才能交班或离开。
化验工岗位责任制
1、负责上级有关部门和领导交办的临时任务。
2、负责本岗位仪器、设备、玻璃器皿的保养工作。
3、妥善保管、使用本岗位所需的剧毒类、低毒类、腐蚀性化学药品,严禁擅自处理该类药品及废弃容器。
4、负责化验生产上所需要的各种产品,要求化验准确无误。
篇2：磁选工岗位责任制
1、熟悉本岗位设备的构造和作用,熟练掌握操作规程,做到会操作、会检查、会保养、会排除一般故障。
2、认真遵守劳动纪律,不迟到,不早退,不在岗位上睡觉,不擅离岗位,不在岗位上干与工作无关的事情。
3、勤于观察磁选机的液面情况,注意调节磁选机内液面,保证磁选机在带溢流状态下运行。
4、定期检测磁选机尾矿的磁性物含量,掌握磁选机的工作效果。
5、运行过程中,检查滚筒有无卡阻摩擦,槽体有无渗漏。
6、负责设备的维护和保养,保持设备的完好状态,对润滑部位要及时注油,油质清洁,油量适中。
7、负责清洗槽体,冲洗磁选机精矿管路,设备和环境卫生,做到设备无矿浆、无油渍,环境整洁。
8、积极参加各种安全活动,有权拒绝违章指挥,对他人违章作业加以劝阻和制止。
9、认真做好现场交接班,做到:
(1)设备和环境卫生整洁;
(2)交清所用工具和设备运行情况及存在问题;
(3)填写好交接班记录。
篇3：公司成本主管岗位责任制
一、在财务部经理的直接领导下,负责分管营业部门的经济核算业务。
二、负责主管营业部门的成本控制,及时做好测算进行审核以及质、量、规格的抽查核算,及时做好成本分析,合理计价,当好营业部门的参谋。
三、负责建立实施各营业部门的成本核算及物价的检查、监督制度,促使合理使用原材料、减少浪费。
四、负责主管各营业部门按照会计制度,及时填制自己所属部门会计凭证,记好收入、支出费用的明细帐,及时清理分管部门的债权债务,月底正确编制分管部门的成本费用盈亏报表。
五、负责分别制定各营业部门成本费用指标,并严格检查控制,以“cvp成本控制法”确保每月各部门实际成本低于指标成本。
六、定期考核各营业部门成本计划定额的执行情况,分析成本升降的原因,并结合实际调查研究,找出问题,提出改进意见和措施,为改进管理,降低成本提供准确可靠的依据。
七、坚守岗位,坚持原则,及时统计报告各营业部门的经营状况,提出改进意见,设法降低成本,提高经济效益。
八、负责各营业部门的成本核算,并根据物资组、结算组和财务组转入的单据和票证,据以编制结算成本、记帐和凭证及登记帐簿。
九、严格执行财经制度,做好营业部门的发票管理,及时检查作废发票并立即收回。
十、监督、检查和考核所属员工的工作情况,及时解决工作中发生的问题,保证本组工作能顺利进行。
十一、定期组织所属员工学习国家有关财政物价政策、财经纪律和财会制度,不断提高组员的业务技术水平。
十二、严格遵守公司各项规章制度,以身作则带领所属员工做好本职工作。
篇4：经理岗位责任制
1、负责本公司的全面管理和安全生产工作,是安全生产的第一责任者。
2、认真贯彻执行法律、法规和各项规章制度,坚持“安全第一,预防为主”的方针,以身作则,在保证安全生产的前提下,完成各项生产任务和指标。
3、建立、健全本单位安全生产责任制。
4、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。
5、保证本单位安全生产投入的有效实施。
6、对全公司各项工作经常进行检查、督促、落实,经常深入作业现场了解各项制度的落实情况和安全生产情况,发现问题及时解决和处理,消除生产安全事故隐患。
7、亲自组织每月一次的安全大检查,对查出的事故隐患和问题,要立即组织分析,制定防范措施,并指定专人限期落实、解决。
8、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。
9、组织学习各项规章制度,不断对职工进行安全思想教育和考核工作。
10、对在安全生产工作中有贡献的职工,要给予表扬和奖励,对“三违”人员要给予处罚。
11、抓好全公司维简费用的使用和管理工作,做到专款专用。
12、关心职工,不断改善生活和生产条件。开展工程质量达标和安全创水平活动,把建设标准化企业纳入重要议事日程。
13、发生生产安全事故时,必须迅速赶到现场组织抢救,并立即报告主管部门,事后要按照“四不放过”的原则,认真分析,总结教训,制定措施。
篇5：汽车客运站安全生产责任制
为规范、强化公司各部门、各岗位、全体员工的安全生产责任,保障公司安全生产工作持续、稳定发展,制定本制度。
1、安全管理办公室负责综合管理、指导、协调车站安全管理工作,组织实施安全管理制度和操作规程,并负责监督、检查;对全体员工和所属进站车辆司乘人员进行安全教育培训,安全生产知识宣传;
2、全体安全管理员认真学习和贯彻安全生产法律法规、企业安全生产制度,做好安全生产的带头作用;
3、所有安全管理员熟练了解、掌握、熟悉各岗位操作流程和操作技能,提高安全管理水平和效率;
4、安全站务员负责当班的安全管理工作,预防旅客被骗、盗、抢事件的发生,检查出入站人员和车辆,防止影响安全的行为;
5、保安员负责整个车站的安全维护,每日检查车站的安全设施设备安全状况,定期维修、保养消防设施,使之保持有效性;做好当班安全工作记录和当班工作的交接;
6、办公室、业务部等其他部门负责业务范围内的安全生产工作;
7、安全事故的发生,是因各部门主管负责人日常工作监管、安全教育不到位等原因造成的,各部门主管负责人对事故发生负安全生产领导责任,直接承担事故责任;
8、因岗位人员的安全意识淡薄、工作不负责任等主观原因所造成的安全生产意外和事故,由岗位当事人全权负责。
制度专栏
